【#范文大全# #督导组工作计划#】为了遵循公司的人力资源战略和薪酬政策，提前准备一份工作计划成为至关重要的事情。我相信大家对于编写工作计划可能会感到困惑。因此，今天励志的句子在网络上找到了一篇题为“督导组工作计划”的文章，希望能够为你提供有益的信息。感谢你浏览本内容！
督导组工作计划 篇1
根据市政府的工作部署，为推动今年我市各项重点工作落地见效，顺利完成全年经济社会发展目标任务，制定本方案。
一、指导思想
全面贯彻落实省、市各项决策部署，紧紧围绕全市重点工作开展督查，真抓实干，砥砺奋进，为全面建成小康社会打下决定性基础，以优异成绩庆贺新中国成立70周年。
二、督查内容
(一)省、清远市、连州市重大决定事项；
(二)20xx年连州市经济社会发展主要预期目标及约束性指标任务清单(详见连府〔20xx〕8号)；
(三)20xx年连州市《政府工作报告》重点任务指标责任清单(详见连府〔20xx〕8号)；
(四)20xx年省、清远市、连州市十件民生实事；
(五)20xx年连州市各单位工作计划；
(六)20xx年度省、清远市和连州市重点建设项目；
(七)20xx年以来新签约项目；
(八)市政府常务会议或工作会议决定事项；
(九)领导批示、指示和其他重大事项落实情况；
(十)省、清远市、连州市人大议案(建议)、政协提案的办理；
(十一)市政府临时交办的其他重点工作。
实施过程中，根据工作需要，可视情况调整补充督查内容，并及时下达相关责任单位。
三、督查程序
(一)实行清单管理。对纳入督查内容的工作，市政府督查室按要求分解任务，建立专项台帐，明确督查工作的目标任务、市分管领导、牵头承办部门或责任单位等，及时下达至相关单位。各单位要以此为参照，进一步细化本单位内部责任分工、时间节点和具体工作措施，做到分工到岗、责任到人，月月有计划，步步有实招。
(二)强化过程监控。任务下达后，市政府督查室紧扣时间节点，深入一线，真督实查，不掩盖问题，不回避矛盾，督办不包办，尽职不越位。督查过程中发展需要协调解决的问题，对于一般性事项，应当积极主动协调解决；对于难以协调解决的问题，专报市政府主要领导或相关分管领导会同办理解决，确保工作落实。各镇(乡)、各部门要加强对所承担重点工作推进落实情况的全程督查和动态跟踪，及时发现问题、分析问题，积极推动解决问题，需市政府层面协调解决的事项要及时上报。
(三)完善督查方式。市政府办公室负责统筹协调各重点工作的督查落实，坚持问题导向和目标导向相统一。视情况采取以下方式推动各项重点工作落实到位、取得实效。
1.开展专项督查。结合年度督查重点内容，充分发挥全市督查人才储备库的作用，建立若干个工作领导小组式专项协调小组(小组人员组成视工作具体进度临时调配)，与专项工作无缝对接，实施整体跟踪、协调、推进和督导。根据市政府领导批示要求和工作推进情况，市政府督查室结合督查内容的具体情况，综合运用听取汇报、查阅文件资料、实地查看、座谈交流、明查暗访等方式，进行统筹协调相关单位工作力量，形成合力，专项协调小组积极到遇到问题较多、推进难度较大、进度明显滞后的地区或部门开展协调和督导。督查组既要传导抓落实压力，又要查准摸清落实不力的原因，督促整改到位。
2.下达督查通知。对督查过程中发现的突出问题，向责任单位下达督查通知书予以警示提醒，要求认真分析原因，抓紧整改并及时报告整改情况。
3.提请领导约谈。下达督查通知书后，相关责任单位仍然整改不到位的，督查室组织开展约谈或提请市政府主要领导、分管领导约谈责任单位负责人
4.挂牌督促督办。对进度严重滞后，经多次督办整改成效仍不明显的，进行挂牌督促督办，并视情况在政务媒体公开。
四、结果运用
(一)情况通报。市政府督查室不定期以《督查通报》向全市通报督查情况，并向市政府主要领导和分管领导报告重点工作推进中的困难问题和需协调解决事项，提出有针对性的工作建议。同时，定期在市政府常务会议、经济形势分析会议上作专题通报。对重点工作完成成效好的单位在全市范围内进行通报表扬，对执行不力的单位在全市范围内予以通报批评，并纳入年度考评。
(二)督查问责。对督查中发现的责任单位及其工作人员不履行或不认真履行职责，无正当理由未按时、保质、依规完成工作任务，影响工作大局的，按《清远市谈话提醒制度实施细则(试行)》等规定启动问责。对年终推进工作滞后的任务，提请市领导对相关单位主要负责同志实行诫勉谈话，对造成严重后果或恶劣影响的，移送市纪委监委。
五、督查要求
(一)完善督查机制。市政府督查室要切实创新工作方法，改进工作作风，提高工作效率，把定期督查与不定期督查、日常督查和专项督查、书面督查与实地督查结合起来，善于发现问题，主动协调，总结经验，推动督查工作常态化、制度化，促进督查工作出成效。
(二)强化责任担当。各镇(乡)、各部门主要负责人是抓落实的第一责任人，对本单位承担的市政府重点工作任务完成情况负总责，做到亲自部署、亲自组织研究解决重大问题，带头抓督查落实；分管负责人是直接责任人，要具体牵头推动工作落实，认真分析研判推进情况，及时查找存在问题原因，提出具体对策举措，努力协调解决问题推动工作落实。
(三)加强协同配合。各牵头承办部门要切实履行牵头抓总的主导责任，履行抓落实主体责任，明确本地区承担的具体工作任务，结合本地实际制定实施方案并抓好落实。同时，要会同责任单位、有关镇(乡)开展对口督查、主动自查。责任单位要与牵头承办部门密切配合、协同推进，形成抓落实合力。
(四)按时上报进度。
1.重点建设项目。各牵头单位于每月25日前，将当月重点项目完成情况报市重点办，市重点办收集汇总后于每月底前，通过OA系统报送至市政府督查室，报送格式由市重点办制定。
2.常务会议决定的请款事项。由市财政局于常务会议结束之日起一周内，将拨付情况通过OA系统报送至市政府督查室(报送格式见附件)。
3.其它重点工作。市政府督查室将通过督办督查系统下发，各牵头承办部门要及时查收并按时报送。
督导组工作计划 篇2
为了更好地推进试点工作，完成总结性评估，进一步完善北京电大教学督导机制，促进教学质量评价体系的建设。根据《北京电大关于教学单位建设教学督导工作制度的实施意见》，结合我校实际情况，制定怀柔电大分校督导组20xx～20xx学年度第一学期工作计划。
一、指导思想
教学督导以实施全面教学质量管理，加强我校教学质量监控和信息反馈，保证教学质量的不断提高为宗旨，通过开展教学督导工作，使教师、教学管理人员树立以教师为主导，以学生为主体的教育观念，充分调动教师、教学管理人员的工作积极性，促进我校教学质量、教学能力和管理水平的逐步提高。
二、教学督导的具体内容
㈠主要工作
本学期的教学督导工作的重点是，围绕教学质量问题，深入教学第一线和教学管理部门，对影响教学质量的诸因素、主要的教学和教学管理环节实施督导。
1.对入学教育的督导内容
《入学教育》是北京电大开放教育各专业开设的一门学生必须学习的课程。本学期，我校20xx年秋季入学的开放教育的本科生、专科生共招生5个班级，按照北京电大《关于进一步加强新生入学教育工作的通知》，我校督导组决定对《入学教育》的具体检查督导内容包括如下几个方面。
⑴各教学班组织学生通过北京电大在线教学平台学习《入学教育网络课件》，进行入学教育的系统学习；
⑵点播远程教学系统上的专业介绍（远程教学系统运行环境及操作步骤），
进行专业入学教育的学习。
⑶对学生进行计算机应用技能的培训
⑷组织学生完成《入学教育形成性考核作业册》，并根据学生完成情况给出成绩。这部分成绩占课程综合成绩的40%。
⑸落实课程其它形式的考核。包括上机考试，对学生参加培训、学习文字教材和CAI课件、学习《入学教育网络课件》和专业介绍流媒体课件情况的考查等。这部分考核成绩占课程综合成绩的60%,该部分的具体考核内容和比例按课程教师的规定要求。
督导组工作计划 篇3
礼仪是一个人的思想道德水平，文化修养、交际能力的外在表现，是一个国家社会文明程度、道德风尚、生活习惯的反映。良好的礼仪对于提高小学生修养，形成健全的人格有积极作用。为了充分发挥校督导队的监督作用，促进学生的良好礼仪习惯的养成，培养良好的校风、班风，特结合我校本学期拟定如下工作计划：
一、健全督导领导机构，明确分工
督导工作能否有序、有效的开展起工作，充分发挥其职能作用，首先需要有一个工作责任感强，业务能力精干的团队。为此，本学期我们将准备从各年段的教师中及四、五年级的学生中挑选出一批工作积极，认真负责的教师和学生组成校督导队。为了让督导队成员能各司其职，各尽其责，我们将对新的成员进行上岗前的培训，然后再根据各成员的特点将督导队分成迎送岗礼仪督导队（每天4个）、楼岗督导队（分布在各个楼层，每天10人）、小巡警（每天3人）总督导（每天1人）。
二、开展周礼仪评比活动，创设良好文明氛围
为了促进全校学生的良好文明礼仪的形成，督导队工作除了发挥强制监督作用外，我们每周还要依据周详的礼仪评比细则，开展周礼仪评比活动，活动力求做到过程公平、公正。活动结果在每周一早上及时公布。表现好的班集体就被评为“星级班级”，表现不好的将及时反馈，及时鼓励。使班班自律，生生自律。
三、拓宽礼仪教育渠道，提高学生文明礼仪意识
要让学生自觉遵守校礼仪规章制度，支持配合校督导队的工作，形成良好的校风、班风，必须让学生认识良好的文明礼仪习惯对于一个人、一个班级、一所学校，甚至一个民族的重要性，只要认识提高了，行动才能跟得上。为此本学期我们督导队员在执行任务时如有发现不文明礼貌的同学要及时教育，同时将号召各班利用班队会，晨会及班刊加强对学生的宣传教育，要求每个班级一学期至少要开一次有关文明礼仪的主题班队会，至少出一期关于礼仪的班刊。
督导组工作计划 篇4
督导组工作计划
引言：
在现代社会中，督导组发挥着重要的作用。他们不仅负责监督和检查工作的进展，还为组织提供宝贵的反馈和建议。督导组工作计划的编制对于督导组的运作至关重要。本文将详细介绍一个督导组的工作计划，以确保其在监督和指导过程中取得最佳效果。
正文：
一、目标设定：
督导组工作计划首先需要制定明确的目标。目标的设定应该能够与组织的总体目标相一致，并且要能够量化和可测量。例如，一个目标可以是提高员工绩效评估的质量，或者是改善工作场所的安全性。在设定目标时，务必要考虑到实际情况和资源限制，确保目标是可行的和可实现的。
二、确定工作范围：
在制定督导组工作计划时，需要明确团队在哪些方面进行监督和指导。这些领域可以包括项目进展、质量管理、绩效管理、沟通和协作等方面。确定工作范围有助于明确责任和职责，以及工作的重点和优先级。
三、制定时间表：
一个有效的督导组工作计划应该有清晰的时间表。时间表应该包括每项工作的开始和结束时间，以及里程碑事件和关键节点。要注意到合理安排时间，确保足够的时间用于每项工作的完成，同时也要避免不必要的延误。
四、分配资源：
督导组工作计划需要考虑到所需的资源，包括人力、物力和财力。在分配资源时，要根据工作的性质和要求确定资源的数量和质量。此外，还要充分考虑到潜在的风险和挑战，确保所分配的资源能够满足工作的需要。
五、确定工作方法：
督导组工作计划中应该明确团队使用的工作方法和技术。这些方法可以包括定期检查、采访员工、观察工作场所等。确定工作方法有助于确保工作的一致性和可追溯性，使得团队的工作更加高效和有效。
六、建立沟通机制：
在督导组工作计划中，需要建立起有效的沟通机制，以确保信息的流通和分享。沟通可以通过定期会议、报告和文件共享来实现。建立良好的沟通机制是团队合作和协调的重要手段，也是确保工作成功的关键。
七、监督和评估：
督导组工作计划的执行过程需要进行监督和评估。通过定期的检查和评估，可以及时发现问题和挑战，并采取相应的措施进行纠正。监督和评估还可以帮助团队了解工作的进展和效果，为组织提供有价值的反馈和建议。
结论：
一个好的督导组工作计划是组织取得成功的基础。通过设定明确的目标，确定工作范围，制定时间表，分配资源，确定工作方法，建立沟通机制，以及进行监督和评估，督导组可以更好地履行其职责，确保项目顺利进行，并为组织的发展做出积极的贡献。
督导组工作计划 篇5
一、督查内容
（一）20xx年市《政府工作报告》涉及的10个方面36大项重点工作(详见附件1)。
（二）督查重点：1.经济社会发展主要预期目标任务和其他量化指标任务及梳理的一批重点跟踪任务共129项；2.市十件民生实事共15项（详见附件3）。总计144项。
实施过程中，市府办公室将根据具体工作需要调整完善督查重点，并及时下达督查清单。
二、督查方式
（一）建立台账与实地督查相结合。根据工作安排，市府办公室对督查内容建立台帐。各项重点工作均明确责任单位（详见附件1）；各项督查重点任务（含市十件民生实事）逐项明确目标任务和市分管领导、协调副秘书长、牵头承办单位及主要负责人，个别事项列明建设主体责任单位（详见附件2、3）。各责任单位也要认真建立台帐，推动工作落实。
根据市政府领导批示要求和台帐掌握情况，市府办公室适时组织督查组开展实地督查核查，重点是问题较多、推进难度较大、进展明显滞后事项。
（二）“亮灯”管理与约谈整改相结合。市府办公室按照确定的督查重点任务的节点目标跟进督办，对督查重点任务实行“季通报、季亮灯”，对市十件民生实事实行“月专报、季通报、季亮灯”管理（对按时限要求完成事项亮“绿灯”，未按时限要求完成事项亮“黄灯”，连续2次亮“黄灯”事项亮“红灯”）。对工作任务进展严重滞后或被亮“黄灯”的责任单位，经市政府同意，由市府办公室下达督查整改通知书，责令整改，限期完成任务，并抄送市分管领导。对限期整改不到位或被亮“红灯”的，由市政府负责同志约谈该单位负责人；必要时由市府办公室提请市政府主要负责同志约谈该单位主要负责人，约谈记录报市政府主要负责同志并由市府办公室存档。
（三）情况通报与绩效考核相结合。市府办公室定期以《河源政务督查》形式通报督查重点任务的进展情况，表扬先进典型，批评不落实案例，并以适当方式向社会公开。同时，根据市委目标管理责任制考核工作要求，市《政府工作报告》督查重点任务的落实情况与市委、市政府年度绩效考核挂钩。
三、工作要求
（一）提高站位，压紧压实工作责任。市《政府工作报告》重点工作是经市八届人大一次会议审议通过的目标任务，是市政府对全市人民的庄重承诺，是建设全省绿色发展示范区、融入粤港澳大湾区生态排头兵、幸福和谐美丽河源的重要抓手，必须不折不扣完成。全市各级各部门要高度重视，统筹做好疫情防控和经济社会发展工作，对承办的20xx年市《政府工作报告》重点工作要抓紧制定实施方案，明确目标任务、工作措施、时间安排、内部责任、县（区）任务等。
（二）敢于担当，同心协力推动落实。各责任单位主要负责人是抓落实第一责任人，对本地区、本部门承担的重点工作完成情况负总责，要亲自研究部署，带头抓落实。分管负责人是直接责任人，要牵头推动工作落实。各责任单位要注重掌握实情，及时发现、分析问题。要敢于担当，特别是对涉及征拆、邻避效应等问题的工作要敢于碰硬，依法依规坚决处理，全力推动问题解决，对确实难以解决的“卡壳”问题，要及时报市政府。各牵头责任单位要充分发挥牵头抓总作用，会同配合单位开展履职督查、对口督查、主动自查和落实情况评估。配合单位要与牵头责任单位密切合作、协同推进,形成抓落实合力。各县（区）政府（管委会）要履行抓落实主体责任，主动对接本地区承担的具体工作任务，结合本地实际制定实施方案并抓好落实。
（三）扎实推进，依时报送相关材料。
1.附件2、3中各项督查重点任务的牵头责任单位，要认真填写《20xx年市政府督查重点任务季度节点目标安排表》（见附件4），加盖单位公章后报市政府分管领导签名确认，于20xx年2月17日前报市政府督查室。
2.督查重点任务落实情况，于每季度结束后5个工作日内以表格形式（见附件5）报市政府督查室；市十件民生实事落实情况，于每月结束后3个工作日内以表格形式（见附件5）报市政府督查室。
3.确定了建设主体责任单位的督查重点任务（含市十件民生实事），该建设主体责任单位要认真填写《20xx年市政府督查重点任务（含市十件民生实事）季度节点目标安排表》于20xx年2月11日前报牵头责任单位。同时，对附件2所列督查重点任务落实情况，于每季度结束后2个工作日内以表格形式（见附件5）报牵头责任单位；对附件3所列市十件民生实事落实情况，于每月结束后1个工作日内以表格形式（见附件5）报牵头责任单位。
（四）其他事项。如任务推进后期要调整节点目标，需报请市政府分管领导同意；要取消年度督查考核，需报请市政府主要领导同意。
督导组工作计划 篇6
按照市纪委的统一部署，为进一步整治工作纪律，转变机关作风，提高工作效能，确保机关作风建设落到实处，根据我区《整治工作纪律强化纪律执行专项督查实施方案》，特制定本督查方案：
一、督查内容
1、有无不遵守工作纪律，无故迟到、早退、旷工以及长期在职不在岗，请销假制度不落实等问题。
2、有无上班时间单位工作人员的到岗在岗率不高，擅离职守、脱岗、替岗，干部职工特别是领导干部故意中断通信联络的问题。
3、有无工作时间串岗、离岗，玩扑克、下棋、打麻将、上网聊天、炒股、购物、看影视剧等，违反规定在工作日中午饮酒的问题。
4、有无违规公款吃喝、接受私人宴请等“酒桌办公”问题。
二、督查范围和对象
督查范围是：全区各级党政机关、事业单位、社会团体、基层站所以及其他提供公共服务和公共产品的窗口服务单位。
督查对象是：上述部门和单位的领导干部、工作人员。
三、督查方式
专项督查时间为发文之日起至20xx年1月底，采取日常督查与集中督查相结合、重点督查与联合督查相结合、明查与暗访相结合、随机督查与跟踪督查相结合等方式进行。市纪委也将安排督查组深入各县区开展督查。督查方式，既可以现场督查，也可以对被督查单位公务接待账目进行核查。
四、有关要求
1、各单位要提高认识，全区各级纪检监察机关，认真履行责任，完善落实内部督查机制，严格监督执纪问责。
2、每次督查携带录像设备，督查情况及时汇总。督查发现的问题，要及时上报，并由区纪委核查追责，典型案例要进行通报曝光。
3、督查人员要严格遵守督查工作纪律，不准接受被督查单位的吃请；不准泄露督查目标等涉密事项；不准对发现问题擅自处理或瞒报、漏报；不准互相打招呼说情。督查人员有徇私舞弊、以权谋私的，一经发现，严肃处理。
五、结果运用
1、及时通报。每次督查结束后，情况及时汇总，按程序在一定范围内进行通报。
2、督促整改。对督查中发现的问题，提出明确整改要求，并督促相关单位对存在问题进行整改并限时报果。对整改问题不到位、弄虚作假，假处理或不处理的，依据有关规定严肃问责。
3、严肃问责。按照“谁主管、谁负责，违责必究”的要求，对督查中发现问题严重的单位和个人，根据有关规定，按照干部管理权限，实施问责。对在全市开展的机关作风专项督查县区互查中影响全区考核成绩的单位和个人，将按照有关规定从严处理。
督导组工作计划 篇7
2015年度教育督导办工作计划
2015年，XX区教育督导工作以党的十八大精神为指导，立足于深入贯彻落实国家《教育监督条例》，建立责任监督以“挂牌”监督制度为手段，以落实教育工作目标管理责任制为主线，促进均衡发展以发展义务教育为重点，深入开展中小学素质教育督导评价工作，紧紧围绕区教育中心工作，积极探索教育督导新工作机制新战略，进一步提升发挥教育督导职能，积极推动教育事业全面协调可持续发展埃杰恩。
1.学习贯彻《条例》，提高监察工作实效
（一）学习贯彻《规定》，提高监察员素质。 深入学习贯彻国家、自治区、直辖市《教育督导条例》，将学习贯彻《教育督导条例》与国家、自治区、直辖市中长期贯彻落实制定长期教育改革和发展规划，强化教育督导工作职能，提高督学的政治理论素质、业务水平和工作能力，组织开展相关培训和研讨。
（二）完善监督责任区制度。 按照国务院教育监督委员会办公室《关于印发的通知》和自治区教育督察办公室《关于认真贯彻执行的通知》精神区域，进一步完善学校督导责任区域制度和责任学校督导挂牌督导制度，建立健全督导指导制度。有效机制，及时组织责任区学校督导与责任区学校沟通联系，就学校教育发展中的重点、热点、难点问题进行沟通交流，研究其应对措施，达到“监督”和“引导”的目的。
（三）认真开展督导调研工作。 要发扬实事求是的工作作风，经常深入基层学校，深入开展教育督导科学研究，扎实调研工作，提高理论水平校督察分析和解决问题的能力，及时提出宝贵建议。提出意见，撰写有价值的研究报告，为教育行政部门提供决策依据。
（四）完善教育监督网络建设。 不断完善XX区教育督导网页建设，不断创新形式，丰富网页内容，充分发挥教育督导场域、交流平台、宣传平台的作用。用于显示的窗口。并及时发布有关文件、方案、指标体系、经验总结、研究论文、研究报告、督导趋势、督导信息和督导报告，做好教育督导信息报送工作。
二、强化目标管理责任制，确保教育重点任务落实
（五）组织实施教育工作目标管理责任制. 加强对学校教育工作目标管理责任制落实情况的监督指导，更好地推动全市重点教育工作的落实和教育工作目标的实现。通过春秋学期开学抽查督查，督促落实教育工作目标管理责任制，推动整改，提高工作质量。年底，对教育工作目标管理责任制落实情况进行全面考核验收。
三、做好自治区督查验收工作，促进教育事业均衡发展
( 6）做好自治区义务教育基本平衡发展考核验收工作。 根据《XX区义务教育学校办学标准（试行）》，接受义务教育阶段学校达标，并在此基础上申请对义务教育阶段的学校进行监督评价。全国义务教育基本均衡发展，做好检查准备工作。工作。
（七）做好自治区对我区教育平衡工作的考核验收工作。 根据《2011-2015年自治区县（市）人民政府教育工作监督评价方案》和《自治区县（市、区）人民政府教育工作监督评价指标体系》，认真开展自查自评工作，形成自评报告和报告材料，准备相关证明材料，及时将相关材料报送市监察办、自治区教育督察办，认真做好自治区监督评价验收的相关准备工作。
三。加强学校监督评价，全面实施素质教育
（八）完善学校发展监督评价机制，开展不少于10所学校的发展监督评价、专项督导不少于5次。
（九）开展中小学教育均衡发展水平考核，力争通过国家义务教育均衡发展水平考核。
（十）完善监管责任区制度，计划开展职责范围内的监管活动，每名监管人员至少进行3次随机监管活动确保辖区中小学责任办学行为规范。
（11）加强对学校发展指标实施的指导，培养班际活动、师资队伍建设、校园文化建设等典型学生。 2015年，我们将以十八届三中全会、四中全会精神为指导，紧紧围绕教育信息化试点工作，运用十堰应用教育信息化云平台、本地数字化教学资源、数字化校园和网站集群建设是推进学校管理方式、教师教学方式、学生学习方式改革的抓手，促进信息化深度融合科技与教育教学，促进教育均衡发展。全市教育信息化试点验收工作。
我。加强对教育信息化工作的组织领导
组织召开全市教育信息化工作会议，进一步强化教育信息化推进主体责任，落实分级责任，分类落实。要求负责人将信息化工作纳入年度重点工作计划和考核指标，加强督促落实，形成市、县（市）校协同推进的良好氛围；进一步加强教研部门、继续教育部门和电教部门的合作，督促部门按照市教育局的要求，对地方教育部门和市教育部门进行督导评估。学校按照省、市教育信息化评价标准执行，评价结果将作为各单位年终考核的重要依据。
2.加快教育信息化项目建设
根据《XX市教育信息化区域试点工作实施方案》（市教[2013]53号）文件确定时间节点加快各项目标任务的执行。
1.十堰教育信息化应用云平台
进一步完善“十堰教育信息化应用云平台”功能，实现“好用”“好用”“有效”，开发和构建教师培训管理模块；与武汉松达信息技术有限公司密切合作，探索十堰教育信息应用云平台的增值服务。
2. XX市教育网站集群
落实XX市教育网站集群工作方案，建设XX市教育网站集群中心主站——十堰教育信息网逐步整合教育行政部门将县市校园网站纳入集群，提升全市教育政务网站水平。
3.教育装备标准化建设
抓住省教育厅农村义务教育薄弱学校改造计划项目契机，积极推动市教育局东风分局改善所辖学校和全市农村义务教育学校教育信息化条件，尤其是村级小学；积极落实城市义务教育学校教育技术装备资金投入，切实推进市级义务教育学校实验室及其功能室建设，3月起，着力推进多功能室管理和应用在市级义务教育学校确保均衡录取不耽误。
三、大力开发地方教育教学资源
整合我市学校、学科、年级的优质教育教学资源，建设多层次、智能化 逐步建成具有一定规模、符合本市实际、具有地方特色的教育教学资源库。
1.基础设施建设
依托市教育技术中心机房本地云平台存储服务器，建设本地数字化教学资源数据库数据中心；学校设立云课堂录播中心，建设微课堂录播教室；依托中小学建设的录播教室，开展微课堂录音。
2.资源类型
媒体素材、试题库、课件、微课、课堂记录。
4.积极推进教育信息化应用
1．启动“一师一精品课、一课一师”活动
强>积极推进“一师一精品课、一课一师”活动”，创新课堂教学模式和方法，促进信息技术与课堂教学有效融合，建设一支善于应用信息技术的队伍和以优质数字教育资源开展教学活动的骨干教师，使每个班级都有一位领导当地信息技术应用的名师；形成一批精品课程，推动优质数字教育资源开发与共享，促进信息技术与数字教育教学资源深度整合，提升教育教学质量，促进教育平衡与公平. 2015年，力争在国家资源管理平台“示范课”的教师人数占全市中小学教师总数的20%。
2.基础信息化应用配备齐全
试点学校100%的教师、60%的学生、40%的家长建立网络空间，教师空间建设等级不低于5级；逐步实现校园管理信息化；学校建立微课工作室，教师制作微课的参与率不低于70%，课程覆盖率不低于50%；使用云平台进行教学质量分析；探索利用“同步课堂”实现校企合作项目新模式；在试点学校全面启动在线备课、教学、教学质量分析等应用，扩大学校电子书包试点。
3.组织各类比赛
组织全市中小学实验教学技能大赛、2015年市级实验教学论文及“五小”论文评选、“校际交流杯”计算机作品大赛面向中小学师生；积极组织参加省级NOC竞赛、中小学生机器人竞赛、第十届“教育技术理论与实践”征文评比活动和活动。
V.加强应用系统管理和服务保障
1．学生电子注册服务
进一步加强基础教育和职业教育电子学生注册服务管理，明确服务工作相关责任；加强学生注册管理人员建设，定期开展培训，利用网络平台及时指导学生注册系统的应用；按时完成城市初中、城市高中、中职毕业生信息整理和毕业证打印工作。
2.学生体检
上半年，组织学生体检工作座谈会；学生健康体检全覆盖；完成全市学生健康体检年度综合分析报告。
3.教育网线路管理
继续与电信公司建立合作和定期交流机制。为解决问题，对市区内已接入教育网络的学校进行年度回访；协助移动公司做好幼儿园入网工作；维护全市教育系统新的电子政务平台和远程教育两个资源服务器平台；抓好中心机房建设和管理，拟购置核心交换设备、网络访问日志保留服务器和网站防攻击防篡改设备；做好教育城域网线路优化工作，督促部分网络不达标单位宽带接入，引导校园网建设级应用。
4.教育网站管理
积极配合市教育局做好电子政务工作，促进政务公开，完善公共服务，增强公众互动，充分发挥教育门户作用；大力加强团队建设，完善内部管理，确保十堰教育信息网在信息发布和应用服务方面显着提升；做好市政府信息公开平台教育政务信息的维护和更新工作，进一步规范信息发布和应用服务。服务管理，建立规范的信息发布流程，确保不发生重大信息责任事故。
六、中小学教师信息技术应用能力培训
配合继续教育中心开展教师信息技术应用能力培训；组织中小学教师参加国家和湖北省教师信息技术能力培训；组织开展信息技术专项培训。
（一）全面贯彻十八届三中全会、四中全会精神，大力推进城管体制改革
一是全面宣传贯彻《XX市城市管理条例》，进一步理顺市、区、街（镇）三级管理关系，构建部门联动联动机制。 二是积极推动尽快成立城管委员会及其办公室。三是实施市容环卫经营市场经营许可制度，加强经营企业资质管理和监督考核。
（二）适应数字城管新形势，大力推进城管机制创新
一是全面优化城管网格化流程，构建及时发现、高效处置城管问题的运行机制。 二是加强对街道和电网负责人的监督评价，构建科学的监督评价机制。三是加强对相关市场化服务企业的监管，建立健全对经营企业和城管信息化人员的监督考核制度。
（三）围绕生态城市建设和扬尘治理，大力推进城市清洁和生活垃圾管理系统升级
一是进一步扩大水洗工作范围，提高工作标准，加强常态化管理，提高工作质量。 二是围绕“全封闭、压缩、大容量”垃圾转运要求建设和管理大型垃圾转运站，推动环卫装备进一步升级换代。三是全面推进垃圾收集干湿分离，构建餐厨垃圾收运体系。四是加快渣土车改造升级，推进智能环保渣土车采购，进一步加大建筑垃圾运输全过程监管。五是深入开展城市周边薄弱地区环境治理，依托巢湖流域周边城市生活垃圾收集转运工程建设，提升农村垃圾处理水平。
（四）全面加强外立面管理，不断提升市容质量 一是督促各区制定完善户外广告设置细化方案。二是进一步扩大立面改造范围，分批建设一批示范路段或区域。三是明确区街道职责，建立健全立面督察长效机制。四是继续推进城市外立面综合整治，重点整治广告、店面招牌、招牌乱设现象。
（五）着力解决“三乱”问题，大力推进街道秩序整治
一是大力开展“三乱”整治。 进一步推进垃圾乱扔垃圾整治，抓好违章摊位取缔，明确和规范摊位管理，全面治理乱停乱放车辆。二是进一步健全查处违法建设及时发现和高效处置机制，全面加大违法建设查处力度。
（六）以加强执法队伍建设为抓手，大力推进执法队伍建设。 y 推进依法治业工作 一是修订自由裁量权标准，进一步推进城管执法公开化。二是加大对执法工作的监督力度，杜绝执法中的不文明、不作为、乱象行为。三是深入开展“双创”活动，加大行业宣传力度。四是大力推进执法队伍专业化建设。