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美业工作总结【篇1】
美术科工作总结
近年来，我校在认真坚持素质教育，坚持课改实践的同时，校领导注重促进学生的全面发展，在资金困难的情况下，积极采取措施，装修配备了专用的美术室和书法室，为美术教学的顺利进行提供了良好的条件。在校领导和美术教研员的大力支持下，我们美术组的教师，勤奋团结，努力搞好美术教学，取得了一系列可喜的成绩，我们的做法体会如下：
一、积极开展教研，提高教师自身素质
要给学生一杯水，自己就要有一桶水。我们美术教师深深体会到，要想教好学生，自己就首先要有过硬的本领，为此，我们在树立忠诚党的教育事业思想的同时，花大力气，钻研业务。每周五下午，我们都要在一起集体备课，共同讨论教学中遇到的问题，每个学期我们美术老师之间至少要互相听课评课两节。同时，坚持到区里参加教研活动，到美术教学搞得好的学校去听课学习，与外校老师共同交流，把先进的教学经验运用到自己的教学实践中。为了更快地把握美术教学新动态，了解美术信息，我们美术组订阅了《美术报》、《中小学美术》、《国画家》、《连环画报》、《书法报》、《中国书画报》等刊物。我们从中丰富理论知识，总结自己的教学经验，撰写教育论文。为开展艺术交流，我们利用假期和双休日，到博物馆、美术馆、艺术中心参观学习，到外地采风、写生，吸取名人艺术精华和创作素材。我校四名教师都达到了本科学历。经过外出学习交流，内部互帮互助，我校美术教师的整体水平有很大提高：在参加全国、市、区级比赛和画展中，均取得优异的成绩。我们并不断总结经验，完善和整理教学资料。现我们在努力争取申报课题、立项，为教改教研多做贡献。
二、向40分钟要质量，课堂教学有特色
课堂教学是对学生进行美术教育的关键。为此，我们针对小学生心理和年龄特点，摸索出一套适合儿童发展规律的美术教学方法。首先，我们认真备好每一堂课。在备课时，我们备教材内容、备教学方法、备学生实际，对整堂课进行全面铺排、重点突出、深入浅出，取得良好教学效果。其次、采用多媒体教学手段，激发学生兴趣。根据学生的不同年龄阶段采用不同教学方法。小学低年级学生，活泼、爱动、注意力难集中，结合这一特点，根据教材内容编一些游戏，融于教学中，使学生在“玩”中学到美术知识。小学高年级学生，虽稍稳定些，但自制力较差，理想处于萌发时期，为了适应这一特点，在教学中，把一些美术家的故事讲给他们听，促使他们树立科学与艺术的理想，把学生兴趣激发到美术学习上来。同时利用音乐、投影、录像、电脑英特网等多媒体手段，启发学生思维，丰富想象力，开拓了艺术视野。第三、注意安排合理的教学结构。在教学中，我们边教、边学、边讲、边练。上课时，教师一般用10－15分钟讲基础理论，大部分时间指导学生围绕课题进行练习。在练习中，我们边发现问题，边给学生纠正。使学生在练习中运用所学的知识，在练习中提高绘画技能。通过教学实践，取得较好的教学效果。教师注意处理好教与学的关系，充分认识学生在教学中的主体地位，充分发挥教师的主导作用，师生密切配合，共同完成教学任务。第四、在教学中有机地渗透德育教育，融汇健康教育。教师善于挖掘教材中的德育因素，捕捉健康教育的信息，运用多种手段，多种形式，多种渠道对学生进行德育教育和健康教育。例如，我们常在教学中，给高年级学生讲一些英雄人物的故事，然后让他们根据故事情节绘画，传承中国的优秀传统工艺，创作一些手工制品，这样就充分发挥了美术教学陶冶情操的功能，培养了学生热爱祖国，热爱生活的情感，增强民族的自豪感，培养良好的性格、智能、品德，促进学生完美健康心理结构的形成。
三、突出重点，抓好尖子学生的培养
在美术教学中，我们注意在面向全体学生提高教学质量的基础上，想尽办法，采用多种措施，抓好尖子生的培养教育工作：
1.成立美术课外活动小组，利用每天下午放学后1个小时，组织尖子学生学习美术知识，指导学生订阅美术刊物，加强理论学习修养。培训美术技能，进行美术创作。一学年下来，我们组织了50个学生，坚持天天放学后，不计报酬地进行培尖工作，累计时间有四个月。
2.组织美术小组的学生外出写生画画。近年来，我们带学生到儿童公园等地写生达五、六次。通过写生训练，提高了学生的写实能力、观察力，为命题创作收集了生活素材。
3.组织学生参观画展，开拓艺术视野，使学生受到艺术熏陶，提高艺术欣赏能力、审美能力。
4.定期在学校举办学生画展，在走廊，楼梯悬挂学生作品，激发学生的好奇心、好胜心，激发学生的创作激情。
此外，在培训学生的过程中，教师以学生为主体，尊重学生的思维，保护儿童的创作热情，让学生按自己的感受去画画，发挥其想象丰富，立意鲜明，表现大胆、天真稚拙的特点，画出有个性的作品，防止用成人创作的要求和模式限制儿童的创作，充分发挥了艺术民主和教育民主。
通过师生的艰苦努力，使美术小组的学生在现场写生、命题创作、手工制作等方面都有了较大的进步。
四、努力完成学校宣传等各项工作
美术组教师认真努力出好学校的宣传栏，搞好学校的校园文化建设。我们多次协助学校的音乐组、体育组搞好学校的大型文艺演出、体育节活动，经常帮助大队部、德育处工作，配合完成教导处的工作，辅助学校人事、校医的工作。对于学校的工作，不论是分内还是分外的，我们都努力保质保量地完成。
五、春花秋实，硕果累累
功夫不负有心人，辛勤耕耘出成果。近几年来，我校在美术教学方面，师生共同拼搏，均取得了优异的成绩。教师在美术各类比赛和画展中，获国际、国家级奖励、市级奖励、区级奖励共20次。我们培养的学生在国家级、市级、 区级各类美术比赛中，共获奖200多人次。
成绩只能代表过去，未来还需要我们去开拓，今后我们笋岗小学美术教研组决心在学校领导的领导下，在教研员的指导下，团结拼搏，争取使我们学校的美术教育，再上一个新的台阶。
美业工作总结【篇2】
美业培训经理工作总结
作为美业培训经理，我负责开展和管理美容行业的培训项目。在过去的一年里，我经历了各种挑战和机会，为公司的成功做出了积极的贡献。在这篇文章中，我将总结我在这个职位上的工作，并分享一些我取得的成就和遇到的困难。
作为美业培训经理，我负责开展员工培训项目。我与公司的其他部门密切合作，了解他们的培训需求，并制定相应的培训计划。我与员工进行对话，确保他们对培训计划的质量和内容满意。我还与外部培训机构合作，提供专业的美业培训课程，确保员工得到最优质的培训。
我负责管理培训预算和资源。我与财务团队合作，制定培训预算，并确保在预算范围内实施培训计划。我还与供应商和合作伙伴建立合作关系，确保我们能够获得最好的课程和培训资源。我在资源管理方面的努力，使得我们的培训计划能够高效地开展，并且在预期时间内取得了良好的成果。
我与其他部门合作，确保培训计划的执行和有效性。我与人力资源部门合作，确保新员工培训计划的顺利进行。我与市场部门合作，确保市场人员接受到最新的市场趋势和技术培训。我与销售团队合作，为他们提供销售技巧和产品知识的培训。我与管理层合作，确保领导力和管理技能的培训能够提升团队效能。通过与其他部门的紧密合作，我成功地满足了各个部门的培训需求，并为公司的整体发展做出了贡献。
在我的工作中也遇到了许多困难和挑战。其中之一是时间管理的挑战。由于培训项目众多，我必须合理安排时间，确保每个培训计划都得到充分的关注和执行。还有一个挑战是技术更新的速度。美容行业不断出现新的技术和趋势，我必须及时了解和学习这些新的发展，并将其纳入培训计划中。员工的培训需求也是一个挑战。由于员工来自不同的背景和经验，他们的需求各不相同。我需要灵活调整培训计划，以满足不同员工的需求。
尽管遇到了这些困难和挑战，但我还是取得了一些令人骄傲的成就。我成功地提高了员工的技能水平。通过定期的培训计划和实践操作，员工的专业水平得到了提升，他们能够更好地为客户提供服务。我成功地提高了培训计划的参与率。通过与员工沟通和反馈，我了解到员工对培训计划的兴趣和需求，并相应地调整了内容和形式，使得员工更愿意参与培训。我成功地与外部培训机构建立了合作关系，为员工提供了更广泛的培训资源，提升了培训计划的质量和效果。
小编认为，作为美业培训经理，在过去的一年里，我在员工培训、资源管理和与其他部门的合作方面取得了许多成就。虽然我面临了一些挑战，但通过灵活的时间管理和不断学习更新的知识，我成功地应对了这些挑战。我将继续努力提高员工的技能水平，确保我们的培训计划能够持续提供最优质的培训体验。我期待着在新的一年里继续为公司的成功做出更大的贡献。
美业工作总结【篇3】
美业培训经理工作总结
美业培训经理作为公司的重要职位之一，旨在负责公司美容、美发和美甲行业内员工的培训与发展。通过有效的培训，美业培训经理能够帮助员工提高专业技能，推动公司的发展，并为客户提供优质的服务。下面详细介绍了美业培训经理的工作内容及其重要性。
美业培训经理的主要职责是制定和执行培训计划。通过与各个部门的协商和了解，美业培训经理能够确定员工所需的培训课程和培训方式。根据员工的需求，美业培训经理组织各类培训活动，包括内部培训、外部培训和专业培训等。通过制定系统化的培训计划，美业培训经理能够确保员工的培训需求得到满足，并提高员工的专业技能和综合素质。
美业培训经理需要制定培训评估机制。培训评估是美业培训经理工作的重要环节，通过对培训成果的评估，美业培训经理能够及时发现培训中存在的问题，并及时调整培训计划。美业培训经理可以通过员工的考核和反馈，对培训活动进行综合评价，从而不断改进培训内容和方法。通过培训评估机制的建立，美业培训经理能够提高培训效果，为公司提供更好的人才支持。
美业培训经理需要与外部培训机构合作。为了提供更全面、专业的培训内容，美业培训经理需要与美容、美发和美甲行业的培训机构进行合作。美业培训经理可以邀请专业人士来公司开设专业课程，为员工提供最新的行业动态和技术知识。通过与外部培训机构的合作，美业培训经理能够拓宽培训资源，提高公司员工的专业水平和竞争力。
美业培训经理还需要进行团队建设和员工激励工作。美业行业是一个团队合作的行业，团队的凝聚力和士气对于公司的发展至关重要。美业培训经理可以通过组织各类团队建设活动，增进员工之间的交流和合作，提高团队凝聚力。同时，美业培训经理还可以通过制定激励机制，激发员工的积极性和创造力，为公司带来更好的表现和业绩。
美业培训经理需要时刻关注行业的发展动态。美容、美发和美甲行业是一个不断变化的行业，新技术、新产品和新市场趋势层出不穷。美业培训经理需要不断学习和研究，及时更新培训内容和方法，以适应不断变化的行业需求。只有持续学习和发展，美业培训经理才能为员工提供更具竞争力的培训课程，帮助他们不断进步，提升自己的职业发展。
小编认为，美业培训经理是公司的重要角色，他们的工作对于公司的发展起着至关重要的作用。通过制定和执行培训计划，制定培训评估机制，与外部培训机构合作，进行团队建设和员工激励，以及不断学习和研究行业发展动态，美业培训经理能够提高员工的专业技能和综合素质，推动公司的发展，为客户提供更好的服务。通过不懈的努力和持续的学习，美业培训经理能够为美业行业的进步和发展做出自己的贡献。
美业工作总结【篇4】
美业培训经理工作总结
作为一个美业培训经理，我一直以来都立志为美业行业培养出顶尖的专业人才。通过这一段时间的努力和总结，我愿意在此向大家分享一下我的美业培训经理工作总结。
作为美业培训经理，我始终坚持培养具有专业素养和技能的美容美发师。我深知这个行业需要高素质的员工，在培训过程中我注重学员的基础知识的掌握和技能的提升。我制定了一套系统的培训计划，包括课堂学习和实践操作。课堂学习阶段，我邀请了一些行业内的专业人士来进行讲解，让学员们能够学到最新的理论知识，并能够将理论知识运用到实践中。在实践操作阶段，我安排实习，让学员们能够亲自动手去实践并巩固所学知识。通过这样的培训模式，我成功的培养出了一批素质优秀的美容美发师。
我始终注重激发学员的学习动力和潜能。在培训过程中，我发现很多学员刚开始对美业行业了解不深，对未来的职业前景也产生了一些犹豫。我采用了一些激励措施来激发他们的学习动力。我经常与学员进行面对面的交流，了解他们的学习情况和困惑，给予他们关爱和鼓励。在培训课程中，我创设了一些学习游戏和竞赛，让学员们能够在愉快的氛围下学习和竞争，激发他们的学习兴趣和潜能。这样的激励措施有效地促使学员们更加积极地投入到学习中，并在培训期间不断提高自己的技能。
我还注重与美业企业的合作与沟通。我知道美业行业的发展离不开与企业的合作，我与一些美业企业建立了良好的合作关系。我利用这些合作关系，为学员们提供实习和就业机会。我深入了解美业企业对人才的需求和标准，为学员们提供更好的就业机会。我还组织了一些企业的招聘会，让学员们可以面对面与企业的招聘官进行交流，并有机会展示自己的专业技能。通过与美业企业的合作与沟通，我成功地帮助很多学员们实现了自己的职业发展目标。
我还定期进行了培训成果的评估与反馈。在每一轮的培训结束后，我会邀请一些专业人士对学员们的表现进行评估，并提供详细的反馈。评估的内容包括学员们的专业素质、技术水平和工作态度等方面。通过评估与反馈，我发现了学员们的优点和不足之处，在下一轮的培训中进行重点培养和指导。这样的评估与反馈机制有效地促使学员们不断进步，提高自己的专业能力。
总体来说，作为美业培训经理，我不仅注重学员的专业技能培养，还关心他们的学习动力和就业机会。通过我的努力和培训经验的总结，我相信我可以为美业行业培养更多的优秀人才。我将继续致力于美业培训工作，为美业行业发展做出更大的贡献。
美业工作总结【篇5】
2018年在公司领导的大力支持下，在所有部门（十九局项目部） 的密切配合下，以改善矿山生态环境、构建和谐矿区为目标，深入开展绿化美化工作。现简要回顾总结如下：
一、绿化美化工作运行情况：落实管理责任制
1、2018年3月20日安全环保部组织落实绿化美化管理工作，公司营区、厂区现有绿地种植面积101600平米（不含排土场复垦面积），各部门按人均养管面积145平米划分为10个绿化卫生责任区域养管。公司所有部门（十九局项目部）负责各自绿化卫生责任区内苗木的浇水、除草、修剪、施肥、涂白、修整水圈、环境卫生清扫等阶段性工作。结合公司实际情况，制定了符合厂区内绿化美化养护管理制度及考核办法，明确了各自区域、面积、职责，并安设绿化卫生责任区标示牌。
2、安全环保部每周根据天气、温度、植物生长情况制定养管工作计划，安排绿化技术人员现场进行指导检查，发现问题限期整改，并按时记录养管工作日志。从场地水圈平整、清理杂草、现场卫生、除草、施肥、浇水、草花种子播种、防冻、涂白等养护管理全过程、全方位地控制绿化养管质量，避免因养管质量而造成的成活率降低。培训养管人员正确使用绿化机械，并做好个人防护，使用绿化工具避免丢失损坏。根据不同的天气情况安排浇水，既要保持土壤湿润，又要防止积水导致浪费。对乔灌木植株上病弱支、虫害支、枯干支等，结合观赏效果进行修剪示范。病虫害防治方面定期查看，排除潜在隐患。2018年绿化美化工作在原有绿化管道基础上连接滴淋管，覆盖滴淋面积3万平米左右，在保证滴淋效果的同时更大的节约了用水量及劳动力。在选冶厂破碎二车间、十九局餐厅南、锅炉房西路口新增种植600棵乔木，通过一年来的细心养护，胸颈、高度都有所提升，成活率达到90%以上。在办公楼前、选冶厂一车间新增种植月季460平米，开花周期达到5个月以上，成活率达到95%以上。带动公司团员对小碎石场进行了绿化复垦，种植苜蓿草籽35171㎡，成活率达到90%以上。组织人员对公司6个凉亭、1个长廊进行了粉刷，提高了休闲观赏效果，节约了美化成本。
二、绿化美化工作费用
1、 2018年自主绿化用水量56817吨(2元/吨)，购置绿化养护工具、割草机、阀门、铁管、农药、肥料、树苗、草籽、月季、水管、机械用油、粉刷凉亭等消耗费用507000元（含水费）
三、发现存在的问题及2019年绿化美化工作重点
1、公司种植的灌木近几年来长势良好，导致密度过大、通风不良、交叉重叠，建议2019年把长势过密地方移栽出来，栽到绿化区内空闲树坑，既解决了植株过密问题又增大了绿地覆盖率。
2、公司主路两侧种植的旱柳由于土质原因造成部分死亡，建议2019年由岩芯库西侧，或者十九局项目部北侧挑选一部分旱柳移栽过来，加强养护，保证公司主路两侧绿化效果。
3、公司L栋种植的景天由于施工破坏现场造成部分死亡，建议2019年换土重新栽植，可以选择在营区附近长势过密景天中移栽过来,还原地貌，恢复原有绿化效果。
4、公司北一、北二、北三排土场2019年待复垦面积708936㎡，计划播撒草籽，保证矿山地质环境治理效果。
截止2018年11月13日，公司绿化美化工作顺利完成。植被总体成活率97.25%，取得了良好的景观效果，达到了国家园林养护标准正常数值。为公司更大的节约了绿化投入费用，改善和提高了企业的生产生活环境。2019年为了公司绿化成果的巩固延续，我们还有需要努力的方向，将在绿化养护管理使用材料方面严格管理、控制成本。合理用水禁止浪费。坚持以高标准、高质量、高成活率严格要求每道工序，在原有绿化成果下不断提高。
美业工作总结【篇6】
美业工作总结
美业工作是指在美容行业从事各种美容、美发、美甲、美睫等相关工作的职业。这个行业涉及人们的个人形象和美容需求，因此对从业者来说，技术、服务质量和专业素养都是至关重要的。
在过去的几年中，我一直在美业工作领域担任美发师的职务。通过这个过程，我积累了丰富的工作经验，并不断提高自己的技术和服务质量。在这篇文章中，我将详细介绍我的美业工作总结，包括我所取得的成就、遇到的困难以及通过努力克服困难所获得的提升。
我要谈谈我在美发领域所取得的成就。作为一名美发师，我非常注重提供高质量的个性化服务，以满足客户的需求和期望。我经常与客户进行深入的交流，了解他们的喜好、肤质和发质状况，并根据这些信息量身定制适合他们的发型和发色方案。通过我不断精进的剪发和染发技术，我成功地帮助客户实现了他们想要的理想形象，获得了他们对我的信任和赞誉。
我还参与了多个美发比赛和专业培训，进一步提高了自己的技术水平。在其中一个比赛中，我以独特的发型设计和熟练的发型操作技巧获得了冠军的荣誉，并成为了同行们眼中的佼佼者。这对我来说是一个巨大的鼓励和奖励，也激发了我不断探索和创造更多美发艺术的热情。
尽管有许多成就，但在我的美业工作生涯中也面临了不少困难。忙碌的工作节奏对我的身体和精神造成了很大的压力。美发师工作通常需要长时间的站立和专注，给我的身体带来了一定的负担。我学会了在工作之余进行适当的休息和放松，通过锻炼和保养来维持良好的身体状态。
客户的需求和要求各不相同，因此在每个客户身上都需要投入大量的耐心和时间。有时候，客户可能对自己的发型不满意或有不切实际的期望，这给我带来了挑战。我学会了与客户建立良好的沟通和信任，耐心聆听他们的意见，并提供合理的建议和解决方案。通过这种方式，我得以帮助客户真正满意并获得更好的口碑。
在这些挑战中，我通过不断的学习和成长，取得了许多提升。我参加了各种美业领域的专业培训课程，学习了更多的技术和知识。这些培训帮助我掌握了最新的发型趋势和技巧，提高了我的专业素养。我始终保持着对行业的热情和求知欲，时刻关注美业的发展动态，探索更多创新的美发理念和技术。我还通过网络和社交媒体不断扩大自己的美业圈子，与同行们交流分享经验和学习。
美业工作对我来说是一段充实而有挑战的旅程。我通过不断努力和学习，取得了许多成就，并在遇到困难时找到了解决问题的方法。在未来，我希望能继续提升自己的技术和服务质量，成为更好的美业从业者。我相信，在美业的道路上，只要不断努力和追求卓越，就能为客户带来更多美丽和自信，也为自己创造更多成功与成就。
美业工作总结【篇7】
美业工作总结
美业工作是指在美容美发行业从事相关工作的职业人员。在这个行业里，我们主要负责为顾客提供各种美容美发服务，包括发型设计、染发、剪发、美容护理等等。本文将从个人成长、工作技能、团队合作以及客户服务等方面详细介绍美业工作的总结。
从个人成长的角度来看，美业工作使我得到了很多的成长与进步。在这个行业中，我学到了很多专业的技巧与知识，例如不同脸型适合的发型、不同发质适合的护理方法等等。通过不断地学习和实践，我逐渐成为了一名专业的美业工作者。同时，我也提高了自己的沟通能力和表达能力，能更好地与顾客交流并了解他们的需求。通过与顾客之间的互动，我不仅能提供所需的服务，还能建立起良好的顾客关系。
工作技能是美业工作者必备的重要素质。作为一名美发师，发型设计和理发技术是我工作中最重要的部分。我通过不断学习和专业培训，掌握了各种不同的剪发技巧和发型设计方法。无论是简单的修剪还是复杂的烫染，我都能熟练地操作并提供高质量的服务。我也学会了科学运用美容产品和工具，以达到最佳的美容效果。具备这些技能使我在工作中更加得心应手，也赢得了许多顾客的信赖和好评。
团队合作是美业工作中不可或缺的一部分。在美发店，每个人都在为一个共同的目标而努力，因此团队合作十分重要。我们需要相互合作和协作，共同解决问题，共同进步。在团队中，我学会了相互倾听和尊重他人的意见，也学会了有效地与他人合作。通过团队合作，我们能更好地满足顾客的需求并共同创造出更好的工作成果。
客户服务是美业工作者成功的关键。在美容美发行业，顾客是我们的最重要的财富。因此，为顾客提供出色的服务是我们的首要任务。与顾客的良好沟通和互动，关注顾客的需求和要求，以及提供专业的建议和服务是我始终追求的目标。通过做到这些，我与顾客之间建立了互信和良好的合作关系，并在口碑上获得了良好的口碑，吸引了越来越多的顾客。
美业工作不仅让我个人在技术和知识上得到了提升，还让我体会到了团队合作和客户服务的重要性。通过不断努力和学习，我相信自己能在美业工作中取得更大的成就，并为顾客带来更好的服务体验。美业工作是一项充满挑战的职业，但也充满了乐趣和满足感。我愿意继续努力，为美业工作贡献自己的一份力量。