现在就要做必要的事情，以确保活动顺利进行。我们需要为领导准备几份工作方案，供其参考。在撰写方案之前，我们要明确方案的目的，并考虑清楚方案的实际用途。励志的句子的编辑强烈推荐大家阅读一篇非常实用的“环卫方案”，这将有助于他人更好地了解世界，也是与他人分享的好方法！
环卫方案 篇1
为进一步提升城市精细化管理水平，巩固省城市管理优秀城市创建成果，努力打造人民满意的城管，圆满完成市委市政府的城市管理目标任务，结合我局工作实际，特制定本方案。
一、指导思想
以市委xx四次全体（扩大）会议为指导，以市政府加强城市管理目标建设为依据，以全面提高城市市容环境卫生精细化管理水平，建立和完善长效管理机制，以精细管理、规范管理、长效管理为手段，全面巩固省城市管理优秀城市创建成果，实现市容环境卫生管理的均衡推进、全面覆盖，消灭管理中的盲点盲区、死角死面，促进全市市容环境卫生管理水平整体提档升级。
二、组织机构
成立以局长为组长，副局长为副组长，为成员的考核领导小组。下设考核办公室（办公室设在市容科），具体负责实施网格化管理绩效考核工作。
三、管理内容
考核内容为城区网格化区域内（小区除外）的市容秩序、环境卫生等方面的日常管理和执法情况，以及根据法律、法规和上级规定的其他职能的履行情况。
四、道路分级管理及分类
市区范围内道路实行二级分类管理考核方式。市市容管理达标路以上道路（含xx广场步行街周边）按省市容管理示范路标准进行管理和考核，城区其余主次干道、背街小巷及城中村、城郊结合部等按照市市容管理达标路标准进行管理和考核。
五、网格化管理区域
（一）管理范围
市容环境卫生网格化管理的范围为：东至xx路（xx路），xx大道（xx路），西至xx环（xx广路），北至xx路（xx省道）。
（二）网格考核管理制度
市容环境卫生网格化考核管理实行以下制度：
1、联合勘查制度：户外广告实行网格责任人员与广告科工作人员联合勘查制度。
2、巡查上报制度：网格责任人员实行日巡查日登记制度并接受随机抽查，每月上报一次巡查及登记情况。
3、责任到人制度：网格实行执法大队管理员、责任队员、分管中队长和中队长分级负责制度，环卫处实行公司经理、班组长和保洁员分级负责制度。
4、建立信息互通交流平台制度：市容中队和相关科室建立信息互通平台，许可和执法情况及时通过平台沟通互相反馈。
（三）网格化考核区域划分
1、市容秩序网格区域划分
按照重点突出、统筹兼顾的原则，根据城市管理的实际情况，城区市容环境卫生网格化考核区域如下：
2、环境卫生网格划分
环境卫生网格划分与市容秩序网格划分相同。环卫处按网格划分责任分解到具体的公司、班（组）长和保洁员，形成责任网络。
六、工作要求
（一）统一思想，加强领导。网格化管理是加强城市管理，改善市容市貌，提升环境质量的重要举措，是精细化管理的实现过程。各部门单位要从思想上统一认识，认真组织，精心安排，做到人员、车辆等保障到位，并做到早计划、早安排、早落实、早见效。
（二）落实责任，积极配合。网格化管理是完成市政府全面提升市容环境面貌的重要手段，各单位各部门要做到任务明确，责任落实，全局上下要按照局统一部署，整体行动，相互配合，形成齐抓共管的局面。
（三）认真督查，严格考核。局考核办公室要依据管理工作的标准和要求，制定考核标准和考核办法，严格考核，考核工作做到公平、公正、公开，对事不对人。每次考核局考核办公室须立即下发整改通知，每月对考核情况进行通报。
环卫方案 篇2
为了切实为广大员工办好事、实事，把党和政府的温暖送到员工群众的心坎上，根据区委办海委办20XX2号《关于印发《海陵岛试验区20XX年春节期间有关活动方案》的通知精神，为了配合区委的慰问工作，拟制定慰问工作方案如下：
根据区的工作要求和布署，我会拟出20XX年春节期间慰问困难劳模、特困员工及农民工、下岗工人6户，具体慰问对象安排。闸坡3户，困难劳模2户，特困员工1户。海陵3户，特困员工2户，下岗工人1户。
（一）区领导慰问分成二个慰问小组：第一组（原闸坡镇）和第二组（原海陵镇）。每组安排区领导带队，参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。（见后《春节慰问“困难劳模、特困员工、下岗工人”安排表》）。
（二）全区慰问困难劳模、困难员工、下岗工人的慰问，由区委领导带队慰问，具体慰问工作由区工会负责。
慰问定于20XX年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中区办公楼一楼大堂出发）第一组慰问原闸坡镇、第二组慰问原海陵镇。
区领导春节慰问部分困难劳模、特困员工及农民工、下岗工人6人，慰问金约3000元，购慰问品金额约20XX元。
环卫方案 篇3
3.赛攻艰、比突破顽症。要以破解难题的决心和勇气循序渐进地做好无主垃圾、建筑垃圾、餐厨垃圾的管理工作;要进一步推进“清理屋顶垃圾”等长效管理机制，同时推动建筑、装修及大件垃圾管理机制和处置设施的建立;要积极寻求执法支撑保障和社会多部门联动配合，特别要加强城乡结合部“脏乱差”、土方运输抛洒等“顽症”的源头控制，有的放矢、不懈努力，使困扰环卫长远发展、科学发展的重点、难点问题逐步得到解决。
4.赛绩效、比关注民生。为市民提供整洁优美的城市环境是环卫工作的根本宗旨，“打造”工作是体现“以人为本”、践行环卫科学发展最具体的实践，环卫的建设、作业和管理必须始终以满足社会对环境卫生的需要为目标，通过市民满意度来考察环卫工作的水平和质量。
要不断完善对便民工单、市长信箱、****及各种投诉的快速反馈和处理机制，及时了解社会和市民的意见和建议，有针对性地着力解决、改善群众关注的热点、难点问题。
5.赛和谐、比团结协作。“打造全国最干净城市”需要依靠其他部门乃至全社会的积极支持，因此，“打造”工作不仅是环卫人肩负的光荣使命，也是全市各界的共同责任，应当聚万众之心，纳八方之策，举各界之力，调动全社会的积极性、发挥各方面的聪明才智。
一方面要健全协作机制、建立沟通协调平台，另一方面更要积极宣传、主动寻求协作配合，及时化解、消除不利影响，“运足内功、借足外力”，从而全面提升环卫工作效能。
6.赛声势、比竞赛氛围。在环卫行业广泛开展环卫工人职业劳动技能竞赛，培养和树立典型，调动环卫工人爱岗敬业的积极性;关爱一线环卫工人，努力营造“环卫从业人员得实惠，环卫事业发展有保障”新体制，以争先创优劳动竞赛为抓手，强化环卫规范管理，形成有效的宣传、教育、培训、考评机制，提高职工主动服务、规范服务意识，达到进一步提升环卫作业质量和整体形象的目的。
同时，充分发挥新闻**的影响力，借助“全国文明城市”长效管理机制的建立，加大竞赛的宣传力度，深入宣传“同创共建洁美家园”的理念，努力培养和提升广大市民良好的环境卫生意识，形成行业内外的良性互动。
四、评比表彰
第三届劳动竞赛将严格按照“打造全国最干净城市”年度目标指标、劳动竞赛“六比六赛”内容和“统一领导、分级负责、条块结合、属地管理”的原则，进一步加大竞赛的监督考核力度。在日常考核的基础上，自下而上、民主公开地进行劳动竞赛总结和评价。在2010年10月26日全国“环卫工人日”，专门召开总结表彰大会，对评出的“先进单位、先进班组(路段)、先进个人”等予以表彰奖励。
五、竞赛要求
为保证劳动竞赛达到预期目标，要坚持一切从环卫实际出发，从强化机制创新中找活力，从精细管理中找突破，从自我超越中找标准，做到效果上求实、形式上求活、内涵上求深、方法上求新，使劳动竞赛成为全面推进环卫发展和“打造”工作的强大助推器。
1.加强领导、落实责任。七区环卫管理部门要结合新一轮竞赛方案，按照“打造”目标规划，认真分解落实和组织实施;要采用系统工程的原理和目标管理的方式，对劳动竞赛进行全过程控制和管理，提出竞赛的区域内容和要求，确定检查考核标准;要把单位的目标与职工的追求统一起来，共同为增强单位和和行业竞争力服务;要把竞赛评比的各环节纳入日常管理全过程，要对竞赛效果进行效益分析，让市民、让职工充分地感受到竞赛的作用与力量。
2.抓住重点、凸显亮点。要围绕竞赛主题和“六赛六比”要求，以具体工作为切入点，坚持把解决群众急难愁问题和工作中的难题顽症、社会关注的焦点作为竞赛活动的重点;坚持把抓节点、保质量、创绩效作为竞赛活动的着力点;坚持把创新工作方法和务实工作态度作为有序推进各项任务落到实处的关键点。
要形成年初谋划、中期检查、百日高潮、年底考核、全年表彰的工作机制。
3.宣传表彰、弘扬精神。要大力宣传劳动竞赛中涌现出的示范工程、服务品牌、闪光亮点，不断放大辐射效应;要积极组织岗位练兵和技能比赛，力争岗位成才、技能高超、服务社会;要及时总结宣传和大力弘扬 “顾全大局、敢于拼搏、追求卓越、与时俱进、善于创新”的可贵品质和“宁愿一人脏、换来万家洁”的行业精神;要通过行业、社会和**监督，扩大环卫在社会的渗透力和影响力，通过竞赛的宽阔平台，聚人心、促发展、见精神，努力形成全行业、全社会“同创共建”氛围。
环卫方案 篇4
慰问环卫工人活动方案
随着城市化进程的加速，城市环境也愈发重要。然而，城市的美丽不是凭空出现的，这需要环卫工人们辛勤劳动的汇集。然而，这群勤劳的工人们经常被忽视，他们的工作环境也毫不容易。为了让社会更好地关注环卫工人的生活，支持他们坚守一线工作，我们计划开展一项“慰问环卫工人”活动。
活动目的：
1. 关注和支持环卫工人的生活和工作。
2. 提高与环卫工人接触的城市居民的责任心和关注度。
3. 弘扬社会主义核心价值观。
活动时间：
本活动将在清明节前后进行。由于清明节属于春季时节，气温刚刚回暖，环卫工人遭受的卫生环境问题往往较为突出。此时慰问活动最能凸显其意义。
活动方式：
1. 精心准备慰问物资。慰问品种类及数量，应在征求有关部门、社会团体和广告成本等方面的意见，综合考虑后决定。可采用礼品或现金等方式。礼品类包括水果、白色臭豆腐、泡面等应十分实用，同时具有代表性感。除了慰问品，重要的是要明确提供造福环境业者的意义，以表现出社会的情怀，为环卫工人提供一份爱护与支持。
2. 找到慰问对象。在地方政府的配合下，找到环卫工人的单位及当地清洁工服务公司，让他们提供环卫工人的联系方式。不仅如此，还可以向各大媒体预报活动消息，让社会大众共兴行动，让慰问者和被慰问者之间建立更有以及信任的地基。
3. 活动的主阵地。主要为环卫工作现场，包括呼家楼、东直门、二环路等现场。为了尽可能有效地覆盖范围，可安排活动参与者到三五个网点和场域进行慰问。
4. 针对不同的环卫工人给予不同的慰问方式。例如，向环卫工人提供工具，提供食品，为环卫工人携带设备的维护提供基本物品等。还可以提供出极为实用的相关资源帮助他们更有效地完成工作，在工作过程中得到相应的评价和鼓励。
5. 活动花絮可以进行合理的宣扬。为了达到良好的宣传效果，可以选择在有关环卫工作功臣或者竞赛类活动上添加环卫工人受到关注的场面，这样可以在同时提高受众的关注力度以及传播效力。
6. 对慰问的反馈代表着诚意。活动后，我们将采取多种方式对慰问的反馈进行跟踪和回访。通过工作视频、照片、微博、公众号等多种途径展示活动成果，和反馈更好的创新或者需求。同时，也可协助困难工人处理好他们在生活中遇到的实际问题。
我们希望本活动可以明确传达社会对环卫工人的关注和鼓励，让环卫工人在工作中感受到这份关注和责任感，以促进社会的文明和幸福。同时，透过活动广为提高城市居民的责任心和参与度，打造更为和谐文明的城市环境。
环卫方案 篇5
活动三：
时间：10月15-18日
主题：“减少生活垃圾，生活更加美丽”环卫文化月暨关爱环卫工人送健康活动
活动主体：环卫工人
内容：环卫工人给人们创造了优美舒适的生活环境，他们常年辛苦工作在第一线，用实际行动诠释了“汗洒大街小巷，幸福千家万户”的环卫使命。他们长期处理垃圾、灰尘和污水，健康受到很大影响。
为了确保广大环卫工人的身体健康，体现对广大环卫工人的关心和爱护，组织一线环卫工人进行健康体检，使环卫工人了解到自身健康状态，使每一位环卫工人都能以饱满的精神，健康的体魄投入到工作中。
活动四：
时间：10月26日
主题：“减少生活垃圾，生活更加美丽”环卫文化月暨环卫工人表彰大会地点：市**广场（大树广场）
内容：为进一步弘扬环卫工人“宁愿一人脏、换来万人洁”的无私奉献精神，树立尊重、理解、支持环卫工人劳动的良好风尚，举办环卫工人表彰大会。通过前期对桐乡市各环卫点，环卫工人进行评选，选出“桐乡市环卫先进示范点”、“桐乡市十佳城市美容师”、“桐乡市最美环卫工人”等进行表彰，由获奖代表进行获奖感言并颁发荣誉证书。
2.文艺晚会。
环卫方案 篇6
学习雷锋日
一、 活动主题：
弘扬雷锋精神，点滴从我做起
二、 活动目的及意义：
我们开展这个学习雷锋活动就是为了要让我们时刻记住我们的身份，我们要继承和发扬雷锋精神，以雷锋精神带动周围的居民。
三、 活动时间：
2013年3月中下旬
四、 活动范围：天虹
五、 活动对象
电商系全体志愿者，
六、 活动分组
1、宣传组
2、活动组
注：宣传组主要负责环保宣传材料的准备、拍照、走访区内社区、街道、景区进行宣传。
该活动小组主要负责准备清洁工具，并清洁该地区街道，走廊，风景名胜区，其他公共设施和地方的垃圾。
该分组不固定，上下午会互换。
七、 活动内容：
1、天虹
时间：一天
地点：天虹
内容：在上午和下午进行宣传和卫生。如：散发传单、展板宣传、清理小广告、白色垃圾等。
八、所需物品
宣传单，清洁用品
环卫方案 篇7
“感恩环卫天使，共建美丽家园”泉港家园义工协会为环卫工人送爱心早餐活动方案
一、活动背景
随着城镇化步伐的加快，与之结伴而来的是城乡垃圾问题也日益突出。各级政府和村居非常重视，城乡的环卫体系逐步建立，不计其数的环卫天使们在城乡各地年复一年日复一日地默默奉献，守护我们共同的美丽家园。
二、活动目的
通过本次慰问环卫工人慰问活动，不仅是对他们的付出的尊重和肯定，也引导广大乡亲提高环保意识，减少垃圾丢弃，养成良好的.卫生习惯。同时动员乡亲关注环卫工人群体，尊重他们的劳动，支持他们的工作，共同构建美丽和谐社会。
通过深入开展爱心行动，深入贯彻落实“参与、友爱、互助、进步”的义工精神，推动社会公益实践，弘扬公益精神，宣传文明道德，树立大众公益意识，让更多的人了解公益事业，投入到公益活动中，用自己的爱心帮助他人，温暖他人，为和谐社会奉献一份爱心。
三、活动主题：“
”泉港家园义工协会为环卫工人送爱心早餐活动方案
四、活动时间：
20xx年5月1日
五、活动集中：
锦绣广场志愿服务驿站
七、活动组织：
主办单位：泉港家园义工协会山腰服务中心活动承办：锦绣广场志愿服务驿站活动赞助：麦莎蒂斯烘焙（惠安店）
媒体支持：泉港家园义工协会微信公众号，泉港家园网
八、活动内容：
（一）服务对象：山腰街道150位环卫工人。
（二）服务内容：为环卫工人发放爱心早餐
九、注意事项：
1.请报名参加的义工准时到指定地点集中。
2.活动存在人员限制，有意参加者请事先提前报名。
3.参与活动者必须佩戴义工协会统一证件，帽子，绶带。
4.活动期间参与人员必须穿戴整齐，严禁穿着奇装异服。
5.活动期间严禁嬉戏，打闹，粗言野语，大声喧哗。
6.活动现场行进途中请广大参与人员自觉遵守交通法规。
7.活动前后所有参与者的自身生命财产安全由个人自行承担。
8.在活动过程中涉及到服务对象个人隐私，身体缺陷，及相关可能导致服务对象产生反感，悲痛的话题，严禁询问。
9.活动期间未经服务对象许可，不得擅自翻阅服务对象的书籍，资料，文件等；不得擅自参观服务对象相关私密场所。
10.活动期间禁止收受服务对象给予的任何馈赠物品及金钱。
11.活动过程中所有参与人员必须无条件服从现场负责人的调配。不得以任何理由推脱，拒绝，甚至闹情绪耍脾气.
12.活动如有事先安排各自任务，请广大参与者到达现场后，按照
各自分配的任务各司其职认真的完成做好。
13.事先安排的任务完成，请自觉帮助其他成员共同维护好现场人员的安全秩序，并主动帮助其他人完成安排的任务。
14.活动结束后，请广大参与者以礼告别，并按现场负责人的安排一一退场，做到有组织有纪律。 15.本次活动采取事先报名方式，名额有限，报完即止。
16.温馨提示：本次活动是公益活动，所有参与人员皆为自愿无偿奉献爱心，鉴于活动存在一定的不可控性，参加者必须对自身的财产及个人安全负责，避免发生意外事故。如若发生意外事故，责任由参与人员自行承担，组织者不承担任何法律和经济责任，特此声明！本活动开始后，本声明将自动生效并表明你接受本声明。
十、部门协作：
协会理事会宏观指导，秘书处负责活动方案拟订和具体指导，副会长协助筹集资金物资，活动部指导活动实施，镇服务中心组织活动报名通知和活动实施，宣传推广部做好宣传工作，总务后勤部做好慰问物资采购。
慰问环卫工人工作的简报
6月19日，由区市政园林局牵头组织开展的两城同创和平太极在行动慰问一线环卫工人、市政执法人员活动在武陵文化广场举行。
记者在活动现场看到，一线环卫工人和市政执法人员有序地等着，主席台下摆放着许多慰问品，有藿香正气口服液、板蓝根、毛巾等物品;在主席台两侧，医生在为一线环卫工人、市政执法人员以及到场的市民进行义诊。
据了解，本次慰问活动由太极集团有限公司、黔江医药有限公司倾情赞助，给市政一线工人送去价值共计10万元的慰问品;在接下来的7-9月份，黔江和平药房将免费为市政一线环卫工人、市政执法人员随时配备防暑降温茶，为市政一线工人提供避暑港湾。
区市政园林局相关负责人说，因为有了市政一线工人，城市的面貌才如此整洁，各位兄弟姐妹战高温、斗酷暑的忘我精神，用勤劳滚热的汗水，给广大市民创造一个清洁而舒适的人居环境。同时叮嘱各位兄弟姐妹要注意防暑，合理调整作息时间，在保证身体健康的同时，为创造更优美、更整洁、更舒适的城市环境作出更大贡献。
环卫方案 篇8
一、活动主题
关爱马路天使，共建文明舒城
二、活动目的
通过与环卫工人互动、交流，发放慰问品等活动，表达对环卫工人的无比崇敬之情，弘扬“关爱马路天使，共建文明舒城”、“劳动最光荣”、“我工作、我美丽”等主题，激发更多的市民尊重环卫工人的辛勤劳动，共同维护美丽舒城。
三、活动内容
(一)集中发放慰问品。每人发放矿泉水、绿豆、冰糖、毛巾等防暑降温物品。
(二)向沿边街道商户发放宣传资料，呼吁其为环卫工人提供休息场所和开水。
(三)向市民发放宣传资料，宣传垃圾分类常识知识，将玻璃、刀片等利器，打包好后再扔进垃圾箱。
四、活动时间
20xx年7月18日或7月19日(具体时间另行通知)
五、活动地点
与城管执法局协调后确定
六、前期准备
(一)与县城管执法局保洁中心联系，确定名单和方式。
(二)联系参加爱心捐助的企业及参加活动的'领导。
(三)活动安排及现场维持。
(四)慰问物品购买。由孙启舟、潘强负责。
(五)采访宣传报道。由韦存玉、王明山负责。
(六)活动结束后参加活动所有人员可以集中用餐，实行aa制，愿意参加聚餐的人员每人先交50元，不足部分另行补足，节余部分转为下次活动经费的支出。邀请参加活动的领导和企业老板参加就餐，不收取费用。
七、经费预算
环卫工人纪念品：300人每人以50元计，共15000元。活动条幅、宣传单页制作，共500元。共计人民币15500元。
八、声明
本活动为非营利性爱心公益活动，参与者必须对自己的安全负责，活动中发生纠纷和意外事件等，发起者和同行者有义务组织调解或终止本活动，必要时报警，组织者不承担任何法律和经济责任，特此声明!一旦您参加本次组织的活动，表明您接受本声明!本声明自动生效!
九、其他
环卫方案 篇9
夏战酷暑，冬战严寒，我们环卫工人常年奋战在县城美容的第一线，身先力行“宁愿一人脏，换来万人洁”的奉献精神，辛勤工作在望江县城的大街小巷，为人们创造了一个优美舒适、干净卫生的生活环境，值得我们每个人的尊敬与感谢。本次活动主要以切实慰问和解决环卫工人一些力所能及的困难。这次活动由名欧地产赞助承办，是城建局组织搭建慰问平台，携手共同开展慈善公益活动宣传，发扬和继承慈善公益事业。
1、向环卫工人赠送避暑、清凉用品。
2、与环卫工人开展谈心交流，了解他们的心声与愿望，解决一些实际困难。
通过此项活动，及时向社会呼吁，唤醒大家奉献爱心。如向特困环卫工人家庭捐赠衣物、爱心款，将用所捐款项集中购买一批生活用品，发放到困难家庭手中。捐助者也可以采取到困难环卫工人家庭进行探望走访的形式，将单位或者自己的钱款、物品直接送到工人手中。
活动将邀请望江县委宣传部进行监督报道，并可在望江周刊、望江新闻、望江论坛等媒体进行宣传，呼吁全社会关心环卫工人。
环卫方案 篇10
为了加强城市市容和环境卫生管理，确保冬季城市道路清洁畅通，依据《黑龙江省城市市容和环境卫生管理条例》有关规定，结合我县实际，特制定本方案。
一、清雪时间
从20xx年入冬第一场雪开始至20xx年5月1日止。
二、清雪范围
克东镇内16条街路即福山大街（南北大街），蒲峪大道（东西大街）、繁荣街（东二）、复兴街（东三）、惠民街（东四）、新城街（东五）、建设街（东六）、鑫源路（南二）、民安路（南三）、南阳路（南四）、振兴街（西二）、安顺街（西三）、鹤祥街（西四）、西五、人和路（北二）、圣水路（北三）水泥路面及路边石至临街建筑物的责任区以及公共巷道。
三、完成时限
按照“以雪为令、雪停即扫”的要求，坚持小雪1日内清除，中雪3日内清除，大雪到暴雪2日内主要街路通行，7日内清运完毕。
四、清雪标准
清雪必须达到“根清、面净”的目标，保证路面上不留积雪。即：主次干道达到见路面，见道线、见路边石、见步道板的标准。清扫的积雪不得随意就近堆入隔离带内或树根下，必须及时清运到城外指定地点。
五、清雪方式
（一）克东镇内东西、南北大街、北二道街由县城管局负责清扫清运，各临街个体工商业户和单位负责路边石以上部分的清雪归堆，城管局负责清运。
（二）其余街路（含步道板）由全县各机关、企事业单位、部队、中省直部门以及其他社会团体负责清扫归堆，县城管局负责清运（详见各单位20xx年冬季清雪责任路段）。
（三）巷道、居民住宅区内积雪由克东镇组织各社区进行清扫，由县城市环境卫生管理处负责运输（不包括家属楼）；居民住宅区实行物业管理的，由物业服务单位负责清扫清运。
（四）部队、机关、团体、企业、事业单位自用自管的房屋、场地，由本单位负责。
（五）车站、停车场、集贸市场、展销场馆、文化、体育、娱乐、游览等公众聚集场所，由管理单位负责。
（六）建设工程现场，未开工的，由建设单位负责；已开工的，由施工单位负责；已竣工交付使用的，由管理单位负责。
（七）建筑物、构筑物以及其他设施、场所，由其所有权人、使用人或者管理人负责。
六、保证措施
（一）为加强清雪工作组织领导，成立克东县清雪工作领导小组。
组长
副组长：
成员：
领导小组下设办公室，办公室设在县城管局，办公室主任由陶洪彬兼任，具体负责清雪工作的日常组织、管理、协调和监督检查工作。
（二）凡在克东镇内的机关、团体、部队、学校、企事业单位及个体工商户都有清雪的义务。各单位的主要领导为清雪第一责任人，负责抓好本单位责任区的清雪工作，要带头参战，组织全员参加，不准向外承包，主管领导靠前指挥，落实工作责任，做好各项准备工作。
（三）纪检监察、新闻宣传、工商以及城管部门要组成联合督查组到各单位责任路段进行督查，凡动作迟缓的单位将给予通报批评，对拒不接受清雪任务的单位负责人，要进行通报批评并在新闻媒体上予以曝光。对未在规定的时间内完成清雪任务的单位和个人，按照有关法律、法规严处重罚；对清雪工作表现突出的单位，要给予表扬。
（四）交通、交警等部门要对在主次干道影响实时清雪作业的机动车辆进行有效管理，及时将车辆清离出作业区。