年终保险工作总结(篇1)
1、能坚持原则，使会计出纳基本制度和财务管理办法得到贯彻执行;在利益得失面前，我做到了以大局为重，坚决维护集体利益和职工利益。
2、认真钻研，提高了我的业务工作能力。针对不同岗位，我努力从多方面学习掌握各种业务知识和技能;面对新形势的要求，不断拓展了金融知识的新领域，适应新形势发展的需要;并且熟悉掌握出单内勤各岗位的工作流程及操作。
3、在工作实践，培养了我良好的工作作风。在平时工作中办事认认真真，踏踏实实，能真正做到爱岗敬业，乐于奉献。特别是在财务的岗位上，养成了严谨、细致的作风。在对各工作制度的实施、监督、和考核时，严格按要求进行，从不马虎，及时发现和解决存在的问题，保证各项业务工作的健康有序发展。
4、在单证管理上仔细认真，做好各个细节环节的整理工作。在今年分公司的单证检查中，我所在的支公司单证归档工作获得了分公司相关领导的一致高度评价，成为了分公司单证整理方面的标杆，分公司组织全司财务相关人员来我支公司观摩学习交流单证管理工作。
5、与公司员工和谐相处，关心新员工的工作学习。热情解答和指导新员工在保费结算和费用支取及报销方面的各种疑难问题。并多次组织支公司全体员工学习分公司的财务管理的各项规章制度。
年终保险工作总结(篇2)
忙碌和充实的工作也让我忘却了时间的流逝，日子在一天天的结束，工作也在一个个的完成，能力也在一点点的提升，为了自己之后可以更好的成长，更加优秀的完成公司的工作，我对自己之前的工作作出总结，更有利于自己之后在公司的发展，以及工作的完成，也希望自己可以一直延续现在的热情和积极去用心的完成工作当中的每一件事情。我主要负责xx保险公司的理赔工作，现就20xx年的工作总结如下：
一、牢固树立服务意识
加强客服理赔人员培训，提高客服理赔人员综合技能素质，严格奉行“热情、周到、优质、高效”的服务宗旨，坚持“主动、迅速、准确、合理”的原则，严格按照岗位职责和业务操作实务流程的规定作好接、报案、查勘定损、条款解释等各项工作。
二，进一步加快理赔速度
落实新保险法，进一步明确理赔各环节工作时限，协调做好公司理赔集中后的环节衔接，确保案件处理率达到xx%以上，积极推进理赔差异化服务，建立优质大客户档案，对优质业务实行理赔绿色通道。
三、通知客户及时理赔提高结案率
通知客户需要大量时间，在告诉客户一共赔付多少的情况下，多数都需要讲清楚具体的赔偿项目，告知需要哪些手续，还缺少什么材料。因为每一个案件不同，每一个客户也不同，不同意赔付价格的客户不在少数，客户的庞然大怒和不理解是常有之事，只能耐心的一一向客户解释和客户做好沟通，避免不必要的麻烦。
四、案件整理归档
在一个案件赔款完毕后，需要将保险理赔卷宗按照报案整理排序，填写好名称。每个案子材料不同，薄厚程度也不同，需要的时间更是不同。每一个案子排完顺序后，用装订机打孔，打好孔之后，用装订线把每个案子装缝好，之后再用胶棒把案子的后案卷皮粘贴好。按要求把险种分类，然后按赔案号排序，分别装入档案盒，在档案号标注清楚，然后归档档案橱内，以便以后的检查和档案查找。
总而言之，理赔岗位体现了公司的形象是公司的对外服务窗口，所以无论是接个电话还是迎来送往，我时刻注意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个公司的形象。做到自己的，发扬团队精神，加强各岗位间的协调、配合的整体联动，增强公司员工的协同作战能力，才能促进业务的全面发展。
年终保险工作总结(篇3)
20xx年，我院根据医疗保险医疗保险管理局职工家属基本医疗保险定点医疗机构服务协议的规定,认真开展工作，作出了一定的成效，但也存在一定的不足，针对医疗保险医疗定点医疗机构服务质量监督考核内容，总结如下：
一、医疗保险组织管理：
有健全组织。业务院长分管医保工作，有专门的医保机构及医保管理，网络管理等主要制度，有考核管理办法并定期考核。
设有医保政策宣传栏，意见箱，导医图及医保政策主要内容。公布了常用药品及诊疗项目价格，按时参加医保培训，有特殊材料、职工家属转诊转院审批记录。
二、医疗保险政策执行情况：
20xx年1-11月份，我院共接收职工住院病人760余人次，药品总费用基本控制在住院总费用的46％左右，合理检查，合理用药，基本达到了要求，严格控制出院带药量，严格控制慢性病用药及检查项目。对门诊慢性病处方每月检查，及时纠正不合理用药。通过加强管理，使医疗费用的增长得到控制，
科室及医保部门及时认真解答医保工作中病人及家属提出的问题，及时解决。住院处统一保管ic卡，病区统一保管医保手册；实行三级核对患者金额身份制度，严格核对ic卡及医保手册，严防冒名顶替现象发生，一年来没有发现违规情况的发生。
三、医疗服务管理：
有门诊慢性病专用处方，病历和结算单，药品使用统一名称。
严格按协议规定存放处方及病历，病历归档保存，门诊处方由要放按照医保要求妥善保管。
对达到出院条件的病人及时办理出院手续，并实行了住院费用一日清单制。
对超出医保范围药品及项目，由家属或病人签字同意方可使用。
四、医疗收费与结算：
严格执行物价政策，无超标准收费，分解收费和重复收费现象。今年11月份，医院按照社保处的要求，及时更新20xx年医保基本用药数据库及诊疗项目价格，保证了临床记账、结算的顺利进行。
五、医保信息系统使用及维护情况：
信息科及保健站按要求每天做了数据备份、传输和防病毒工作。一年来，系统运行安全，未发现病毒及错帐、乱帐情况的发生，诊疗项目数据库及时维护、对照。网络系统管理到位，没有数据丢失，造成损失情况的发生。
但也有不足之处，如有的医务人员对病历书写的重要性认识不足：对病情变化的用药情况记录不及时；有的对医技科室反馈的检查单不认真核对、分析，由造成病历记载不完善现象；有些医生对慢性病用药范围的标准掌握不清楚，偶尔有模棱两可的现象。这些是我们认识到的不足之处，今后会针对不足之处认真学习、严格管理、及时请教，以促使我院的医疗保险工作愈来愈规范。
年终保险工作总结(篇4)
保险查勘理赔员年终工作总结
一年的时间如同流水般飞逝，我作为一名保险查勘理赔员，也度过了许许多多忙碌而充实的日子。在这个回顾与展望的时刻，我愿意用一篇年终工作总结来详细、具体且生动地回顾过去一年的工作成果和经验。
在过去的一年里，我秉持着对工作的敬业精神，忠诚地履行着职责。我深知作为一名保险查勘理赔员，客户的权益和利益始终摆在第一位。在每一次查勘任务中，我始终以客户为中心，全力保障客户的利益。我时刻保持积极的工作态度，严谨核实每一份理赔材料，全面掌握案件的详情和要求，确保每一份请求都得到及时处理和解决。通过这样的工作方式，我成功地帮助了许多客户，使他们得到了应有的赔偿，同时也增强了客户对公司的信任和满意度。
在与客户的沟通中，我始终坚持以诚信和耐心为准则。我理解客户在遭受意外损失时的焦虑和困惑，因此我始终耐心倾听客户的诉求，尽力帮助他们解决问题。同时，我也努力提高自己的沟通能力，通过清晰明了的语言表达，帮助客户更好地理解保险条款和赔偿流程。这样的努力，使我与客户之间建立了良好的关系，促使客户对公司及我个人产生了信任和感激之情。
除了与客户的沟通之外，我也积极与其他部门和同事进行合作，以提高工作效率和质量。我参与了多个涉及公司利益的案件调查，与风险评估部门和法务部门紧密合作，全力保障公司的权益。在解决复杂案件时，我善于运用团队合作的精神，与同事分享经验和资源，共同寻找解决问题的最佳途径。这种团队合作的精神不仅增强了工作的效率，也提高了解决问题的质量。
在过去的一年里，我也不断学习和提升自己的专业知识和技能。我积极参加公司组织的培训课程和活动，持续关注保险行业的最新发展和政策动向。保持对于自身能力和知识的不断追求，使我能够更好地适应市场的变化和公司的需求。我还将个人学习与工作相结合，不断总结案件处理的经验，寻找不足和改进之处，在每一次工作中都能有所提高。
通过这一年的工作总结，我深感保险查勘理赔员这个职业的挑战与责任。我将继续努力提高自己的专业能力和工作水平，为客户和公司的利益而努力。我相信，在不断的学习和成长中，我能够更好地胜任这个职位，并取得更多的成就。
年终保险工作总结(篇5)
保险查勘理赔员年终工作总结
一、工作回顾
过去一年，作为一名保险查勘理赔员，我在多个案件中发挥了关键作用。通过多年的工作经验积累，我深知作为保险查勘理赔员的责任和使命。在这篇年度总结中，我将就我在工作中所取得的成绩和面临的挑战进行总结。
1. 严谨的工作态度
在每一次任务中，我始终保持着严谨的工作态度。我深知保险查勘理赔这一行业的特点，要求审查每一项细节，并保持高度的专业性。对于每一次案件，我都能够全面准确地了解、分析和披露有关情况，从而为客户提供公正、公平和准确的理赔结果。
2. 强大的调查分析能力
在多年的工作中，我积累了丰富的调查分析能力。无论是交通事故还是财产损失案件，我都能够迅速准确地制定调查计划并完成调查工作。通过详尽的证据收集和现场勘查，我能够准确评估损失程度，并为客户提供合理的赔偿建议。
3. 良好的团队协作能力
作为一个团队的一员，良好的团队协作能力对于完成任务至关重要。我始终积极参与团队的沟通、协作和决策过程。并且，我乐于分享自己的经验和知识，帮助其他同事提高工作质量。我深知，只有通过团队合作，才能更好地完成任务并提供高质量的服务。
二、优点与进步
在过去的一年中，我发现自己有以下的优点和进步：
1. 专业知识的提升
通过参加各类培训和专业学习，我增加了保险查勘理赔领域的相关知识。这使得我更加熟悉行业的规章制度和最新的理赔政策。同时，我也能更好地运用这些知识来处理复杂的案件，并为客户提供更具说服力和合理性的意见。
2. 沟通能力的提高
在与客户和相关方的沟通中，我注意到自己的沟通能力有了明显的提高。我能够更好地理解客户的需求，并用清晰的语言将相关信息传达给他们。同时，我对于聆听客户的意见和反馈也更加重视。这使得我能够更好地理解客户的期望，并作出相应的调整。
3. 问题解决能力的增强
在一些复杂的案件中，我能够更加灵活地处理各种问题，并找到合理的解决方案。我意识到，解决问题需要综合运用专业知识和经验，并结合现实情况做出判断。通过对案件的仔细分析和辨别，我学会了更好地处理各种复杂情况。
三、展望未来
在未来，我希望能够保持积极向上的心态，进一步提升自己的工作能力。为此，我有以下几点展望：
1. 持续学习与提升
保险查勘理赔行业在不断发展变化，不断学习和提升自己的能力是必不可少的。我将会继续参加相关培训课程和学习活动，进一步提高自己的专业素养和工作水平。
2. 加强团队合作
在未来的工作中，我将更加注重团队合作和沟通。我将积极与团队成员交流学习，共同解决工作中的问题，提高整体的工作质量和效率。
3. 提升客户满意度
客户满意度是衡量工作质量的重要指标。我将继续关注客户需求，并通过改进服务方式和加强沟通，提高客户满意度。
过去一年，我在保险查勘理赔工作中取得了一些显著的成绩，并有了明显的进步。我明白还有很多的改进和提升空间。未来，我将努力不懈地学习和进步，为客户提供更加全面、专业的服务。
年终保险工作总结(篇6)
保险产品开发年终工作总结
一、引言
在过去的一年中，我们团队致力于保险产品开发的工作，不断推出新的产品以满足客户的需求。本文将对我们的年度工作进行总结，包括我们所取得的成就、面临的挑战以及未来的发展方向。
二、成就
在过去的一年中，我们团队开发了一系列成功的保险产品，取得了显著的成就。首先，我们成功推出了一款全新的汽车保险产品，该产品结合了创新的保险套餐和智能科技，为客户提供了更全面、精确的保险保障。这款产品不仅满足了客户的需求，还在市场上取得了良好的反响。
此外，我们还改进了现有的保险产品，并增加了更多的可选项和附加服务，以满足不同客户的需求。例如，在健康保险产品中，我们新增了更多的健康管理工具和健康咨询服务，帮助客户更好地管理自己的健康。这些改进使我们的产品更加多元化和个性化，提高了客户的满意度和留存率。
三、挑战
在产品开发过程中，我们也面临了一些挑战。首先，市场竞争激烈，竞争对手不断推出新的保险产品，加剧了我们的市场竞争压力。这就要求我们不仅要开发出有竞争力的产品，还要通过创新和市场营销等手段来吸引客户。
其次，保险行业的监管要求不断变化，我们需要及时了解和适应这些变化，确保我们的产品符合相关法规和政策。这需要我们团队进行持续的学习和研究，同时与相关部门保持密切合作，确保我们的产品能够合规运营。
四、发展方向
鉴于面临的挑战和市场需求的变化，我们需要不断提升产品开发的能力和水平。首先，我们将继续加强市场调研，深入了解客户需求和行业趋势，以提前预判市场需求的变化，并相应调整我们的产品开发策略。
其次，我们将加强技术创新和研发能力，不断探索新的保险产品形式和科技应用，以提高我们的产品竞争力和市场占有率。例如，我们将进一步推行智能化保险产品，结合大数据分析和物联网技术，为客户提供更准确、便捷的保险服务。
此外，我们还将加强与合作伙伴的合作关系，通过与其他金融机构和科技公司合作，共同推出创新产品，扩大我们的渠道和市场份额。
五、结语
在过去的一年中，我们团队在保险产品开发方面取得了显著的成就，同时也面临了一些挑战。然而，通过不断的努力和创新，我们相信我们能够应对这些挑战，提高产品的质量和竞争力。展望未来，我们将继续努力，推出更多更好的保险产品，以满足客户的需求，并在保险行业中取得更大的发展。
年终保险工作总结(篇7)
20xx年以来，我市参加城乡居民基本养老保险在册人数已达225455人，征缴101176人保费1862万元，支付7.3万人居保待遇9172万元。其中，完成社保扶贫代缴保费51583人，支付待遇42701人。
一、主要成绩
（一）社保扶贫进展顺利。完成社保扶贫保费代缴51583人，向建档立卡贫困对象发放待遇42701人。一是完成三类人员保费政府代缴，全市建档立卡历年脱贫对象37111人，20xx年脱贫的建档立卡贫困对象849人，低保对象13406人、特困对象217人（几种代缴身份人员只统计到一类），代缴保费515.83万元；二是及时核支待遇，及时核定、支付年满60周岁建档立卡贫困对象享受城乡居保待遇人数已达42701人；三是完成社保扶贫中特殊人员的处理，为无户籍人员37人实行了代缴，为4名无户籍人员发放了待遇，为136名外地精准识别贫困人员代缴了保费；争取外地为91名万源市精准识别贫困人员代缴了保费。
（二）业务工作上新台阶。一是积极配合税务部门加大城乡居保保费征缴力度，向101176人征缴城乡居保保费1862万元;二是向7.3万人累计发放待遇9172万元；向2509名去世参保人员家属发放丧葬补助金270.3万元，其中向2207名待遇领取去世人员家属发放丧葬补助金252.3万元，向302名未领取待遇去世人员家属发放丧葬补助金18万元；三是做好关系转移工作，办理关系转移13人，转移基金1.9万元，其中跨县转出9人，转出基金1.5万元；转入4人，转入基金0.45万元；四是加大认证力度，采取本人持身份证到服务窗口、上传即时照片、上门服务、“四川E社保”APP自助认证等多种方式开展待遇领取资格认证，年度认证7.17万人，认证率99.93%；五是风险控制成效显著，清理、比对和处理异常、疑似数据20364条；追回64人重复领取及错发待遇113178.46元，其中重复领取人员37人82590元、死亡人员家属冒领25人20692元，双重身份证号：人9896.46元；稽核检查深入到各业务股室，不留死角，先后赴大沙、石窝等乡镇开展了居保稽核检查活动；五是宣传工作力度加大，发放《城乡居保政策宣传单》5万份、城乡居保工作流程图200份；及时报送城乡居保信息6期，达州市采用1期；重要工作动态均通过政府门户网第一时间公布，并通过“万源发布”等新媒体进行宣传；六是促进社会保险业务档案规范管理，完成业务档案数字化工作，整理233卷，著录10620条，切实做到档案资料不缺、不漏、完整。
二、主要措施
（一）加强领导，带好队伍。强化市居保局领导班子对全局各项工作的领导，提升各业务股室对全市城乡居保工作的指导能力和服务水平。一是全面落实了从严治党，持续深化了理想信念教育，把政治建设摆在首位，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；持续推进了党风廉政建设，严格落实了“两个责任”，压紧压实了管党治党责任；积极参与了全省人社系统作风问题专项治理，完善了公共服务正面、负面清单，结合居保经办实际，举一反三，以案示警、以案释纪、以案促改，恪守反腐倡廉和纪律作风各项规定；二是推进了干部队伍建设，坚持正确用人导向，积极开展社保业务技能练兵比武，日常工作中加强了业务人员业务技能锻炼；三是积极营造了“团结、奉献、创新、卓越”的城乡居保文化，打造了一支政治过硬、本领高强、开拓进取、敢于担当、温暖而有战斗力的高素质专业化干部队伍，提升了全市居保业务服务水平；四是创新了宣传方式，以可视性强、群众喜闻乐见、通俗易懂的形式宣传、解读政策，提高城乡居保宣传的覆盖面和有效性。
（二）探索、创新服务方式。探索、创新了新冠疫情防控常态化环境下的居保业务经办服务方式。一是因疫情防控工作影响未能按时办理待遇核定的，待疫情防控风险级别调低后自审核次月补发正常审核情况下应发的'养老金；二是参保登记、保费缴纳、转移接续、待遇领取资格认证等可延后办理的业务往后推延，待疫情防控风险级别调低后再回窗口办理，大力推广“天府手机银行”APP、“四川E社保”手机APP、微信或支付宝等第三方支付平台、相关商业银行扫码等参保群众自助办理方式；三是处理重复领取养老保险待遇需终止城乡居保供给关系业务由业务人员先在网络办公平台上对待遇支付进行暂停操作，待疫情防控风险级别调低后再办理；四是乡镇业务人员办理业务需按月向市局报送资料的，先在网上办理，待疫情防控风险级别调低后再提交完整资料；五是增加了服务大厅人员，完善了设备设施，实现了“现场办结”、“即时办结”，为参保人员提供更加方便快捷的经办服务。
（三）加强风险防控力度。一是加强了经办管理风险防控。全面梳理了全市城乡居保业务经办流程中的风险点，取消了社银人工报盘、手工业务、现金业务；开展风险管理评估，促进全市经办风控能力总体提升；以居保关系转移接续、信息系统权限管理为突破口，开展专项整治行动，增强内控执行力；以信息比对发现的疑点问题为线索，开展数据稽核，坚决遏制欺诈冒领多发态势；组织工作人员观看廉政视频，以案说法，以案讲责，开展多形式的风险防控警示教育。二是强化基金安全管理，做好城乡居保基金年度预算、决算和基金报表编制工作，规范基金支付管理，严格按照城乡居保基金财务管理办法履行基金支付审批手续，确保基金支付绝对安全。
三、主要不足
（一）人手不足。一是县级经办机构缺人，我局现有在编在岗工作人员10人，除去第一书记，实际在编在岗9人，人员严重不足，不得己逐年增加公益性岗位至7人；二是撤乡并村改革，导致乡村业务人员变动大，工作连续性被打破。
（二）经费不足。自20__年市财政取消原先按服务人数每人每年1元标准预算的“业务运行经费”，20__年推行“五险合一”居保除支付职能外并入职工养老保险局失败导致预算经费不足。
（三）督导不够。下乡进村入户宣传、调研、核查较少，对乡村业务人员现场培训、督导还要加强。
四、来年打算
（一）持续抓好业务工作。加大宣传力度，对符合参保条件人员进行认真清理，动员群众及时参保，实现应保尽保。
（二）持续抓好社保扶贫。及时落实上级要求，按照社保扶贫工作动态管理要求，协调民政、扶贫部门按月清理更新数据，确保应保尽保、应发尽发，不漏一人。
（三）加大经办力量建设。一是争取增设办事机构或增加经办人员，规避业务风险，顺利启动被征地农民参保工作；二是争取政府解决业务运行经费，保障日常业务工作正常运转，加大下乡进村入户宣传、调研、核查力度；三是加大对乡镇社保服务中心居保工作的抽查、督导，强化风险控制，确保基金安全。
年终保险工作总结(篇8)
保险查勘理赔员年终工作总结
2021年对于保险查勘理赔员来说是充满挑战的一年。经历了疫情的爆发和全球经济的动荡，作为保险行业的一份子，面临了前所未有的压力和责任。正是在这个特殊的时期，保持了坚定的信念和专业精神，兢兢业业地完成了各项任务，让客户获得了及时、准确的理赔服务。在年末之际，我想对2021年的工作进行总结，分享一下的成绩和经验。
团队在2021年取得了显著的进展。面对疫情的冲击和种种困难，始终以客户为中心，努力为他们提供全方位的保险理赔服务。通过加强内部协作，提高办公效率，确保了理赔工作的顺利进行。建立了良好的信息共享机制，优化了流程，提高了核查的准确性和效率。还加大了对新技术的学习和应用，通过使用无人机、人工智能等工具，提高了理赔环节的效率和准确性。
在提高理赔质量方面，也取得了明显的进步。始终坚持依法依规办事，确保理赔过程的公正和透明。加强了对保险条款的解读和理解，及时回应客户的疑问和投诉。加强了对案件的调查和勘察工作，确保理赔事实的真实性和准确性。还加强了对涉及多方责任的案件的协调处理，提高了责任划分的公平和合理性。
另外，在客户服务方面也取得了显著的进展。一直将客户满意度放在首位，不断提高的服务水平和质量。加强了对保险产品的宣传和解读，为客户提供更好的选择和建议。简化了理赔申请的流程，提高了服务的速度和便利性。还加强了与其他部门的合作和沟通，确保客户问题的及时解决和反馈。
在团队建设方面也取得了显著的成果。鼓励员工参加培训和学习，提高专业素养和能力水平。定期组织团队活动，增强团队凝聚力和合作意识。还加强了内部交流和分享，提高了团队的学习和成长能力。
2021年对于保险查勘理赔员来说是一年充满挑战的一年，但也是充满机遇的一年。在团队的共同努力下，成功应对了各种困难，取得了一系列成果。也意识到还有许多需要改进和提高的地方。明年，将继续努力提高自己的素质和能力，提供更好的服务，为客户创造更大的价值。相信，在全体成员的共同努力下，的团队将会越来越好，创造更多的辉煌。让一起迎接2022年的挑战，为行业的发展贡献力量！
年终保险工作总结(篇9)
xx地区现有1x家(xx财保、xxx、xx产险、xx寿险、xx产险、xx产险、x寿x险、xx产险、xx代理、xx代理)经营财产保险业务和短期健康险业务的保险公司、营销部、代理公司，另已发现1家公司(xx产险)在我县争夺业务，而xx地区人口少，企业规模小，我司应对外部竞争所带来的业务压力，持续沉着冷静，客观应对现实状况寻求对策，与竞争对手们展开了一场品牌战、服务战：
一是做好地方政府主要领导工作。公司经理室多次向县委、县政府主要领导汇报工作，突出汇报我司是如何加大对xx地方经济建设支持力度，是如何围绕地方政府中心开展工作的，我司用心参与了全民创业调研活动，与县领导一道走访个体、私营经济企业，不仅仅使县委、县政府对我司热心参与地方政府工作表示满意，还对我司正确调整业务发展方向，向中小企业带给保险保障，主动服务于他们，给予肯定。真实的让县委、县政府感到人保财险公司是真心为地方政府服务的，是值得扶持、信赖和帮忙的，从而对我司工作给予了很大地倾斜。
二是深入老客户企业，在客户企业中聘请信息员、联络员，并从其他保险企业抢挖业务尖子加盟我司，赢得“回流”业务，使其他保险公司的工作处于被动状态。
三是服务更加人性化、亲密化，公司经理室成员年初就对县属各大系统骨干企业实行划块包干，进行了多次回访，请他们对我司工作提出意见和推荐，这一举措得到了企业的充分肯定，他们认为公司领导主动登门是人保财险的优质服务的充分体现，使客户对我司更加信任。
四是要求所有中层管理干部走出办公室，对所有中小企业务必亲自上门拜访，对所有新保客户务必当面解释条款并服务项目，与企业进行不断的联络，实行零距离接触，只要客户需要务必随叫随到，带给各方面服务。
五是按照向社会服务和行业禁令，严格内部管控，以理赔和承保两大服务部门为切入口，全面提高公司整体服务水平。
年终保险工作总结(篇10)
领导和老师们：
大家早上好，我来做个个人年终总结。刚刚听取了领导和老师的汇报。感觉自己的总结很肤浅，思考问题的视角和深度还远远不够。如果下面的报告有什么问题，我希望领导和老师在会后多多批评。正确的。
第一项是我的工作资料。
那么对于京戴备份来说，它的任务也是很重的，但是就我个人而言，由于我的年龄，我还缺乏很多经验，所以我的工作任务相对来说是比较简单，主要包括以下信息：
1. 保险单的初审、登记和提交
2. 保险单的收集、签发和登记
3.报表，包括各代理公司本月截至当天的数据报表，各渠道（各区域经理）本月截至当天的数据报表，各推广处每周截至当天的数据报表, 每日数据汇总报告，下个月做上个月的月汇总报告
4. 库存管理，主要是一个产品单据的登记及其收据
第二部分是个人成绩和不足的总结
首先说一下个人成绩：第一方面是初步审查工作。然后交给操作进行扫描和录入，以减少后续问题的发生，（减少问题的数量）以提高核保速度。第二个方面是报告。每天对总行出具的报表做进一步处理和统计，让各机构及时了解自己的业务量。对于教师来说，就是能够及时了解自己的任务。确保您了解进度，并通过数据分析为后续工作制定更好的计划。个人觉得工作的成果对我来说就是工作的收获，最大的收获就是学到了很多知识，积累了必要的经验。
以下是工作的不足：对于最初的审核工作，我刚开始时真的认为这是小菜一碟。但是经过一段时间的工作，出现了一些问题，比如身份证号、银行卡号、邮编错误等等，这让我深刻的意识到这不是一份容易的工作，因为越是容易的工作，更容易。越容易马虎，初审工作需要认真仔细。当我有很多订单时，我用它来着急，很容易马虎，所以这点需要纠正。还有一点就是业务知识还欠缺，业务水平有待提高。
第三部分是明年的工作计划
首先，继续做好之前的工作，听从领导的安排
第二，努力做好自己的本职工作，做好后备服务，和各位老师一起为国华经贷搭建一个更好的平台
第三，继续努力学习商业知识，提高自己的业务水平，那么希望有机会的话，可以听听老师们的课程，因为很多东西的理解有必要的差距，你可以自己看到并通过老师解释。
以下是我的亲身经历（个人收获）
1.保险的理论知识和保险业的现状给了我对保险有很好的了解。更客观、更全面的认识。
说实话，在我之前没有接触过保险行业之前，我对保险的理解就是保险都是骗人的，我对保险行业的理解很狭隘，只有一个侧面。 ，那么对于当今社会，发生太多意外问题，保险就变得越来越重要。
2.对职场有一个初步的、真实的、恰当的认识，明确努力和改进的方向，通过与领导和老师的接触，学习宝贵的人际交往能力和生活经验。
作为应届毕业生，很荣幸有机会在国华工作和学习。当我还是学生的时候，我希望尽快加入工作，但我根本不知道工作场所。下班后才明白，每个人的职场都有自己的具体操作流程
3、电脑办公的实用知识和软件应用技巧，以及处理问题的潜力和经验，增强了我学习扩展知识和提高潜力的愿望。
虽然我在大学学的是计算机，但是它的设计也很广泛，我学的是计算机网络。学习的重点不同，所以之前对office应用不是很精通，以前还担心excel电子表格，但是通过工作中的学习，发现并没有想象中那么难，没有什么难的世界，只怕有心人，在严肃面前，困难如纸老虎。
我不怕犯错。我也希望当我犯错的时候，领导能用心的批评和纠正我，因为在过去的工作中，领导从来没有严厉批评过我，而是总是给予鼓励，这让我想起了一句名言“好孩子被表扬” 。”我觉得有必要的依据，鼓励和表扬也是一种动力。
4. 培养了自己勤奋踏实、认真负责的工作态度
初试虽然不需要什么技术含量，但这是一份需要的工作被你当真了，可能是号码错了，也可能是数据空缺等等，会带来很多问题。无论身在何方，都应以身作则，做任何事都要承担起自己的责任。
以下是个人祈祷，异象。
首先希望我们国华明年能够顺利上市，之后又是一个新的开始，希望有更好的发展
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其次，希望在各位老师和大家的努力下，能够保质保量地完成各项任务，甚至超越。
是对自己的憧憬，希望有朝一日我能像这里的所有老师一样站在台上讲课，有朝一日大家都恭敬地称呼我温老师，那我就圆了儿时的梦想一位老师
第四，祝大家身体健康，阖家幸福。因为老师经常出差很辛苦，累得跑来跑去。所谓身体，就是革命的本钱。我们保证好的身体能更好的投入到工作中，所以大家一定要注意身体，加强锻炼。
最后，我想说声谢谢。
感谢各位领导长期以来的指导和老师们的帮助和关心。
这么长时间以来，领导和老师们不仅在工作上给了我很多帮助，而且在生活上也很关心我。每个人都非常照顾我，让我觉得这是一个家，很温暖。因此，我代表我的父母，向领导和老师们说声谢谢！谢谢你对小文的培养。
最后一句是thank you，谢谢你把我的总结分享给我。谢谢！
年终保险工作总结(篇11)
保险行业是一个为人们提供安全保障的行业，同时也是一个快节奏的行业，竞争十分激烈。为了更好地服务客户，提高公司绩效和员工素质，每年保险公司都会进行个人年度考核。本文结合个人经验，从以下几个方面对保险个人年度考核工作进行总结。
一、考核指标
保险公司考核指标主要分为两类：一类是达成销售业绩及财务目标，例如保费收入、佣金收入、保单数、逾期发生率等指标。第二类是考核员工行为表现，例如工作态度、服务质量、团队合作、学习成长等能力指标。
二、考核流程
考核流程大致是根据公司具体情况进行制定的。一般来说，公司会在考核周期到来前，向员工发布考核通知，并告知考核的标准、流程和规则。在考核期内，员工需要完成各项工作，并在规定时间内提交相应的考核材料。考核完成后，公司会根据考核结果，对员工进行评估，同时推出相应的激励和奖励，如职级晋升、加薪、奖金等。如果员工未能达到考核标准，公司也会采取相应的惩罚措施。
三、考核重点
在年度考核中，公司通常会重点考察每位员工的经济业绩和能力素质。因此，员工需要特别注意以下方面：一是完成销售目标，保证公司收入。二是保管好客户资料和公司机密。三是服务客户，提高客户满意度。四是跟进理赔，减少不良风险后果。五是多方位发展，不断提升自己的专业知识和职业技能。六是与团队进行良好互动，加强协作精神。七是让学习成长成为职业习惯，倡导自学能力和主动学习。
四、考核心得
作为一名保险销售员，在年度考核中，要注意细节，全面提升自身的综合素质。主要有以下几个方面：
一是保证销售能力与绩效之间的平衡。仅仅关注绩效，而忽视个人能力的提升，不仅会影响个人长期发展，而且不能真正地服务客户和公司。
二是注重团队合作。保险行业的产品复杂性和销售周期都很长，因此需要多人协作完成。不仅需要与同事合作，还需要与客户沟通合作，达成共识。
三是积极学习，不断提升自身素质。由于销售技巧和必备知识需要随时更新，所以需要保持积极学习。网络学习和课程学习都可以帮助提升知识储备和销售能力。
四是坚持不懈，保持耐心。保险产品研究和市场分析需要比较系统的学习和实践。因此，对于销售人员来说，需要坚持不懈、持之以恒，保持客户的关注和耐心。
五、结语
年度考核作为保险行业中的一个重要环节，对于每一个员工而言都具有一定的意义。本文总结了保险个人年度考核工作的几个方面，并从个人角度出发，提供了一些多方面的建议，希望可以帮助广大保险行业员工提高自身素质和专业技能，更好地服务客户、贡献公司。
年终保险工作总结(篇12)
首先说一下个人成果：第一个方面就是初审工作，经过对投保单的认真仔细的审查之后，确保无误再交到运营进行扫描录入，减少后续问题的发生，(减少问题件)以便提高承保速度。第二个方面是报表，每天对总公司下发的报表做进一步的处理，统计，以便于各家代理公司及时的了解自己的业务量，对于各位老师来说就是能够及时的了解自己的任务进度，做到心里有数，通过对数据的分析，为后续工作制定更好的计划。就我个人而言，我觉得工作成果对我来说就是工作收获，那最大的收获就是学到了很多的`知识，积累了一定的经验。
下面是工作不足：对于初审工作，说实话开始的时候我觉得它就是个小case， so easy 。但是经过一段时间的工作之后，出现的一些问题，比如证件号、银行卡号填写错误，邮编错误等等，让我深刻的意识到，这不是一项简单的工作，因为往往越是觉得容易的工作就越容易马虎，而初审这项工作恰恰是需要认真、仔细。单子多的时候，我就用以着急，也就容易马虎，所以这一点是需要改正的。另外一点就是还欠缺业务知识，业务水平还有待提高。