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励志的句子合同随着社会经济的进步,人们对合同的使用也日渐频繁。签订一份合同是各个环节当中最为重要的。我非常努力地为您准备了“用工合同”希望您喜欢,建议您将此网页收藏起来以方便未来查阅!

用工合同(篇1)

甲方:

乙方: 身份证号:

1、根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。

2、本协议期限为 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

3、工作任务:

(1)甲方安排乙方在门卫岗位,从事该岗位职责范围内的工作;

(2)乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;

(3)乙方完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;

(4)因甲方工作情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配;

(5)工作时间:每天工作 小时, 班倒工作制。

4、劳动报酬:根据乙方所从事的工作岗位,甲方确定乙方的劳动报酬为 元/月,大写 元,全勤奖 元,请假一天扣 天工资,无故缺勤一天扣 天工资。甲方负责提供食宿和工作着装。经双方协商同意,乙方自愿放弃交纳五金。

5、劳动纪律:

(1)乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、劳动安全卫生制度各项规章制度。必须服从单位和班长的领导。

(2)工作期间不得擅自离岗、脱岗、换岗。乙方应向

甲方交纳500元押金,合同解除交回服装后,甲方退还押金。乙方迟到、早退每次扣 元,因对工作不满或不能胜任本职,不按规定提前15天告知甲方私自离开岗位,甲方扣除乙方本月工资和押金。

(3)保持长期大门关闭,有来访者问明来访事宜,登记方可进入。

(4)巡视单位财产,安全设施。

(5)甲方为乙方购买意外伤害保险,除此之外在工作期间和非工作时间发生生病和其他意外伤害,与甲方无关,由乙方自行负责。

6、协议的终止、变更、续签和解除。

(1)本协议期限届满时即终止,由于工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前1个星期办理续签协议手续。

(2)经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

(3)甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。

(4)任何一方提前解除协议,均应提前15天通知对方。

7、协议如有未尽事宜,甲、乙双方协商修订、补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

8、本协议双方签字即生效。协议一式二份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

签订日期: 年 月 日

用工合同(篇2)

教师临时用工合同:确保教学工作的连续性和质量

在现代社会中,教师临时用工合同成为一种常见的雇佣形式。随着教育事业的迅速发展,学校或教育机构常常面临临时缺席教师或者临时增加教学任务的情况。教师临时用工合同的出现正是为了解决这一难题,保证教学工作的连续性和质量。本文将从合同的内容、签订方式以及双方责任等方面,详细探讨教师临时用工合同。

教师临时用工合同需要明确双方的合同内容。一般来说,教师临时用工合同应明确合同的目的、用工期限、工作内容、工作地点、薪资待遇、工时安排等方面的内容。合同的目的是确保学校或教育机构在教师缺席或临时增加教学任务时,能够迅速找到合适的人选,保证教学工作的正常开展。用工期限可以根据具体情况灵活调整,一般是以学期为单位。工作内容需要明确教师的具体职责以及需要完成的教学任务。工作地点主要是学校或教育机构的名称和地址。薪资待遇需要根据市场行情和教师的资质进行公平合理的制定。工时安排可以根据教学任务的具体要求和教师的个人情况进行调整。通过明确合同内容,可以确保双方的权益和责任得到充分保障。

教师临时用工合同可以通过书面或电子方式进行签订。在签订过程中,双方应当亲自参与,并确保所有的合同内容得到共同理解和认可。书面签订的方式可以为双方提供纠纷处理的凭证和法律保障。电子签订方式可以提高效率和方便性,但需要保证签订过程的可追溯性和安全性。无论采用何种方式,签订合同的双方都应严格遵守相关法律法规,并承担起相应的法律责任。

教师临时用工合同责任明确、权益保护。教师作为从事教育工作的专业人士,应当履行好自己的教育职责,保证教学质量和教学效果。学校或教育机构则需要为教师提供一流的教育资源和良好的教学环境,为其工作提供全方位的支持。同时,教师临时用工合同还应明确违约责任,对于未按照合同履行义务的一方,应承担相应的经济赔偿责任。这样可以有效防止合同纠纷的发生,并保护双方的合法权益。

教师临时用工合同的出现,填补了教师缺席或临时增加教学任务的空缺,确保了教学工作的连续性和质量。通过明确合同内容、合理签订方式和明确责任权益,教师临时用工合同为教育事业的发展提供了可行的解决方案,对于提升学校教学水平和培养优秀人才具有重要意义。应充分认识到教师临时用工合同的价值和意义,加强对其管理和监督,确保其有效运行。

用工合同(篇3)

乙方:甲、乙双方经过友好协商,就长安XX店铺装修工程由甲方承包给乙方施工,按照《民法典》和《建设安装工程承包合同条例的原则》,结合本工程的具体状况,双方达成如下协议:

开工前______天,为乙方入场施工创造条件。包括:搬清室内家具、陈设或将室内不易搬动的家具、陈设归堆、遮盖,以不影响施工为原则;

1、工程概况:

1。1工程名称:

1。2工程资料:

1。3工程施工日期:________年____月____日至________年____月____日

1。4质量等级:合格

1。5合同价款:定为人民币 元。大写人民币: 元整。(此价格为不含税价格,按预算书项目,工程款项以最后实际面积核算为准,由乙方开立收据)

条 工程变更工程项目及施工方式如需变更,双方应协商一致,双方签名确认。

1。6任一方不可在未取得另一方同意前改变合同价款,若合同价款如因设计改变或其它因素增减,由甲乙双方协商后比照本通用版合同

由甲方提供的材料、设备(详见甲方提供装饰装修材料明细表),应当符合设施要求,由甲方负责。甲方应在材料运到施工现场前通知乙方,双方共同验收并办理交接手续;

2。2项办理。

2、合同文件组成:合同正本、图纸、预算书

3。适用的法律:《民法典》和《建设安装工程承包合同条例》

4、图纸:图纸应由甲方审签方可使用;

5、甲方工作

5。1甲方在工程开工前应申请施工许可证,办理施工所需的各种证件、批件。

5。2清除施工场地内影响进场施工的障碍物。

5。3承担施工现场的水电费用。

5。4违约处理:因甲方违反本条各款造成工期延误时,职责由甲方承担。

6、乙方工作

6。1成品的保护要求:对施工现场需要保留的设施及乙方已完工的部分工程,乙方有职责予以保护;否则,造成的损失由乙方承担。

由乙方提供的材料、设备(详见乙方提供装饰装修材料明细表),乙方应在材料运到施工现场前通知甲方,并接受甲方检验。应禁止使用;

6。2在乙方已完工的项目中,甲方已验收的或使用的,如遭受损坏时,由职责方承担。

7、工期

7。1延期开工:因甲方原因(如变更方案)而造成延期开工,可将竣工期限向后顺延;如甲方坚持按原竣工期限完工时,甲方除了带给赶工条件外,还应承担乙方的赶工费用(如工人的加班费和新增工人的工资等费用)。

因甲方未按约定完成其应负责的工作而影响工期的,工期顺延;因甲方提供的材料、设备质量不合格而影响工程质量的。

7。2暂停施工:因甲方原因(如资金不按期到位)而造成的停工,除总工期按竣工的天数向后顺延外,甲方还应承担乙方由此造成的实际损失;若因乙方的原因而造成停工,则由乙方自行负责赶工费用,竣工期仍持续不变。

因乙方责任不能按期开工或无故中途停工而影响工期的,因乙方原因造成工程质量存在问题的39;

7。3因天灾或人力等不可抗拒的原因而被迫停工时,可经双方协商并透过书面形式确定顺延工程期限。

8、工程款的支付

8。1 工程款项最后结算(即

8。

2。3与

8。

2。4部分)支付,以实际面积核算为准,合同签订时之

8。2部分先以先期预算表填写,工程完工后再进行后期更改。

8。2工程款分五期支付:

8。

2。1 在合同签定时,甲方应付工程款项总额的5%(即人民币 元)作为施工手续费用备用款项。

8。

2。1乙方进场当天内,甲方应支付工程总额的25%(即人民币 元)作为首期工程备料款。

8。

2。

2。基础工程快要完工时甲方再付给工程总额的50%,(即人民币 元)。作为木材等大件工程材料备料款。

8。

2。3完工验收后甲方再付给工程总额的15%,(即人民币 元)。

8。

2。4剩馀尾款5%(即人民币 元)甲方于验收日起算六个月后付予乙方,此期间视同保留款,以保证装修质量。

工程验收合格后,乙方应向甲方提出工程结算,并将有关资料送交甲方。甲方接到资料后____日内如未有异议,双方应填写工程结算单并签字。

9、设计变更

9。1甲方变更原设计方案时,需在该项目施工前2天通知乙方,并在该变更图纸备忘录上签字。

9。2甲方要求增加或减少项目时,应相应增加或减少工程款,乙方应在双方约定的时光内向甲方提交增加或减少部分的图纸和报价,甲方认可后应在图纸上签字。

条 关于设计和施工及验收的约定10.1乙方设计师完成的施工图,必须在商定的时间内会同甲方审图,经甲方确认签字后,乙方方可进行施工。10.2乙方必须严格按甲方认可的图纸进行施工(安装)。甲方提出变更图纸、停止施工或增减项目,应以书面形式通知乙方,列明停止施工或增减项目的理由、工程部位、时间、材料等。乙方根据变更要求,尽快向甲方提交变更所采取的措施、增减的造价,因停工等原因造成的工期延误、材料耗损、费用损失等清单,并报告甲方。甲方收到报告后两天内做出签字答复或协商解决。由乙方通知甲方到现场验收,甲方未按时验收的,乙方可自检后如实填写隐蔽记录,对乙方的自行验收结果,甲方应予以承认。乙方应当通知甲方验收。甲方应在接到通知后 天内验收,并办理验收移交手续。如甲方在上述规定时间内未能验收,应当及时书面通知乙方,否则视为甲方通过验收。甲方应承认竣工日期,并承担乙方的看管费用和相关费用。

9。3凡甲方未在变更备忘录和增补图纸上签字的变更及增补工程,乙方可拒绝施工,并按原图纸施工。如因此造成的损失,其职责由甲方承担。

条合同争议的解决方式本合同在履行过程中发生的争议,由当事人双方协商解决;也可由市装饰协会调解;

9。4因上述的原因影响工期时,双方经协商以书面形式确定顺延工程期限。

10、质量与验收

10。1甲方收到乙方的竣工验收报告后,应在2天内作出答复。如逾期不答复,乙方即视为同意验收合格。

10。2未经交付验收而甲方擅自使用的,视作验收合格使用,乙方概不负责。

10。3验收标准以双方认可并附于本合同附件之施工图纸、预算书、效果图等为准。(效果图为参考效果,验收时应排除电脑绘图之感观)1

3 本合同式_贰__份,双方各执__壹__份,合同自双方签名并加盖公章或合同专用章后正式生效。

1、违约职责1

1。1合同生效后,甲、乙任何一方不得单方违反合同,否则违约方应向另一方支付合同价款的5%作为违约金;或由甲、乙双方协商解决。1

甲方(委托人):法定代表人身份证:乙方(居间人):联系地址:身份证:联系电话:甲乙双方根据《民法典》,经双方充分协商。

1。2甲方不按时付款时,乙方有权停工。甲方在接到乙方停工书面通知,2天内仍未付款时,乙方能够撤回工程队,其职责由甲方承担。1

乙方接受甲方委托,负责就工程项目(以下称该工程项目),引荐甲方和该项目建设单位直接洽谈,向甲方提供关于该工程项目的重要信息。

2、其它条款1

2。1乙方要完善安全措施,礼貌施工。1

2。2本合同中的未尽事宜,可增订补充条款,若补充条款与原合同中有关条款相抵触时,则以补充条款为准。1

居间报酬结算方式:居间报酬总金额为人民币万元,在甲方与乙方引荐的建设单位签订工程项目承包施工合同后,建设单位支付予甲方的第一笔工程预付款(即工程总造价的%)到账后,次日将报酬总额中的万(大写:元整)以现金形式支付予居间人;

2。3本合同自双方完工验收合格,双方结清各种款项时失效。1

2。5本合同正本两份,甲、乙双方各执壹份。甲 方:签定日期:________年____月____日乙 方:签定日期:________年____月____日

用工合同(篇4)

甲方 ( 用人方 ) 姓名:

性别:

出生年月:

身份证号码:

家庭住址:

联系电话:

乙方 ( 劳 动 者 ) 姓名:

性别:

出生年月:

身份证号码:

家庭住址:

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,签订本合同,以资共同遵守。

第一条:劳动合同期限

以完成一定工作为期限。以完成 工作(任务)为合同终止时间。

第二条:工作地点、工作内容和工作时间

1、工作地点:

2、工作内容:甲方招用乙方担任____ 岗位(工种)工作。

3、工作时间:根据本工程施工特点,每天采用 两 班人员轮班工作制,每班工作时间不超过 11小时。

第三条:劳动报酬和社会保险待遇

1、双方约定的其他劳动报酬方式:

2、甲方缴纳乙方施工期间的工程险

3、甲方应在每月 ____日前发放乙方上月工资,并由乙方签字确认。

4、劳动合同终止或解除后甲方一次性付清乙方的工资。

5、甲乙双方对工资支付的其它约定:甲方一时资金不能到位,经与乙方协商后可以推迟发放工资,但推迟时间最长不能超过合同规定时间后的90天;

第四条:劳动保护、劳动条件和劳动纪律

1、甲方负责对乙方进行上岗前安全生产教育。

2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

3、乙方有权拒绝总承包单位或甲方管理人员的违章指挥和强令冒险作业。

4、乙方必须严格遵守甲方和总承包单位的各项规章制度、劳动纪律,不得擅自离职;

5、乙方必须严格遵守安全技术操作规程,严禁违章作业。

第五条:合同的解除和终止

1、乙方提前30日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同;在试用期内,乙方提前3日通知甲方,可以解除劳动合同。

2、甲方有下列情形之一时,乙方可随时解除劳动合同:

⑴。 甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动安全、卫生条件;

⑵。 甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

⑶。 甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的。

3、有下列情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同:

⑴。 乙方患病或者非因工负伤,康复后不能继续从事本合同工作;

⑵。劳动者不能胜任本合同工作;

⑶。劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,导致劳动合同无法履行;

⑷。出现法律规定允许裁减人员的情况。

4、乙方有下列情形之一时,甲方可随时解除劳动合同:

⑴ 在试用期内被证明不符合录用条件的;

⑵ 有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为;

5、合同期满或双方约定的劳动合同终止条件出现时,本合同即行终止。

第六条:法律责任

1、因甲方原因解除劳动合同,甲方应按照国家、省有关规定承担相应责任。

2、乙方在履行劳动合同期间,因擅自离职或个人失职行为给甲方造成损失的应当承担赔偿责任。

第七条:双方约定的其它内容

1、甲乙双方约定的其他内容:____。双方约定以完成某一工作(任务)为合同终止时间的劳动合同,当工程后期出现工作量减少客观上需要裁减人员情况时,甲方提前3日书面通知乙方,可以终止劳动合同;

第八条:劳动争议处理

1、双方因履行本合同发生争议时,应友好协商,协商不成应自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条:附则

1、本合同未尽事宜,双方另行协商解决。

2、本合同一式贰份,甲乙双方各执一份。

3、本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方签字(盖章) 乙方签字(盖章)

日期:______年____月____日 日期: ______年____月____日

用工合同(篇5)

甲方:

法人代表:

联系电话:

公司地址:

乙方:

身份证号码:

联系电话:

家庭住址:

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定,甲乙双方本着自____愿、互利、协商一致的原则,达成如下协议:

一、合同期限和工作岗位

1、本合同适用餐饮员工。雇佣期_____年。从______年____月____日起至______年____月____日;试用期为______年____月____日起至______年____月____日。

二、工资待遇和福利

乙方的工资:每月为人民币:__________________元。

甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家有关规定执行。

乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家有关生育保险政策规定执行。

三、工资

1、甲方须按月以货币形式支付给乙方,不得拖欠,否则,乙方有权要求甲方按国家有关规定支付经济补偿金。

2、乙方正确履行本合同并遵守了甲方规章制度,无违约行为的,工资依合同约定发放。

四、劳动保护和劳动条件

甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品。

五、劳动纪律

乙方在合同期内应当做到:

1、遵守甲方依法制定的各项规章制度;

2、严格遵守安全操作规程,保证安全生产;

3、按时按质量完成甲方规定的工作任务;

4、爱护甲方的财产,保守甲方的商业机密;

六、合同的变更、解除、重新订立和终止

(一)经甲、乙双方协商同意可以依法变更本合同

(二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同,不用支付乙方经济补偿金

1、甲方发现乙方不能够胜任本职工作;

2、乙方严重违反甲劳动纪律或甲方规章制度;

3、乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成利益重大损失的;

4、乙方被依法追究刑事责任的;

5、法律、法规规定的其它情形。

(三)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强劳动的;

3、乙方有特殊原因解除劳动合同需提前15日告知甲方,否则甲方扣除乙一月工资。

七、本合同一式两份,甲、乙双方签字之日起生效,双方各执一份,均具有同等法律效力。

甲方(盖章):_______________ 乙方(盖章):___________________

甲方代表签名:_______________ 乙方代表签名:___________________

地址:_______________________ 地址:___________________________

电话:_______________________ 电话:___________________________

传真:_______________________ 传真:___________________________

日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

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