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水利述职报告 篇1

,本人分管县防汛抗旱、水政水资源、水利执法、民兵武装等工作,在县委、县政府和局党组织的正确领导下,通过全局干部职工的共同努力,本人在副局长的岗位上尽心尽职,为水利事业的发展努力工作,完成了各项工作目标任务。现把本人一年来的.思想、工作、廉政情况简述如下:

一、讲学习,讲党性,思想上与县委、县政府保持高度一致。

作为局班子成员,能自觉加强政治理论学习,增强党性观念,思想上与党保持高度一致。一是认真学习马列主义,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,注重提高自己的马克思主义理论素养和政治素质,增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。提高运用科学理论分析和解决问题的能力。二是全面加强政策法规、业务知识学习,提高业务水平,增强依法行政能力。防汛工作责任重大,水政执法关系全局,本人在思想上充分认识到防汛抗旱、水政执法等工作的极端重要性,自觉增强抓好防汛工作和执法水利政治责任感和历史使命感,认真贯彻国家、省、市、县防汛工作和水利执法工作法规精神,落实防汛工作责任,履行好水利执法工作职责。

二、讲责任,顾大局,自觉完成各项工作任务。

防汛、水利执法等工作政策性强,原则性强,必须具备很强的工作责任感,坚持统筹兼顾,服务大局,才能全面完成各项工作任务。

1、防汛工作。是水利大县,防汛任务十分艰巨。一是熟悉情况,掌握我县河流、水库、山塘的分布情况、病险情况,防御洪水情况。二是明确责任,建立健全防汛抗旱工作各项规章制度,严肃防汛纪律,加强防汛值班、督查。三是落实措施,从主动查找问题着手,提前消除安全隐患,重点检查各乡镇防办能力建设,山洪地质灾害防御,在建工程安全度汛,水库管理员落实和山洪预警系统使用情况,对检查发现的问题限期进行了整改。从强化监测预警着手,及时做好防汛预警工作,主动与县气象、水文、地矿部门进行会商,在暴雨来临之前做好防汛预警和工作部署。从扎实备汛着手,落实防汛应急措施,体现在对防汛工作早谋划、早部署,组建了抢险队伍,储备了防汛物资,完善了防汛抗旱应急预案,在责任上、制度上、措施上、保障上得到了进一步落实。20积极做好防汛值班,及时预报预警,科学调度,确保了全年无山塘水库垮坝,无人员伤亡。在旱期协同组织实施了人工降雨,有效降低了全县旱灾灾情,取得了防汛抗旱工作的全面胜利。

2、水政执法工作。一是健全执法机制,成立了县水利局行政执法责任制工作领导小组。加强了执法队伍建设,落实了执法人员编制,装备和经费,加强了执法人员业务法规知识培训。严明了执法行为。建立健全水行政执法公示制度、案件审核把关制度,提高了执法水平。年我县处理水行政案件中无行政复议,行政败诉和行政赔偿案件。二是严格依法执法。依法加大对水资源、水域、水工程、防汛抗旱和水文监测等有关实施的保护力度,重点加强对占用河道滩地、河道违章建设,水库库区拦建筑坝、可道采砂等领域的执法力度。制定整治方案由县政府牵头对桃江河城区段餐饮船进行了清理整顿,6艘餐饮船全部停业;处理水库拦库汉3起,办理非法在桃江大桥、上游河滩坝弃废土,双溪口和崇仙老龙寨羊角坝非法淘金,铁石口铁路桥上下游森采区非法采砂等案件8件,维护了良好的水事秩序。

3、积极完成组织上分配的其它工作任务。如农村小型水利建设、水库除险加固、农村安全用水、民兵武装、农村“三送”工作等。

三、讲廉洁、求实效,保持艰苦朴素的党的优良作风。

一是能深入基层,掌握情况,解剖麻雀。对防汛、水政执法等工作中的实际问题加以调查研究,认真分析工作中产生问题的原因,提高工作措施的针对性和有效性,解决好分管工作中的矛盾和问题。二是坚持原则,依法办事,勤政廉洁。防汛抗旱、水行政执法工作都是原则性、责任性强的工作,在实际工作中,我自觉遵守各项规章制度,做到了把握政策、坚持原则、依法办事、公道正派。生活中保持了艰苦奋斗的优良传统,做到了勤俭节约,艰苦朴素,清正廉洁,尊重领导,团结同志,互相帮助,共同进步。

四、工作上不足之处。

工作原则性过强,灵活性不够;做政治思想工作的办法不多,调动干部工作的积极性不够。针对自身不足,本人在今后工作中会虚心学习,克服缺点,取长补短,提高领导能力、协调能力和工作水平。

水利述职报告 篇2

水利局工作人员个人述职报告6篇

水利局工作人员个人述职报告篇1

一、制定自己的工作准则

1、做每一项工作都按照安全规范流程操作,杜绝了安全事故。

2、每月到基站巡检至少一次,对巡检中发现的问题及时与相关部门沟通,能够现场解决的问题予以直接解决,对门店提出的问题及时向部门领导反馈,在最短的时间内把需要做的工作做好,提前发现迅速解决,防患于未然。

3、对门店调整大的电路改造工作,提前做好计划,做好物料准备,坚决不拖门店改造的后腿,确保优质高效的完成工作。

4、对门店突发的用电设施问题,先在电话里沟通,初步预估什么地方出现了问题,带领相关人员准备相关的物件和工具,以便到达现场后能迅速排除故障。

5、坚持节约的原则:对门店损坏的物品能够维修好的尽全力维修,不更换新的,确实需要更换的选择质优价廉的,对于能够再次利用的各种物料(例如插头等)进行收集整理以便再次使用。

二、过去一年的主要工作

1、_月份主要的工作是___超市的开业及__超市的调整工作,两项工作在一个月里,人员少、时间紧、要求高,自己主动带头,和设备部的同事一起仔细研究,严格布局,规范施工,确保了__超市的开业以及__市的调整按时保质的完成。

2、__月份的主要工作就是__购物广场的大家电的装修开业。由于时间紧,家电需要的电的地方又多,还牵涉到品牌以及展台的布局施工问题。按照公司的要求,以及工作的流程,加班加点,严谨施工,使得所有的用电设施顺利安装完毕,一次试用成功,为__购物广场家电五一的顺利开业的设备工作做好了准备。

3、_月到_月主要就是总店__的装修调整以及__超市开业的准备工作。___楼的装修是今年的工程,涉及的设施较多,工作量大。扶梯的更换、电路的调整、顶棚的装修、各个专厅的装修跟进、及专厅用电的布局及跟进都需要设备去做。因此这_个月基本每天都要加班,可我没有被累、工作量所吓倒,发扬中泽不怕苦与累的精神,工作积极主动、认真负责、思路清晰圆满完成公司交给的各项工作,为总店东楼装修工作做出了自己的贡献。_月份在有__楼装修工作的情况下,又有新店__超市的准备工作。原本设备部的人员就不足,又临近中秋节各个门店也比较繁忙没有什么人员可以抽调的。面对工作我们设备一帮人没有畏惧,严格按照公司的要求及时准备好开业所需的各项设备。对需要用电的设施,从总的灯带照明到每个需要用的一个插座,UPS的安装、租赁户的用电施工,都做到细致到位。经过不懈努力,顺利完成了东楼装修及__超市开业的相关工作。

4、_月份以后的主要工作,除去日常的巡店工作,门店需要的部分维修工作,就是提前对各个门店冬季需要进行保暖的水管进行统计汇总,并对各个店需要保暖的全部进行了处理,为水管的过冬做好了准备,另一项主要工作就是对闲置设备的整理。将闲置的货架设备以及附属配件全部集中到设备在柳花泊的仓库,对每一件都进行了分类整理,以便以后的使用。

在新的一年里,继续发扬中泽不怕苦、不怕累的精神,严格遵守安全操作规范及公司的各项管理规定,在领导的指导下及时、安全、高效、节约的完成各项工作。

水利局工作人员个人述职报告篇2

我自今年20__年_月份到公司上班,现在已有_月的时间,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的积极配合下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。

下面我将近几个月年来自己的工作、学习等方面的情况向大家做简要汇报:

一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志

自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,从不因个人原因耽误公司的正常工作;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特殊,也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员,不管经理还是工人,我都能与他们搞好团结,不搞无原则的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。

二、尽职尽责履行好自己的工作职责

我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:

1、建立健全公司财务制度。公司成立以来,我是兼职会计,所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送,使得公司财务上的制度不够健全。自到公司正式上班后,我将财务人员的工作合理划分,在公司的财务方面按规定进行了要求,特别是发票管理方面,严格要求正确填开和索取,减少不必要的麻烦。在财务收支方面,严格执行公司的财经制度。

2、正确核算,按时结算,及时报送税务相关报表。在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关,没有因个人原因耽误报送时间。

3、及时将财务状况汇报于公司,积极为经理当好参谋。每个月我都将公司的财务情况给公司经理进行汇报,使经理能及时了解、掌握公司的经营状况,对经营中出现的问题我能及时提出合理化建议,发挥财务在公司经营中的作用,为建立当好参谋和助手作用。另外,对其他人员在销售、采购中有关不符合要求的做法,我也能及时提醒和指出。

4、认真负责,积极配合税务部门的稽查工作。_月初,税务部门对我公司进行稽查,在这期间,我能积极配合,并加强和稽查人员的配合,发挥自己的优势,多与他们沟通,对存在的问题与他们交流,争取他们的宽容,使公司的利益得到保护。

三、存在的问题

一年来,围绕自身工作职责做了一定的努力,取得了一定的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:自己来公司时间短,一些情况还不熟悉,尤其是对每个销售人员的核算,工程部分和零售部分没有明确划分清楚,给销售人员带来了麻烦,同时也给公司对每个销售人员完成任务的情况掌握不够准确。对这些问题,我将在今后的工作中认真加以解决。

最后,还想说三点:

一是我的述职报告还不全面,有的具体的工作没有谈到,就今天我所谈的,希望大家多提宝贵意见。

二是我工作能顺利的开展并取得较好的成绩,首先要感谢我的助手张晓莉,她对我的工作能积极给予配合和支持,任劳任怨,特别是在有身体不便的情况下,坚持上下班,帮我做了许多工作。同时,我还要感谢公司其他人员,没有你们的支持和配合,就没有我们今天的工作成绩,你们是公司金字塔的基础。特别是在公司生产经营,销售盈利方面,你们精诚团结,积极为公司出谋划策,充分反映出我们公司员工是一支能吃苦、能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。

三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我将一如既往地与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力。

此致

敬礼!

述职人:___

20__年_月_日

水利局工作人员个人述职报告篇3

一、本人工作情况总结:

这段时间以来,我主要进行了以下工作:

1、在公司的安排下,我首先学习了办公室的基本操作,熟悉公司的日常运作流程。我进行的具体工作包括建立完善的客户联系档案,将公司经常联系客户整理归案,并以抄录、随笔记录的纸质文件记录新客户的资料。通过电脑录入,整理公司内部文件做好电子文档。

2、由于公司业务涉及到的报关报检、现代物流、保税物流、货代、运输仓储等业务流程、业务操作模式及规范等问题。虽然我所读专业与此相关,但从未进行过实际操作,因此在同事帮助下逐步学习各种操作并结合公司实际情况重新组织自己操作思路。

3、承担公司内部财务会计出纳工作,处理公司日常费用支出登记及记录公司营业收入等。每月对各项支出和收入作出分类、统计并录入电脑存档。

二、工作分析:

这一段时间的工作虽然可以看到些进步,但是远远不能达到一个专业物流操作员的程度,综合分析,主要有以下几方面原因:

1、无工作经验,缺乏综合知识和技能。

虽然我是一名学国际货运的应届大学毕业生,由于刚毕业没有相关工作经验,没有需要的社会关系网络,也没有综合的物流运作经验,一切都从零开始,所有工作都是边学边干,所以业务进展效果不是很理想。经常出现不该出现的业务错误,导致操作过程不能马上到位,产生了很多时间和精力上的浪费。这只能在错误中成长不断加强学习,不断培养自己在各个方面的知识和技能,尽快熟悉公司日常运作。

2、缺乏人生阅历和与人交际的沟通能力。

由于初入社会,没有足够的社会经验和人生阅历,对于日常的业务联络经常产生不必要的失误。言语中得失客户的情况时有发生,因此我们必须练就一定的客户沟通技巧。

3、公司缺乏专业的运作经验。

我司正处于起步阶段,许多业务上操作还未成熟,不能进一步拓展业务,导致公司营业额停滞不前,无法见到相应的(抓党建工作述职报告)产出效益。解决的方法是,进一步加强学习,吸收其他公司经验,干自己所能干,专心本公司擅长业务,在巩固原有客户基础上增加新客户。

三、个人总结:

这段时间以来,我无论在思想认识上还是工作能力上都有较大的进步,但差距和不足还是存在的,比如工作总体思路需要进一步清晰,处理事情要以最简单的方法来完成,对自己的工作还不够钻,脑子动得不多,转得不快,没有想在前,做在先。

保障业务准确进行,完满完成服务客户的责任,这就是我司工作的特点。从物流工作的性质上讲,它具有专业综合性强、环节复杂、程序缜密、突发性强的特点。这就要求我们要有扎实的专业基础,综合的知识积累和认真负责的工作态度。作为公司成员来讲,从事物流行业,我的综合知识的积累还远远不够。因为刚从业,对社会工作没有成熟的经验,加之物流工作突发性很强的特点,往往只能跟着领导安排的计划去做。工作上常遇到许多突发性业务需要临时处理,而且通常比较紧急,这都让我有时措手不及。这都是缺乏经验所造成的,也只能在今后工作积累和总结经验。

四、公司存在的弊端和未来工作计划及建议

1、每个企业在建立和发展中不可缺少的四大资源是:资金资源、物资资源、人力资源、信息资源。随着社会经济体制改革和各行各业企业经营的发展,资金资源、物资资源和信息资源三大资源并不为现代企业发展的竞争焦点,而影响企业生存下去的主要因素是人力资源的管理。现代企业管理改革=人力资源竞争,则人才的竞争。总而言之,能够把握人才控制就能更好地发展企业。因此,我们要做好编制部门职位(岗位)、工作职责及人员分配。因事设岗,因岗设人。

2、未启动公司绩效考核运行情况,员工平常工作做好做坏没有一个依据进行评估,做多做少没有具体的标准来衡量,员工工作热忱低下,很难提高其工作积极性。同时对公司人力资源工作规划需要的依据也带来困难,比如;人员调动、工资调整、升职、降职等。因此要建立合理的薪资体系和良好的绩效考核系统。

3、公司日常工作流程不明确。工作流程为办理事件和管理程序的重要环节,也是平常工作不可缺少的使用工具,一件事情、一项工作该如何去办理和完成?负责人是谁?这些都应规范起来,按规定去处理和解决,只有这样才会顺利开展各项工作(如遇特殊情况可特殊处理)。建立健全公司各项规章制度及工作流程。

4、整理好公司财务帐。入职以来我承担公司内部财务工作,发现处理公司财务支出的体制不够完善。由于公司属于私营企业,很多支出都未能做到公私分离,导致不能更准确核算和控制公司营运成本。例如:私人外出应酬使费,自置私人用品,自用款等不应记入公司支出帐内。建议将公私支出帐分开登记。

5、开设公司员工意见箱和公告栏。我认为公司意见箱是员工和上司进行沟通的纽带,意见书可以反映员工的心声,它应该是企业内部管理改革的重要资料和依据,也是公司无形的宝贵财富。公告栏,是针对让全体员工知悉公司内、外部每日发生最新消息所设置的,并且也可以张贴一些培训和教育资料,以供大家学习,同时也是公司内部信息交流途径。

以上内容为本人近月入职以来工作总结情况,如有不妥之处请批评指正。我坚信在不久的将来,公司会发展成制度化、规范化、人情化、现代化管理模式的企业。

谢谢!

水利局工作人员个人述职报告篇4

参加工作以来,在院领导和科室主任、护士长的言传身教、关心培养下,在同事的支持帮助、密切配合下,我不断加强思想政治学习,对工作精益求精,圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步,为今后工作和学习打下了良好的基础,现在将工作总结如下:

一、政治思想方面:

坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应新的护理模式、社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务病人奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为病人服务。

二、增强法制意识:

认真学习《护士法》及其他法律法规,让我意识到,法律制度的日益完善,法制观念的不断增强,依法办事,依法维护自身的合法权益已成为人们的共识。现代护理质量观念是全方位、全过程让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,这就要求我丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法、依法减少的发生。

三、工作学习方面:

在工作中,严格遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行查对制度及护理操作规程,落实制度,减少差错事故的发生,严格执行无菌操作,保证病人的安全。贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,文明礼貌对待病人,坚持文明用语,落实到工作中的每个岗位,工作时间仪表端庄,着装整洁,礼貌待患者,态度和蔼,语言规范。

在工作过程中,我深深感到自身不足,对于各种疾病知识了解不够,明显感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。一是向书本学习,坚持挤出一定的时间不断充实自己,广泛汲采各种“营养”;二是向周围的同事学习,始终保持谦虚谨慎、虚心求教的学习态度,主动向同事们请教,积极参加医院和科室组织的业务学习;三是在实践中学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验自己所学的知识,找出不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。我时刻提醒自己,要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼,增强奉献意识,把无私忘我做为人格修养的重点。

护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而感到自豪,在今后工作中,我将加倍努力,做好护士工作计划,为人类的护理事业而作出自己应有的、的贡献,树立全心全意为病人服务的宗旨。

水利局工作人员个人述职报告篇5

尊敬的领导:

你好!

时间如流水,不经意间,我们又迎来了新的一年。这一年来,本人在上级教育部门的指导下,依法治校,使学校各项教学行政工作有序地进行下去,并且取得了一系列不错的成绩,现将一年来的履职情况述职如下:

一、理念先行,注重校本,丰实学校办学思想的科学化

我对学校“五为本”办学思想和办学理念进一步丰实和实践,提出了我校科学发展的内涵——为学生提供成人、成长、成功发展的机会与平台,提高学生的学习生活品质,聚焦质量、特色、服务三大主题,为每一位学生的终身发展奠基。并确定了我校科学发展的三大路径:适位发展、可持续发展、特色发展。

我们较为系统地实践教师专业发展的“三维四阶梯”工程。三个维度是:需求驱动、专业合作与支持制度;优师四阶梯工程。养学科带头人的名师工程,以此推动学校教师的专业成长。

根据理论与实践结合的观点,我们提炼出符合校情的学校科学管理“三维六面”结构。借助正方体六个面提出科学管理的六个聚焦方面,即民主、专业、质量、执行力、特色与文化。以此为引领,推进学校管理的科学化与精细化。

在特色发展的实践中,我们逐步理清了我校特色发展的基本框架——“三维三层”结构。三个维度,即学校德育一品“做最好的自己”;学校传统社区教育:“服务学习教育”,特色项目:“京韵鼓队与跆拳道并举”。三个发展层次依次为——项目、课程与文化层,学校特色发展科学有序。

二、注重效能、实践求索,全面提高学校办学水平与声誉

一年来,我们在完成学校三年发展规划的基础上,反复研讨论证制定了新五年学校教育发展规划,并以此来引领全校教职工和谐有质量的发展。我们以规划实施为重要抓手,统一思想,聚焦行动质量,学校办学思想已获得全校师生的认同并得到执行;一年来,我们坚持“知行合一,浸润体验,主题发展”的德育理念,以德育经验课程——为人之德课程、为民之德课程、为事之德课程、立生之德课程为载体抓手,极大发展了学校“浸润性、体验式、主题化”的德育特征,学校德育成效显著。并且坚持以“五提升目标、四大举措”为载体的教学质量改进的落实,学校教学质量获得很大提高,学校教学质量步入市较为先进的行列,为领导、同行与家长们所赞誉。

一年来,我们坚持做课程教学领导,减负增效,夯实了学生成长的平台和高地。丰富我校课程建设的基本框架与课程群。学校的课程以学生的培养目标为出发点,构建了具有校本特色的结构;一年来,我们聚焦“三维四阶梯”工程,创新教师专业发展的形式与载体建设,突出了主动性,针对性和实效性。继续夯实“专业学习、案例分析、行动研究、实践反思”四大平台建设。注重“六个基于”,强化“三个环节”,突出“三个重点”。同时总结出教师个人专业发展的五条基本经验:坚持教学相长,在师生交往中发展自己;反思教学实践,在总结经验中提升自己;学习教育理论,在理性认识中丰富自己;投身教学研究,在把握规律中端正自己;尊重同行伙伴,在借鉴他人中完善自己。

一年来,我们坚持团队立本,高位点金,坚持“三位一体”工作方式,管理效能得到很大提高。学校管理始终坚持:“提高一个层次想问题,提高一个标准干工作,提高一个水平抓落实”。坚持效率导向,以人为本和道德、价值引领,以管理团队实务培训、领衔小项目研究、坚持课堂教学攻坚先上、问题解决和干部队伍调整为载体,积极建设学校管理文化,干部群体在学校管理实践中,坚持九大行动准则,起到了模范带头作用。

以上就是我工作情况的述职报告。如有不当之处,还请大家批评指正,谢谢大家!

此致

敬礼!

述职人:___

2021年_月_日

水利局工作人员个人述职报告篇6

尊敬的领导:

您好!

本人20__年参加工作,一直于我院特诊科工作。秉承“质量第一、服务临床”的理念,坚持以病人为中心,高质量、高效率地为临床提供快速、准确的诊断依据,踏踏实实,勤奋工作。尤其近几年来,我对自己的工作有很多的思考和感受,在这里作简单的陈述:

一、政冶思想方面

认真领会上级部门重大会议精神,保证在实践工作上不偏离正确的轨道。几年来,自己不断加强思想道德和业务技能的学习,提高工作的责任心,工作严谨负责,勤勤恳恳,任劳任怨,积极配合主任的工作,不计较个人得失,加班加点按质按量完成任务。始终坚持以病人为中心,服务临床的思想,急病人与临床之所急。严格遵守危急值报告制度,及时与临床医生联系,提供有利的诊断依据。坚持以理论联系实际,做到学以致用。

二、工作学习方面

本人不仅具有较高的政治思想水平,同时也具有很强的业务学习和工作能力。面对专业知识的日新月异,更加注重专业知识和新技术的学习。同时特别关注卫生局主办的继续医学教育学习;参加各种提高培训班、学术交流会。今年顺利的通过了“大型仪器上岗证考试”。为了更进一步提高自己的综合素质,除在业务技术方面努力学习外,也加强相关知识英语与计算机应用知识的学习,获益匪浅。

三、道德品质方面

(一)有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。参加工作后,一直与患者打交道,虽然有点脏、苦、累,但我从未为自己选择的专业而后悔。使我自豪的是为临床医生提供了科学翔实的诊断依据。特别是为妇产科、心内科、内分泌科等提供严谨的超声报告同时取得了非常好的治疗效果,得到了信任和好评。

(二)有严于律己、诚信为本、乐观向上的优良品质我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。以感恩的心面对世界;以包容的心和谐自他;以分享的心回报大众。从未与同事产生过矛盾纠纷。我自知还有许多缺点,但我是一个修正主义者,时刻在完善自己。

四、今后的工作计划

今不仅在业务上还要在生活和学习上,也要提高自己的水平。在院长的领导下,配合好主任,努力把我院特诊科融入良好的学习氛围,进一步提高超声技术质量,更好地为临床各科室服务;加强与临床科室的联系,开展临床需要,增加科室经济效益;激发积极性,为科室的发展献计献策,为医院发展贡献自己一份微薄之力。

此致

敬礼!

述职人:___

20__年_月_日

水利述职报告 篇3

水是人类的生命之源,作为管理水利行业的职业人更要负起这份责任!下面小编带来的是水利行业个人述职报告,希望对你有所帮助!

xxxx年,我在区委、区人大、区政府、区政协的正确领导下,以水利事业高度热爱的态度,抓住促进我区水利事业加快发展、全面发展的关键性要素,不断进取,认真履职。现将一年来主要工作情况报告如下,请予审议。

一、勇于思变求新,不断树立水利发展新理念

(一)及时明晰工作方向。近年来,区水利局在区委、区人大、区政府、区政协的正确领导下,各项工作均取得了较好的成绩,但在新的发展形势和要求下,我们工作的 "含金量"究竟高不高?今后的路子又该怎样走?符不符合科学发展观要求等等问题,都是我还要面对和认真思考的;为再次向人大交上合格的"答卷",通过年初一段时间的潜心分析研究,我将水利资源配置、农村饮水安全保障、水利防灾减灾、城乡水环境保护等"五大体系"建设作为xxxx9年区水利局工作的主要方向和我本人履职尽责的硬性指标,基本适应了不断变化的水利工作形势和发展要求。

(二)果断转变工作方式。由于政策性等因素影响,xxxx9年的水利工作困难多,头绪多;基于对形势的认真研究,我及时转变了固有的工作方式,提出了以服务大局、服务群众为主线,突出抓好重点、亮点、盲点的"三点一线"总体思路;在抓重点上,集中力量抓好天星桥等骨干水利工程建设。在抓亮点上,围绕市、区规划的"三个园区",高标准、高起点狠抓水利设施配套;在抓盲点上,着力解决个别设施覆盖不到位、政策倾斜不到位区域的"水"问题,力求统筹兼顾,全面发展。确保了xxxx9年各项工作在忙而不乱中有序、有效推进。

(三)顺势调整工作方法。注重用科学的方法论指导水利工作实践;一是坚持项目主导,根据区域水利发展需要,集中时间、人力、财力,切实抓好项目建设;二是坚持重点突破,把以"小微"水利为内涵的农田水利基本建设与农村产业发展、民生水利建设、城乡一体化建设统一起来,统筹推进;三是坚持板块运行,根据工作需要,将重点水利工程建设、水利项目建设规划、水利体制改革、机关日常管理等工作按条块分割形式,实行分工负责,全面落实领导和工作责任制。

由于方向、方式、方法的基本对路,xxxx年,区水利局在克服了重重困难的`前提下,圆满完成了上级和区人代会下达的各项工作任务;年内全区新建、维修各类水利工程3847处,其中整治病险水库26座,新增恢复蓄水250万方,新增改善灌面1.3万亩;解决了5.79万人饮水不安全问题;治理水土流失面积26平方公里。

二、加快"五个推进",积极探索水利发展新路径

(一)以富民惠民为己任,努力推进水利民生工作。xxxx年,我继续把抓好民生工作作为履职的主要价值取向,立足岗位实际,努力为人民群众谋利益。一是采取"建站集供,管网延伸,分户打井,联户改造,供水到户"的模式,在全区48个乡镇、156个村中,建设乡镇场镇集中供水工程xxxx处,农村分散供水工程4881余处,解决了农村5.79万人的农村饮水安全。二是坚持小流域集中治理与庭院水保建设相结合、人工治理与自然修复相结合、综合治理与预防监督相结合,在清江项目区石硖河小流域等地,治理水土流失面积26平方公里,逐步改善了治理区的生产、生态环境。三是按照"提前、加快"的要求,完成了7个乡镇场镇、4个村和2个水库灌区的灾后恢复重建工作,受灾群众的生活饮用水和生产用水得到及时保障。四是针对今年防汛工作形势,进一步严格落实防汛责任,及早编报防汛预案,组建防汛抢险队伍,落实防汛抢险物资,加强对重点部位的安全监控,汛期值班,全力保障了汛期平安。

(二)以骨干工程为龙头,努力推进农村水利建设;一是按照"届内新建一中型水库"的目标,坚定信心,下定决心,全力推进区天星桥水库工程前期工作。通过不懈努力,该工程顺利完成了《项目建议书》和《可行性研究报告》编制,省水利厅即将组织专家进行评审。二是下大力气抓好病险水库整治,今年完成了后溪沟、石虎、高峰、战备、黑滩等26座小型病险水库除险加固工程。三是按照"政府引导,村民主体,部门帮扶,民营户办"的模式,鼓励农户大力兴办自建、自投、自有、自管、自受益的"五自"水利工程。一年来,共建成小微水利工程3847处,新增蓄水能力410万立方米。四是按照"因地制宜,突出重点、注重实效"的原则,在4个旱山缺水村建设雨水集蓄利用工程,新增旱地浇灌面积xxxx08亩。五是投入大量资金,在曾口生态循环农业园、清江现代农业示范园、上八庙—青木扶贫开发区建设各类水利工程400多处。六是通过截流,引水入库、塘、田等措施,做好了蓄水保水工作,大春实现满栽满插。

(三)以争取扶持为主线,努力推进水利项目工作。将项目工作作为检验自己执政能力的重要指标,按照 "强力推进项目工作"的要求,以夯实水利发展基础为目标,不断强化项目意识,切实狠抓项目发展。一是挖掘储备精品;建立了项目储备库,在农发水保、病险水库除险加固、小型灌区节水改造、渠系配套等方面储备了30多个精品项目,储备量达到国家和省需求的1倍以上。二是争取落实骨干。围绕骨干、民生、平安、生态水利建设,xxxx年,共争取国家投资项目11个,到位项目资金6000多万元。三是精心组织实施。坚持科学规划设计,强化项目监管,注重项目效益,切实抓好到位项目的实施工作,按照"每一批次项目打造2—3个示范点"的基本思路,全力创特色、建样板;今年以来,所有水利建设按项目法人责任制、招投标制、建设监理制、合同管理制、民工工资代扣制等进行规范操作,已建成和正在实施的项目进度、质量均得到了主管单位和群众的认可。特别是化成水库枢纽除险加固工程完工6年后,重新争取省验收委员会进行竣工验收,并顺利通过。

(四)以强化监管为关键,努力推进城乡水环境建设。为满足人民群众日益提高的水需求,结合城乡环境"七进"活动,宣传开路,强化监管,认真开展城乡水环境专项整治。一年来,先后对xxxx城区和恩阳、清江等10个重点城镇的xxxx余处入河排污源进行了专项清理、整治;治理河道"三乱"行为33例,清理建筑废弃物10余吨,白色垃圾近5立方米;依法停止审批禁采区砂石开采11件,依法停止禁采区砂石开采9处,取缔河滩地耕种28处,规范其余河道不符合规定的采砂行为28例。全区河道"脏、乱、差"的现象得到有效遏制,河道乃至整个水生态环境逐步改善。在xxxx年的水质抽样调查中,巴河、化成水库、龙洞沟水库等重点水域的水质持续好转。

(五)以机制改革为重点,努力推进发展机制体制创新。xxxx9年,我在抓好各项建设任务的同时,下大力气解决全系统各种历史遗留问题,努力推进水利事业和行业的协调发展。特别是水利工程管理体制改革在曲折中加快推进,基本完成了全区13座中、小(一)型水库管理体制改革,定岗、定员、定经费和富余人员分流。按照水务一体化管理的模式,完成了单位更名和内设机构组建。基本解决了变压器厂、水电物资供应管理站105名离退休、内退职工的移交和1xxxx多名职工的现金安置和"两保"等后续工作。

三、坚持依法行政,努力构建水利发展新局面

(一)用心办理人大代表建议、意见。xxxx年,我继续以办实事、办好事来接受群众对我的监督,回报人大对我的关心。一年来,区水利局共办理市、区人大代表的建议、意见13件,办结回复率达100%,满意率达100%。在解决农村饮水安全、病险水库整治、灾后重建等方面办成实事8件,实事率达60%以上。

(二)认真执行人大决议、决定和审议意见。作为人大任命的政府工作人员,我始终用自觉行动践行和提高自己的人大意识、法制意识。凡是人大作出的决议、决定和审议意见,属本部门主管的,结合工作职能,不折不扣的"照单全收";不属本部门主管的,以工作大局为重,坚决维护人大和法律的权威。去年12月,区人大对我区贯彻实施《水土保持法》情况进行评议以后,我们根据人大作出的审议意见和区人民政府的整改要求,及时调整了工作思路,改进了工作方法,取得了明显的效果。

(三)依法履行法律法规赋予的工作职责。我一直严格要求自己"学好法"、"守好法"、"执好法"。局机关建立了集中学法制度,定期开展法制教育培训。全面落实了局级领导、职能科室执法岗位责任制,严格执行错案追究制,执法公开,政务公开等制度,规范了依法行政行为。主持完善了机关内部管理制度,坚持带头落实,切实规范了自己和其他工作人员的工作行为,营造了民主、和谐的发展局面。

审视xxxx年的履职情况,尽管我一直按照自己的职责要求,认认真真,勤勤恳恳,尽心尽力做事,但与区人大常委会的工作要求相比,有很多工作还做得不够好,总是感到压力和责任越来越大。在今后的工作中,我将进一步加强学习,转变作风,改进方法,不断完善和提高自己,力争把自己的职能职责履行得更好!

水利述职报告 篇4

市水利局党组书记、局长述职报告(一)2004年,在市委、市政府的正确领导下,我与其它班子成员一道,认真学习党的十六大和十六届四中全会精神,深入贯彻“三个代表”重要思想,紧紧围绕市委提出的“突出工业主导地位,统筹城乡协调发展,努力实现xx经济发展新跨越”这一总体目标,求真务实、开拓进取,使我局的各项工作又上了一个新的台阶。在学习和实践中,自己的思想水平和工作能力都有了一定的提高,现将一年来的工作和学习情况报告如下,请予评议。

一、理清工作思路,明确发展目标。

近些年来,我市的水利建设取得了省“红旗渠精神杯”十连冠的骄人业绩,在成绩面前,我始终不敢有丝毫懈怠,因为在新形势下,只有不断加强农田水利基础设施建设,促进农业增效、农民增收,才能顺利实现全面建设小康社会的宏伟目标。同时,在市场经济条件下,以水资源的可持续利用支持经济社会的可持续发展,实现人与自然和谐相处,水利部门任重道远,需要永不满足,扎扎实实埋头苦干。因此我和其他班子成员统一思想,即:抓住国家加大水利基础设施建设的大好机遇,以省水利建设“红旗渠精神杯”竞赛为动力,按照科学规划、统筹兼顾、标本兼治、综合治理的原则,兴利除害结合,防汛抗旱并举,突出抓好节水灌溉、防洪除涝、水土保持、人畜饮水等重点工程建设,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,坚定不移地走可持续发展水利之路,为我市经济实现跨越式增长贡献力量。

二、坚持以发展为第一要务,推进各项工作全面开展。

一是扎实抓好农村水利基础设施建设。2004年,我市农田水利建设完成新打配机井300眼,新修硬化渠道62公里,埋设地埋管道55公里,发展节水面积万亩(其中:小管出流面积500亩)。防洪除涝工程建设完成丹河堤防张坡、新店、北金村段治理工程;对北截排进行清淤疏浚;对护城涝河进行改道。人畜饮水工程建设共新打饮水深井12眼,埋设饮水管道7万余米,解决了木楼、山王庄、常平等10个乡镇,26个行政村,万人的饮水困难。山区水土保持工程建设新修小型水保工程55座,发展经济林2000亩,重点对赵寨山前坡地500亩经济林实施小管出流节水工程。共完成水土流失治理面积5平方公里。通过以上工程的建设,极大地改善了我市农田灌溉条件,提高了我市主要防洪除涝工程的防洪标准,改善了我市部分农村人畜饮水条件,使我市水利建设又上了一个新台阶。二是积极开展招商引资工作。出台了水利局招商引资工作方案,将全年招商引资任务分解到各单位,落实到人,增强班子成员、局属各单位及科室负责人的责任感和争取项目资金的主动性。建立了水利项目库。通过了解上级投资政策和信息,结合水利行业实际,拟定、筛选了一批既符合国家投资政策又结合xx实际的水利工程项目,并积极做好工程的规划设计,可研究报告等前期准备工作。今年以来,经过全局干部职工的共同努力,共完成了国家节水灌溉项目(150万元),省节水灌溉项目(58万元),国家、省水土保持生态项目(万元),饮水安全项目(954万元),淤地坝项目(2031万元),八一水库除险加固(960万元)和逍遥水库除险加固项目(2600万元)申报的前期工作。共争取到工程项目资金520万元,为我市水利事业的发展注入了新的活力。三是切实做好防汛抗旱工作。完善了防汛方案和各类工程的防洪预案;认真开展汛前检查,多次带领工程技术人员深入全市辖区河道、水库、堤防等进行徒步督查,协调沁河防办、城区防办、民政等部门,多次对各责任单位的防汛措施落实情况进行督查,确保了迁安救护措施、抢险队伍及料物的落实。在春季抗旱工作中,和技术人员一道深入各乡(镇)、办事处及有关村(街)了解旱情,解决群众浇地中遇到的实际问题,受到了群众的欢迎。四是强化企业管理。在局属企业管理工作中,继续实行目标责任考核管理。在积极帮助企业扩大业务、增加效益的同时,坚持把安全生产放在重要位置,重点加大对企业安全隐患和整改工作的督查力度,确保了企业安全生产,今年局属企业经济效益、职工工资均比往年有了很大提高。同时,按照市委、市政府要求,今年把渔种场、钻井队作为企业改制的重点,采取积极措施,抽调人员组成工作组,在调查研究,摸清情况的基础上,明确工作任务和时间进度,促进了企业改制工作稳步推进。五是进一步规范行政行为。加大水法规的宣传力度,利用世界水日和水法宣传周,采取出动宣传车、设立咨询台、悬挂宣传标语等形式,广泛宣传《水法》、《水土保持法》、《防洪法》等水利法律法规,营造良好的水利执法氛围。在水利执法过程中,规范水利执法人员的执法行为,坚持做到以全市经济大局为重,行政审批工作按规定进入行政服务中心,杜绝“四乱”现象的发生,做到了规范执法、文明执法、公正执法。全年共完成非税收入50万元。六是狠抓队伍建设。加强干部队伍的管理和教育,以“效能革命”活动为载体,积极开展“立足岗位做贡献,加快发展比比看”活动,加强机关作风建设,进一步强化服务意识,大力弘扬“献身、负责、求实”的水利精神,努力做好行业服务。坚持“人员、资金、技术”三下乡,搞好技术指导,实行了技术人员分包乡、村制度,切实解决群众用水问题。强化内部管理,重新修订和完善了各项规章制度,进一步转变机关工作作风,提高工作效率和服务质量,为做好新时期水利工作提供了强有力的纪律和作风保证。

水利述职报告 篇5

主任、副主任、各位委员:

我是1999年4月任副局长,主持区水利局工作,同年7月,受区人大会任命,担任区水利局局长职务。任职以来,我认真贯彻区委、区政府的工作要求,自觉接受区人大的监督,尽职尽责,踏实工作,讲究方法,注重实效,积极开拓水利事业,各项工作都取得了较大进展。现将任职三年来的工作向会述职,请予审议。

一、注重思想教育,努力调动干部职工的工作积极性

我刚调到区水利局,正逢水利系统出事后干部职工还处在各种外界舆论的压力之中,情绪波动较大,士气不振,而以百里堤塘建设为重点的各项工程建设却是刻不容缓。我认真地把握当时的背景和组织对我的工作要求,按照对外重塑形象,对内调动积极性,从稳定人心做起,从自我做起的工作思路,讲究方法,稳步开展各项工作。一方面尽快熟悉衔接工作,一方面掌握全局上下干部职工的思想脉搏,从调动干部职工的工作积极性入手,做了大量的思想教育工作,有的放矢地采取了一系列措施。我客观地对待犯错误的老班子成员和其他干部,坚持正视错误,吸取教训,立足发展,用其所长的原则,多和他们谈心,帮助他们放下包袱,面对现实,动之以情,晓之以理,尊重他们,关心他们,调动其主观能动性,这样既稳定了上下情绪,又使各项工作特别是标准堤塘建设顺利进行。此外,利用各种会议和活动开展思想政治工作,使干部职工认清形势,正确对待当时的舆论环境,转移视线,鼓舞士气,把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和调查研究的基础上,调整充实了中层干部,将一些群众反映较大的调整下来,并任用了一部分德才兼备的年轻干部。在用人问题上讲宽容,重实干,大胆起用有争议的干部,使他们在实践中得到检验。对犯过错误和调整下来的干部如在工作中表现较好,成绩突出,根据需要重新使用,做到用其之长,避其所短,实践证明,这种把用人和育人有机结合起来的做法最后得到了大多数干部职工的认可。总之,通过三年来一直坚持重思想教育树正气、重情感沟通调动积极性、重工作实绩使用干部,全局上下精神状态和工作面貌有了很大的改观。

二、认真踏实工作,全面完成以百里堤塘为重点的水利工程建设任务

我到区水利局初期班子成员只有二个人,1999年下半年组织安排我兼任区堤塘建设指挥部副总指挥,后又兼任常务副总指挥。组织的信任使我感到肩上的担子很重。为此,我工作两头跑,两手抓(思想建设和工程建设),踏实工作,埋头苦干,经常放弃休息时间检查工地,也放弃了两次市局组织的外出考察机会(一次为出国)。现在回过头来想想,非常值得,因为通过三年的努力,圆满完成了以百里堤塘为重点的水利工程建设任务,这里面有自己的一份汗水和努力。

一是顺利建成百里高标准堤塘,增强了城乡防台抗灾能力。我到区水利局时,正值堤塘建设进入关键阶段。沿海海塘、外沙海塘、山东十塘、三甲九塘已经完工,进入配套扫尾。其他工程正陆续开工或施工到关键阶段,工程面广量大,而且好多前期尚未发现的问题到工程中后期都暴露出来,协调管理任务非常繁重。工程配套扫尾的任务也不轻松。通过各方努力,大部分堤塘在2000年台汛前基本完工,葭芷农村段六标到xx年台汛前完工,栅浦闸外移工程因防汛保安全需要延迟到今年台汛前完成主体工程。椒江堤塘建设施工环境复杂,能够取得这样的成绩,应该说老天帮了大忙,当然,工程的进度和质量还是靠人抓出来的。从去年上半年开始,我区堤塘进行分批初步验收,到去年底全线堤塘全部通过省、市组织的初步验收,大部分被初评为优良工程。去年10月,我区获浙江省千里海塘建设先进集体荣誉称号。今年3月,我区被省政府授予浙江省城市防洪工程建设先进单位。在建好百里堤塘的同时,我区还积极争取并建成了浙东千里海塘纪念碑。在争取项目、设计和建设过程中,我积极当好区委、区政府的参谋,上下联络,促成了项目上马,并在工期紧、施工难度大、质量要求高的情况下,圆满完成了纪念碑施工任务,为椒江争得了荣誉。

二是以水闸维修、水库除险加固为重点的骨干水利工程建设顺利完成。建成百里堤塘,但沿线的大小涵闸标准偏低同样是防汛挡潮的薄弱环节。为了与标准堤塘相配套,实施并完成了椒北柏加闸、建设闸、回浦闸外移新建及河道配套工程,椒南栅浦闸外移新建工程也将于今年10月底完工。其他大小涵闸如岩头闸、华景闸、葭芷闸、下洋闸、涛江闸、红旗闸、盐场闸等也都已加固改造到50年一遇标准。此外,在全市率先全面完成病险水库除险

加固工程,确保安全摘帽。自1999年至xx年,相继完成井马水库、水仓里水库、明珠里水库和黄泥坑水库除险加固工程,总投资达455余万元。

三是围垦造地稳定推进。完成十塘围垦一期工程,主堤长2258米,付堤长510米,设计标准为xx一遇,工程总投资2438.4万元,新增土地面积1650亩。xx年4月,十塘围垦二期工程动工兴建,围涂面积2800亩,设计标准为xx一遇,围垦主堤长3100米,概算投资4500万元,计划到xx年底完工。

三、高度重视防汛工作,全面加强防汛非工程措施

在搞好以堤塘为重点的防汛工程措施的同时,十分重视防汛非工程措施建设。一是完善防台风预案工作。区防办结合椒江水工程的实际情况,重新编制了《椒江区防台风预案》,分析了在不同等级台风、暴雨、洪水袭击下的各种应对措施,做到重点明确,职责分明。同时编制的《椒江洪水(风暴潮)风险图》操作方便,技术领先,该项目被评为省内先进。各镇、街道和有关主管部门也都制定完善了防台抢险预案。防台风预案编制工作在我区已形成了制度化。二是加强防汛督查和堤塘通道闸门关闭的演练工作。椒江堤塘位于黄金海岸线,全线通道多达117处,涉及单位多,情况非常复杂,堤塘管理任务很艰巨。堤塘建成后,我们把防汛督查的重点放在各类堤塘通道的管理上,在开展经常性检查的同时,对重点薄弱环节和隐患抓住不放,一抓到底。如去年我们对椒北陈杰船场擅自开缺案件进行全方位跟踪、督查,最后使船场通道闸门按高标准建好。最近,区防汛指挥部又将组织对无力改建闸门的外沙顺风船场通道予以强制封堵。堤塘管理所更是把通道管理作为堤塘管理的重中之重,经常性加强调试。区防汛指挥部每年台汛前均要组织一次以堤塘通道闸门关闭为重点的防汛演练活动,以确保关键时刻能够启闭。三是搞好防汛信息系统建设。为逐步实现防汛调度迅速、高效的目标,我们不断加大对防汛现代化设备的投入。从2000年到xx年分二期共投资80多万元,配置了V型多功能静止高分辩气象卫星接收处理系统、彩色激光打印机、投影仪等先进设备。同时建立了水文遥测系统、防汛动态监视系统和防汛信息系统。防汛三大系统的建成实现了我区水情、雨情的自动测报,为准确、及时地进行防汛信息采集、预报调度决策和指挥提供了科学的依据和现代化手段,走在了全市的前列。

四、开拓创新,与时俱进,努力开创水利工作新局面

百里堤塘建成后,水利工作抓什么?我根据变化了的形势,及时提出了三个转变。即水利工作重点从标准堤塘建设转变到内河疏浚整治上来,恢复和提高河道的泄洪、航运和蓄水抗旱能力;水利工作任务从多年以来的重建轻管转变到建管并重上来,加强对河道、堤塘等水利工程的管理工作,提高水利工程的综合效益;水利工作目标从工程水利转变到资源水利、产业水利、环境水利上来,加强对水资源的统一管理,提高水资源的利用率和使用效率,改善水体和河岸环境质量。通过三大转变,水利工作重点及时转移到河道整治、加强水工程管理和水行政执法等工作上来,推动水利工作不断向前发展。

是河道疏浚整治工程全面启动。2000年底,堤塘建设已接近尾声,我把抓工程建设的主要精力逐步从堤塘工程转移到河道疏浚整治上来。首先,根据全市河道整治现场会精神和我区河道现状,组织专门人员及早做好全区河道现状调查、测量等基础工作,及时编制了全区河道整治五年规划及分年度计划,为区政府提供决策依据。区政府于xx年1月出台了《椒江区河道疏浚整治五年规划及实施意见》,计划从xx年开始用五年时间,对全区300多公里的河道进行一次全面疏浚,骨干河道及特殊重要地段进行河岸砌石保护,计划总投资近1.5亿元。我区自百里堤塘建设之后的又一轮大规模水利工程建设由此拉开帷幕。其次是抽调精干力量,组建河道整治办公室。经各方努力,河道整治开局之年进展顺利。xx年度河道整治计划长度107.9公里,工程量78.99万方。实际完成长度113.4公里,工程量89.61万方,累计完成投资1063.61万元。其中河道疏浚工程超额完成,河道砌石工程已全面开工,但因政策处理难度大,资金难到位等原因进度不够理想。xx年的河道整治计划也已经区长办公会议研究通过,计划总投资2500余万元。

二是堤塘管理和水行政执法力度不断加大。堤塘建成后,及时把堤塘管理问题摆上重要议事日程。首先是争取建立管理机构,经编委批准,成立了区堤塘涵闸管理站和城区、椒南、椒北三个堤塘管理所,新增编制17名。管理人员不断充实到位,并建成椒南、椒北两个堤塘管理房,城区堤塘管理房工程已招标。其次是完善堤塘管理硬件配套设施,在全线堤塘埋设堤塘里程桩、管理界桩、保护桩和警示牌,配备堤塘观测仪器及设备;设立沉降、位移观测点。城区江堤12座通道闸门启闭机均配备电动机、变压器和备用发电机组。同时还加强堤塘管理制度化规范化建设。组织全体堤塘管理所人员进行水准测量、沉降观测的培训学习。编制了堤塘日常管理一系列的记录表。三个堤塘管理所经常性开展日常巡查和观测工作,确保工程安全运行。

加强河道管理,确保河网畅通。开展河道巡查,在每年的台汛期前对全区主干河道组织清障,拆除阻水鱼网、鸭棚、违章建筑。依法从严审批各类涉河项目。大力开展水法宣传,加大水行政执法力度,对发现的水事违法案件予以严肃查处,严厉打击。如为打击向河道、塘脚倾倒建筑垃圾、泥浆的违法运输户的嚣张气焰,区水政监察大队多次组织深夜伏击,当场查获违法运输户。又如2000年3月23日,我局申请区法院在市水利局、市中级法院的配合支持下,对前所的椒江东江船舶修造厂违法占堤案进行强制执行和处罚,其未批准的船排轨道和堤塘边乱搭乱建的房屋统一予以拆除,市水利局组织了全市水政监察员近百人参加了强制执行。此案件成为全市首例终审判决的海塘案件。

三是加强水资源统一管理,推进水土保持工作。针对原来主城区的井马、水仓里、明珠里水库均由当地镇(街道)分散管理的局面,不利于水资源的统一管理和水利产业发展,通过采取各种途径,多方协调,把水库的管理权统一收回到水利部门,把有限的水资源和洁净水环境统一管理起来,推进水资源的优化配置。依法推进水土保持工作,成立椒江区水土保持监督管理站,编制了《椒江区水土保持规划》,区政府予以颁发实施。完善水保巡查制度,涉河项目回头看制度,对凡涉及到河道审批项目,要求先编制水保方案后,方可审批涉河项目,做到从源头开始抓水保工作。同时,依法推开水保两费征收工作。

五、加强水利队伍自身建设,为水利事业发展提供有力保障

繁重的工作任务要靠全体水利干部职工共同努力、齐心协力去完成。我觉得,工作靠人做,管事先管人,把握住人的因素就抓住了工作的主动权,因此我十分重视水利队伍自身建设。

一是开展系统思想作风教育整顿,切实加强制度建设。为加强水利队伍建设,我到水利局后不久就在全系统开展了以树正气、塑形象为主题的思想作风教育整顿工作。局班子成员经常同机关干部开展谈话谈心活动,摸准思想脉搏,对症下药。在局机关实行机关干部戒勉制度,对群众有反映经确认的,由局领导找其谈话,实行告知戒勉。加强机关凝聚力工程建设,关心职工生活,开展各项活动,活跃干部职工业余文化生活。同时修订和完善了规章制度,在原有基础上,完善了财务制度、接待制度、用车制度、学习制度、考勤制度、工作目标考核制度等,用制度来规范和约束全局上下的行为。通过采用多种途径多种方法,弘扬了正气,凝聚了人心,激励了斗志。

二是加强党风廉政建设。为使广大水利干部职工深刻吸取教训,做到警钟长鸣,多次专题召开系统大会,邀请市、区纪委领导为全系统干部职工上党风廉政教育课,生动形象的案例使大家深受教育。作为局一把手,注意在党风廉政建设中做好表率,牢固树立正确的人生观、价值观和权力观,认识到权力是人民给的,在市场经济大潮中,应经得起各种诱惑,做到既干事又干净,为人民用好权、慎用权,增强拒腐防变的能力。同时自觉贯彻执行廉政准则和各项规定,比较注意小节,做到自重、自省、自警、自励,以自己的实际行动推进党风廉政建设。

三是加强班子建设。我十分珍惜班子的团结。作为一把手,自己重视处理好统与分的关系,充分发挥班子副职的作用,让副职有用武之地,自己也好忙里偷闲。加强班子成员间的沟通工作,建立了周前民主通气会制度,使班子成员做到多通气,多理解,多支持,多配合,多尊重。三年来,开始时班子成员少,工作比较忙,以后班子成员配齐了,工作相对比较有序,大家心情都比较舒畅,整体战斗力比较强。同时注重加强自身的党性修养和各方面涵养,在工作中坚持以诚待人,公正处事,敢抓敢管,敢于负责。

三年来,我自觉接受区人大监督,认真落实区人大及其会的决议,决定和建议意见。重视和认真办理好区人大建议和意见,把它作为推动水利事业发展的措施来落实。在工程建设和防汛检查过程中,主动邀请区人大会组织视察活动,认真负责地向区人大会汇报工作进展情况,落实好区人大会提出的建议和意见。

回顾三年来的工作,取得了一定的成绩,靠的是区委、区政府的正确领导和区人大会的监督支持,靠的是局班子集体领导和全局上下的共同努力,靠的是各街道、有关部门的配合。在总结取得成绩的同时,我也认识到自身存在的缺点和不足:一是深入细致做思想政治工作还不够,有时忙于应付日常工作,对学习工作抓得不紧。二是下基层调查研究少,对新时期水利工作深层次的思考和探索不够,对基层干部职工的思想动态掌握还不够。三是对基层单位的管理抓得还不够严,少数下属单位财务管理不够规范。四是在工作中有时有急躁和畏难情绪。如在工程建设过程中碰到政策处理难落实,资金难落实以及堤塘管理任务繁重的情况下,出现过急躁和畏难情绪,有时觉得无能为力。批评同志有时不顾情面,伤了一些同志的感情。这些都有待于在今后工作中加以改正。

主任、副主任、各位委员,这是我任职以来第一次向各位报告工作,恳请各位委员对我本人及水利局工作多提批评和意见,并在今后工作中一如既往地给予监督和支持,以使我能更好地完成所肩负的各项工作任务。

水利述职报告 篇6

水利局长述职述廉报告


在乍暖还寒的早春时节,我怀着满满的报告希望,站在了水利局长的岗位前。这一年来,在党委的正确领导下,在广大同志的大力支持下,我尽心尽责,努力工作,为水利事业的发展贡献了自己的一份力量。


我要向党委和领导班子汇报水利局在过去一年的工作情况及取得的成果。在总结以往经验教训的基础上,我们切实加强了对水利工程建设的规划和管理。通过科学布局,合理调度,我们成功完成了多个水利工程项目,确保了水资源的合理利用和供应。特别是在抗旱救灾方面,我们充分发挥了水利设施的作用,组织人员抢险救灾,及时调度水资源,有效保障了人民群众的生产生活。


我们重视科技创新,在技术研究和应用方面取得了一系列重大突破。我们加大了对水利工程技术的研发投入,组织专家团队针对不同地理环境和需求,进行了一系列针对性的技术攻关。通过引进国外先进技术,结合我国的实际情况,我们不仅提高了水资源的综合利用效率,还保护了生态环境,减少了对环境的损害。同时,我们还积极开展水文水资源预报研究,提高了抗灾救灾的能力,为党和政府决策提供了科学依据。


我们积极推动水利产业的发展,注重培育和壮大水利企业。经过市场调研和策划,我们引导水利企业进行优化升级,提高产业集聚效应。通过鼓励企业技术创新和品牌建设,我们促进了水利设备制造业的发展,提高了产品质量和市场竞争力。同时,我们还积极推动水利旅游产业的发展,利用水利建筑的特点和优势,打造了一批具有吸引力的景区和旅游项目,为地方经济的发展注入了新的动力。


当然,在工作中也存在一些不足和问题,这些都需要我们及时反思和改进。比如,在某些工程项目的进度控制和质量监管方面存在不足,有时候工作琐碎和繁杂,影响了工作效率。也有一些不良现象隐匿其中,为了确保廉洁自律的水利局形象,我们将进一步加强廉政建设,加强对干部员工的教育和管理,坚决防止各种腐败行为的发生。


回首过去一年,充满了酸甜苦辣,但更多的是如破浪前行带来的喜悦和成就感。在新的一年里,我将继续携手同仁,继续努力,不断提升自己的工作能力和素质,为水利事业的发展贡献更多的力量。

水利述职报告 篇7

水利工程人员述职报告

尊敬的领导:

我是贵单位的水利工程人员,现将我在过去一年内的工作进行总结和述职报告。回顾过去一年,我深感责任重大、挑战重重,但经过辛勤努力,我取得了一定的成绩。

首先,在水资源管理方面,我认真贯彻执行上级部门的政策和要求,全面深入地了解了贵单位所辖区域的水资源状况。通过多次实地考察和调研,我制定了一套详尽的水资源调查方案,并组织团队开展了一系列的专项调研工作。我们在调查中采取了科学有效的方法,准确掌握了水资源的分布情况、变化趋势以及利用状况,为贵单位的决策提供了科学依据。

其次,在水利工程建设方面,我积极参与了多个项目的规划设计和实施工作。我根据项目需要,进行了多次工程勘察和测量,确保了工程建设的准确性和合理性。同时,我也提出了一些建设性的意见和建议,以优化设计方案、提高工程效益。我积极组织团队开展项目进度管理和质量控制工作,确保工程按时完工、合格交付。

另外,在水灾防治方面,我始终把人民群众的生命安全放在首位。我加强了与地方政府和相关部门的合作,参与了多次防汛抗洪演练,提高了应急处置能力。我还积极宣传防汛抗洪的知识和技能,提高了群众的自我防灾意识和能力。在实际防灾工作中,我和团队成员积极组织了抗洪救灾行动,确保了群众的安全和财产的安全。

此外,在科研和技术创新方面,我不断学习和研究水利工程的新理论、新技术,并结合实际工作进行了一些创新性的探索。我积极参与了水利工程领域的学术交流和研讨会,向同行分享了我的工作成果和心得体会。同时,我也主动参与了相关科研项目的申报和论文的撰写,提高了自身的科研能力和水平。

回顾过去一年,我意识到在水利工程的工作中,不仅仅是一个技术人员,更是一个服务于人民的守护者。我在工作中深切体会到,水利工程的发展与人民的福祉息息相关。因此,我将继续不断学习和提高自己的专业能力,努力为保障人民的生活和安全做出更多的贡献。

最后,我想衷心感谢贵单位对我的培养和信任,同时也向各位领导表示衷心的感谢和崇高的敬意!我将为工作兢兢业业,为水利事业贡献自己的力量!

谢谢!

水利述职报告 篇8

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!下面我代表xx镇水利站作述职报告。

xx镇水利站是我镇水利建设、水利管理,面向“三农”,提供政府性服务的站所,现有职工2人。

一年来,我站职工坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习和贯彻党的十六大和十六届六中全会精神。全面执行党在农村的路线、方针、政策,注重加强政治与业务知识的学习,服务意识不断增强,工作作风较好转变,工作方法逐渐改进,服务态度热情,树立了良好的基层站所形象。

一年来,在镇党委、政府的强有力的领导下,在县水利主管部门的关心支持下,水利站职工与镇村干部辛勤工作,广大干群上下努力,全镇水利建设事业有了较快发展,特别是农业开发和农田水利基本建设成绩显著,水利兴修连续第五年获得全县第一名。如期完成了党委、政府交办的各项任务。具体体现在以下四个方面。

一、认真做好xx镇农业综合开发工作。

20xx年度国家农业综合开发xx镇土地治理项目,计划总投资800万元,其中国家财政545万元,群众自筹(投工投劳和现金及实物折资)255万元,项目区治理面积1.6万亩,涉及阳和、石婆、xx、新安四个村,受益人口12427人。其中阳和、石婆示范区面积2500亩,受益人口8500人。该项目20xx年1月1日动工,坚持以治水改土为中心,实行沟、渠、田、林、路综合治理,洪、涝、渍兼治,重点解决农田排涝和灌溉工程,规范田间沟渠和机耕道路,完善桥、涵、闸等配套建筑物,加强农田林网建设,改造中低产土壤。共开挖疏竣沟渠48条,长64.8公里,完成土方量27万立方米;渠道衬砌15.3公里,新建桥、涵、闸、放水口等配套建筑物676座;新建4米宽砂石路12条,长15公里,营造林带46条,总长度24.8公里。现已达到“田成方、树成行、渠相通、路相连、涝能排、旱能灌的格局,并于06年底通过市、县农发部门验收。在施工中,我站技术人员全程参与,跟班作业,严把工程质量关。该项目的建成,改善了项目区农业生产条件,促进了农业产业结构调整,提高了综合抗灾能力,为农业增产,农民增收、农村致富,加快社会主义新农村建设创造了有利条件。

二、积极争取水利工程投资,加速病险水库除险加固、抗旱站设备更新、人饮工程解困力度。

20xx年,我镇在上级水利主管部门的帮助下,多渠道筹集资金对高庄水库、赵庄水库、莲花水库、丁庄水库、吴湾水库、学庄水库6座病险水库进行除险加固,投入资金65万元,采取内坡翻挖加培压实,涵闸翻新,大坝块石护坡等措施,彻底根治险情,保证水库正常效益的发挥,为农业生产和人畜饮用水提供充足的水源。投资20万元,对石婆一、二级抗旱站机、泵、变压器设备进行更新,对机房、管理房进行整修加固,对石婆一级站出水渠渗漏200米长进行衬砌,做到未雨绸缪,确保抗旱站及时发挥效益。争取国家人饮解困资金14万元,铺设了xx至阳和村(白马街)自来水管道,现已有300多户,1200多人用上了自来水,从根本上解决阳和村群众吃水难问题。我们将进一步加大资金争取力度,抢抓国家五年人饮解困目标的大好机遇,使我镇2.8万多饮用水不安全群众告别吃水难的历史,用上干净卫生的自来水。

三、深入细致地做好防汛抗旱工作。

针对我镇水利工程现状和存在的问题,制定了防汛抗旱并举的原则。汛前对全镇4个圩口,20座小(一)、(二)型水库的堤坝、涵闸进行全面检查,发现问题会同受益村及时处理,对排灌站机泵进行检修和调试,做到泵站及时发挥效益。对检查出的险工隐患工程制定防汛应急预案。汛期各圩堤、水库、机电站都落实了行政负责人和技术责任人,明确责任制,落实专业抢险队,备足抢险器材,安排专人24小时值班查险。对突发性的险情,做到及时发现,及时上报,及时处理。如06年6月3日清晨,高庄水库大坝外坡突然发生严重漏水塌方险情,镇村领导和我站技术人员第一时间赶到现场组织抢险。在县防指领导和水利技干的指导下,采取内帮埂外压渗,开挖非常溢洪道5米宽降低水位。参加抢险民工200人,挖掘机1台,打木桩40根,装压土方500方,沙石压渗10立方米,奋战12小时,初步排除险情,确保水库和人民群众生命财产安全。汛后,我站及时制定了抗旱预案。对抗旱设备进行检修和保养,确保及时投入运行。

四、水利兴修工作再创佳绩。

xx镇是传统的农业大镇,地形以丘陵为主,易旱怕涝是基本特点,旱涝兼治以治旱为主,大搞蓄水工程建设是我镇历年来水利兴修的重点。针对农村税费改革,“两工”取消、农村劳力外出务工多的情况,党委政府立足镇情,多方联动,探索出一条水利兴修的新路子;在资金筹集上采取“九个一点”受到市、县领导的肯定。在兴修中,采取三个结合,即把兴修与新农村建设相结合,与镇村企业相结合,与水产养殖业相结合,实现了水利兴修新跨越,县水利兴修现场会于20xx年12月6日连续第五年在我镇召开。全镇共完成土石方18万立方米;其中新建贾庄小(二)型水库1座,兴建洪柏大塘、尤庄大塘、周庄大塘等当家塘8口,病险水库险加固6座,圩堤填塘固基1处,镇财政投入资金85万元,群众筹资10万元,通过兴修增加蓄水量15万立方米,改善灌溉面积7500亩。20xx年度水利兴修我镇再创佳绩。兴修中我站技术人员对每个工程从设计、测量、放样到施工严格要求,严把质量关,坚决做到建一处、成一处、发挥效益一处。

水利述职报告 篇9

我自××年*月任职以来,在市委、市政府的正确领导下,在市人大常委会的监督支持下,我充分发挥局班子的集体领导作用,团结和带领全体干部职工,明确工作思路,认真履行职责,勇于开拓进取,在依法治水、水资源保护开发和综合利用、水库除险加固和灌区节水改造、农村饮水安全和农村水电建设、城区和工业区供水水源工程建设、水利管理体制改革、机关效能建设等方面工作都取得了一定成绩。现述职如下,请予评议:

一、自觉遵守和认真执行宪法、法律和水利政策法规

一是认真学习宪法、法律和有关水利政策法规。我重点学习掌握了《水法》、《水土保持法》、《防洪法》、《水利工程管理条例》等法律法规,并运用到具体工作中,努力做到依法治水;二是宣传政策法规。积极组织开展水法宣传月活动,使水利法规深入人心和依法管水用水落到实处;三是贯彻政策法规。近年来,全市水事案件和水利纠纷做到当年发生当年结清,累计查处水事案件*宗,调解水利纠纷*宗。

二、坚决执行市人大及其常委会的决议、决定,认真办理人大代表的建议、意见

我任职以来,能够认真贯彻执行人大及其常委会的决议、决定。自去年*月底至今年*月,在市人大常委会××副主任的带领下,市人大城建环保委组织有关部门成立调查组,对全市的水资源情况进行了摸底调查。今年以来,以市人大常委会××副主任为组长及市人大农业和农村委有关人员组成调查组,分别对全市贯彻执行《水法》情况和全市农业水利基础设施、人畜饮水、农网改造等进行了调查研究。出现这一问题的深层次原因是,在农业比较效益发生变化、农民市场主体地位已经确定和农民民主意识不断增强的新形势下,开展农田水利基本建设单纯依靠行政手段行不通了,而新的机制又未建立起来。因此,尽快建立农田水利基本建设新机制、新办法,是适应形势变化的客观要求,是当前各级政府特别是水利行业加强农田水利基本建设的一项重大而紧迫的任务。基于这些认识,我积极在推进几项工作:

一是大力开展冬春农田水利基本建设。我主持制订了××/××和××/××全市农田水利基本建设实施方案,并报市政府批复后实施。经过××/××冬春农田水利基本建设,共完成投资××万元,占自治区下达计划任务的*.*%,完成的主要工程项目有:修复水毁工程*处,加固小型水库*座,维修加固堤防*处*.*公里,新开工建设的××城区防洪(潮)堤工程进展顺利,渠道节水防渗加固*公里,农村人饮工程*处,建成投产小水电站*处,国有水管单位体制改革方案通过市政府审批,农村小型水利设施管理体制改革试点全市已成立了农民用水者协会*个;××/××冬春农田水利基本建设计划完成投资××万元,其中:申请中央投资××万元,争取自治区补助资金××万元,市本级财政安排资金*万元,区、县(市)投资*万元,受益群众自筹资金或投工投劳折资××万元,其他投资××万元(主要是社会投资建设小水电站)。计划完成的工程项目有:建设和修复水利工程*处,其中:病险水库除险加固*座,农村饮水安全解困工程*处,海河堤防工程*处共*.*公里,修复水毁工程*处,小型农田水利设施建设维修工程*处,新成立农民用水者协会*个,小水电站*处、装机*台××千瓦。

二是积极主动争取政策支持。到任后,我一直在努力做政府和有关部门的汇报协调工作,利用国家高度重视“三农”问题,高度重视人口、资源、环境工作,认真贯彻落实今年中央*号文件的机遇发展壮大水利。水利是农业增产、农村发展最重要的基础,是生态建设的关键要素。结合我市实际情况和学习外地先进经验,我主持拟出了《××市水管单位管理体制改革方案》《××市农村小型水利设施改革方案》、《、××市人民政府加强水利工作的若干意见》等文稿,并报经市政府常务会议审查通过发文实施,有力地推动我市水利发展和改革各项工作。

三是狠抓项目前期工作,加快重点项目的建设。我组织完成了××市临海工业区供水项目××水库、××干渠防渗加固扩能、××工业区供水管网工程的《可行性研究报告》和《初步设计报告》及其报审批工作,《××市十一五水利发展规划》,《××市十一五农村安全饮水工程规划》,《××市临海工业区供水项目××水库工程可行性研究报告》等,确保我市沿海基础设施大会战水利供水项目的按时开工建设,并储备了一批工程项目。

*、全力以赴抓好防汛抗旱工作。我按照“安全第一,常备不懈,以防为主,全力抢险”的防汛工作方针,做到早安排、早部署、早行动做好防汛抗旱工作。坚持每年*月进入汛期后,及时组织召开全市防汛抗旱工作会议和全市水库安全度汛工作会议,全面部署和落实防汛抗旱工作;组织修改完善各防洪抢险预案,开展水库工程安全大检查,落实防汛物资储备;认真落实防汛责任行政首长责任制,在××日报上公开刊登全市*座大中小型水库的行政领导责任人和技术责任人和签订安全责任状;安排落实好二十四小时全天候防汛值班,确保汛情上传下达。××年以来,没有发生防汛责任事故,并把灾情损失降到最低,确保了安全度汛。

*、集中精力加快我市沿海基础设施大会战水利供水项目工程建设。我市沿海基础设施大会战水利供水项目包括××水库工程、××干渠防渗加固扩能工程、××工业区供水管网工程等三个工程,概算总投资为*.*亿元,其中:自治区补助资金为*.*亿元,地方及业主自筹资金为*.*亿元。按照自治区和市委市政府的部署,实施三个水利供水工程责任单位为市水利局、责任人为本人。在市委市政府的直接领导和指挥下,我集中精力、组织力量加快推进项目工程建设,从××年*月至今,已累计完成投资*.*亿元,占概算总投资的*.*%,已到位资金××万元,其中:自治区补助资金××万元、地方及业主自筹资金××万元。累计完成工程量有:土石方*.*万立方米,浆砌石*.*万立方米,混凝土*.*万立方米。在项目工程实施过程中,我能突出重点、难点问题,并组织和依靠局班子集体领导作用及干部职工,采取有效措施,不断加快工程建设进度。一是突击完成项目工程的可行性研究报告、初步设计报告的编制、评估、审查及报批工作,确保了工程项目按照自治区的要求及时开工建设;二是重点抓好项目法人制、工程监理制和合同管理制的工作,加强工程质量监督和安全施工;三是千方百计解决地主及业主自筹资金难点问题。按照市委市政府的要求,采取市场化方式,积极探索项目工程筹资融资办法,我经常带领有关人员到自治区有关部门尤其是自治区发改委、水利厅汇报项目工程进展情况,主动争取更多的支持。

水利述职报告 篇10

水利站年终述职报告

尊敬的领导、各位同事:

我代表水利站全体员工,向您们汇报过去一年的工作情况。

一、工作回顾

2019年是我站践行新发展理念、深化改革创新的重要一年。站长带领全体员工,以更加饱满、扎实地工作态度,积极配合上级部门推进各项工作落实。我们完成了全年度计划投入工程数70个,投资额1800万元的安全生产、水利设施建设等各项工作。

二、工作成果

在工作中,我们不断加强了业务学习、技能提升,对各项运营工作做到了孜孜以求、严谨认真的态度。同时,我们也很好地完成了年度任务,在工程建设和科学研究等方面取得了重要进展。

其中,本站参与的“水利设施建设新技术与新材料研究”计划,已成功研发了多项高质量、高效性技术和新材料。20个科技创新项目,在个人、团队先后获得国家专利授权17项,横向合作项目36项,纵向咨询评估项目50项。

三、存在的问题

在工作中,我们也发现了一些从未遇到的困难和问题。例如在一些环节上,存在着工作流程不严谨、标准不明确、安全保障欠缺等情况。此外,一些技术人员应用能力有待加强,与前沿科技发展不同步,导致工作效率低下、物资消耗大等问题。

四、下一步工作

面对新时代的机遇和挑战,我们将更加积极地发挥水利专业优势,利用先进的技术手段和优质的管理模式,不断提升在稳定各类水利设施正常运转和服务群众等各项工作上的水平。具体工作要做好以下几个方面:

1.在科技研究上,要加强基础研究,发扬创新精神,大力推广先进技术,提高水利站的专业素质和技术水平。

2.在人才培养上,要注重培养具有创新性、实践性的水利人才,加强吸纳高端人才和引进先进技术,提高业务人员的应用能力。

3.在安全运营方面,要严格遵守各项规定,认真落实安全工作措施,确保水利设施的正常、安全运营。

4.在服务群众方面,要切实做好群众满意度调查,了解工作水平,通过科技手段改善工作效率,实现服务群众的目标。

在新的一年里,我们将继续全力以赴,坚持不懈地为人民服务,更好地发挥水利站在国计民生中的积极作用,与各位一道,共同推进水利事业向更广更深的层次迈进。

报告完毕,谢谢大家!

水利述职报告 篇11

我于2019年8月担任地区水利工程管理处处长职务。自任职以来,在地委、行署和局党组的正确领导下,带领管理处全体职工不懈努力,较好地完成局党组交办的工作任务和履行管理处工作职责,并在实践中增长了知识、得到了锻炼,政治素质和业务素质都有一定的提高。

按照有关要求,现将任职以来履行职责的主要情况总结汇报如下。

一、 不断提高思想政治觉悟和业务水平

当前,我区正处在加快改革发展的关键时期,水利建设项目投入大、项目多,水利改革与发展任务十分繁重。在新的工作岗位上,我清醒地认识到自身肩负的责任,时刻牢记党和人民的重托,牢固树立并深入贯彻落实科学发展观,按照科学发展观的要求扎扎实实抓好管理处各项工作。

(一)加强思想政治学习。一是认真学习党的十七大、十七届四中全会精神,学习党的十六大以来中央关于科学发展观的一系列重要论述,把党的政治理论和工作方针政策学懂吃透,把握要旨,领会精神,不断提高自身思想政治素质,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。二是按照党风廉政建设要求,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,始终坚持在地委行署、局党组的领导之下开展工作,时刻按照党员领导干部标准严格要求自己,廉洁自律,认真履职,服从领导,顾全大局。

(二)不断提高业务水平。在管理处工作以来,在新的工作岗位上,除完成常规工作外,不断加强专业知识学习,认真系统地学习招投标法等一系列法律法规和管理知识,不断强化理论和业务知识学习,进一步提高自己的业务素质,尽心尽力地做好本职工作和领导交办的各项工作。深入工程项目施工现场,切实做好调查研究和工程建设监督工作。

二、认真履行职责,抓好本职工作

(一)、抓好**灌区节水续建配套工程建设。

1、加强工程建设管理。2019年下达了**灌区节水续建配套项目二期工程和第四季度新增中央预算内投资工程,总投资3750万元,其中中央资金2900万元,地方配套850万元,是**灌区建设开展以来下达建设任务最重的一年。两个项目实施方案的批复下达后,立即按照国家项目的审批、核准、备案程序组织开展工程招投标工作。为确保工程进度和质量,管理处要求设计、监理、施工单位实行倒排工期制、现场例会制、工程责任制等制度。抽调专业技术人员成立建设管理协调小组现场指导和协调,带领管理处技术人员到施工现场及时研究并统筹解决施工中存在的问题,监督工程建设质量和进度。目前已完成投资约2100万元,完成土石方开挖4万余方,砼3万余方。工程建成后,将改善、恢复灌溉面积3。33万亩,新增灌溉面积0。2万亩,年增产粮食340万公斤,每年将为灌区增加产值696。5万元,效益显著。

2、加强工程项目资金使用管理。为了确保扩大内需工程建设任务按期完成,项目实施前,积极与财政局协调项目资金落实到位并认真执行“三项制度”,做到项目资金专户存储、专款专用,工程款支付严格按照规程规范程序审核把关,对施工单位上报的工程进度报表严格审查。在资金使用上无滞留、挤占、截留和挪用,确保资金规范、合理、有效使用。

3、加强工程质量监督。协同地区水利工程质量监督站对灌区工程建设进行了两次质量监督检查,多次组织工程技术人员深入到工程建设施工现场开展调查研究和督促检查。对检查中发现的质量的问题及时整改,确保工程建设质量。

4、加强工程项目建设信息工作。要求片区负责人、施工单位对灌区工程进度每月定期报送管理处,每周五召开一次监理列席会,以便对工程进度、工程质量进行通报,并通过报表、报告、简报等形式及时向省厅、地委、行署和局领导上报工程建设情况。为加大灌区工程建设进度的宣传力度,灌区续建配套工程建设共编发5期简报,全面真实地反映了工程建设形象进度、工程质量以及投资效果。

5、开展灌区民主评议行风工作。积极开展灌区民主评议行风工作,推进**灌区管理体制和运行机制改革,提高灌区管理服务能力,促进灌区管理单位的思想作风和工作作风不断转变,帮助群众解决实际困难,切实解决群众反映强烈的工程建设占地有效补偿、水费征收公开透明度等难点和热点问题。

6、组织开展灌区现状农业水灌溉水利用系数测算分析工作。为了适应“十一五”期间乃至今后我区节水灌溉快速发展的新形势和节约型社会建设的要求,科学评价“十一五”全区农业灌溉用水效率与灌溉节水潜力,管理处与省灌溉试验中心站协调配合,开展了**灌区2019年度农业灌溉水利用率的调查测算与分析工作。

三、着力抓好病险水库除险加固工程建设

病险水库除险加固工程建设是管理处一项主要工作,按照地委、行署制定的目标任务要求。2019年和2019年我区实施除险加固病险水库有21座,工程已全部开工建设。目前已完成投资约3490万元,完成工程量土方15万方,砼1。57万方。在局党组统一安排部署下,管理处分别组织了一次全区病险水库除险加固督促检查和一次全区安全生产大检查,就工程建设质量、进度、安全生产进行监督和检查,通过督促检查并严格执行“四制”管理,加快工程建设进度,确保工程建设质量,确保工程安全。对病险水库除险加固工程进度要求每月定期报送,及时对工程进度、工程建设质量进行跟踪和了解。对工程建设中设计、施工情况等存在的问题做到及时发现、及时处理。同时督促各项目业主加强财务和工程资金管理,落实地方配套资金。

四、着力做好全区水管单位体制改革验收工作

组织力量对各县(市)水管单位体制改革工作进行督促检查,当前有6县(市)改革方案全部出台,完成了单位定性、定岗定员和经费测算等工作,完善了各项规章制度。 2019年11月18日 、 12月2日 两次陪同省厅管理局蔡华频副局长对织金县和威宁县水管单位体制改革进行督促指导,并结合两县实际情况,分别提出适合两县整改的实施意见,确保推动水管单位体制改革任务顺利完成。

五、自身存在的不足

任职以来,本人虽然在新的岗位上努力工作,取得了一定的成绩,但还存在一些不足和问题,主要表现在:一是领导方法和业务水平有待于进一步提高;

二是与上级部门工作协调关系还需要进一步加强;

三是只注重自己多干工作,与管理处干部职工思想沟通少。

在今后的工作中,本人将加强理论和业务学习,不断解放思想,更新观念,知难而上,努力提高谋发展抓落实的能力和水平,以实际行动全心全意投入学习实践科学发展观活动,尽心尽力抓好本职工作,为全区经济社会实现跨越性发展而努力奋斗。

以上报告,请予审查。

水利述职报告 篇12

领导班子思想政治建设方面

(一)坚定政治方向

牢固树立“四种意识”,特别是核心意识、看齐意识,始终与党中央和省委、市委保持高度一致,对大沙河生态治理、脱贫攻坚、污染防治、“四城联创”等中心工作,迅速部署落实,全力服务保障。

(二)注重理论学习

认真落实党组中心组学习制度,深入学习习近平总书记治国理政新理念,系统学习相关法律法规和业务知识,班子依法行政能力不断提升。

(三)坚持组织原则

严守政治纪律、政治规矩,严格落实“三重一大”集体决策制度,定期召开民主生活会,坚持谈心谈话制度,班子凝聚力、战斗力不断增强。

“两学一做”学习教育方面

(一)突出抓“学”

立足本职,认真学习党章党规,深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神,强化了干部的党员意识。

(二)重点抓“做”

开展践行“四讲四有”主题党日活动,引导全系统党员干部担当作为、无私奉献。我局分包的恩村二街南水北调城区段绿化带征迁工作,在山阳区率先完成任务,受到市委、市政府表彰。

(三)着力抓“改”

结合市委巡察反馈我局整改意见,开展党风党纪专题教育,查找问题,制定清单,全面整改,修订完善机关制度20项,进一步规范了权力运行。

下一步,我们将按照“两学一做”学习教育常态化、制度化要求,紧密联系实际,聚力真学真做,力争取得新成效。

年度目标任务完成方面

围绕年度目标任务,以项目建设为核心,以强化管理为抓手,突出抓好五项工作。

一是项目资金,争取上级支持的水利项目8类26个,总投资5.6亿元,其中上级投资4亿元。

二是重点工程,完成投资2.5亿元,实施重点项目18个,包含5个中小河流治理、2座水库,以及移民后期扶持、小农水重点县、农村安全饮水巩固提升等,完善了我市民生水利基础设施。

三是水资源管理,落实最严格的水资源管理制度,控制用水总量,提高用水效率,加强水功能区管理,我市连续四年在全省考核中获得优秀。

四是防汛抗旱,落实以行政首长负责制为核心的防汛抗旱责任制,组织汛前排查,强化隐患整改,完善度汛预案,落实物资队伍,提前预警预测,各项工作扎实推进。

五是水利改革,加快推进河长制和农业水价综合改革,制订了工作方案,正在建立完善相关制度机制,有序推进工作开展。

部门承担重点工作推进落实方面

(一)加快推进大沙河生态治理

根据三年行动计划要求,今年计划完成投资8亿元。目前规划提升基本完成,设计工作正在加快推进;迎宾路两侧2座景观拦河坝、上游郊野公园段7个生态停车场开工建设;10月份焦武路至中原路10公里城区核心段生态治理工程将全面开工。

(二)积极创建国家水生态文明城市

2015年以来,我市共投资31亿元,11个示范工程完成6个,19项考核指标达标12项。今年再投资21亿元,全面完成示范工程建设和考核指标达标工作,力争明年顺利通过国家验收。

(三)全力打好污染防治攻坚战

高度重视,严格标准,落实措施,建立台账,现场督查,强化整改,调度水源,全力配合污染防治攻坚工作。

(四)扎实做好“四城联创”工作

单位承担的“三包三化”工作,目前正在全力推进,确保按时高标准完成任务。

群众关心的难点问题方面

(一)抓水利扶贫

今年安排对33个贫困村投入1176万元,实施11个水利扶贫项目,目前完成投资1013万元。7月份又争取上级补助资金1508万元,对全市25个贫困村的安全饮水工程进行巩固提升。投资150万元,为孟州市槐树乡源沟村修建灌溉渠4500米,改善灌溉面积978亩,今年10月份完工。对帮扶的孟州市槐树乡岩山村,投入464万元,实施8个基础设施项目。

(二)抓诉求办理

今年年初以来,受理水资源案件13起、河湖水事纠纷6起,目前均已办结,有效维护了全市的水事秩序。

(三)抓审批服务

坚持依法依规与特事特办相结合,进一步强化水利服务重点项目和企业发展工作,及时为黑臭水体治理、中原路、东海大道等重点项目快速推进提供了审批服务。

工作作风方面

一是认真贯彻落实中央八项规定和省市有关要求,持续强化党员干部的担当意识和服务意识。

二是研究制订《严格问责保落实 优化环境促发展》活动方案,细化分工,强化追究,在全系统形成了干事创业、推进落实的氛围。

三是深化“近学许昌、远学扬州”“学深杭、促创新”活动,对标先进找差距,创新思路谋发展,明确了努力方向,加快了发展速度。

下一步,我们将以此次评议为动力,进一步担当作为、狠抓落实,比质量、比速度、比奉献,推进水利事业发展取得新突破,为我市早日跻身全省“第一方阵”作出新的更大贡献。

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水利述职报告 篇13

一、成绩清单

1.高度重视,加强组织领导,开创了机关党建工作新局面。年初,我局制定了党建工作,开展了“谋发展、敢担当、正风纪、抓落实”和“三严三实”专题活动;召开了党委综合性议党会议1次,召开党建工作例会12次,外请专家集中授课2次,班子成员给机关党员干部上党课4次,下基层调研60人次;组织党组织书记和党务工作者培训1次,举办处(科)级后备干部培训1次,机关培养发展党员1名,加强督导检查2次。

2.规范制度、机制建设,切实增强党组织的战斗力。严格遵循“三重一大”制度,集体议定重大问题和重大工作,全年召开民主生活会2次;建立党建工作联系点,定期开展谈心交心,及时查找存在问题并整改落实;规范群众接待制度,设立群众来访接待日,专设接待室,帮助解决群众来访问题,全年共接待来访25件/246人次,均妥善办结;规范双重组织生活制度,党委成员参加班子民主生活会和理论中心组学习的同时,还以普通党员的身份参加所在党支部的活动;健全完善制度、公出管理规定、应急信息报送制度,进一步提高了党员的组织纪律观念和责任感。

3.勇于担当,抓党建促发展,完成年度经济工作任务。汛期重点加强指挥调度,组织各地开展河道和山洪沟清障工作,实现全市安全度汛。高质量完成“十三五”水利发展规划编制任务,共规划水利项目2594项,规划投资359亿元。今年共开展水利工程建设417项,累计完成投资13.9亿元;新建农村饮水安全工程158处,完成投资9345万元,解决了11.43万人农村居民和学校师生饮水不安全问题;完成186座小型水库除险加固任务;开展农田水利建设项目819项,完成投资2.1亿元;全市商品鱼产量达到3.93万吨,实现产值4.79万元;积极开展了水生态文明试点城市建设。

4.认真落实党风廉政建设主体责任,树立良好水利形象。始终把组织党员干部学习从严治党、反腐倡廉各项制度规定作为重点,以防为主,全年无党员干部违反“八项规定”问题发生,没有不作为、乱作为等损害群众利益现象存在。在专题教育活动中,机关党员干部先后两次到龙潭区泡子沿社区进行帮扶帮建,走访慰问了48名困难群众和职工,为他们送去了慰问金和慰问品,约合人民币5.5万元;局党委查摆出问题9个,党委班子成员查摆出问题63个,机关各党组织查摆出问题43个,都制定了整改和完成时限,目前所有问题整改完毕。

二、问题清单

一年来,我在抓党建工作中虽然取得了一定成效,但也存在许多差距和不足之处。通过深入和查找,感到存在以下问题:一是自觉学习的主动性不够,存在以干代学、走马观花、学用脱节的现象,自己系统学习不够,缺少坚实的理论支撑,眼界不宽,思路老套,简单;二是党内组织生活制度坚持的不够好,“三会一课”、理论中心组学习等开的不及时,开的质量不高;

三是党员活动比较单一,活动载体不够丰富,缺少行之有效的党建考评机制,影响党务干部做好党建工作的积极性、主动性和创造性,个别党员的先锋模范带头作用不明显;四是党员管理教育工作有待于进一步加强,党员干部自觉学习的意识还没有完全养成,党员教育、培训、监督上还不够完善,尽管平时要求比较严,但缺少灵活多样、针对性强的教育,一些党员宗旨意识淡薄;五是机关党组织建设不够规范,在制度建设、组织生活等方面还存在一些差距,如个别党支部的组织生活制度坚持的不够好,个别党支部书记能力不强,局属机关党组织之间发展不平衡。

存在问题的原因:一是对党建工作认识有偏差,存在重业务轻党建的倾向,没有充分认识到抓党建工作与抓业务工作的辩证关系,存在片面重业务的现象,认为抓业务是“硬指标”,抓党建是“软任务”,只要任务指标完成了就行,表面看是重视业务指标,实质是大局意识不强,没有从巩固党的执政地位、夯实党的执政基础的角度来思考党建工作的重大意义;二是学习不够,党的理论根底浅,自己作为党建工作第一责任人,平时对党建理论系统学习不深,对党建工作的认识不到位,使得抓党建工作招法不多,工作的质量和层次不高,导致党建工作抓而不紧;

三是群众工作意识淡薄,调查研究少,下基层少,凭决策,对党建工作没有投入更多的精力去认真研究和谋划,导致党建工作虚化不实;四是制度执行不严,总认为机关干部素质高,有觉悟,不用过多强调,导致一些制度机制执行的不好,对新时期党员管理教育工作出现的新情况、新问题研究不深不透,办法不多;五是督查机制不够健全,在抓落实上还有欠缺,有时仅仅局限于安排部署任务,提提要求,缺少相应的督查机制,致使一些工作落的不实,推动不够,没有达到预期的效果。

三、任务清单

1.加强思想建设,提高重视机关党建工作的思想认识。我将切实履行好党委书记抓党建“首责、主业”的职责,把学习十八届五中全会和习近平同志关于落实党建工作责任制的重要指示精神,作为提升抓党建工作能力的重要途径。通过学习,进一步增强抓党建工作的主动性和自觉性。

2.加强组织建设,提高机关党组织帮扶基层的能力。严格按照党的组织工作条例抓好机关党组织建设,提高机关党组织的凝聚力、战斗力和帮助服务基层的能力。要把抓好党建工作作为最大的政绩,以抓主业的态度抓党建工作,做到两手抓,两手都要硬。

3.加强作风建设,做好廉洁自律工作。开展“宗旨”意识教育,增强权利是人民赋予的思想认识,提高服务水平,慎独、慎权、慎微,把权利关进制度笼子。严格执行新的《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》,坚决查处违纪行为和不作为、乱作为等问题,形成遵纪守法,依规依纪的氛围。

4.落实制度机制,提高党员干部队伍素质。加强党员干部队伍建设,把民主集中制、“三会一课”、民主评议党员等制度坚持好,形成常态化和长效化的工作机制。做到有部署、有落实、有指导、有督查,党员有笔记、支部有记录,组织有考核,使党员干部真正受教育、有提高。

5.完善监督机制,强化工作落实。进一步健全监督机制,把党建工作作为班子考核、干部提拔、评先选优的重要依据。狠抓工作落实,强化各级党组织主体责任和第一责任人职责,加强督查指导,不断把党建工作抓实、抓好、抓出成效,推动全市水利事业健康科学发展。

水利述职报告 篇14

水利局述职述廉报告


近年来,水利事业在我国经济社会发展中发挥着重要的作用,为保障国家的粮食安全、水资源的可持续利用以及人民群众的生活用水提供了坚实的保障。作为水利事业的管理者和监管者,水利局一直以来都高度重视职责履行和廉洁自律,为推动水利事业高质量发展作出了积极的贡献。在这里,我将就水利局的述职述廉工作情况做详细的报告。


一、工作职责履行情况


作为水利事业的重要管理部门,水利局承担着多项重要职责。水利局积极推动水利工程的规划建设和管理,确保水利设施的正常运行和维护。我们加强了对水利工程项目的规划和设计管理,确保项目的科学性、合理性和可行性。同时,我们加强了对水利设施的巡查和维护工作,提高了设施的利用率和使用寿命。


水利局致力于水资源的管理和调度工作,确保水资源的高效利用和合理调配。我们制定了科学合理的水资源管理制度,加强了对水资源的监测和评估工作,及时发布水资源状况和预警信息,为农田灌溉、城市供水等提供了科学依据和技术支持。同时,我们加强了跨流域水资源的调度工作,推动水资源的综合利用和高效分配。


水利局还积极推动水利行业的改革和创新,提高水利事业的管理水平和服务质量。我们深入推进行政审批制度改革,简化了审批手续,提高了工程建设的效率。同时,我们加强了对水利技术的研究和应用,不断创新工程建设模式和管理方式,提高了项目的可持续发展能力。


二、廉洁自律情况


水利局高度重视廉洁自律工作,全力保障水利事业的廉洁运行。我们制定了《水利局廉洁自律条例》,明确规定了水利干部的廉洁行为要求和监督制度。通过加强廉洁教育和培训,我们增强了全体干部职工的廉洁意识和纪律意识。


为了加强监督执纪问责工作,水利局建立了严格的廉洁档案和监督机制。我们加强了内部审计工作,严肃查处了一批违纪违法行为,并建立了廉洁从业黑名单制度。同时,我们积极参与党风廉政建设和反腐败斗争,加强了与相关部门的合作和配合,形成了联防联控和共治共建的良好格局。


三、存在的问题和改进措施


在工作中,我们也面临着一些困难和问题。水利工程建设和管理中存在一些低效和浪费现象,需要进一步加强组织管理和监督执纪。水资源的管理和调度还存在一些薄弱环节,需要加强前期规划和科学决策。同时,廉洁自律工作还需要进一步完善,加大对重点领域和关键环节的监督和检查力度。


为了解决这些问题,我们将进一步加强内部流程优化和管理制度建设,提高工作效率和质量。同时,我们将加强对水资源的科学研究和技术创新,提高水利事业的可持续发展能力。另外,我们还将进一步加强廉洁自律工作,加大对违纪违法行为的查处力度,为水利事业的廉洁运行提供强有力的保障。


小编认为,水利局在工作职责履行和廉洁自律方面取得了一定的成绩,但仍面临着一些困难和问题。我们将继续努力,进一步加强水利事业的管理和监管工作,推动水利事业高质量发展,为保障国家的水资源安全和人民群众的幸福生活贡献更大的力量。

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