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四创工作总结【篇1】
开展创“四好”班子活动，是新形势下加强领导班子思想作风建设，提高领导班子整体素质的好形式和好途径，是激励领导班子内在动力，提高解决自身问题能力，加强党内外民主监督，调动领导干部积极性的有效方法。按照“三个代表”重要思想要求，经书记办公会议研究决定，继续在领导班子中开展创“四好”班子活动。通过开展创“四好”班子活动，使领导班子真正成为“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”，密切联系群众，全面贯彻党的路线、方针和政策的坚强集体。为使这一活动更加制度化、规范化，特制定今年开展创“四好”班子活动的实施意见。 一、内容和要求 开展创“四好”活动，要按照“三个代表”重要思想和党的十六大及十六届三中、四中全会精神要求，以加强领导班子和领导干部作风建设为着重点和突破点，在丰富内容、严格要求上下功夫。 （一）学习创新 1、领导班子成员高度重视理论学习。能按照上级党组织的部署和要求，按时完成学习、培训任务。按照当前开展党员先进性教育活动的要求，要把学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习贯彻十六大精神和十六届三中全会精神作为头等大事，抓紧抓好。 2、坚持集中学习制度。建立健全中心组学习、职工政治理论学习、组织生活、民主评议等制度，按照统一安排和部署，积极参加，认真作好笔记。对各种干部培训参学率累计达90%以上。 3、坚持自学制度。坚持理论联系实际的原则，要学习理论知识，抓住根本，武装头脑；学习历史知识，搞好传承、沟通关系；学习现实知识，深入实际，服务中心；学习未来知识，与时倶进，开拓创新。要写好读书笔记，通过学习，结合本部门实际，认真总结学习经验，写出学习心得体会、调查报告或理论文章，其中要写出一至二篇质量较高的文章。班子成员每年要对本单位职工的政治业务学习和形势政策教育，进行一次以上的宣讲或辅导报告。 （二）民主团结 团结就是力量，这是我党在长期革命斗争中总结出来的经验。团结才能凝聚力量，团结才能出效益，团结才能出人才。 1、坚持集体领导的原则。一要紧密团结，树立“一盘棋”思想，凡重大问题集体研究决定；二要班子成员分工明确，工作中互相支持，互相配合，不拆台，不争权力大小，不论职务高低，不搞各自为政；三要加强党性修养，顾全大局， 服从组织，服从整体利益，确保上级文件、县委、县政府各项决定及各项规章制度的贯彻执行。主要领导同志要善于团结不同意见的同志，做团结的表率。 2、坚持批评与自我批评的作风。健全党的民主政治生活制度，坚持党员干部参加每学期一次的民主生活会制度，积极开展批评与自我批评，努力提高民主生活会的质量；班子成员要开展积极的思想斗争，做到会上畅所欲言，会后不乱议论。 3、发扬同志之间的友爱精神。领导班子成员在生活上要互相关心，互相爱护，体现同志之间的友爱精神；在工作上要识大体，讲贡献，讲原则；在为人处事上要讲谦让，讲风格，不因工作、生活小事而伤感情、失和气。 （三）勤政为民 领导班子成员，要勤于政事，积极工作，多动脑动手，多出点子，多深入实际，多了解民情，做到勤政为民，权为民所用，情为民所系，利为民所谋。 1、坚持领导干部述职的制度。领导班子成员具有强烈的
四创工作总结【篇2】
四城联创工作总结
作为一家国内知名的跨境电商企业，四城联创一直致力于为消费者提供优质的产品和服务。在过去一年中，我们的团队不断努力，取得了一系列令人瞩目的成绩，现在，我将对此进行总结和回顾。
一、市场拓展
作为跨境电商企业，市场拓展一直是我们工作的重点之一。在拓展市场方面，我们采取了多种手段，包括参加国内外的行业展览、与供应商合作开发新产品等等。另外，我们也尝试了线下实体店和电商平台之间的联动，为顾客提供更加便捷的购物体验。这些工作的不断推进，为我们在市场竞争中保持了优势，也为企业的发展壮大奠定了基础。
二、品牌宣传
在市场竞争中脱颖而出，离不开品牌的紧密结合和宣传推广。为此，我们在过去一年中采取了一系列宣传活动，包括线上线下的广告投放、参与直播和社交媒体活动等多种形式。这些活动将我们的品牌形象和产品特色深入人心，赢得了消费者和业内人士的好评，树立了企业的良好声誉。
三、供应链优化
供应链对于一个跨境电商企业而言，是决定其能否长期健康发展的关键因素之一。在过去一年中，我们为了优化供应链，实现快速响应市场需求，降低成本的目标一直在不断探索和尝试。我们与供应商之间的紧密合作，对企业随时更新商品库存，及时响应订单变化起到了至关重要的作用。除此之外，我们也将精力投入到仓储物流体系的优化升级上，从而为消费者提供更快捷、更优质的服务。
四、人才队伍建设
作为企业发展的基础，人才队伍始终是我们关注和重视的方向之一。在过去一年中，我们注重人才的选拔和培养，引进了一批专业技术骨干和管理精英，实行了多元化的培训和激励计划。在企业文化和利益驱动的背景下，我们的员工积极思考、主动创新，使企业得以持续发展壮大。
以上就是我对我们过去一年的工作总结。在未来的日子里，我们将继续不断前行，锐意进取，为成为更加强大、更加优秀的企业不懈努力！
四创工作总结【篇3】
本年度在上级教育行政部门、当地政府的领导与支持下，围绕《学校卫生工作计划》，全面开展学校卫生工作，我校的创卫工作已初见成效。从组织机构、资料收集、整理到校园卫生管理，从创卫知识宣传、卫生知识的传授到健康教育的教学管理，从学生的日常行为、个人卫生到教师的办公环境，都有了明显的变化。现将本年度创卫工作总结如下：
一、成立了创卫工作领导小组。
年初成立了以校长担任组长、主任任副组长、以安全卫生监察员及骨干教师等为成员的工作领导小组，认真学习《学校卫生工作条例》的有关卫生工作的政策法规，分工指导学校开展各项创卫工作，把创卫工作列入学校工作的一个重要内容，把校园整洁作为一项重要工作来抓，把各项负责的公共地段、教室、卫生清洁评比得分列入班级红旗评比中，作为评文明班级、先进班级、先进教师、优秀班主任的一项条件。
二、根据学校的实际逐步改善学校的卫生条件，保证一定的经费投入。
1、师生桌椅根据《学校课桌卫生标准》配备，每天坚持为师生提供充足的饮用纯净开水。师生的卫生条件基本上达到学校卫生工作条例的要求。
2、学校每学期初划出一定经费开展创卫工作。主要用于除“四害”杀虫剂、厕所的杀菌、消毒剂、除臭液，添置卫生清洁的工具，完善师生的卫生设施、设备等。
三、加强师生日常卫生行为习惯的教育，积极防治常见病、传染病的发生。
1、利用校会、班会、主题队会等加强师生日常卫生行为习惯的教育，定期召开各班主任、卫生委员会议。总结各班的卫生情况，指出存在的问题，得出今后注意的事项。
2、将学校的公共卫生区、教室、划分各班负责清洁，坚持早、午、晚打扫，每天专人检查评分，列入班风评比。
3、公共厕所安排专人负责，早、晚冲洗，定期消毒、除臭。
4、学校定期要求除“四害”人员除虫灭蚊，清理卫生死角，减少传染病的传播途径。
1、做好常见病、传染病、地方病的宣传、防治工作。定期出黑板报、墙报，宣传有关卫生知识、传染病的预防方法，使常见病的发病率低于省平均水平。
2、建立学生体质健康卡，每年进行一次体质健康检查，对学生体质健康检查的资料进行统计分析、归类、存档。
3、根据防疫部门要求及有关规定，做好学生疾病的防疫工作。宣传、动员学生提高对疾病预防的认识，积极参与防疫工作。坚持做好“两操”，增强体质，预防近视眼发生。
以上是一年来我校开展创卫工作的一些做法，今后将继续发扬成绩，克服存在问题，争取创卫工作上一个新台阶。
四创工作总结【篇4】
按照《定边县创建省级卫生县城工作实施方案》的要求，年初县委、县政府向108个部门(单位)及乡镇颁发了《XX年度“创卫”工作责任书》，进一步明确了各部门、单位的年度目标任务。
半年来，我们在抽调来自不同岗位的工作人员业务不熟的情况下，积极采取“走出去，请进来”的模式进行了考察学习和培训。曾先后组织人员赴榆林、靖边等地考察学习，努力获取兄弟市县的成功经验，并在3、4月份，分别邀请市“双创”办和省病媒生物防制专家组就业务工作和全县病媒生物防制工作进行培训。
半年来，我办主要围绕“创卫”主题，多方位、多角度地开展了“创卫”宣传工作。
1、三月份，利用移动、联通、电信公司等媒体平台向全县干部群众发送“创卫”知识宣传短信近万条。
2、在东正街广场的电子大屏幕上开展了一个月的“创卫”知识宣传，并在高速路定边收费站附近制作了大型宣传牌。
3、制作并发放“创卫”知识宣传笔6万支，发放宣传“三折彩页”近10万份，散发传单4万份(每份共4张，包括《致全县人民的一封信》、《创建省级卫生县城标语精选》、《文明市民公约》、《倡议书》)。
4、每周一期简报，及时通报全县“创卫”工作信息，并在电视台每周至少播出三条与“创卫”工作有关的报道，在《新三边》周刊开辟了“创卫”宣传专栏，做到周周有内容，期期见“创卫”。并利用“创卫”清洗车每天走街串巷进行全方位宣传。
5、每月在广场搞一次为期一周的主题宣传，解答干部群众对“创卫”的有关咨询和疑问1200多条，记录有关建议146条，累计悬挂宣传横幅270条。
6、四月下旬，在进行交通秩序、街道卫生与容貌专项整治前，分别与城市管理执法大队、运管所、交警大队联合出台了专项整治通告。
7、五月中旬，我办制作背胶出租车车体“创卫”公益标语270条、公交车车体“创卫”公益标语70条，利用公交站牌制作宣传牌51块，进一步宣传“创卫”工作，同时教育司乘人员养成良好的卫生习惯，提高素质。
8、围绕“创卫”工作的持续开展，各部门、单位、乡镇共刷写墙体宣传标语160条，户外大型喷绘标语40条，并要求每个在建工地刷写与“创卫”有关的公益宣传标语。
9、在盛夏来临之际，制作“创卫”公益宣传扇五万把，进行大面积宣传。
针对我县“创卫”工作现状，开展健康教育工作显得尤为重要。因此，上半年在“双创”办、卫生局、爱卫办、疾控中心的共同努力下做了大量的工作。
督促协调城建等系统，加快城市建设和市政重点工程建设工作。
县委、县政府于5月20日正式启动了鼓楼南北大街拆迁改造工作，于XX年6月3日发布了鼓楼大街拆迁改造通告后，我办将拆迁与“创卫”工作紧密结合起来，进行大力宣传，督促规范收运拆迁垃圾并向省爱卫办、市“双创”办等上级部门报告拆迁喜讯。
2、为了进一步方便群众，县委、县政府决定加快城市建设的步伐，计划投资7030万元修建东十路、新华街北段、希望路(北环路西段)、自立路、北园子至周台子公路，五路段总长29.1公里，预计于年内完工，这几条路的建设，是我县城市建设和“创卫”工作的重要内容之一。
3、由城建局、林业局等部门组织实施的东环路、高速公路引线和高速公路出入口绿化工程全长3公里，概算投资XX万元，工程于3月28日开工;东正街两个广场绿化工程于3月28日开工，5月初竣工。这两大主体绿化工作的开展使县域内绿化面积有所增加。
4、东环路、北环路、明珠路东段、高速路连接线亮化工程全长11公里，安装路灯600盏，投资900万元，工程于4月10日开工，现已基本竣工，从而完成了我县城区内主干道的亮化工程。
四创工作总结【篇5】
为进一步推动学校“四城联创”工作的深入开展，为师生创造良好的教育教学生活环境，我校紧紧围绕马村区创建办工作的总体要求，结合学校实际和特点，认真开展创建工作，深入推进校园文明建设。
一、领导高度重视，组织实施有序
创建工作无小事，我校成立了创建工作机构，由校长李宝任组长，副校长张相任副组长，积极主动开展工作；拟定了切实可行的《焦作八中开展“四城联创”工作实施方案》，并据此开展工作及进行相应考核；在学校各级会议上多次进行宣传动员，全校上下形成了良好氛围。在此基础上，开展了多种形式的创建活动，定期进行创建工作核查，对查找出的问题进行逐项整治。由于目标具体，责任明确，方式方法灵活，我校的创建工作始终有条不紊地进行，取得了较好效果。
二、加大宣传力度，营造良好氛围
利用师生集会、校园广播站、班会活动、黑板报向广大师生广泛宣传创建工作的的意义和要求。在开学初升旗仪式上，学生作《四城联创 从我做起》的主题演讲；及时更新校园“四城联创”宣传栏，以重要节假日为契机，广泛开展各种主题活动，大力营造尊师重教、热爱祖国、热爱家乡、热爱学校的情感氛围。开展主题班会，让学生根据自己看到的一些不文明行为和习惯，进行讨论和讲评。通过开展这些活动，进一步增强师生的文明意识。
三、着力卫生整治，措施积极扎实
1、为了保证学校环境干净整洁，重点抓好卫生清洁工作。首先从清理校内外地面白色垃圾抓起，在校长随时捡拾纸屑的躬身示范下，乱扔现象已很少出现，校园环境卫生全面提升。做到每天三次清扫，每周安排一次卫生大清扫，全校师生人人动手将自己的学习、生活和办公环境打扫干净。同时，校园卫生一天两检查，一月一汇总，检查结果与班级量化考核挂钩。各班卫生监督岗每天对卫生情况也进行检查、督促，发现问题随时纠正。各处室管理人员定期对学校处室进行清扫。通过以上工作，学校环境卫生整洁，保持良好。
2、学校更换并及时剪修校园花木，对教学楼、掉落的墙皮进行修补，及时添购消毒液、洁厕净、等必备卫生用品。
3、严格学校食堂和食品卫生管理，做好卫生工作。学校特别重视食堂管理和食品卫生，加大整改力度，食堂工作人员全部持健康证上岗，粮油等定点采购，生熟食存放必须分开，教育学生不买三无产品以保证食品安全。
4、加强常规管理，建立长效机制。坚持“每日巡查”制度，发现问题及时纠正或通知班主任现场整改。“每日巡查”工作领导小组坚持每周五下午例会制度，通报上周存在的问题以及整改事项的落实情况，商议紧急事项及解决问题办法。坚持主要领导每周轮流检查督导创建工作，发现问题，现场办公，及时解决。
四、开展特色教育，注重“小手拉大手”的带动
学校对所包路段卫生负责具体到人，在学生中长期开展“一校一街”活动。学校组织师生周二、周五对学校周边的环境卫生进行了打扫和清洁。我们先后六次打扫了颐春路两旁的卫生死角，并清理了校园周边小广告。通过此次活动，影响带动周围群众，收到了较好的社会效果。学校开展了“四城联创”教室墙外报布置评比活动，营造整洁美观的室外环境。放假前，我们就制定了告家长书，呼吁每位家长都能参与这项活动，我们还在学生中开展“小手拉大手”活动，安排了“家庭卫生大清洗”活动，学生们利用假日和家长共同开展环境治理、搞卫生，清理家庭卫生死角，尤其是在这个假期里，我们要求学生和家长一起劳动，并且把劳动的场景拍上照片发送到班主任微信群里。从目前统计数据看，共有八百多位家长参与了这项活动。通过活动学生自觉参与创建活动、告别生活陋习的意识大大提高。
自从开展“四城联创”工作以来，我校投入了大量的人力、物力和财力，为我区四城联创工作的顺利开展做出了自己最大的努力。
焦作八中
2017年7月
四创工作总结【篇6】
20XX年四城联创工作总结
为加快城区建设步伐，提升城市管理水平，认真贯彻落实西安市政府提出的“四城联创”奋斗目标，进一步提高我司建设与管理水平，优化公司环境，增强广大职工文明卫生素质，塑造西安污水企业新形象，根据《西安市“四城联创”总体实施意见》，我司“四城联创”工作在水务集团公司创建办的指导下，精心组织，周密部署，真抓实干，攻坚克难，全司职工齐心协力，较好地完成了各项目标任务，现将20XX年具体工作情况总结如下：
一、加强领导、制定方案，确保创建工作顺利开展 根据水务集团公司的要求，我司把“四城联创”工作纳入了重要议事日程，成立了由党委书记、董事长 同志任组长，党委副书记 同志、副总经理 同志，各部室主要负责人为成员的 “四城联创”工作领导小组，建立了联创办公室，负责日常事务，制定了强有力的《XX公司关于四城联创的实施方案》，严格实行责任制，实行按级负责，层层抓落实，由主要领导负总责，分管领导对工作承担分管责任，各处室承担具体责任，确保“四城联创”工作取得实实在在的效果。
二、广泛宣传，形成氛围。
“四城联创”工作是促进西安和谐发展的重要载体，也是一件涉及千家万户的民心工程。我们充分认识到该项工作的长期性和艰巨性，要想将该工作抓好、抓实、抓出成效，需要广大干部、职工的积极配合与支持。
一年来，我们致力于营造“四城联创”的舆论氛围，通过简报、橱窗、报栏、标语、发放宣传资料、专题会议、党员会议等向广大干部、职工广泛宣传四城联创的意义和要求，很大程度上提高了广大职工的创建热情，调动了广大职工干部参与创建工作的积极性、主动性。其中西污简报设立了四城联创专题，不断更新内容，向干部职工宣传。在迎接争做文明市民动开展期间，污水公司党员干部带头向广大职工宣传“四城联创，争做文明市民”等相关内容，倡导广大职工从自身做起，从日常文明行为养成做起。
三、突出重点，严格检查，确保创建工作取得实效 在创建工作中，重点突出，严格检查，注意做到日常检查与集中整治相结合，公司工作与四城联创相结合。文明卫生上采取一日一查，一周一评，一期一奖等方式，及时发现问题及时纠正，成效明显，为“四城联创”工作的深入开展打下了坚实的基础。
1、精心部署，严密组织。公司领导对“四城联创”集中行动做到精心安排，周密计划，严密组织，增强效果。如将日常的清洁卫生制度与“四城联创”紧密结合起来，切实
按照“四城联创”实施方案分工责任和考评细则的要求，精心安排，严密组织广大干部、职工实行文明监督岗，上下形成合力，确保了我司此项工作取得实际成效。
2、不讲条件，迎难而上。公司领导干部积极站排头，主动加强协调，在认真完成工作任务的同时，抽出大量时间进行联创工作，哪里需要就站到哪里，哪里困难就打到哪里，从来没有影响正常工作，体现出了体现了较高的思想境界和雷厉风行的工作作风。
四、以丰富多彩的主题实践活动为工作载体，稳步推进四城联创
我司结合工作实际，灵活多样，开展了丰富多彩的文明卫生主题活动。
1.开展 “清洁家园，你我共同参与” 活动主题。多次组织全体职工彻底打扫清洁卫生，不留死角，特别是食堂、职工宿舍、生产区内、办公室、楼道内、厕所等要求干净整洁、秩序规范。每日安排各班组职工对所辖卫生区域进行打扫和维护。号召全体职工在上班及下班路上捡拾路边垃圾；在家中对家人进行宣传，做好个人和家庭卫生，培养良好的生活卫生习惯。
2.为了提升文明素养，我司开展了丰富多彩的文体活动，注重公司文化建设，提升公司文化内涵建设水平。20XX年已经开展下列活动：一月开展了“迎双节环境卫生大提升
大整顿”活动；二月进行了文明市民教育，把文明礼貌用语等印发到各科室，每个干部职工手中；三月在全司开展了“说文明语，办文明事，做文明人”的文明言行教育活动，职工文明素质不断得到提高；四月举办了“争做文明市民，四城联创”知识答题活动；五月开展了“五四”青年节庆祝活动（主题：争做四城青年先锋）；六月举办了声势浩大的“爱党、爱国、爱岗”演讲比赛，充分调动起广大职工党员的工作热情；七月开展了“大干九十天”劳动竞赛活动；八月在全司职工中和两个家属院强化“四城联创”工作的宣传力度，制作宣传标语10条、制作宣传展报14块。九月参加了西安市总工会举办的“全市职工歌手大赛及摄影比赛”和集团公司举办的“庆祝建国60周年”文艺汇演，十月我司对各厂内生产运行系统的管道、设备进行了除锈和油漆粉刷；十一月参加了 “市级青年文明号”评选活动；十二月举办公司职工篮球赛和运动会。这些活动紧密结合工作实际和四城联创的总体要求，活动的开展树立了我司广大干部、职工的文明新风，增强国家观念、道德观念、法制观念和文明意识。
五、巩固四城联创的成果
一年来，在水务集团公司的指导下，经过大力宣传，我司认真落实了“四城联创”各项工作任务，生产运行和职工生活等方面都得到了显著提高。但还存在一些不足和薄弱环节。在新的一年里，我们决心按照水务集团公司的统一部署和安
排，不断健全城市建设管理与“四城联创”工作机制，明确工作责任，真抓实干，确保全年各项目标任务的圆满完成，为构建文明、和谐的污水企业作出新的贡献；不断创新工作方式、方法，逐步建立和完善城市污水处理事业发展与“四城联创”长效工作机制；继续加大“四城联创”宣传工作力度，努力提升职工创建意识，为构建人文西安、活力西安、和谐西安，做出污水人应有的贡献。
XX公司
20XX年12月29日
四创工作总结【篇7】
在市创建办的精心指导下，在区工委、管委会的高度重视以及区各有关单位、广大市民的大力帮助、积极配合下，2005年高新区紧紧围绕创建“国家卫生城市、全国文明城市、国家环保模范城市、国家园林城市”为中心，以改善投资环境为主线，以治理生活环境为重点，以提高人民健康水平和推动经济发展及社会进步为目标，以创卫为龙头，深入持久地开展文明创建工作，广泛深入地开展了创“四城”各项工作。在实际工作中，我们努力做到“思想不松、队伍不散、工作不停、措施不减”，巩固和发展各项创建成果。 一、加强领导，形成强大的创建工作合力 创建“四城”工作是一项综合性工程，加强组织领导，形成工作合力，是如期完成各项创建任务的根本保证。一是健全机制，强化组织保证。高新区以区主任为组长、副主任为副组长、各部门领导为成员，专门成立了创“四城”领导小组，并下设办公室处理各项日常事务。健全并完善了各级创建组织机构，坚持做到机构不变，专兼职人员不减，经费落实。健全了创建工作运行机制，做到工作有目标、有计划、有步骤、有监督，实行区内路段包干制，把创建工作的目标任务层层分解到区内各单位各部门，使创建工作层层有人管、事事有人抓，各尽其职，整体联动，相互促进的创建工作新局面，避免了以往创建工作由个别部门孤军作战的问题发生； 二是建章立制，强化制度保证。建立了创“四城”工作例会制度，创建领导小组每周召开一次会议，及时进行阶段性工作小结，协调解决存在问题，部署下一阶段工作。并建立健全创建目标奖惩制度、督查制度、考核制度,对照目标任务，奖惩分明，“坚持硬件、软件同时抓，保质保量保进度”的工作目标，推动各项创建任务落到实处；三是真抓实干，加大资金投入。为做好创建工作，管委会领导研究，专门拔付了110万的创建专项经费。根据“早部署、早落实，迅速行动”的工作方法，我区加大了对辖区的日常巡查力度，对发现的问题及时下发责令整改通知书至各责任单位和有关部门，全年共下发整改通知书685、发现问题1648起，以整改到位1582起，整改率达96%以上；四是结合大型活动开展专项整治。今年来，高新区迎接各项接待几十余次，先后迎接全市创卫模拟检查、创建全国文明城市检查、市“六小”检查等创建活动。以各种接待和创建活动为载体，对在巩固国家卫生城市中存在的薄弱环节和新情况、新问题，组织开展专项整治。组织开展了以区容区貌、交通秩序、城乡结合部环境、食品卫生、公共场所卫生、“门前三包”、健康教育、居民小区、环境卫生与亮化、除“四害”等为主要内容的专项整治，全区的整体环境卫生面貌得到很大改善。五是营造氛围，强化创建宣传。实现创“四城”目标，离不开社会各界的支持，离不开全区上下的理解、关心和参与。为在全区营造起浓厚的创建氛围，使创建工作成为各级领导的具体事和广大群众的心中事。由于我区处于城乡结合部位，根据实际情况，我办加大对创建工作的宣传力度，以扩大宣传覆盖面，通过标语、宣传单、宣传车、大型户外喷绘广告牌、情况通报、新闻传递等多种形式及在小区、城中村集中宣传，并设立《创建动态》等方式，分门别类宣传。全区共制作宣传牌155块，宣传单2万余份，横幅60余幅，提高了创“四城”知识的知晓率、文明行为的形成率和区内群众的参与率。 六是开展城乡联动。今年来，全区在集中精力抓新建区创卫工作的同时，坚持整体联动、城乡互动，充分发挥创卫带头示范作用，狠抓卫生细胞建设，将创卫工作向农村延伸，加大区级卫生村、卫生单位的创建力度，取得了丰硕的成果。 二、巩固基础，推进创建工作深入扎实有序开展 通过创建“四城”工作，我区区容区貌发生了明显变化，城市基础设施更加完善，城市管理力度不断加大，群众素质有了新的提高，环境保护与生态建设不断取得新成效。我办在巩固现有成果的基础上，再接再厉，按照新的创建要求，以营造优良秩序为出发点和落脚点，着力抓好环境卫生、交通秩序、建筑工地、“六小”整治、除四害健康教育、食品卫生、创卫资料等工作。 （一）环境卫生 1、环卫设施。今年来共清理区内垃圾死角22处，垃圾量约18吨；填埋土方3321立方米，平整土方13247立方米。针对区内环境设施不足的情况，我区新增果壳箱800多个，垃圾清运车10辆，大型垃圾箱50个，同时新增4个垃圾中转站。这些基础设施的投入，大大改善了我区的环境卫生状况，使我区的环卫设施完好率达到98%，公厕冲水率达100%，生活垃圾袋装率达95%。 2、绿化、美化、亮化：检修路灯115杆、新装路灯260杆、路灯线路43处、高杆灯1次、喷水池1次；栽种苗木4000株、洒播草种44000平方米、铺台湾青草坪2000平方米；种植樟树12000棵、补栽樟树45棵、补种苗木73000株。 3、市政设施：铺设行
四创工作总结【篇8】
20xx年，我局机关的创卫工作在区委、区政府的领导下，在创建省卫指挥部和城管办的指导下，以“三个代表”重要思想为指针，全体干警共同参与，认真落实《创卫工作规划》，努力提高创卫水平，为我区三个文明建设做出了积极贡献。现将全年创卫工作总结如下：
一、加强领导，提高认识。
我局党组高度重视创卫工作，年初召开了专门会议，讨论并制定了我局机关20xx年创卫工作规划，成立了以局长汪新德任组长，政办室主任卢素芳任副组长，局办公室、四成和法助两个律师事务所、大地、精诚两个法律服务所负责人为成员的创卫工作领导小组，形成了局长亲自抓，分管领导具体抓，各单位负责人抓落实的齐抓共管局面。干警职工深入贯彻执行党的十六大和十六届六中全会精神及上级有关的创卫政策，牢固树立抓创卫就是抓经济，抓创卫就是抓发展，抓创卫就是抓稳定的思想，增强职工的卫生意识。教育干警职工从自身做起，培养良好的卫生习惯，建立文明、健康、科学的生活方式，提高生活质量、优化生活环境。同时搞好城管、绿化、亮化和环境保护等各项工作，促进创卫工作开展。
二、落实责任，积极创卫。
为使创卫工作落到实处，严格执行区委、区政府的'创卫文件精神以及我局的创卫规划。我局与机关各股室层层签订了卫生责任书，落实了 “门前四包”责任制，把责任落实到每个股室，还实行了划片包干责任制，对工作区和公共区逐级划分落实，责任到人，并且明确了清扫、保洁标准。
三、加强管理，措施到位。
1、狠抓日常督促检查。严格实行定期和不定期的检查、评比制度，检查各股室室内及门前清洁工作，特别是走廊、楼道等公共地方的卫生，做到无杂物堆放、无痰疾、无蜘蛛网、无乱写乱画“四无”，要求既整洁又卫生，贵在坚持保洁。
2、搞好日常保洁工作。每周一上班前和每天早晨上班以前进行全面清扫，保持了办公桌、椅、门、窗、门前公共地段以及宣传橱窗的整洁，树立了我局良好的卫生形象。
3、确定了城管员。局机关、四成和法助两个律师事务所、大地和精诚两个法律服务所都指定了一名城管员，负责日常的卫生、绿化、亮化和环境保护的监督检查，保证了创卫工作的严格落实。
4、加强绿化工作。征订了与绿化有关的刊物，认真组织学习；搞好办公地点和住宿的盆栽；积极参加义务植树等各项绿化工作。
5、认真开展除“四害”工作。按照爱委会和创卫办的要求，积极购卖灭“四害”药物，统一消杀，不留空白，于十月份统一投放药物消灭“四害”，消除疾病，并作好技术指导，加强药品管理，避免了各种不安全事故发生。
四、加强学习，宣传创卫精神。
局机关利用每周星期五的学习时间加强了对城管法规、创卫文件精神、健康知识的学习。通过学习，进一步提高了职工的爱卫健康意识，增强了自我保健能力。结合职能工作，充分利用《雁江法制》宣传橱窗以及街头法制宣传等方式大力宣传卫生、健康、绿化等各方面的创卫相关知识，激发了广大群众的创卫热情，促进了我区市容市貌的好转。
五、加大经费投入，完善创卫硬件。
今年，我局机关各股室都根据自身情况，增加了卫生洁具，配齐了相关硬件设施，保证了今年创卫工作的顺利开展。
总之，在局党组的高度重视和全体干警职工的共同努力下，我局机关的创卫工作取得了较好的成绩。明年我们将更加努力，扎实工作，提高创卫水平，为建设“绿色雁江”、“生态雁江”做出新的成绩。