如何写出具有运用价值的发言稿？发言稿在现实社会中的使用变得越来越普遍。它可以帮助演讲者在演讲中更加得心应手，游刃有余。在这里，我向大家推荐一篇关于“讨论讲话发言稿”的文章，希望能给你们带来更多相关信息。请大家关注我们的网站。
讨论讲话发言稿(篇1)
各位领导、各位代表：
下午好！首先我代表xx车间全体员工，对xx分公司职代会的胜利召开，表示诚挚的祝贺。
我们认真聆听了大会工作报告，报告是一个纲领性、指导性文件，我们一致认为，报告目标明确，思路清晰，肯定了取得的成绩，总结了各种宝贵的经验；但是，进入第四季度后，由于钾碱市场的`持续低迷，生产钾碱进入一个非常困难时期，这更需要我们齐心协力，共渡难关。大会重点对工作进行了客观的总结，制定了切合实际的工作方针。有公司领导的英明领导，有广大职工的共同奋斗，我们的工作有目标、有信心、有决心，一定扭亏为盈，开创出更加美好的明天。
我们将加大职工培训力度，加强职工操作技术训练，提高职工的综合素质，长期开展安全操作无失误活动。积极参加各种各样的创先争优活动，争取优异成绩。通过创先争优活动，掀起安全生产的高潮，提高产量与质量，促进企业和谐发展，保证金牛钾碱持续稳定健康发展。
我代表xx车间全体员工进行表态，做好明年的工作。
1、加强企业文化建设，创建和谐车间，营造良好的文化氛围。
2、降低生产成本是提高效益的关健，节能降耗是明年的工作重点，尤其是降低污水排放，更是明年工作的重中之重。
3、向管理要效益，提高管理水平。在日常管理上，做好工作的细节，从细节着手，提高车间生产管理水平。
4、以技术为根本，向科技要效益。提高生产技术管理水平，提高操作人员的操作技能。
5、坚决完成分公司下达的各项生产经营指标。
6、扎实做好安全工作，确保实现公司下达的安全目标。细化安全管理办法，加强日常管理，严格落实执行每项安全管理制度，确保实现安全生产年。
最后，预祝大会取得圆满成功，祝与会代表及家属身体健康、万事如意。
谢谢大家！
讨论讲话发言稿(篇2)
思想碰撞讨论发言稿
尊敬的各位领导，尊敬的各位嘉宾，各位来宾，大家好！
今天我们来到一起，共同探讨的是“思想碰撞讨论”。在现代社会，思想碰撞讨论已经成为一种非常重要的交流方式。它不仅可以拓宽我们的思路和眼界，同时也能促进人际关系的进一步升级。通过思想碰撞讨论，我们能够获取更多的知识、经验和信息，更重要的是，我们可以从中汲取启示，为自己的发展提供更多的动力。
首先，思想碰撞讨论的基本概念是什么？它是一种自我提高的方式，可以在与领导、同事或朋友交流的过程中获得启示。当你遇到某些问题时，可以将这些问题分享给他人，听取他人的意见和建议。这些意见和建议可能会进一步拓宽你的思路，让你找到解决问题的突破口。在思想碰撞讨论中，每个人都有机会表达自己的看法和观点，同时也要倾听他人的声音，分析和反思自己的观点和看法。这样，我们才能更好地理解问题，更好地寻找解决方案。
其次，思想碰撞讨论有什么好处？大家都知道，思想碰撞讨论可以带来很多好处。首先，它可以拓宽我们的视野和思路。当我们遇到新的问题和挑战时，我们需要更开阔的视野去看待问题，更广泛的思路去解决问题。通过和别人进行思想碰撞讨论，我们可以从各种不同的角度看待同一个问题，发现我们以前未曾想到的解决方案。其次，思想碰撞讨论可以提高我们的领导能力和人际交往能力。在思想碰撞讨论中，我们需要学会倾听他人的声音，接受他人的意见和建议，同时也要学会表达自己的观点和看法。这样，我们可以更好地理解和领导团队，更有效地与他人进行沟通。
最后，思想碰撞讨论需要我们注意什么？思想碰撞讨论虽然带来很多好处，但是我们在进行讨论时也需要注意一些问题。首先，我们需要尊重和包容他人的观点和看法，不对别人进行批评和攻击。因为每个人都有不同的经验和背景，每个人对同一个问题的看法也可能不同。其次，我们需要关注问题本身，不进行个人攻击和人身攻击。这样，我们才能在讨论中取得更好的效果，更有效地解决问题。
综上所述，思想碰撞讨论在当代社会中是非常重要的。通过思想碰撞讨论，我们可以拓宽自己的思路和眼界，更好地理解和解决问题。因此，我们应该积极发挥思想碰撞讨论的作用，充分发挥自己的个人价值和能力。同时，我们也要注意在讨论过程中尊重和包容他人的意见和观点，关注问题本身，才能取得更好的效果，更好地解决问题。
谢谢！
讨论讲话发言稿(篇3)
知恩图报是中华民族的传统美德，是一个人立身做人的基本行为规范，一个对党不知恩、知恩不图报的人，不可能对党无限忠诚，也谈不上是一个有道德有修养的人。“滴水之恩，当涌泉相报”、“鞠躬尽瘁，死而后已”、“精忠报国”说的就是这个道理。做到知恩图报，我们每个同志必须站在讲政治的高度，在涉及个人利益得失、进退走留等问题上，顾全大局，调整心态，正确对待，以实际行动践行先进性要求。
以无私奉献为做人之本，时刻不忘组织的培养之恩。应该承认，我们每一个人的成长进步都离不开自己的不懈努力，但如果没有党的培养和组织的关怀，个人尽管有一定的能力素质，也很难有所作为。我们从一名地方普通青年成长为一名合格战士，从一名普通战士成长为一名干部，甚至是部队的高中级干部，其实每一步都离不开组织的培养和关怀。然而在现实生活中，我们有些同志却做的不够。比如，在个人的成长进步上，总认为是自己努力奋斗的结果，与组织的培养没有多大关系;进步慢了，个人一点要求没有得到满足，就觉得组织亏欠了自己;有的尽管在个人进步上收获了许多，但横攀竖比总认为组织给予自己的还不够，甚至有埋怨、闹情绪思想，等等，这实际上是个人私欲膨胀的表现，也反映了自己政治动力的衰退。列宁同志说过：“忘记了过去，就意味着背叛。”对于我们每一名党员干部来说，只有时刻铭记党的培养之恩，才能不忘肩负的责任，才能经受住个人利益关系调整的考验，才能始终保持旺盛的工作动力和积极进取的精神。相反，如果淡忘了党的恩情，淡忘了党的培养，就可能会在形形色色的诱惑面前打了败仗、当了俘虏。因此，我们一定要以党员干部的先进性标准来严格要求自己，时时、处处、事事都要想到自己的党员干部身份，以自身的实际行动和无私奉献来回报组织的培养之恩。
以珍惜荣誉为立身之源，时刻不忘组织的关爱之心。军人是个特殊的职业，军人的职业就意味着奉献，是与流血牺牲联系在一起的。军人的荣誉感，来自于对党和人民勇于牺牲奉献的`光荣感、自豪感和责任感。在荣誉面前，要保持良好的心态，要正确地看待。有的同志把荣誉定格在立功受奖上，认为只要立功受奖了，才算取得了荣誉。其实不然，立功受奖的毕竟是少数，大多数同志是默默无闻工作的，能说他们没得到荣誉吗?应该看到，立功受奖虽与自己无缘，但付出了就有收获，因为我们开阔了视野，端正了思想，提高了素质。因此，我们不能垂头丧气，怨天尤人，应当振奋精神，继续努力，争取更大的进步。我们常讲，没有立功受奖也是成绩就是这个道理。只要尽职尽责地干好工作，即使一时没有立功受奖，也会得到领导和同志们的肯定和赞扬，这也是荣誉，而且是更珍贵和真正意义上的荣誉。对他人努力工作取得的成绩，要正视别人的成绩，学会取人之长，补已之短。当战友获得荣誉时，要给予真诚的肯定和尊重，诚心地祝贺和赞扬。绝不能因个人恩怨搞一些影响部队声誉和干部成长进步的事情，这是对部队对同志不负责任，也是背离党员干部标准的。我们支队历来注重珍惜荣誉，推出了武警部队爱兵先进典型卢刚，总队历届领导来支队检查指导工作，都对我们支队党委班子建设、风气建设、干部队伍建设给予了高度评价，这是与全体官兵上上下下的共同努力分不开的，是我们的共同荣誉。荣誉，只能代表过去，而不能说明现在，预示将来。我们每个同志都要有一个清醒的认识，要善于在荣誉面前找差距，在赞扬声中看不足，始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，永不歇脚地努力工作，才能争取更大的荣誉。
以爱岗敬业为成事之基，时刻不忘组织的帮助之情。常言道：“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”。任何人要想在事业上取得成功，都离不开集体创造的条件和同志们给予的帮助，否则就会一事无成。然而，现在干部队伍中有一些不好的现象，有的同志工作上取得了一定成绩就沾沾自喜，认为自己很了不起，便把功劳全记在自己头上;有的在他人工作上遇到难题时，不闻不问，别人来请教，也推三阻四，缺乏应有的同志感情;有的看到别人晋升职务时，自己就产生失落感，缺乏工作动力。凡此种种，都与。马克思认为，集体是一个人全面发展不可缺少的前提和条件。这就如一块木炭置于火堆之中会燃烧，与火堆分开就会熄灭。这同时也告诉我们一个道理，人一旦离开集体，没有同志的帮助，就难以发挥，甚至无法生存。因此，我们在任何时候、任何情况下，都不能把自己与部队这个集体割裂开来，与战友对立起来，而要以真心对待战友，以敬业回报部队，真正做到安心尽职，心甘情愿为部队事业贡献自己的青春和才华。
讨论讲话发言稿(篇4)
工会分组讨论发言稿
尊敬的主持人、各位领导、各位同事：
大家好！我是本次工会分组讨论的一名代表，今天我来到这里，就是为了与大家一起探讨如何更好地发挥工会的作用，提升企业的发展水平。
首先，我们需要认识到工会的重要性。它是联系职工和企业之间的桥梁，是维护职工权益的代表。所以，我们的工会必须始终保持敏锐的嗅觉，及时了解职工需求，协调企业与职工之间的关系。
其次，我们需要加强对职工的宣传教育。我们的职工大都是普通劳动者，对政策法规、权益保护等方面了解不足。因此，我们需要在工会宣传教育方面下大功夫，通过不同的方式，向职工普及相关知识。
再次，我们需要建立健全的劳动关系。企业与职工之间的关系影响着企业的生产和发展。我们的工会需要围绕职工生活的方方面面，积极开展各种活动，加强沟通联系，创造良好的劳动关系。
最后，我们需要加强工会组织的建设。工会作为代表职工的机构，必须保持高度的组织性，才能更好地发挥作用。我们的工会需要加强组织建设，完善组织机构，培养优秀的工会干部，提高组织能力和领导水平。
以上，是我个人对于如何更好地发挥工会作用，提升企业发展水平的几点建议。希望大家能够一起思考，共同努力，让工会在企业中发挥更大的作用。谢谢大家！
讨论讲话发言稿(篇5)
师德师风讨论发言稿
尊敬的领导、各位老师以及亲爱的同事们：
大家好！今天，我非常荣幸能够在这里和大家共同探讨师德师风这一重要的话题。作为一名教师，我深知教师的师德和师风对于学校的发展、学生的成长以及教育事业的繁荣起着至关重要的作用。因此，我们有责任保持良好的师德，培养和建设良好的师风。
首先，我想从师德讲起。师德是教师最基本的道德底线，是教育事业可持续发展的灵魂。作为教师，我们要怀着崇高的教育事业追求，并以此为基准来规范自己的行为。首先，我们要持有敬业的态度。教育是一项神圣的事业，教师要对自己所从事的工作充满热爱和责任感，不仅要在教学上力求精益求精，在课堂外，也应以身作则，成为学生的榜样。其次，我们要坚持正直的原则。作为教师，我们应该时刻谨记自己的职责，自觉守法守纪，秉持公正的原则对待每一个学生。我们必须对待每个学生一视同仁，不偏袒，不偏见，只以公正的眼光去评价他们的表现和进步。最后，我们要遵守职业道德。教师应该时刻保持端庄、仪态得体，不仅在学校舞台上，更应该在日常生活中做出表率，树立良好的社会形象。
接下来，我想谈谈师风。师风是学校管理和教学质量的风向标，它关系到学校的形象和声誉，影响着学生的学习态度和学术水平。首先，师风要求我们做到以人为本。我们要从学生的角度出发，用心倾听学生的声音和需求，及时解决他们的问题。我们要建立良好的师生关系，使学生能够在信任和尊重中感受到安全与支持。其次，师风要求我们注重专业素养。教师要不断提高自己的学识水平，不断更新教育理念和教学方法，以适应时代的发展和学生的需求。我们要关注学生的个性差异，进行个性化教育，为每个学生提供平等的机会，培养他们的综合能力。再次，师风要求我们弘扬团队精神。学校是一个集体，我们应该与同事们和睦相处，共同协作，互相尊重和支持。只有在团结合作的氛围中，学校的发展才能取得长远的成果。
最后，我想强调的是，培养良好的师德师风是一项持久而艰巨的任务，需要全体教师的共同努力。作为一名教师，我们要不断自省，不断提升自己的修养和素质。同时，学校也要加强对师德师风建设的引导和支持，制定严格的师德师风评估机制，及时发现和纠正存在的问题。家长和社会各界也应积极参与，共同构建一个良好的教育环境。
师德师风是我们教育事业的立身之本，也是我们学校发展的重要保障。让我们携手共进，共同努力，为学生的成长、为社会的进步做出应有的贡献！
谢谢大家！
讨论讲话发言稿(篇6)
各位，代表：
大家好！
回首20xx年，我们安全环保处在公司的带领下，在全厂职工共同努力下，安全环保工作都有了很大的提升，实现了炼油装置安全大检修，全面推进环境保护和清洁生产工作，取得排污许可证，安全环保工作总体平稳，未发生上报集团公司级事故。但是我们也清楚的认识到，我们的安全生产基础还很薄弱，环保压力持续加大，我们面临更加严峻的挑战。挑战面前才能彰显出勇士风采，20xx年，安环处将在HSSE工作中，全面贯彻集团公司年度HSSE工作会议，以落实本次职代会确定的年度工作目标和中心任务为抓手，强化安全环保工作的引领责任，争创集团公司安全生产先进。为了实现目标，安全环保处20xx年将重点从以下九方面开展工作，抓关键环节、促管理提升，逐项夯实安全基础工作。
一、发挥干部安全引领作用，抓安全责任落实。
组织公开宣誓承诺，定期公示，严格落实“六个必”责任。推进安全绩效考核，针对HSE大检查暴露出的薄弱环节和管理短板，逐项落实，补齐短板。
二、深入推进“大声喊、细致做、经常演，捡黄金”
以识别大风险、消除大隐患、杜绝大事故为主线，深入开展安全风险识别控制和隐患排查治理，健全隐患排查标准，实现风险、隐患动态管控。
三、严格按照“谁主管谁负责，谁的业务谁负责，谁的属地谁负责”的原则
分解落实安全主体责任，充分发挥专业安全分委会的`管理作用。
四、进一步强化承包商安全管理，强化直接作业环节的管理，实行事故风险金制度
与承包商、外协单位等签署专项HSE协议，建立承包商信息档案，严格承包商事故处理。加强直接作业环节的管理，强化施工现场检查的频次和力度。
五、进一步加大安全培训力度
针对不同层级开展安全知识和技能培训，提升员工安全知识和技能水平。有效利用班组安全活动时间，开展交流和讨论，提升班组安全活动效果。坚持安全环保专业考试常态。
六、按照简单、管用的原则
不断完善和优化各级、各类应急预案，提高针对性、实用性和有效性。按照“经常演”的要求，坚持各级别预案演练，进一步优化应急协调处置流程，使员工养成习惯，形成本能、正确反应。
七、树立“有异味是错误，异常排放是失职，造成环境污染涉嫌犯罪”的理念
加大环境保护宣传贯彻培训力度，全面强化环保意识，使达标排放、绿色发展成为全员自觉追求。
八、深入开展清洁生产工作
持续推进源头和生产过程污染预防控制工作，加大外排污染物治理力度，开展土壤、地下水监测与工作，梳理存在的问题并落实整改，实现全面稳定达新标。
九、持续做好VOCs综合整治，严格执行排污许可制度
依法按证排污，严格监测记录和台账管理，做好自证清白工作。继续加大环境风险管控与环境风险隐患治理。推进危险废物合法合规处置。
最后，我代表安全环保处表态，20xx年，我们将继续保持安全环保的高压态势，高标准，严要求，快节奏，筑牢安环环保的防线，扛起安全稳定、绿色环保发展的责任，始终保持清醒、居安思危，全力抓好HSSE工作，用行动诠释忠诚、用尽职提升价值、用担当彰显信仰。扫除6.15的阴霾，争创集团公司安全生产先进。
讨论讲话发言稿(篇7)
生态大讨论发言稿
尊敬的主持人，各位尊敬的嘉宾、朋友们：
大家好！我是今天的发言人，今天我要谈谈我的一些关于生态方面的看法。
生态问题是一个全球性的问题，而目前全球生态环境的恶化情况越发严峻。污染，资源耗尽，生态失衡等问题不断浮出水面，我们的生存环境越来越糟糕，我们已经到了必须迅速采取行动的时候了。
首先，我们需要从自身入手，提高自己的生态意识，让环保理念深入人心。我们每个人都应该积极参与环保运动，从小事做起，如自觉分类垃圾，少开车，多骑自行车，使用环保袋等。只要我们每个人都能从旁身边做起，拾起身边的垃圾并教育身旁的朋友、家人、同事等保护环境的意识，环保行动就不是一个遥远的概念。每一个微小的行为，对环保事业的推进都是有贡献的。
其次，政府应该采取更加有力的措施来保护环境。政府可以加大处罚力度来打击违法者，也可以制定一系列更加完善的法规来保障环境的健康和美好。同时，政府还应该鼓励和扶持环保产业的发展，推动经济、社会和环境相互促进的良性循环。
最后，我们应该承担自己的社会责任。我们需要担当起生态保护的重任，积极投身到生态保护的事业中。我们可以加入环保组织，积极参与志愿者活动，亲身感受到自己对环保事业的贡献。我们也可以从制度上协助环保事业前进，例如垃圾分类等均为简单易行的行动。只要我们每一个人都能够鼎力支持和积极参与到生态保护事业中，环保事业一定会取得更加显著的成效。
生态问题是一个长期的问题，需要我们每个人在工作中、生活中以及学习中都要有生态意识，更要通过我们的行动身体力行。让我们一起并肩前行，为了更加美好的生态环境，更加健康的地球家园不断努力！
谢谢！
讨论讲话发言稿(篇8)
尊敬的各位同仁：
近30年来，伴随神经解剖、神经影像及显微神经外科手术技术的进步，颅底外科学得到迅速发展。现代颅底外科的内涵已不单指应用颅底外科入路处理颅底病变，准确概括颅底外科的定义是在现代微创神经外科平台的基础上，充分利用显微外科手术技术解除颅内病变。颅底外科是神经外科领域最具挑战性的工作，是对神经外科医生技术、勇气、创造力和职业精神的检验。纵观国内外，许多优秀的.神经外科医生在颅底外科领域一显身手，作出了卓越的成绩，促进神经外科从落后走到先进。进入21世纪，微创颅底外科理念进一步深入人心，颅底外科也同样朝着个性化、功能化方向发展，并将开创在延长患者生存时间的基础上，不断改善生活质量的新局面。
天津市医学会神经外科学分会颅底外科学组成立大会暨天津市首届颅底外科学术会议拟于12月5日在天津医科大学总医院举行，会议旨在探讨颅底外科前沿，热点、难点问题，切磋临床治疗等方面的进展与经验，为广大致力于颅底外科研究的同仁提供交流的平台，为患者造福。此次会议将借颅底外科学组成立之机，提升专业医师赶超国际先进水平的责任心，鼓励同仁团结协作的进取精神，倡导专家们将精湛技术代代相传，创新颅底外科诊疗技术。
本次大会由天津市医学会神经外科分会颅底外科学组组长、天津医科大学总医院神经外科主任岳树源教授牵头组织，由天津市医学会神经外科学分会倡导主办。大会将邀请国内外著名颅底外科专家作专题发言，并针对颅底外科典型病例展开充分讨论。
天津医科大学总医院神经外科人将以百倍热情和千般努力，做好首届会议的筹备工作。在学组成立伊始，为大家带来一场学术气氛浓厚的神经外科盛会。
我们诚邀各位同仁共同探讨、共同分享。我们相信有了您的积极参与，本次会议定会更加精彩、更加成功。
各位朋友，天津医科大学总医院神经外科欢迎您!