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季度分析报告 篇1
一年来，在街道党工委、办事处的正确领导下，我认真学习贯彻党的十九大、十九届五中全会和省、市、区两会精神。在切实抓好自身党风廉政建设的同时，全力做好疫情防控不松懈。按照街道纪工委2020年述责述廉工作要求，现将本人2020年落实全面从严治党主体责任、执行党的纪律等情况报告如下。
一、落实全面从严治党主体责任情况
（一）抓牢思想政治理论学习。2020年，我始终在思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚决落实“两个维护”，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，严守党的政治纪律和政治规矩。坚决贯彻落实中央和省、市、区委及街道党工委的重大决策部署，认真组织社区两委班子学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。通过召开主题党日、党课、微党校等方式，组织下设7个支部认真学习,学深悟透三级全会精神。将《习近平谈治国理政》第三卷、党的十九届五中全会精神等重点内容融入到辖区党员干部日常理论学习。在日常工作中我坚持用理论指导实践，牢固树立群众观念，不断增强服务意识，提高实际工作能力，勤于思考，勇于实践，学以致用，不断提高了自身的综合素养。
（二）履行管党治党政治责任情况。社区党委高度重视全面从严治党及党风廉政建设主体责任落实，多次召开党委会传达学习中央和省委关于全面从严治党的部署要求，研究推动工作落实。结合社区实际情况，讨论、审议全面从严治党主体责任清单。将全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作作为党的建设的重要内容，纳入社区主体责任清单，集体八类34项，书记五类17项主体责任清单，进行责任分解、检查考核以及推动主体责任向基层延伸。
（三）推进作风建设情况。认真履行作风建设主体责任，坚持以上率下，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，深入整治“四风”问题。通过召开两委会，组织两委进行廉政风险排查与防控措施专题会议，纵深推进全面从严治党，社区两委结合自身分管工作，全面排查岗位职责、工作流程等方面可能发生腐败的行为风险点，认真查找风险点位，夯实拒腐防变思想基础。利用两委会、党员大会、专题党课等形式组织学习《关于违反中央八项规定精神问题典型案例》、《涉黑涉恶腐败及“保护伞”典型案例汇编》等典型案例4次。强化党风廉政教育，以反面典型引以为戒，时时刻刻保持警醒，经得起各种诱惑和考验，守住廉洁自律的底线，营造风清气正的良好氛围。
（四）加强教育监管情况。定期召开党建工作专题会，鱼各支部书记、支委分析讨论党员教育情况，专职党建指导员定期指导下设各支部工作开展情况。通过xxx先锋、学习强国等学习平台作用，扎实开展“三会一课”活动，组织开展重温入党誓词、自觉、按时、足额交纳党费、接受现场教学等活动，发挥党员干部示范带动作用，调动党员参与活动的积极性。让党员教育“活起来”，把开展“三会一课”活动作为加强党员日常管理的重要载体，每季度进行党员积分管理并公示；将党员参加党内活动情况作为对党员考评和民主评议党员以及评先评优的重要依据，推动常态长效、不断深入。
（五）落实重点专项工作情况。全力应对新冠肺炎疫情，做好疫情防控。积极响应、精心组织、多措并举确保辖区群众身体健康和生命安全。成立太极社区防疫工作领导小组，召开疫情防控专题会18次，通过3次扫楼摸排，做好台账。逐项落实工作责任，细化分工到事到人，明确时间节点和重点任务，书记总负责，两委包小区，工作人员、物业、志愿者具体在各点位落实，做到上下联动，职责清晰，配合密切，持续做好社区疫情防控工作。
（六）选好用好干部情况。坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，结合工作实际，选优配强社区“两委”班子，不断加强干部队伍建设，拓展选拔渠道，从党建指导员、复员退伍军人、致富带头人中选拔优秀的年轻人才。2020年培养社区后备干部14人，定期组织政治理论学习和集中培训学习。
二、执行党的纪律情况
（一）遵守党的纪律情况。本人自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律生活纪律。严格执行中央八项规定、《党员干部作风建设十不准》以及厉行节约反对浪费条例，遵守并带头践行《中国共产党廉洁自律准则》和《党内政治生活若干准则》。坚持“三重一大”制度执行。每月召开议监事会1-2次，议决社区重大事项、重要项目以及大额资金的使用，所有事项必须经集体讨论做出决定。严格落实党务、居务、财务定期公开，重大事项及时公开，完善财务管理制度，加强三资管理监管，杜绝违规违纪行为。
（二）带头转变作风情况。本人积极贯彻落中央八项规定和实施细则精神以及省、市、区实施细则，倡导党员干部践行文明高尚的生活作风。认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等党内法规要求，切实抓好全面从严治党责任落实情况自查整改，带头开展反对形式主义、官僚主义，厉行节约、反对浪费等活动。2020年社区全年没有出现党员干部利用职权谋取私利的情况。
（三）廉洁自律情况。本人认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，逐条逐句领会精神实质，坚持用《准则》《条例》规范自己的一言一行。严格落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》，始终做到勤俭办公、节俭办事。严格按照党员领导干部标准严格要求自己、家人和身边的工作人员，做到廉洁自律。时刻保持清醒头脑，强化自我约束，自觉净化朋友圈、生活圈、社交圈，追求高尚情操、远离低级趣味。坚持实事求是向上级和组织报告个人有关事项，严格要求家属子女和身边工作人员，不搞特殊化。
三、述责述廉本人认为需要报告的情况
除以上报告外，本人没有其他需要报告的事项。
季度分析报告 篇2
2016年关于农村农业经济形势季度分析报告
2016年关于农村农业经济形势季度分析报告
**年市主导产业建设两个重点，农业农村工作取得显着成果。据初步统计，家庭经营收入财产性收入转移性收入15.8%。
一、前三季度农业农村经济运行情况
(一)农业生产主要指标稳中有增。
价升、效益较好的态势，产量1.24万吨，实现产值21240万元。
出栏、存栏分别为羊、蛋产品、水产均较去年同期有不同程度增长。
禁牌、桃花江竹海、新农村示范片实施毛竹低改2万亩，全面完成市下达任务。
小农水项目、渠系建筑物改造等重点工程进展顺利。全县已完成水库除险加固山塘整修渠道防渗小型水库堤防河堤水闸灌溉渠道山塘干渠受损河坝电排机埠4处。资江河道整治工作。全市资江河道和砂石场整治工作会议后，全县统一部署，采取有效措施，对非法砂石场和挖砂船只进行了集中整治，到6月底止，大部分非法采砂场和挖砂船只已靠岸停止作业。7月4日，组织了首次资江河道砂石采矿权拍卖。
5、农机生产。前三季度，全县农机总动力达到64.2万千瓦，同比增长8%。拥有各型农机具10520台(套)，同比增长8.3%。农机综合作业水平达到82%。
(二)新农村建设扎实推进。
“穿衣戴帽”和美化靓化工程进展较快，绿化带工程已全面动工。签订流转合同600亩，新桃缘第三期工程已全面启动。桃益一级公路沿线凉席加工退出和园区建设工作有力推进，沿线58家凉席加工企业已退出益桃公路视线以外，两个园区均已开工建设，可望在月底入园生产。
2、示范村建设纵深推进。制定下发了《桃江县20xx年社会主义新农村示范村建设任务目标考核细则》。4月份和6月份召开了全县新农村建设现场会议和示范村驻村工作组组长会议。县主要领导十分关注新农村建设，县委书记黄进良就后盾单位帮扶资金作出了专门批示，县新农村办下发了专门文件，将于近期对20个新农村示范村进行一次工作督查。
桃沾、桃灰公路两侧的材料堆放、垃圾清运、乱停乱靠、沟渠淤塞等问题，对15个乡镇所在地集镇和50%面上村进行环境整治和乡村垃圾无害化处理。
(三)农村社会事业全面推进。
深入基层、走近农民群众，为农村公益事业建设办实事，推进“一事一议”财政奖补工作“一线工作法”。从项目预算等进行了全方位的审查和现场察看。
2、国家绿色能源县建设项目稳步推进。积极配合县发改局做好了国家绿色能源县建设项目申报工作，县能源办编制了《20xx-2020年绿色能源开发利用发展规划》。6月份“桃江县农村能源办公室”更名为“桃江县农村生态能源局”，成为益阳市第一个农村生态能源局。
3、农业安全生产常抓不懈。一是防汛工作取得阶段胜利。面对上半年严峻的防汛形势，我县迅速启动应急预案，实现了“不垮一库一坝，无人员伤亡”的目标。二是动物防疫工作毫不放松。我县切实加强动物检疫，强化疫情监控，扎实开展春季动物防疫工作，目前为止没有发生重大动物疫情。三是森林防火工作落实到位。从9月20日起，已启动全县森林防火特护期，坚持“预防为主，积极消灭”的总方针，以不发生人员伤亡事故和重特大森林火灾为总目标，进一步抓好森林防火工作。
二、前三季度农业生产形势走向分析
今年我县早稻生产因气候原因导致单产略有下降，但总产因面积增加不会减少。全县实际完成一季稻播种面积18.1万亩，同比减少1.3万亩，目前禾苗长势较好。晚稻秧苗足实，可望完成晚稻面积35.2万亩。预计全年粮食种植面积达到102万亩，粮食总产量达到40万吨。生猪生产总量保持稳定，但养殖效益出现波动。但7月后价格逐步回升。最近这段时间，生猪价格在13-14元/公斤之间波动，保证了生猪生产有一个合理的利润空间。面对周边严峻疫情防控形势，采取有效措施，全县未发生一起区域性重大动物疫情，一些散发疑似疫情也得到有效控制和扑灭。
客观分析今年农业农村经济走向，有利因素主要有三个方面：一是政策好。中央一号文件继续加大了对农业农村的倾斜力度，下半年各项惠农政策落实到位，农民收入势必有所增加。二是价格稳。粮价因农资价格上涨、市场需求加大等因素影响，预计早稻开秤收购价格将稳中走高，整体农产品价格除生猪外都有所上涨。三是工价高。农民工资较去年同期增长人工工资、农机维修费用等生产成本也有所增加。二是气候条件不利。由于上半年降雨量较大，全县大量的围山渠道和一些承担重大灌溉任务的'拦河坝被洪水冲毁，这些工程短时间内无法恢复。三是市场风险承受能力不强。受全国生猪大市场以及市场供求关系的影响，饲料原料价格居高不下，且上半年生猪的平均收购价格一直下滑，养殖户基本处于亏本状态，补栏的积极性下降。当前重大动物疫病防控形势严峻，动物防疫工作难度大。
三、下阶段工作目标
(一)突出抓好粮食、生猪生产，确保粮食大县、生猪大县建设目标不动摇。
进一步加强生产指导和工作督查力度，确保晚稻播种面积落实，全面落实上级各项强农惠农支农政策，尽快制定全国生猪调出大县奖励分配方案并组织实施，确保全年粮食生产的稳定和生猪产业发展。同时，认真抓好农口立项争资及项目工程实施，搞好项目衔接和申报，为实现全年农口系统立项争资目标而努力。
(二)稳步推进涉农资金整合工作，确保现代农业建设目标不动摇。
成立桃江县整合涉农项目建设现代农业工作领导小组，依托农村土地综合整治、农业综合开发以及新增粮食产能县建设三个平台，抓好项目的整体规划，组织申报等环节。认真完成“一事一议”、新农村达标、能源项目建设任务。
(三)着力加强农业安全生产，确保农村稳定发展目标不动摇。
认真抓好防汛抗旱工作，构建完善的防汛预案和责任体系，完善防汛抗旱信息共享机制，进一步提高防汛抗旱工作水平。大力开展农产品质量安全行动，加快构建农产品质量安全监管体系。狠抓动植物疫病防控工作和松材线虫病等植物疫病的防控工作，确保动植物防疫安全。加强农机安全监管，提高农机安全工作水平。
(四)切实抓好“四冬”生产，确保全年农业农村工作圆满结局。
我县已于蔬菜冬粮绿肥退耕还林荒山造林竹林低改垦覆施肥笋材两用基林高致病性猪蓝耳病、口蹄疫、禽流感等重大动物疫病免疫率、动物标识率、产地检疫达到100%，严防重特大森林火灾事故发生。
季度分析报告 篇3
公司xx项目
xx年x季度经济活动分析报告
公司xx项目部
第一部分生产经营情况分析
一、施工生产情况
【简要描述项目部本季度施工计划、完成情况（未完成施工计划的要说明原因），下个季度安排以及保证季度计划采取的措施。】
二、损益情况
（一）整体损益分析
【本节主要描述项目本年和开累收入、成本、毛利及利润情况，应与项目整体预算比较，详细分析存在的问题及相应采取的措施。】
xx x季度项目利润分析
单位：元
（二）营业税费分析
【本节主要介绍本项目各项营业税费的发生情况，说明各种税费节余的主客观原因，以及为减少税费所采取的措施。】
（三）成本费用分析
1、成本分析
【项目应依据红线成本文件或项目经营承包责任书，认真分析项目成本费用执**况，对出现的问题说明主客观原因及相应采取的措施。】
2、工费分析
项目工资、绩效奖金和加班费的使用；在岗人均月收入。
3、间接费用分析
1 总体间接费用情况分析
【本节主要描述间接费用发生及变动情况，并与预算进行比较，找出增加及节余的主客观影响因素，说明采取的管控措施。】
2 重点间接费用支出情况分析
【本节主要描述办公费、招待费、差旅费、汽车费用等是否超支，项目如何进行控制，抓住重点和异常问题，着重分析。】
（四）预计未来盈亏情况分析
【本节主要描述项目预计总盈亏、已实现盈亏、预计未来将实现盈亏情况，应与红线成本、降造文件比较，详细分析存在的问题及拟采取的措施。】
三、财务状况
【本节主要描述项目资产、负债情况，对货币资金、应收账款、存货、其他应收款等资产类项目以及应付账款、其他应付款等负债类项目应重点分析。例如：应收账款的账龄及清收情况、预付款项支付原因分析、已完未结算分析、备用金挂支的情况汇报、应付账款分析、应交税费分析等等】
四、资金情况
（一）资金总体情况分析
【本节主要描述项目资金收支情况、拖欠工程款情况、公司垫付资金情况等，大额资金支出要分类别描述，并对项目年内资金收支总体形势进行分析。现有流动资金能否保证生产经营，需要垫付的资金项目和金额，资金的结余或缺口，以及解决办法]
（2） 执行公司下达的资金转移计划
【本节主要描述报告期内项目还款计划完成情况，认真分析完成/未完成资金上缴计划的主客观原因，相应采取的措施。】
（三）资金集中管理情况
[本节主要介绍项目资金的集中管理，包括进度、指标是否完成、采取的措施等。】
（四）“双清”工作情况
【本节主要描述项目“双清”工作开展情况、采取的保证措施及预期实现情况等。】
五、收支查证系统工作开展情况
【本节主要描述项目的索赔情况、二次经营落实情况，项目工程计量的及时性和合规性、收入查证质量、标准化管理执**况等内容，同时对项目的成本控制、尾工款清收、质保金清欠、履约保证金清退等情况进行描述。】
六、其他重大、特殊事项分析
第二部分，存在的问题及应采取的措施
一、存在的问题
【本节项目应对影响建设生产、财务状况、经营成果和现金流量的因素进行分析和说明。抓住关键问题，分清原因。】
2、 存在问题应采取的措施
【本节主要描述项目运营管理中存在的问题和潜在风险，并提出解决方案和建设性建议。】
季度分析报告 篇4
广东第三季度财务分析报告 广东市场部第三季度大体经营状况是，销售收入是792657元，销售成本是168453元(销售盒数6239)，赠品费用是33561元(赠品盒数1243)，销售费用是440972.33元，经营利润是149670..67元，投入产出比是1：21。
对3个月报表的总结及平时累计的数据可以反映出以下几个问题：一、8月、9月、10月的销售收入分别占季度总收入的39%、25%、36%，不难看出9月的销售收入比8、10两月的销售收入下降了10多个百分点。致使9月销售收入下降的原因是什么呢?除了客观原因比如学校开学之类的原因外，我想另外的一个重要原因是广告费的减少，从报表上看9月的广告费是63367元，8月的广告费是66328元，两个月的广告费仅相差大约3000元，而销售收入确相差了大约100000元。仅用两个月的数据进行比较，未免有些武断，再者也并不全是广告的原因，存在别的客观因素。但我始终认为9月销售收入少与广告费投入力度的不够是有一定联系的，我认为广东市场部应适当的加大广告投放力度，节约瘦身决不能瘦身于广告。二、广东市场部三季度的工资费用共发生95643.6元，占销售收入的12%。下面以表格的形式说明一下各办事处的工资费用的情况：
从表中可以看出中上办事处的人力资源利用的比较好，其他办事处的工作人员并没有发挥全部能力，是有潜力可挖的。提议各办事处主任想办法加强对员工的管理调动起员工的工作热情，使其释放出更多的能量。三、广东市场部三季度咨询电话总数是1580个，咨询购买人数是251人，咨询购买盒数是1289盒，咨询人均购买量是5盒，从上可以看出每打来一个咨询电话，只能卖出0.8盒药，这说明客请的工作还不到位，所以必须对客请要做进一步较为细致工作能力的培养，对做的比较好的客请要有相应的鼓励与奖励，并让她总结出经验并且记录下来，做成手册发给其他经验不足的客请。再者要时不时的开个研讨会，让客请们讨论一下在工作中遇到的问题，怎样才能最好的解决问题，也相互传授一下工作上的心得与经验。总之要创造出良好的环境，让客请们主动的去相互学习，相互促进。四、从平时累计的数据可以看出，刘院长每次到广东作活动都能为广东带来很大的销量，这决不是偶然的。除了刘院长牌子亮、知名度高、客请准备工作做的好外，和刘院长的无与伦比的敬业精神、积极的工作态度是分不开的。有时为给患者看病连饭都顾不上吃，甚至连水都难喝上一口，从早忙到晚。对每一个患者都是那么和蔼可亲、诚意待人、认真负责的给患者的家长讲解其病情从不消极怠慢，这样就会给患者的家长带来极大的信任感，很少有家长给孩子看完病后不买药的。在反观当地专家，活动次数作的不少但销量却不能让人满意。作了好几次活动的销量不如刘院长一次作活动的销量，甚至有些当地专家作了一天的活动一盒药也没买出去，咎其原因处了某些如到堂人数少等客观原
因外，最重要的原因就是工作态度的消极。听客请反映某些当地专家在给患者看病时无精打采、草草了事，对患者的家长爱答不理。 就这样的专家怎么会给患者的家长带来信任感，家长不相信你怎么会买药。所以我建议先是让客请与这些不负责的专家沟通，用一些婉转的语言指出其在工作中的不足，让他予以改正。如果效果不好那就让办事处主任或经理开门见山、直言不讳的与之谈判，如其还是不改那就坚决予以取剔决不姑息挽留。也建议各办事处主任在生活工作当中多留意、多找寻工作态度积极的专家，我相信一个好的专家也会为我们带来一个好的销量。
以上是我在第三季度工作中找出的几点问题及对问题的分析与解决建议，自知写的不好请领导见谅。
季度分析报告 篇5
黄登项目部
（2015年2季度）
一、项目概况
黄登水电站位于云南省兰坪县境内，采用堤坝式开发，是澜沧江上游古水至苗尾河段水电梯级开发方案的第五级水电站，以发电为主。上游与托巴水电站，下游与大华桥水电站相衔接，坝址位于营盘镇上游，地理坐标约为东经99°07′11″，北纬26°33′35″。电站位置适中，对外交通十分便利。
坝址左岸有县乡级公路通过，公路里程距营盘镇约12km，距兰坪县城约65km，距下游320国道约170km。
坝址的平均流量为1048 km2 / s，控制面积为19×902。水库正常蓄水位1619m，相应库容15
49亿m3；校核洪水位1620.98m，总库容16.13亿m3；电站装机容量1900mw，保证出力515
年发电量85.78亿千瓦时。大坝为混凝土重力坝，最大坝高202m。
工程枢纽主要由碾压混凝土重力坝、坝身泄洪表孔、泄洪放空底孔、左岸折线坝身进水口及地下引水发电系统组成。
（一）、导流洞工程
导流隧洞共两条，布置于坝址右岸。1引水隧洞进口高程1473.0m，隧洞长度1146
706m，洞身为方圆型断面，断面尺寸为16m×20m，顶拱中心角120°，进口引渠长8m，闸室段长22m，进水塔高55m，渐变段长30m，隧洞底坡为i=0.35%，出口底板高程1469.0m，出口引渠长110m，1#导流隧洞一次支护采用锚喷支护，二次支护采用混凝土衬砌，衬砌厚1.
0~3.0m；2引水隧洞进口高程1477.0m，长度1318
137m，洞身为方圆型断面，断面尺寸为8m×11m，顶拱中心角120°，进口引渠长15m，进口竖井闸室段长8m，高90m，竖井前后渐变段长25m，隧洞底坡为i=0.30%，出口7m×9m的弧门控制，压坡段长25m，出口底板高程1473.0m，出口引渠长80 m，2#导流隧洞一次支护采用锚喷支护，二次支护采用混凝土衬砌，衬砌厚0.
6~1.8m。
（二）、引水发电系统工程
引水发电系统布置在左岸地下，由引水系统、地下厂房洞室、尾水系统和500kv地面gis开关站组成。电站为坝体进水口，引水渠中心线间距31m。进水口沿水流方向长32m，依次布置拦污栅、检修闸门、事故闸门和放空孔。
进水口底板高程1560m，坝顶高程同坝顶高程1624m。
引水渠道按单机单管布置，单机最大引水流量409m3/s。尾水建筑物包括尾水支洞、尾水闸门室、尾水调压室、尾水隧洞、尾水隧洞出口检修闸门室等，按二机一调一尾格局布置，共布置四条尾水支洞、两个调压室和两条尾水隧洞。调压室上游侧布置尾水闸门室。
发电建筑物地下厂房洞室群主要由主副厂房、主变室、母线洞以及进厂交通、通风排风等辅助洞室组成，整个厂区洞室纵横交错规模宏大，属大型地下洞室群。
地下主、副厂房按一字形布置，纵轴线方位为nw294°30’，从右至左依次布置右端副厂房、安装间、机组段、左端副厂房，相应长度分别为25.15m、60m、141m、21.15m，总长共247.
3m。主副厂房最大开挖尺寸：发电机层以下开挖宽度29m，发电机层以上32m，最大开挖高度80
5m。主机室安装4台475mw混流式水轮发电机组，机组间距35m，安装高程1464.0m。
厂区三个洞室周围分别设置送风系统、排风系统和防渗排水系统。
500kv主变室布置于厂房下游，与厂房平行布置，通过四条母线洞（对应四台机机组）与主厂房相连，与主厂房下游边墙最小净距为47.35m。采用地面gis布置，主变室净空尺寸为171.
62m×19.3m×24.5m（长×宽×高），主变室上部地面高程1690m地形相对平缓处设置地面500kv开关站，通过一条出线竖井与主变室相连。
开关站附近布置地面控制楼。主厂房、主变室、尾水检修闸室布置有相应的交通隧道，与地面道路相连。主运输洞长约472m，由工程区低线公路下至主厂房安装间，尾水检修闸门室交通洞长464m，由低线公路上至尾水检修闸门室。
2、合同履约情况
1、工程进度情况
2015年第二季度hd/c5投标计划图
本季度重点线路主副厂房开挖支护按计划完成，尾水隧洞施工完成。影响进度的主要因素如下：
（1）主关键线路工期分析
一季度末，主厂房ⅷ层已开挖至el.1456m，支护跟进，进度计划稍有滞后，但处于可控范围内，经过开挖方案的调整，能保证年度计划的顺利实现。
（2）非关键线路工期分析
①由于引水竖井及厂房开挖渣料共用2#施工支洞一个通道出渣，相互干扰，在开挖过程中主要保证厂房开挖关键线路进度目标的实现，为此引水竖井的施工进度相对滞后,但不影响总体工期。
②1#尾水调压室下游侧井壁受f230-2断层影响较大，根据开挖揭露地质情况，设计对下游侧井壁el1486m~1482m高程间增加锚索、预应力锚杆支护。由于新增支护量大，施工难度大，影响了尾水调压井的开挖和支护进度。另外，由于1#尾水调压室及连通上室下游边墙围岩变形仍在持续，为此采取在连通上室底板左右两侧浇筑c20混凝土重力式挡渣墙后回填石渣及浇筑面板混凝土进行压脚处理，由此，影响尾水调压井开挖支护进度。
③由于3#尾水支洞与1#、2#尾水管导洞开挖共用7#洞一条施工通道，相互干扰较大，对3#尾水支洞开挖支护施工进度影响较大，故稍微有所滞后，但不影响直线工期。
④由于出线竖井顶部（el.1688.8～el.
1640高程）属于倾倒蠕变岩体，地质条件极差，岩层松散破碎、掉块严重，采用常规支护无法保证正常、安全下挖，经四方勘察研究决定，采取预固结灌浆、自密实混凝土衬砌、增加系统锚筋桩等支护方式，由于支护方式的调整，制约开挖施工进度，采取新增6#施工支洞，将出现竖井分为三个部分开挖的处理措施，确保年度计划目标的顺利实现。
2工程质量安全文明施工
2.1、工程质量
厂房工程截止本季度单元工程合格率为100%，优良率为92.90%，地下厂房土建工程：厂房ⅶ层开挖支护基本完成，正进行el.
1462.0锚索施工；ⅷ-1层开挖完成，厂房竖向0+85.0~0-12
0段，支护跟进。主变室v层开挖支护已完成，正在进行锚索施工。挖三层排水廊道至0+222
5桩号。出口竖井开挖至el.1676
0高程，支护跟进。新增6施工支洞已开挖4m。
尾水系统工程：1×尾水隧洞底板混凝土浇筑完成，尾1×0+176.2～尾1×0+166
451段；2尾水隧洞第二层开挖至0+373.5桩，跟进支护。2尾水出口闸门井开挖至高程
1451.5，垫层混凝土浇筑完毕。1尾水管第一衬砌段固结灌浆完成，正在进行锚索施工；2#尾水管正进行锚索施工；4尾水管帽混凝土已浇筑完毕，正在进行锚索施工。
本月1尾水调压室将改善高程1479.0以上的支护，并将2尾水调压室开挖至高程
1474.0，支护跟进。2尾水检修闸门井开挖至高程
1461.0，支护跟进。
引水工程：1。引水竖井开挖至标高1480
0、支架跟进，下平硐支护完成1×0+231.0～1×0+269.0ⅱ层；2引水上平洞钢管轨道底板混凝土已完成3m；3×10~2下平洞第二层开挖支护完成
0~3×10+188.901段上平洞钢管道底板混凝土完成2m；4导流洞上弯段锁定支护完成。
压力钢管制作与安装工程：完成2#引水洞2-16~2-24节钢管的下料、坡口切割、卷板，1-13、2-17、2-13、2-18组圆，1-13、2-17焊接完成（含加劲环），1-16、2-17、1-13防腐完成。2#上平段压力钢管安装前的准备工作(牵引卷扬机布置及运输小车试运行)。
2015年第二季度，项目质量管理体系运行正常，现场未发生质量事故，质量处于受控状态。
2.2、 安全及文明施工
2015年1季度项目部项目部在股份公司、公司安全生产工作的指导下，认真分析和研究项目部在安全管理工作中面临的形势和管理重点，认真贯彻落实国家、地方**、建管局及公司关于安全生产工作的决策、部署，以科学发展观为指导，认真落实安全生产责任和“一岗双责”，进一步健全安全管理体系，完善安全管理制度，全面推进安全生产标准化建设，安全隐患排查治理工作取得了显著成效，保持了1季度安全生产持续稳步发展的局面。
根据公司的要求和项目部管理实际，2015年1季度共建立和完善安全管理制度60个，新增了《节能减排考核办法》、《职业健康考核办法》、《环境保护考核管理办法》等，对60个管理制度、操作规程进行了评审、合规性评价，并修订了《安全生产责任制》、《安全培训教育管理制度》等使管理制度更加切合现场实际，更具指导性和操作性。
季度分析报告 篇6
xx公司
2016年x月经济活动分析
截止2016年末，xx公司主要财务指标增减变动原因分析如下：
资产总额：x月末资产总额x万元，较年初x万元增加(减少)x万元，增(减)幅x%。增加(减少)的主要原因：
一是......；二是......。（增加或减少的原因必须详细分析）
负债总额：x月末负债总额x万元，较年初x万元增加（减少）x万元，增(减)幅x%。增加(减少)的主要原因：
一是......；二是......。（增加或者减少的原因必须详细分析)
所有者权益总额：x月末所有者权益总额x万元，较年初x万元增加(减少)x万元，增(减)幅x%。增加(减少)的主要原因：
一是......；二是......。(增加或者减少的原因必须详细分析)
营业总收入：1-x月营业总收入x万元，增加（减少）x万元，增减x%。增加(减少)的主要原因：
一是......；二是......。（增加或者减少的原因必须详细分析)
利润总额：1-x月实现利润总额x万元，同比增加（减少）x万元或x%。增加(减少)的主要原因：
一是......；二是......。（增加或者减少的原因必须详细分析)
截止2016年底，xx公司主要预算考核指标如下：
利润总额：全年预算数x万元，1-x月累计完成x万元，完成率为x%，高于(低于)时间进度值x万元。
资产负债率：年末考核值x%，x月末完成值为x%，超(低)预算x个百分点。
三公经费及会议费：全年预算数x万元，1-x月累计完成x万元，完成率x%，对三公经费及会议费的完成情况做分析评价。
营业成本：1-x月累计营业成本支出x万元，增加（减少）x万元，增减x%。增加（减少）的主要原因：
一是......；二是......。（增加或者减少的原因必须详细分析)
期间费用：1-x个月累计费用x万元，较去年同期x万元增加（减少）x万元，增加（减少）x%。增加（减少）的主要原因：
一是......；二是......。（增加或者减少的原因必须详细分析)
（四）亏损企业情况
2016年企业亏损额x万元。造成损失的主要原因有：1；二是......；三是......。（亏损企业需单独说明原因，无亏损的企业无需填写）
资产负债率为x%，同比上年增加（减少）x个百分点，增加（减少）的原因......，同时说明评价该指标。
货币资金占资产总额比例为x%，同比上年增加(减少)x个百分点，增加（减少）的原因......，同时说明评价该指标。
流动比率x，同比上年增加x,速动比率x，同比上年增加（减少）x个百分点,增加（减少）的原因......，同时说明评价该指标。流动资产周转率为x倍，并对评价指标进行了说明。
主营业务利润率x％，同比上年上升(下降)了x个百分点，上升（下降）的原因......，同时说明评价该指标。
产权比例x%，同比上年上升（下降）x个百分点，上升（下降）的原因......，同时说明评价该指标。
资本保值增值率为x%。
毛利率x%，同比上年x%增加(减少)了x个百分点，增加（减少）的原因......，同时说明评价该指标。
净利率x%，同比上年x%增加(减少)了x个百分点，增加（减少）的原因......，同时说明评价该指标。
净资产收益率为x%，同比上年x%增加(减少)了x个百分点，增加（减少）的原因......，同时说明评价该指标。
总资产报酬率为x%，同比上年x%增加(减少)了x个百分点，增加（减少）的原因......，同时说明评价该指标。
截止2016年x日，xx公司对现金流量的重大影响如下：
（1） 经营活动现金流入
（2） 经营活动现金流出
（3） 投资活动现金流入
（4） 投资活动现金流出
（5） 筹资活动现金流入
（6） 筹资活动现金流出
季度分析报告 篇7
下面是小编为大家整理的幼儿园年度第二季度意识形态领域工作分析研判报告,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
幼儿园2022年度第二季度意识形态领域工作分析研判报告3篇
【篇1】幼儿园2022年度第二季度意识形态领域工作分析研判报告
二季度意识形态工作研判报告
职工思想相对平稳，保持着较高的工作热情。面对企业转型发展的不断深化，绝大多数职工不是在等待观望，而是积极主动地去适应，他们想的更多的是如何干好工作，如何提高自身综合素质。二季度以来我矿职工思想意识方面呈现如下特点：
1、职工最为关注企业发展。职工最关心的是：企业发展前景、个人收入，以及自己今后的发展前途。充分说明，大部分职工具有较强的大局意识，能够分清矛盾主次、能够摆正集体利益与个人利益的关系，也表明职工已经自己的命运与企业的兴衰紧密联系到一起。
2、职工心态总体积极向上。绝大数职工态度积极，表现出良好的心态和较强的心理承受能力，绝大多数职工对今后的发展前景比较乐观，面对我矿的转型发展，认为最先应该的就是：努力干好本职工作，用能力和业绩增强自身竞争力；
抓紧时间学习，多掌握几种技能。以上情况充分说明，广大职工对严峻形势有着较强的适应能力和正确的思维观念。
二、呈现出的突出问题
1、对企业发展存在一定的悲观情绪。少数职工认为受经济下行和企业转型的影响，行业形势较长时间内不会发生根本变化，特别是对待转型发展的态度上。
2、少数职工学习的积极性不高，求知的压力不够、动力不足，离上级学习型、创新型企业的要求相距甚远。
3、个别职工由于正面临着赡养老人、子女上大学等重大经济困难，加之我矿四、五月份工作面搬家倒面，薪资发放不及时、不稳定，倍感生活压力大，产生了一定的思想波动。
三、对策及建议
1、进一步加强人文关怀。
不断加大我支部的思想政治工作，将维护广大职工的精神文化权益与经济利益相结合，要把解决思想问题与解决实际问题融为一体，切实做到想职工之所想，急职工之所急。同时要特别重视做好困难职工、特殊职工的思想工作和帮扶工作，确保广大干部职工队伍健康稳定。
2、进一步加强舆论导向。
不断加大对舆论导向和文化建设的控制力，对职工的价值观念、行为方式给予正确的引导和潜移默化的转变，特别是对员工关心的热点和焦点问题进行解惑释虑，从而为我矿营造理通气顺的外部环境。
【篇2】幼儿园2022年度第二季度意识形态领域工作分析研判报告
关于第二季度意识形态工作分析研判报告-党建工作总结
关于第二季度意识形态工作分析研判报告XXXXX：2020年第二季度，我会按照上级部门的要求，高度重视意识形态工作，始终坚持畅想主旋律，打好主动仗，我会呈现主流意识形态健康向上的总体态势，有利的维护了我会的和谐稳定。现将第二季度意识形态工作开展情兄分析研判报告如下:一、开展情况(一)健全工作机制，明确职责定位我会高度重视意识形态工作，将意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程，进行目标管理。及时成立意识形态工作领导小组，由理事长任组长，全体职工为成员，由办公室具体负责日常工作的协调。领导组在工作中，认真履行意识形态工作的主体责任，按照谁主管谁负责原则，层层落实责任分工，确保意识形态工作责任的落实，并多次深入学习宣传贯彻习近平总书记关于意识形态工作的系列重要讲话精神，认识意识形态工作的必要性和紧迫性，带头维护党中央权威，坚持带头学，坚持读原文，坚持学而用，切实指导实践、确保我会各项工作的高效推进。(二)狠抓学习教育，落实工作实效。将意识形态工作纳入我会职工学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，大力培育和践行社会主义核心价值观，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。(三)强化宣传教育，提高思想觉悟引领全体职工学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章党规，学习十九大会议精神。通过加强理论学习，进一步深化干部职工的理想信念教育，提高干部职工的思想觉悟。二、存在问题二季度我会在意识形态宣传工作上取得了一定的成绩，但也存在一些问题:一是宣传力度不够大;二是宣传工作的方式方法还需进一步探索;三是个别职工的学习热情不高。三、下一步工作打算今后，我会将进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题，及时采取针对性的措施。强化担当意识和战斗意识，加强正面宣传，加强精神文明建设。进一步建立建全意识形态工作相关规章制度。为推进我会和谐稳定发展提供坚实的保障。XXXXXX2020年4月5日
【篇3】幼儿园2022年度第二季度意识形态领域工作分析研判报告
关于2020年度第二季度意识形态工作分析研判报告
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关于2020年度第二季度意识形态工作分析研判报告
;2020年度年度第二季度，我会按照上级部门的要求，高度重视意识形态工作，始终坚持畅想主旋律，打好主动仗，我会呈现主流意识形态健康向上的总体态势，有利的维护了我会的和谐稳定。
现将第二季度意识形态工作开展情兄分析研判报告如下:
一 开展情况
(一)健全工作机制，明确职责定位
我会高度重视意识形态工作，将意识形态工作作为‘党的建设’的重要内容，纳入重要议事日程，进行目标管理。及时成立意识形态工作领导小组，由理事长任组长，全体职工为成员，由办公室具体负责日常工作的协调。领导组在工作中，认真履行意识形态工作的主体‘责任’，按照谁主管谁负责原则，层层落实‘责任’分工，确保意识形态工作‘责任’的落实，并多次深入学习宣传贯彻习近平总书记关于意识形态工作的系列重要讲话‘精神’，熟悉意识形态工作的必要性和紧迫性，带头维护党中央权威，坚持带头学，坚持读原文，坚持学而用，切实指导实践 确保我会各项工作的高效推进。
(二)狠抓学习教育，落实工作实效。
将意识形态工作纳入我会职工学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示‘精神’，大力培育和践行社会主义核心‘价值’观，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚定维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。
(三)强化宣传教育，提高思想觉悟
引领全体职工学习习近平总书记系列重要讲话‘精神’，学习党章党规，学习十九大会议‘精神’。通过加强理论学习，进一步深化干部职工的理想信念教育，提高干部职工的思想觉悟。
二 存在问题
二季度我会在意识形态宣传工作上取得了一定的成绩，但也存在一些问题:一是宣传力度不够大;二是宣传工作的方式方法还需进一步探究;三是个别职工的学习热情不高。
三 下一步工作打算
今后，我会将进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作‘责任’制。对研判发明的问题，及时采取针对性的措施。强化担当意识和战斗意识，加强正面宣传，加强‘精神’文明建设。进一步建立建全意识形态工作相关规章制度。为推进我会和谐稳定发展提供坚实的保障。
2020年度年度4月5日
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