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成衣仓检试用期总结【篇1】

我在成衣仓检部门度过了一个激动人心的试用期。在这段时间里,我从中学到了很多宝贵的经验,提高了自己的技能和专业素养。

作为一个试用期员工,我首先被要求适应新的工作环境和团队文化。成衣仓检部门是一个快节奏、高效率的工作团队,每天都会有大量的成衣需要检查和整理。为了胜任这个职位,我不仅需要掌握一定的专业知识和技能,还需要具备良好的时间管理能力和团队合作意识。在试用期的前期,我主要是观察和学习,通过和同事的交流和合作,快速适应了工作节奏和团队氛围。

在实际操作中,我积累了丰富的仓检经验。成衣的质量检查是我们部门的核心工作之一,我需要仔细检查每一件成衣的制作工艺、面料质量和细节问题。我学会了运用不同的仪器和工具来检测面料的强度、染色牢度等性能,并且熟悉了各种常见的面料材质和工艺处理。同时,我也学会了如何快速准确地判断成衣的质量问题,并提出解决方案。这一切都离不开我的耐心和细致,我要认真地对待每一件成衣,不放过任何一个细节,确保产品质量符合标准。

除了成衣的质量检查,我还参与了成衣的整理和分类工作。在面对大量的成衣时,我学会了如何高效地整理和分类,以便更好地管理和出货。我学会了根据不同的产品和要求进行分类,并将其放置在合适的货架和区域。这样不仅能够方便我们的后续操作,也能保证成衣的安全和整洁。在整理和分类的过程中,我也学会了如何与团队成员协作,互相支持和合作,共同完成任务。

在试用期的最后,我有机会参与一些大型订单的处理。这些订单数量庞大,要求严格,我学到了如何高效地处理这些订单,同时保证品质和客户满意度。在处理订单的过程中,我学会了如何与制造商和供应商进行有效的沟通和协商,解决问题和其他方面的协调工作。这些经验让我更加熟悉和了解了整个供应链,对我未来的职业发展非常有帮助。

总的来说,我在这段试用期中收获了很多。不仅提高了自己的专业素质和技能,还培养了自己的时间管理和团队合作能力。我深知自己还有很多需要改进和学习的地方,但我相信在接下来的工作中,我能够不断提升自己,为公司的发展做出更大的贡献。我感谢成衣仓检部门给了我这个机会,也感谢所有在试用期间给予我指导和帮助的同事们。我期待着未来与团队一起努力,共同实现更多的目标。

成衣仓检试用期总结【篇2】

一、试用期工作内容及总体评价

本次成衣仓检试用期为期三个月,期间我主要负责对成衣仓库的货物进行检验、分类和上架等工作。通过这三个月的实践,我对仓储管理及相关流程有了更深入的了解,同时也提高了自身的工作效率和质量。

在试用期的前期,我主要对成衣仓库的工作流程和仓储管理系统进行学习和熟悉,了解了货物的接收、验收、入库和出库的程序,并且熟悉了成衣的分类和上架方式。通过实际操作和与同事的交流,逐渐掌握了成衣仓库的管理要点和技巧。

在试用期的中期,我逐渐独立完成了对成衣的接收、验收和上架工作。通过认真仔细地检查每一件成衣,我成功避免了一些次品和破损衣物的混入。同时,在与其他同事的合作中,我也提高了团队协作的能力,并且逐渐了解了公司的仓储管理流程。

在试用期的后期,我针对一些常见的问题和疑难情况,积极主动地向上级领导请教并寻求解决办法。通过不断的学习和实践,我逐渐能够独立解决一些仓储管理上的问题,并且对成衣的鉴别和分类有了更准确的判断。

总的来说,我在试用期的工作表现得到了上级领导和同事的认可。我兢兢业业、认真负责地完成了每一个任务,并且在实际操作中不断总结经验,提高工作效率和质量。我的工作态度和团队合作能力得到了同事们的称赞,我也愿意积极主动地参与到团队中,与他们一起共同进步。

二、试用期中存在的问题及改进方案

在试用期的工作中,我也面临了一些问题和挑战,主要体现在以下几个方面:

1. 对于一些特殊类型的成衣,如羽绒服、皮衣等,我在检验和分类上有一定困难。针对这个问题,我计划在以后的工作中加强对于这些特殊类型成衣的学习和了解,通过查阅资料或请教有经验的同事,提高对这些特殊类型成衣的鉴别和分类能力。

2. 在工作中,我有时会因为粗心大意导致对一些次品或破损成衣的漏检。为了改善这个问题,我计划在以后的工作中更加细致和耐心地进行检验,尤其是对于细节部分的注意力要更加集中,以确保每一件成衣的质量。

3. 在与同事的合作中,有时因为沟通不畅而出现一些错误或误解。为了改进沟通效果,我打算加强与同事的互动和合作,主动与他们交流,提高自己的沟通和协调能力。同时,我也计划多参加一些团队活动,增加团队凝聚力,提高合作效率。

三、试用期的收获和展望

通过这三个月的试用期,我对成衣仓检工作有了更深入的了解,提高了自身的工作能力和技巧。具体而言,我在以下几个方面得到了收获:

1. 了解了成衣仓库流程和管理要点。通过实际操作和学习,我对成衣的接收、验收、上架和出库等环节有了更加清晰的认识,并且掌握了一些仓库管理的技巧和经验。

2. 增强了仓库管理的能力。在试用期的工作中,我通过参与仓储管理活动,提高了自己的工作效率和质量。我能够独立完成对成衣的分类和上架工作,并且逐渐具备了解决一些问题的能力。

3. 提高了团队合作和沟通能力。在与其他同事的合作中,我积极参与团队活动,提高了团队凝聚力和合作效率。同时,通过与同事的积极沟通和交流,我也提高了自己的沟通和协调能力。

展望未来,我希望能够继续在成衣仓检领域深耕,并且通过不断努力和学习,提升自己的专业素质和工作能力。我期待有更多的机会能够在这个领域发光发热,为公司的发展做出更大的贡献。

四、结语

通过这三个月的成衣仓检试用期,我得到了宝贵的实践经验和工作提升。我在仓储管理、工作效率、团队合作和沟通等方面都有了一定的突破和进步。我会继续努力学习,提高自己的能力,为公司的发展贡献力量。感谢公司给予我这次试用的机会,我将用行动证明自己的价值。

成衣仓检试用期总结【篇3】

在过去的几个月里,我有幸成为一家知名成衣厂的成衣仓检员,并且成功通过了试用期。这段时间对我来说是充满挑战和成长的,我学到了很多技能和知识,并且更加了解了这个行业。在这篇文章中,我将详细描述我的试用期经历。

首先,在成衣仓检员的岗位上,我主要负责检查成衣产品的质量和完整性,确保其符合公司的标准和客户的要求。这需要细致入微的观察力和敏锐的判断力,而这正是我试用期中最大的挑战之一。刚开始时,我常常会错过一些细微的瑕疵,有时甚至无法辨别它们是否会影响产品的质量。然而,我并没有灰心,而是积极主动地向同事请教和学习。通过他们的指导和我的不断努力,我逐渐提高了自己的检查技巧,并且开始能够准确地捕捉到那些容易被忽视的问题。

除了技术上的挑战,我还经历了与同事之间的良好合作和沟通。在成衣仓检这个岗位上,同事间的合作至关重要,因为我们需要相互协作才能确保所有产品都经过检查并准备好出货。我非常庆幸能够加入一个默契和友好的团队,他们乐意与我分享知识和经验,并且总是对我充满耐心和支持。我也学会了如何更好地与他们合作,并尽可能地减少误解和冲突。通过团队合作,我们共同提高了工作效率和质量,并且为公司赢得了客户的赞誉。

在试用期期间,我还参与了一些培训和学习活动,以提高自己的职业素养和专业知识。公司提供了一系列的培训课程,涵盖了成衣质量控制的各个方面,这为我提供了一个很好的机会来深入了解行业内的最新发展和标准。通过这些培训,我学到了很多实用的技巧和方法,如如何正确测量尺寸、如何判断针脚质量等。这些知识使我更加自信和专业,在工作中能够更好地应对各种挑战。

试用期的最后一个月,我被分配参与一个大型订单的仓检工作。虽然这意味着我要面对更多的工作量和压力,但我却非常欣喜能有这个机会展示自己的实力。我充分发挥所学到的知识和技巧,认真仔细地检查每一件成衣,并及时向相关部门报告任何问题。在大家的共同努力下,我们成功地完成了这个订单,客户对我们的产品质量和服务都非常满意。

在整个试用期间,我认识到成衣仓检员这个职位并不是一份简单的工作,它需要良好的观察能力、细致入微的心思和高度的责任心。通过参与这个工作,我不仅学会了如何检查成衣产品的质量,还更深入了解了整个生产过程和供应链管理。我相信这段经历将对我的职业发展产生很大的影响,并且我会继续努力学习和提升自己,成为一个更加优秀的成衣仓检员。

总结起来,我很庆幸有机会成为这家知名成衣厂的成衣仓检员,并且成功通过了试用期。通过这段时间的工作,我不仅提高了自己的技能和知识,还认识到了团队合作和良好沟通的重要性。我相信这段经历将对我未来的职业生涯产生积极的影响,并且我期待着在这个行业中继续发展和成长。

延伸阅读

最新大学教务试用期总结3篇


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大学教务试用期总结 篇1

在大学教务部门担任试用期教务员的这段时间里,我收获颇多,经历了许多挑战和成长。通过与老师和同事的合作、学生的交流以及参与日常教务管理工作,我对教务工作的理解更加深入,不仅提高了自己的学术能力,也锻炼了自己的组织和协调能力。

首先,在教务部门的试用期间,我主要负责了各类教务文件的整理与维护工作,包括课程编排、学籍管理、教师评估等。通过对这些工作的参与和实践,我积累了丰富的文档管理经验,学会了如何高效地处理教务事务。在文件整理中,我虽然遇到了很多琐碎的细节,但通过不断地总结和改进,我逐渐掌握了规范的文件编排和管理技巧,并且也提高了对严谨的工作态度的要求。

其次,在教务部门的试用期间,我还积极参与了教学日常管理工作。每学期的选课、考试与教室的分配都需要耗费大量时间和精力,我经常与老师和学生交流,了解他们的需求和意见,并根据实际情况做出最佳决策。通过这些工作,我学会了如何理解并满足不同人群的需求,同时也培养了自己的组织和协调能力。我与各个学院的老师和同事的密切合作,不仅提高了团队协作能力,也为有效地解决问题提供了良好的实践机会。

此外,在教务部门的试用期间,我还参与了一些教务改革的工作。在高校教务管理中,每年都会有不同的政策和规定变化,这对教务员来说是一次难得的锻炼机会。我积极学习相关政策法规,并参与教务部门的改革工作,这为我提供了很多实践经验和思考机会。我不仅学会了针对实际情况制定相应的教务政策,也了解了如何依法合规地进行教务管理,提高了教务员必备的法律知识。

最后,在教务部门的试用期间,我与学生之间建立了良好的沟通和信任关系。对于大学教务员而言,理解学生的需求和烦恼、及时给予他们帮助和指导是非常重要的。通过与学生的交流,我逐渐学会了如何倾听他们的声音,关注他们的问题,并帮助他们解决困惑。在这个过程中,我培养了耐心和同理心,也增强了自己与人沟通的能力。

综上所述,大学教务试用期对我来说是一次宝贵的实践机会,我在这段时间里不断克服困难和挑战,不仅提高了自己的学术能力,也锻炼了自己的组织和协调能力。通过与老师和同事的合作、学生的交流以及参与日常教务管理工作,我逐渐理解了教务工作的重要性和挑战,同时也获得了专业知识和技能的提升。希望在今后的工作中能够更好地发挥自己的专业能力,为学院的教务管理贡献更多的力量。

大学教务试用期总结 篇2

作为一名大学教务处试用期工作人员,我深知这个过程对于我的职业发展和个人成长有着重要的意义。试用期虽然只有短短几个月,但我在这段时间里经历了许多事情,也收获了很多经验和教训。在我试用期结束之际,我不妨对这段经历进行一番总结和回顾。

我要感谢在试用期间给予我支持和指导的领导和同事们。他们不仅在工作中给予了我充分的信任和自由,还提供了许多宝贵的意见和建议。他们的帮助让我能够尽快融入教务部门的工作,并且在学校的办事流程和规定方面熟悉起来。通过与他们的交流和合作,我更好地理解了教务工作的复杂性和繁重性,并逐渐掌握了一些解决问题的方法和技巧。

试用期也是我了解学校各项事务和流程的机会。作为教务部门的一员,我参与了学校日常教务工作的各个方面,包括教师管理、课程安排、考试监管等等。通过这些工作,我与多个学院的教师们建立起了联系和协作的基础,并认识到不同学院的需求和特点也是各不相同的。因此,我在处理问题时必须更加耐心和细心,并尊重和平等对待每一位教师和学生。

同时,在试用期间,我也积极参与了各项教务管理活动和会议。这些活动和会议旨在提高教务工作效率,完善教学管理制度和流程。通过参与这些活动,我了解到教务部门是怎样协同各个学院和学校其他部门进行工作的,也开始思考如何更好地利用信息技术提高工作效率。在与教务处的同事们和其他教务工作人员的交流中,我收获了许多关于教务管理的专业知识和实践经验,并且也深刻认识到自己在这方面还有许多不足之处需要提升和改进。

试用期间还锻炼了我解决问题的能力和团队合作能力。教务工作中,经常遇到各种复杂繁杂的问题,需要及时解决并确保公正公平,同时也要保持与各方面的及时沟通,确保工作的顺利推进。在这个过程中,我要保持冷静头脑,通过分析和思考找到解决问题的办法,并有效地组织团队成员的合作。这个过程既考验了我的实际操作能力,也考验了我的沟通和协调能力。

在试用期的过程中,我也经历了许多挑战和困难。但是,我相信每一个困难都是成长的机遇。通过对困难的积极应对和解决,我不仅提升了自己的工作能力,也提高了自己的心理素质和适应性。

回顾试用期的经历,我深感受益匪浅。这段时间不仅让我熟悉了大学教务工作的各个方面,也让我认识到自己在这方面的优势和不足之处。对于未来的发展,我将不断努力提升自己的能力和水平,以更好地适应和应对教务工作的挑战。

试用期结束了,但我的教务工作之路才刚刚开始。作为一名年轻的大学教务工作人员,我将一直保持学习和进步的态度,不断积累经验和提高自己,为学校的教务事业贡献自己的力量。

大学教务试用期总结,就是我的成长和进步的见证。在未来的工作中,我将继续努力,争取取得更好的成绩,并为教务工作的发展做出更大的贡献。

大学教务试用期总结 篇3

一、背景介绍

大学教务试用期是指新任教务人员在接受聘任后的一段时间内,进行试用性的工作。这个阶段是教务工作的重要环节,不仅对于新任教务人员本身的个人发展至关重要,也直接影响到整个教务工作的顺利进行。

二、试用期的工作内容

在试用期内,新任教务人员需要全面了解和掌握教务工作的相关规章制度、政策法规,以及学校的教学计划和教学要求。具体工作内容包括但不限于:

1. 教务系统操作:熟悉学校的教务管理系统,掌握系统的各项功能,并能够独立操作系统完成各类教务工作。

2. 课程管理:负责学校课程信息的录入、修改和统计工作,确保课程信息的准确性和完整性。

3. 教师管理:负责教师档案的建立和维护工作,协助教师排课、调课,以及教师评价的数据收集与整理。

4. 学生管理:协助学生的选课和退课事务,负责学生学籍的管理工作,包括课程成绩的输入、查询和统计等。

5. 考试管理:参与组织学校的考试工作,包括考试时间、地点、试卷的准备和监考等,确保考试工作的顺利进行。

6. 教学评估:参与学生对教师的评价工作,收集学生意见,协助教务主管部门对教师教学质量进行评估和改进。

三、试用期的收获与感悟

在试用期的工作中,我积累了丰富的实践经验,也深刻体会到了教务工作的重要性和责任。通过参与各项教务工作,我在以下几个方面得到了锻炼和提高:

1. 专业知识的提升:在试用期间,我全面了解和掌握了教务工作的各个环节,包括课程管理、教师管理、学生管理等,掌握了大学教务工作的相关政策和流程。我的专业知识得到了全面提升,为今后的工作奠定了坚实的基础。

2. 沟通与协调能力的提高:在教务工作中,我需要与教师、学生、教务主管部门等各方进行有效的沟通与协调。通过与他们的交流和合作,我学会了倾听他人意见,解决问题的能力也得到了提高。

3. 组织和计划能力的培养:作为教务工作的一员,我需要参与并组织各类工作事务。通过试用期的工作,我学会了合理安排时间、制定工作计划,并能够严格按照计划完成工作任务,培养了自己的组织和计划能力。

4. 压力承受能力的增强:教务工作时常面临着繁重的工作量和复杂的问题,需要高效应对各种压力。通过试用期的工作,我逐渐增强了自己的压力承受能力,学会了冷静思考和有效应对问题,保持良好的工作状态。

四、对进一步发展的展望

试用期的工作让我深刻认识到大学教务工作的重要性和挑战性,也让我切身感受到了作为一名教务人员的责任和使命。在今后的工作中,我将进一步发展自己的专业技能,提高工作效率和质量。同时,我将不断学习和积累经验,不断提升自己的领导力和创新能力,为学校的教务工作做出更大的贡献。

大学教务试用期是一个宝贵的机遇,使我在实践中不断成长和进步。我将用一颗饱满的热情和坚定的信念,继续为学校的教务事业贡献力量,做到最好!

仓库试用期工期总结七篇


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仓库试用期工期总结 篇1

时间飞快,转眼一个月的试用期马上就快结束,可以申请转正了。回顾这一个月以来的工作,现将我在试用期的工作和心得体会做一个小结。

一、仓库各项规章制度的建立

新入职首周,我首先熟悉了公司的相关制度和车间相关人员情况,并根据几天来所观察到的实际情况,起草了一份仓库管理条例。在结合了公司领导发过来的仓库管理制度后,我对仓库管理条例做了部分修改和完善,最终完成了《仓库管理条例(试行)》,此份《仓库管理条例》目前已提交采购部经理处审阅,等待公司正式发布。

二、物品出入库管理

由于原先没有仓库管理员,公司物品入库较不规范,入库单据的签收、流转走向较不明确,到货后随意置于仓库内,没有再按分类细分上架。为了规范物品的入库流程,我与采购部经理和采购员沟通、协商并认真听取财务部门的意见,根据公司的实际情况再做出适当修改,经过几次试运行及细节部分推敲后,逐步把物品的入库流程确定下来,使得入库手续更加完善,单据的签收及流转走向清晰、准确,方便采购部门与财务部门的对账。

公司物品出库流程目前较为完善,领用单据根据采购部及财务部的意见分为有票及无票两种,方便财务部门核算,领用人均有签字。

三、物品在库管理

我和原来仓库的临时管理员一起盘点完仓库后,仓库内物品正式移交到我手上,我也正式开始仓库物品的在库管理工作。这一期间,我将仓库内的所有物品按分类、用途进行了细分归类,并对各项物品的属性进行逐一思考,为仓库新货架进库后物品的物品重新摆放做了前期规划。利用仓库盘点的机会,我对仓库所有物料进行了登记造册,并逐一输入仓库进销存管理软件中,形成了期初库存。目前,仓库的在库管理实行电子数据化管理,出入库均通过进销存软件录入电脑,方便库存查询,方便财务部门的核算与盘点。

仓库目前货架只有三个,可能无法满足以后的物料上架需求。我通过实地测量完仓库后,绘制了仓库货架摆放示意图,以后仓库内的货架数量为9―10座,并可根据实际情况进行调整。

原先货架上的物品摆放杂乱、无序,各项物料混在一起,不管是入库还是出库都不太方便,我通过一段时间的整理,目前货架上的物品摆放整齐、有序,各项工具摆放清晰、明了,使得仓库看起来更加整洁,更加仅仅有条。

四、工具借用管理:

刚到仓库的时候,由于管理制度还不是很完善,仓库内的工具借用比较混乱,任何人都可以借用工具,而且借用的时候都没有登记签名,完全凭临时管理员的记忆进行管理,这样很容易造成工具的超期借用甚至丢失,当工具在借用期内发生损坏或遗失时,无法及时追究借用人的责任。我发现这一情况后,制定了适用于车间的《工具借用管理条例(试行)》,严格把好工具借用的第一关,任何人临时借用工具都需主任或者各岗位领班的同意才能借用,借用时需在《工具临时借用登记表》上签名,归还时在检查完工具无损坏后由我打钩确认归还。

仓库试用期工期总结 篇2

时间如白驹过隙,转眼间我到66号仓库已经6个星期了。不管是任何工作,都有一个从不懂到懂,从陌生到熟悉的过程,当经历了这个过程,则是一大成长。在此我感谢公司给我提供这样一个学习的平台和突破自我的机会。在这6个星期中我学到了许多物流仓储知识,也认识到了自己存在的许多问题。从而让我倍加感觉到自身的不足,激励我在下步的工作中更加努力的工作,虚心求教,充实自我,为公司的发展贡献自己的一点力量。

以下是我在这段时间学习的总结:

当我来到66号仓库,领导就已经对我制定了一套完整的学习计划。超拽qq分组一周wms系统进库,一周现场进库,一周wms系统出库,一周现场出库,两周ciq系统操作。第二周第一个工作日对我在前一周的学习情况做一个考核。我不得不佩服领导考虑的周全,同时也感谢领导的关心与照顾。第一周我随顾老师学习wms系统进库,按照领导的意思就是我这一周什么都不要干,就学wms系统进库。由于我以前也接触过一点,觉得这样也太简单了,认为没那个必要,多学点比较好。随着我当时的认识,什么都学,有单子也做,但思考和总结的太少,以致熟练程度和应变能力都不足。到现在我才发现我的认识是错误的,接触过并不代表熟练!心得体会所以在那一周我学的并不好,反而更加认识到领导的决策英明与经验成熟。所以我决定在以后的学习中要努力学习并加以理解,“学而不思则罔”正确对待每一次学习的机会。生疏加模棱两可还不如不学!这就是领导带给我的第一个认识。

第二周我跟着盛师傅学习仓库收货。这周我总结了前一周的教训,虚心求教,遇到不懂的就问,从接到单子卸货到清点,码放一一罗列方法,总结经验。让我学到了许多以前不懂的知识,也拓宽的思维和应变能力。例如当时遇到一票查验的货物进库,单子上没有盖“已过机”字样,盛师傅要我去问顾老师收到信息没有?我当时不知道什么意思,当我去问过顾老师后得知收到了,就告诉盛师傅,却不知道怎么收到?为什么收到信息就可以接收?等等问题。领导及时的`纠正我,“遇事不懂就问,与其留着疑问还不如搞清楚问题,下次遇到就可以顺利的解决”。经过仔细详问,和顾老师的解说,后来我终于明白了。不懂就问,加与理解!这是领导带给我的第二个认识。

有了前两周的经验,接下来这一周我学习的困难就小多了。第三周跟着俞老师学习wms系统出库,由于我认真学习,虚心求教,不懂就问,总结经验,在出库方面学到了许多知识,对wms系统也有了一个更全面的认识。当第四周领导对我考核时,我发现其实都很简单,只要平时多学习,遇事多思考总结,把我所学到的概述出来就是我的成绩。同时领导让我领会“关联和控制”我一直都在思考这个问题。任何事情都不可能是孤立存在的,他与周围总有着千丝万缕的联系。后来我逐渐明白其中的个个关联,也为我在工作中遇到了盲点没有头绪,提供了一个解决的主线,思路一下子就清晰了!关于控制,我认为就是驾驭问题和处理问题的能力,这种能力还需要一个慢慢积累的过程。在以后的工作中多多学习,多多积累经验。关联与控制就是领导带给我的第三个认识。

仓库试用期工期总结 篇3

尊敬的各位领导:

时间飞快,转眼一个月的试用期马上就快结束了。回顾这一个月以来的工作,现将我在试用期的工作和心得体会做一个小结。

一、仓库各项规章制度的建立

新入职首周,我首先熟悉了公司的相关制度和车间相关人员情况,并根据几天来所观察到的实际情况,起草了一份仓库管理条例。在结合了公司领导发过来的仓库管理制度后,我对仓库管理条例做了部分修改和完善,最终完成了《仓库管理条例(试行)》,此份《仓库管理条例》目前已提交采购部经理处审阅,等待公司正式发布。

二、物品出入库管理

由于原先没有仓库管理员,公司物品入库较不规范,入库单据的签收、流转走向较不明确,到货后随意置于仓库内,没有再按分类细分上架。为了规范物品的入库流程,我与采购部经理和采购员沟通、协商并认真听取财务部门的意见,根据公司的实际情况再做出适当修改,经过几次试运行及细节部分推敲后,逐步把物品的入库流程确定下来,使得入库手续更加完善,单据的签收及流转走向清晰、准确,方便采购部门与财务部门的对账。

公司物品出库流程目前较为完善,领用单据根据采购部及财务部的意见分为有票及无票两种,方便财务部门核算,领用人均有签字。

三、物品在库管理

我和原来仓库的临时管理员一起盘点完仓库后,仓库内物品正式移交到我手上,我也正式开始仓库物品的在库管理工作。这一期间,我将仓库内的所有物品按分类、用途进行了细分归类,并对各项物品的属性进行逐一思考,为仓库新货架进库后物品的物品重新摆放做了前期规划。利用仓库盘点的机会,我对仓库所有物料进行了登记造册,并逐一输入仓库进销存管理软件中,形成了期初库存。目前,仓库的在库管理实行电子数据化管理,出入库均通过进销存软件录入电脑,方便库存查询,方便财务部门的核算与盘点。

仓库目前货架只有三个,可能无法满足以后的物料上架需求。我通过实地测量完仓库后,绘制了仓库货架摆放示意图,以后仓库内的货架数量为9―10座,并可根据实际情况进行调整。

原先货架上的物品摆放杂乱、无序,各项物料混在一起,不管是入库还是出库都不太方便,我通过一段时间的整理,目前货架上的物品摆放整齐、有序,各项工具摆放清晰、明了,使得仓库看起来更加整洁,更加仅仅有条。

四、工具借用管理:

刚到仓库的时候,由于管理制度还不是很完善,仓库内的工具借用比较混乱,任何人都可以借用工具,而且借用的时候都没有登记签名,完全凭临时管理员的记忆进行管理,这样很容易造成工具的超期借用甚至丢失,当工具在借用期内发生损坏或遗失时,无法及时追究借用人的责任。我发现这一情况后,制定了适用于车间的《工具借用管理条例(试行)》,严格把好工具借用的第一关,任何人临时借用工具都需主任或者各岗位领班的同意才能借用,借用时需在《工具临时借用登记表》上签名,归还时在检查完工具无损坏后由我打钩确认归还。

仓库试用期工期总结 篇4

在咱们公司里工作了有好几个月了,这一段时间的工作让我对仓库管理工作有了全新的认真,我也明白了管理仓库可没有我想象中的那么简单,这是一个需要配合的职位,如果不把管理工作分配好的话,同事们工作的积极性都会下降,这也是我当仓库主管的感受。分配好任务、安排好值班、管理好货物等等工作都不是容易事,所以我也是一边在向公司里面的前辈们学习,一边在想办法提升自己的个人能力,借此获得更多人的认可。

管理仓库是一件细致活,如果不把每一天的工作给安排好的话,仓库会出现乱套的情况,尤其是在仓库进货的时候,得好好地规划一下货物的拜访位置和顺序,合理地利用好仓库的空间,争取在短时间里把货物卸载完毕,码放整齐,不给更多的人添麻烦。在仓库出货物的时候,要按照公司的规章制度,把出货信息整理好,做到不丢货、不漏货,这样才能符合大家的要求,这几点方面光靠我一个人还是不够的,幸好有数位老员工一同陪我努力,让我摸索清了一些细节的问题。在这几个月里面,我除了自己的工作做到位以外,我也一直都在适应仓库的工作氛围和工作节奏,仓库的工作时间比较不固定,有时候白天没有什么事情,所以我们只需要把巡视工作给做好就足够了,但是有时候一旦仓库需要进卸货了,我们就开始忙活起来了,这也算得上是一个大工作了,尤其是有时候在深夜工作时,我们得一直忙活到货物处理完毕才能休息,这样的工作还是比较磨练大家的意志力的。

这几个月的工作,让我渐渐地适应了工作的强度,在这里我也要感谢一下带领我的师傅——刘老师傅,是他传授了我许多仓管工作的经验和教训,不然我这几月来怕是难以取得工作上的进展。这一段时间里我也结识了不少的同事朋友,大家都共同努力着,希望给公司创造更多的利润,节约更多的成本,这一点也是我一直都在思考的事情,仓库管理工作其实还能做得更好,但是这需要更好的规划以及全体员工的配合努力,所以在接下来的工作中,我会尽力把仓管工作做得更好,把仓库的员工都凝聚在一起,制定更为合理的制度和工作方法,让整个仓库的氛围变得更好!

仓库试用期工期总结 篇5

时间飞快,转眼一个月的试用期马上就快结束,可以申请转正了。回顾这一个月以来的工作,现将我在试用期的工作和心得体会做一个小结。

一、仓库各项规章制度的建立

新入职首周,我首先熟悉了公司的相关制度和车间相关人员情况,并根据几天来所观察到的实际情况,起草了一份仓库管理条例。在结合了公司领导发过来的仓库管理制度后,我对仓库管理条例做了部分修改和完善,最终完成了《仓库管理条例(试行)》,此份《仓库管理条例》目前已提交采购部经理处审阅,等待公司正式发布。

二、物品出入库管理

由于原先没有仓库管理员,公司物品入库较不规范,入库单据的签收、流转走向较不明确,到货后随意置于仓库内,没有再按分类细分上架。为了规范物品的入库流程,我与采购部经理和采购员沟通、协商并认真听取财务部门的意见,根据公司的实际情况再做出适当修改,经过几次试运行及细节部分推敲后,逐步把物品的入库流程确定下来,使得入库手续更加完善,单据的签收及流转走向清晰、准确,方便采购部门与财务部门的对账。

公司物品出库流程目前较为完善,领用单据根据采购部及财务部的意见分为有票及无票两种,方便财务部门核算,领用人均有签字。

三、物品在库管理

我和原来仓库的临时管理员一起盘点完仓库后,仓库内物品正式移交到我手上,我也正式开始仓库物品的在库管理工作。这一期间,我将仓库内的所有物品按分类、用途进行了细分归类,并对各项物品的属性进行逐一思考,为仓库新货架进库后物品的物品重新摆放做了前期规划。利用仓库盘点的机会,我对仓库所有物料进行了登记造册,并逐一输入仓库进销存管理软件中,形成了期初库存。目前,仓库的在库管理实行电子数据化管理,出入库均通过进销存软件录入电脑,方便库存查询,方便财务部门的核算与盘点。

仓库目前货架只有三个,可能无法满足以后的物料上架需求。我通过实地测量完仓库后,绘制了仓库货架摆放示意图,以后仓库内的货架数量为9-10座,并可根据实际情况进行调整。

原先货架上的物品摆放杂乱、无序,各项物料混在一起,不管是入库还是出库都不太方便,我通过一段时间的整理,目前货架上的物品摆放整齐、有序,各项工具摆放清晰、明了,使得仓库看起来更加整洁,更加仅仅有条。

四、工具借用管理

刚到仓库的时候,由于管理制度还不是很完善,仓库内的工具借用比较混乱,任何人都可以借用工具,而且借用的时候都没有登记签名,完全凭临时管理员的记忆进行管理,这样很容易造成工具的超期借用甚至丢失,当工具在借用期内发生损坏或遗失时,无法及时追究借用人的责任。我发现这一情况后,制定了适用于车间的《工具借用管理条例(试行)》,严格把好工具借用的第一关,任何人临时借用工具都需主任或者各岗位领班的同意才能借用,借用时需在《工具临时借用登记表》上签名,归还时在检查完工具无损坏后由我打钩确认归还。

以上为我的转正工作总结。

最后要感谢各位领导、各位同事的帮助和支持,特别是采购部经理在我工作上、生活上的无私帮助和教导,我将在未来的工作中继续严格要求自己,悉心听取各位领导和同事的建议,认真总结,不断进步,努力提高自身的业务水平和工作水平,配合好车间及各部门的工作,绝不辜负各位领导的期望,把仓管员这个工作做得更好!

仓库试用期工期总结 篇6

20xx年1月在蓝天驾校工作。作为仓库保管员的一员,我深感责任重大。以下是我对工作的一些想法:

一、不要因为事情小就停下来。

是大事的基础,仓库里的每一件小事都与大事息息相关。小事做好了,大事才能做得更好。从我进仓库开始,我就深深体会到了这一点。工作中千万不要粗心。这方面我做的还不够。在今后的工作中,我应该严格要求自己。

二、坚持学习,提高业务能力。

在实际工作中,我发现自己原有的知识和技能远远不够。虽然工作繁忙,但还是要增强学习的自觉性和紧迫感,向领导请教,向身边的同事学习,抓住每一次学习机会,不断扩大知识存量,全面提升业务能力。

三、不要因为事情困难就害怕。

当我真正参与到仓库的实际工作中,我发现我经常会遇到很多超出我的预期,超出我的职责,难以打理的事情。如何处理这些事情,我也渐渐有了自己的体会:

1、冷静下来,不要慌。无论事情有多突然、多紧急,都要先冷静分析,稳定现场后向有关领导汇报,协调有关部门,按照领导的要求组织力量进行处理。

2、要有主见,不要被动。面对紧急情况或突发事件,你不能退缩。

3、认真负责,绝不出差错。尤其是目前难以处理的问题,不能因为事情过去了就搁置。为此我每天写工作日志,及时发现未完成的工作,在“检查失败”中寻求落实。

四、运筹帷幄,寻求主动。

一切都是提前的,不提前就是浪费。仓库的工作就是早知道、早思考、早规划,要有“抢”的意识,被动中主动,被动中主动,努力为领导和部门提供超前服务。这是我对自己的要求,需要在以后的工作中提高。

五、不要把事情搞砸。

仓库线索多,任务琐碎复杂。刚开始在仓库工作,往往事半功倍。时间长了,你会慢慢搞清楚什么该做,什么不该做,什么是重点,什么是次要,统筹安排。再复杂的事情,怎么解决,也别忘了工序。请示,反馈。通过这一段时间的工作,我意识到我还有许多缺点:

一是工作主动性不够。工作预见性有待提高;在今后的工作中,我们需要增强超前意识,凡事超前思考。

二是应对突发事件的能力仍有待提高;在以后的工作中,我会继续加强学习,努力覆盖各种知识,实现全面发展。

仓库试用期工期总结 篇7

时间如白驹过隙,转眼间我到35号仓库已经一个月了。不管是任何工作,都有一个从不懂到懂,从陌生到熟悉的过程,当经历了这个过程,则是一大成长。在此我感谢公司给我提供这样一个学习的平台和突破自我的机会。在这一个月中我学到了许多物流仓储知识,也认识到了自己存在的许多问题。从而让我倍加感觉到自身的不足,激励我在下步的工作中更加努力的工作,虚心求教,充实自我,为公司的发展贡献自己的一点力量。

以下是我在这段时间学习的总结:

当我来到35号仓库,领导就已经对我制定了一套完整的学习计划。超拽qq分组一周wms系统进库,一周现场进库,一周wms系统出库,一周现场出库,两周ciq系统操作。第二周第一个工作日对我在前一周的学习情况做一个考核。我不得不佩服领导考虑的周全,同时也感谢领导的关心与照顾。第一周我随顾老师学习wms系统进库,按照领导的意思就是我这一周什么都不要干,就学wms系统进库。由于我以前也接触过一点,觉得这样也太简单了,认为没那个必要,多学点比较好。随着我当时的认识,什么都学,有单子也做,但思考和总结的太少,以致熟练程度和应变能力都不足。到现在我才发现我的认识是错误的,接触过并不代表熟练!所以在那一周我学的并不好,反而更加认识到领导的决策英明与经验成熟。所以我决定在以后的学习中要努力学习并加以理解,“学而不思则罔”正确对待每一次学习的机会。生疏加模棱两可还不如不学!这就是领导带给我的第一个认识。

第二周我跟着盛师傅学习仓库收货。这周我总结了前一周的教训,虚心求教,遇到不懂的就问,从接到单子卸货到清点,码放一一罗列方法,总结经验。让我学到了许多以前不懂的知识,也拓宽的思维和应变能力。例如当时遇到一票查验的货物进库,单子上没有盖“已过机”字样,盛师傅要我去问顾老师收到信息没有?我当时不知道什么意思,当我去问过顾老师后得知收到了,就告诉盛师傅,却不知道怎么收到?为什么收到信息就可以接收?等等问题。领导及时的纠正我,“遇事不懂就问,与其留着疑问还不如搞清楚问题,下次遇到就可以顺利的解决”。经过仔细详问,和顾老师的解说,后来我终于明白了。不懂就问,加与理解!这是领导带给我的第二个认识。

有了前两周的经验,接下来这一周我学习的困难就小多了。第三周跟着俞老师学习wms系统出库,由于我认真学习,虚心求教,不懂就问,总结经验,在出库方面学到了许多知识,对wms系统也有了一个更全面的认识。当第四周领导对我考核时,我发现其实都很简单,只要平时多学习,遇事多思考总结,把我所学到的概述出来就是我的成绩。同时领导让我领会“关联和控制”我一直都在思考这个问题。任何事情都不可能是孤立存在的,他与周围总有着千丝万缕的联系。后来我逐渐明白其中的个个关联,也为我在工作中遇到了盲点没有头绪,提供了一个解决的主线,思路一下子就清晰了!关于控制,我认为就是驾驭问题和处理问题的能力,这种能力还需要一个慢慢积累的过程。在以后的工作中多多学习,多多积累经验。关联与控制就是领导带给我的第三个认识。

仓库试用期工期总结 篇8

一、实习的目的

安排学生在仓储物流企业实习基地实习。在企业培训教师的指导下,熟悉仓储企业的物流运作流程,了解仓库货物管理及基本规定,了解仓储结算程序,最后撰写专题实习报告。

二、实习时间

20xx年暑假

三、实习地点

吴中物流有限公司

四、实习内容

“仓库”,又称仓库,是存放物品的建筑物和场所,可以是房屋建筑、大型集装箱、洞穴或特定场所,具有存放和保护物品的功能;“储存”是指供使用的储存,即储存、保管和交付。当适用于有形货物时,也称为储存。“仓储”是利用仓库储存和存储不立即使用的货物的行为。简而言之,仓储是将货物储存在特定位置的行为。

通过暑假在物流公司两个月的实习,结合书本上的知识,对仓储有了更深入的了解。现在我将谈谈以下几个部分:

第一部分:自我介绍

我是公司储运部吴中仓库的保管员:今年7月1日入职,很高兴作为新员工在一家快速发展的物流公司工作。我觉得这是我职业生涯的新开始。

第二部分:人力的合理安排和运用

1、人力安排

仓储作为物流公司的传统业务,虽然技术上不高,但需要勤快、细心、努力,对体力要求高。和我们吴中仓库一样,随着客户的不断进入,业务也在不断增加,从人力上来说还是比较紧凑的。这就要求我们合理安排装卸工人,合理安排有限的人力,做到有序,运转顺畅。这时候一定要合理安排人员,尽量不影响每一次操作。

2、合理休息

在出口包装时,在高温季节,有大量的储存工作和汗水。和魏西丽的盒子一样,每个盒子上都盖着一个塑料袋,很滑。包装时不会伤到盒子,所以操作要求高,难度大。放在40多度的盒子里,很快就会出汗。因此,要合理安排作业和休息,轮流休息,不间断工作,在保证作业安全的同时不影响作业效率。

3、人员培训和改进

虽然装卸工人的工作相对简单,但为了提高操作水平,我们应该不断提醒他们现场操作的规定和客户的要求,这有利于我们的仓库管理、理货、配送等操作。他们的工作效率也会提高。

第三部分:商品管理

吴中仓库开业六个多月以来,味千、东陶上海厂、东陶选煤厂的业务先后进入吴中仓库。客户的部分或全部成品和出口品进入吴中仓库保管。因此,要做好仓库管理、货物进出仓库、日常储存、仓库清洁、库存数量管理,防止不必要的损失,有效利用库存区域。

a:容易拿,容易放,容易看,容易堆。

B:货物不应堆放在托盘之外,也不应堆放得太高。注意“五个距离”。

c:记录货物进出时的堆脚卡(清点箱数和件数)。

d:坚持货物先进先出,多清点经常进出仓库的货物和小件货物,减少库存差异。

e:保持仓库清洁,地面清洁,通道畅通。

主要包括:

一、零件管理

1、零件的仓储操作

目前,东陶上海工厂的大部分产品都存放在松江仓库。作为成品的一部分,零件有很多种,大致分为F零件和D零件。从加工手册来看,有手动产品(保税产品———存放在保税区)和非手动产品,存放要求不同。零件转仓时往往比较混乱:零件外箱比较破,因为是周转箱,需要用到不能用为止。而且进线端子数量有时比较混乱,需要对每个型号、箱数、端子数进行整理统计;特别注意D部分的净身器系列零件,直接在TOTO工厂的生产线上生产,由仓库开仓。它们没有合作工厂的零件整齐,所以我们必须更加注意,更加注意计数。

2、零件的发放

东陶上海工厂将根据生产计划,每天10:00前打开零件包含清单并传真到我们的仓库,我们将根据包含清单分发货物。如果单子上有“优先发货”的零件,要在第一时间调拨发货到工厂,以免耽误工厂生产线的运转。所分配的零件应整齐地放在托盘上,标签朝外,外出零件的数量应放在周转箱中,标签和数量应做好标记,以便对方清点。

二、成品和出口管理

1、成品和出口的仓储业务

相对于成品和出口产品,入库更方便,但要注意点数,尤其是“水塞”产品,需要一个个翻过来堆高。过去很多情况下在存放过程中发现是空的,一定要小心。李魏西出口产品储存整齐,每个托盘上应标明生产日期,以方便“先进先出”的原则。

2、成品和出口的出库操作

根据订单或出口装箱单交付成品和出口时,尤其是在出口时,必须遵循“先进先出”的原则。当有出口时,装箱单上的箱号和密封号应填写正确,并传真给货代部门确认后,才能密封和放置箱子。集装箱司机进来时最好与“设备交接单”上的核对箱号和密封号。

为了达到先进先出的状态,能否填写一张记录单,记录每次和同一个生产日存放的每件商品的数量,发货时核销“先进先出”,记录剩余部分。

第四部分:设备管理和卫生工作

1、设备管理

仓库现有设备:液压车、堆垛机、叉车。

存储设备是一种节省人力和时间的有利工具,因此需要做好日常清洁和维护工作,清理车轮中的杂物,并保持它们的平稳使用。发现隐患要及时修复,用电要安全。

二、卫生工作

仓库作业重,灰尘容易堆积,每天要打扫仓库,打扫地面,保持卫生。创建一个干净的仓库,并在一个良好和卫生的工作环境中工作。

第五部分:自学与总结

日常工作中存在很多问题,要善于发现,把握,第一时间解决,提高业务能力。

这也要求我们不断学习、提升和学习老师傅的业务知识和掌握专业技能;交流,理解,借鉴他们的经验;学习仓储、包装操作、货物会计等业务知识。这点我还是欠缺的。还有就是需要学习物流相关的知识,让自己的知识更加完善和丰富。

仓库试用期工期总结 篇9

××××年××月,我有幸来到公司工作。在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧能力的环境中,不觉已经工作将近三个月的时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲,体会到的是**人作为拓荒者的艰难和坚定,这对刚刚走上工作岗位的我来说,是受益匪浅的,同时也为我迈向正确的人生道路打下良好的基础。现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。

在思想上,我深刻地认识到,从其他行业转入物流行业,新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在工作初期,我认真解公司的发展概况,学习公司的规章制度,熟悉办公室日常管理事务及物流行业的一些基础知识,同时,也从多方面努力摸索工作的方式、方法,积极锻炼自己的工作能力,力求尽快完成自身角色的转变,以崭新的姿态迎接新工作的挑战。

在工作上,我主要从事的是是办公室的日常工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员,我清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。在主管领导的帮助和支持下,我基本上做到事事有着落、件件有落实。

三个月来,在主管领导的指导下,我基本上保证办公室日常工作的有序运转,上级文件的处理、传阅,每月餐票、油票的发放,以及其他由办公室主办的一些事情都做到及时、准确、无误。三个月来,我参与起草一些文件,如《关于禁止管理人员利用职务职权从事参与或变相参与公司所属业务项目的有关规定》等,起草撰写一些工作材料,参与公司两级机关一般管理人员年度业绩考核测评工作,同时,也积极主动地完成上级领导交办的其他事情。

三个月的时间转瞬即逝,我虽然做一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:

1、初到公司,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足,感觉上是每天疲于应付工作。尽管如此,但是我在很多方面得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助,所以我在较短的时间内适应新的工作。

2、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥自身聪明才智,而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成,但自己不会主动牵着工作走,很被动。缺乏认真钻研、开拓进取的.精神,忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。

3、工作不很扎实,不能与时俱进。作为一名刚刚踏入社会的大学生,身上缺乏青年人应有的朝气,学习新知识、掌握新东西不够。自身也存在眼高手低、懒于动手的毛病,不能专注于工作学习,很多知识虽然解但却不精。

在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。首先,加强学习,主动学习。身处当今知识经济时代,必须时刻学习方能不落伍,所以我将把加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,作为一项日常重要工作来抓,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。其次,提高服务意识,改进工作作风。作为办公室的一名工作人员,我将本着为人民服务的原则,热情、主动地做好自己的本职工作,为前来办事的人员提供满意的服务。再次,提高工作能力,勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。同时,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。

以上是我对三个月来工作的总结,说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。

仓库试用期工期总结 篇10

转眼间,三个月的试用期时间就结束了,在这短短的一个月里,我学到了许多以前从未学到的东西,也接触到了以前从未接触的东西。也感受到了自己进入了一个关系和谐,团结奋斗,积极向上的团队。非常感谢公司,感谢领导给了我这么一个学习的机会。

首先,在原材料仓库的三个月来,熟悉了原材料入库流程,熟悉了采用先进先出的原材料出库流程。

在此期间,每当遇到问题时,同事们都会耐心的讲解,我觉得他们很热情,在他们身上我也学到了不少东西。请领导放心,我会尽心尽责的工作,虽然我学历不是高,但我会努力。

实习期间,担当了仓管的基本职责,参与了出入库管理、订购管理、目视化管理、5s管理、先进先出管理和看板管理等工作活动。对每一项的理解:

第一:出入库管理

见单作业,凭什么可以收发,凭什么进行收发,单据,认真核实,细心清点,当面交接,当面签章;认真按严密的程序办事。

第二:订购管理

仓管担当部份物控职能,理解安全库存,周转库存,最高存量,采购批量,严密跟进每一款物品的进销存,及时提请欠料申购;一方面要保证能持续供应产线,一方面保证能降低库存,一方面要兼顾采购周期及采购成本,找平衡,统计每款物料的各月领用规律,理解采购的经济批量与周期,综合分析好,连续关注。

第三:5s管理

各项现场管理工作的基础,对仓库管理一样重要,仓库的定点定位定量原则,就是要做好整顿工作,仓库的物品分仓分类分管,整理好了才能分,仓库的物品多,在接收搬运储存交付的各类活动中,都需要一个有序整洁的工作环境,只有做好整理整顿清扫工作,才能保证这些工作的效率与质量。仓库管理是一件长期的重复性工作,所以必须养成一个好习惯,天天坚持做好,日清日洁,5s的素养对此有非常大的帮助。

第四:先进先出管理

是仓库管理的三大原则之一,不执行先进先出易造成超期库存,易产生物品变质,易产生工程变更的报废风险。执行先进先出的办法有色标法,双区库品移位法,重力法,最严密批次记录台账追索法等。

仓库统计员试用期总结优选3篇


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仓库统计员试用期总结 篇1

真是时光飞逝啊,回望过去,仓库从x月份以来的变化真的很大,应该好好总结,找出不足,发挥长处,为仓库在材料物资管理提供经验和方法,为公司的成本计划铺好道路。

一、我们的成长,我们的成果

1、材料申请。我们抛弃了谁都可以叫供应商送物料的坏习惯,我们抛弃了毫无规律申请物料的坏习惯,我们抛弃了不知道常备什么物料,备多少库存量的坏习惯。仓库严格按照公司物料申请程序走,根据公司的要求和生产的实际需要,配合成本计划的实施,仓库已做好了常备物料计划表,详细注明了物料名称,型号,规格,备料的最低数量及数量。减轻了采购部的工作压力,仓库的缺料情况得到了很大的改善,同时降低了仓库的库存量,减少资金占用。

2、材料入库。仓库进一步规范了材料的入库程序。对所有需要质检部部检查的材料,全部要求质检检查,签字,仓库认真核实型号,规格,数量,质量后办入库手续。这样能减少要办理退,换货的情况发生。对于没有按程序申购的材料,仓库杜绝接收。这进一步杜绝乱采购的发生。做的有采购的,能用上,无有所用的情况发生,减小了库存和积压现象,做到了降低成本的效果。

3、物料摆放及保管。仓库在x月份进行了比较彻底的整理,整顿,清扫,清洁工作。物料重新按类型,规格分类摆放,杜绝了混合乱堆,保持了仓库的整洁。物料到货,及时摆放到相应的位置,并且及时做好了登记入库手续;出库,按成本计划放发相应的物料,正努力做好相应易耗品以一换一的的工作。做到了先进先去的原则,并且及时做好出库登记手续。能保证随时对仓库物料进行点清,做到账上与实物一致。

二、我们待改善的地方

1、仓库以一换一工作存在不足,没有协调好与各班组长的工作。

2、与各部门协调不足,没有明确自己的本职工作。

3、个人工作方式存在不足,没有安排好自己的工作,是常要加班完成。

三、展望未来,我们要做到的成果

在总结工作的基础上,找出了在过去工作中的不足,想出相关的解决方法。我希望在接下来的能做到以下几点。

1、时时刻刻做好仓库的6S管理工作,保持物料按分类摆放整齐,仓库环境整洁,实物与账面一致。

2、严格执行成本控制,掌控好物料放发的额度,做好易耗品以一换一的工作,做好员工个人工具的发放与回收工作。

3、全面落实钢材的成本计划,严格执行下单,领料,使用,退料这四个步骤。进一步监督车间钢材的使用情况。

4、注入自己的思想,做好领导交给我本职外的申请车辆工作。全面杜绝采购部以前出现的放空,压夜,无故超宽,无故超长物流公司要求加钱的情况。进一步压低运输费用。

5、因为自己位于神经中枢这个位置,所以要加强与各部门的沟通,为生产做好服务,确保生产正常动作。

6、加强时间管理工作。这是我一个大问题。希望能在领导的指导下,自己的努力下,情况有所改善。

四、希望公司能上一个台阶,在此抛砖引玉,希望能对公司的情况有所改善

1、加强各部门的协调沟通,减少信息传递不下去,事情没人跟的现象。

2、加强钢材的成本控制,对没有计划使用钢材的,要加强管理。

3、客户供料的项目,技术应该同本厂供料一样,计算各种钢材的计划用量。杜绝客户供料,使用本厂材料的情况。

仓库统计员试用期总结 篇2

仓库统计员试用期总结

在过去的几个月里,我作为公司新招聘的仓库统计员试用期已经接近尾声。在这个时间里,我深刻地意识到了仓库统计员的职责和工作的重要性。通过这段经历,我对自己的工作方式和职业发展有了更深刻的认识,同时也汲取了许多宝贵的经验。

首先,在试用期的最初几天,我花了大量时间学习和研究公司的仓库管理系统。我努力梳理出每个过程,从如何接收货物到如何发货。在这个过程中,我意识到记录和统计所有相关数据非常关键,以便对物品的位置和库存状况进行准确的追踪。我理解到,尽管这项工作需要耗费大量精力和时间,但它极为重要。准确和实时的数据可以使供应链运转流畅,并帮助提高客户满意度。

除了记录数据之外,实践证明,与仓库中的其他人员建立良好的合作关系也非常重要。通过与货物管理员和仓库主管经常沟通,我获得了一些有关性能指标和运转安排的宝贵见解。对于这个职位来说,这种合作和沟通至关重要,因为其他人员通常承担不同的角色和职责,但是他们都对持续运作的仓库的顺畅性和运营效率起了至关重要的作用。

在试用期的后期,我参加了几次具有挑战性的任务和讨论,例如为一件大规模的运输工作负责,并帮助解决一些出现的问题。当时间紧迫和情况变得棘手时,我发现自己在团队中的作用扮演了至关重要的角色。而且,在解决不同问题的过程中,我积累了对于仓库运作和处理模块的更多知识。这样的经历让我意识到,职位要求除了熟练掌握基本技能外,还需要根据不同情况和挑战表现出强大的沟通、交流和适应能力。

尽管从事仓库统计员工作需要投入大量的时间和精力,但我相信自己已经准备好向公司证明自己的能力。此外,尽管试用期结束,但我不会停止努力工作。我将继续努力提高个人能力,提供更好的贡献和支持。

总的来说,这一段时间充满了挑战,但它们使我意识到仓库统计员的重要性和工作技能要求。这个职位不仅要熟练掌握技能和工作流程,而且还要与其他成员合作以确保仓库顺畅运作。我相信这些经验和领悟会对我的职业发展产生实际的影响,并使我成为更有价值的员工。

仓库统计员试用期总结 篇3

一、试用期简介

作为一个仓库统计员,我在公司的试用期为三个月。在此期间,我需要熟悉公司的流程,熟悉主要负责和管理的货物的特性,与同事相处融洽,发挥个人能力,完成任务并取得相应的成绩。在实际操作中,我认为三个月的试用期不仅有利于公司检验我的能力,同时也是我展示自我、证明自我、提升自我、迅速适应工作环境的过程。

二、试用期中发现的问题

在试用期中,我逐渐熟悉了公司的业务流程,掌握了货品的基本性质,但在实际操作中,我也发现了不少问题。首先是个人的表现,我的身体素质较差,导致在部分操作中表现不尽人意。其次是我的字迹较差,造成了不少麻烦。并且,在实际操作中,我发现对于有些货品的数量统计和信息记录上仍显得有些蒙昧。

三、提升个人能力的方法

为了提升自我,适应工作环境,我经过深思熟虑,选取以下方法来提高个人能力并改善前述问题。

1、身体素质方面,我开始进行体育运动锻炼,并在保证身体健康的情况下提高了对货品的标题建议书。

2、在自我管理方面,我树立了良好的信念和精神状态。我严格要求自己,从认真开展工作到遇到问题积极探索解决方案,我真正去体会这个职业的内涵。

3、字迹方面,我连对自己进行习字训练,并请教同事,学习使用卡片或条形码扫描器等现代化办公工具以避免因字迹不美而造成影响。

4、货品统计上,我认真听从师傅教导,并逐渐熟悉一些关于货品统计和信息记录方面的基本知识,并根据自己的情况进行学习和实践。

四、工作笔记及总结

在工作中,我一边进行任务上的实践,一边也认真总结和总结自己的工作笔记,既为工作留下了有记有据的记录,又巩固了自己对所掌握技能的认知和理解,方便日后快速查询和翻阅,这样的工作习惯不仅可以帮助我更好地完成工作,而且对我的个人成长也有很大的帮助。

五、试用期总结

在三个月的试用期中,我不断努力学习、锻炼自我,克服了个人的不足,得到了一些成果,切实地完成了公司交任务,逐渐获得了同事和上司的肯定和赞誉。同时,我也深刻地认识到,个人能力的提高需要不断进行自我学习、调整和改进。

通过这次试用期,我不仅对仓库统计员这个职位有了更深入的认识和了解,同时也更加清楚地认识了自己的优点和不足,并明白了应该如何通过自我学习和努力来提高自己的能力,为公司的发展不断做出更大的贡献。

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