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专项整治实施方案(篇1)
根据区政府的安排部署，全乡安全生产隐患排查治理专项行动从今年3月27日开始，到5月20日结束，分四个阶段实施。
（一）隐患排查阶段（３月27日至3月31日）
各村、各相关部门要认真贯彻落实全区安全生产工作会议精神，严格按照区委、区政府的要求和乡党委、政府的.要求，结合工作实际和去年专项行动中隐患排查治理情况，认真研究，制定具体的工作方案，成立机构，落实人员、经费、及时开展安全生产大排查活动。隐患排查工作采取乡政府组织抽查和企业自查、申报的方式进行。排查阶段结合后，要如实填报《安全生产隐患排查登记表》，对每一条隐患都要进行逐一登记。
非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、建筑施工、民爆器材、水利等工矿商贸行业监管部门和道路交通、水运等交通运输监管部门以及教育、文体、农机、水利等行业监管部门，要按照全区安全生产隐患排查治理专项行动的部署要求，及时组织督促开展本行业领域生产经营企业的安全生产经营活动。发现重大隐患，应当立即责令相关单位停止生产经营活动，采取必要的安全防范措施，并及时向当地行业监管部门申报，纳入督办整改内容，隐患不消除，坚决不允许恢复生产经营活动。凡因排查不力或满报、虚报安全隐患、造成安全生产事故的，将严肃追究相关责任单位和责任人的责任。
（二）督促整改阶段（4月1日至4月25日）
各生产经营企业要高度重视安全生产隐患排查治理工作，深刻吸取区内外的事故教训，举一反三，认真分析研究，周密部署，结合隐患排查情况制定整改方案，落实整改资金，及时整改消除安全隐患。对一时难以整改的隐患，要列出切实可行的整改计划，做到责任、措施、资金、预案和临控“五落实”，严防隐患酿成事故。各村和相关部门要适时组织深入生产经营企业，对排查登记的隐患整改情况进行抽查、指导和督促，如实填报《安全生产重大隐患治理情况汇总表》。各村和相关部门务必于4月25日前将专项行动总结材料和《安全生产重大隐患排查登记表》、《安全生产重大隐患治理情况汇总表》报专项行动领导组办公室。
（三）督查验收阶段（4月26日至4月30日）
为确保此次安全隐患排查治理专项行动取得实效，乡政府将组织督查组，于4月26日至4月30日对各村、各相关部门开展安全生产隐患排查和整改工作情况进行督查验收。督查的主要内容是：一是查各村、各相关部门贯彻落实全区安全生产工作会议放执行专项行动目标责任状的情况以及相关行业监管部门履职情况；二是抽查企业落实安全生产主体责任、组织开展隐患排查整改的情况；三是查隐患排查治理工作到位情况以及防范措施落实情况；四是查企业安全生产投入和隐患治理资金落实情况；五是查生产安全事故按照“四不放过”原则处理情况；六是查各村、各相关部门组织开展“打非”工作情况。
督查验收工作结束，乡党委、政府按照此次专项行动目标责任状的考核内容和奖惩办法，对各村、各相关部门专项行动工作情况进行考核，严格兑现奖惩，并将考核结果一并纳入全年安全生工作目标责任状的考核。
（四）迎接市区级督查验收阶段（5月1日至5月20 日）
各村、各相关部门和生产经营单位要根据乡级督查验收情况，进一步查缺补漏，做好迎接市、区督查验收的相关准备工作。
专项整治实施方案(篇2)
根据能源公司下达的《关于在机电运输系统开展专项整治活动的通知》的要求，为加强我矿提升、运输专业化管理，提高提升、运输管理水平，减少提升、运输事故的发生，提高设备运行的可靠性，确保安全生产。结合我矿实际情况，特制定《矿井提升运输管理专项整治活动实施方案》。
1、组织机构
组长：原爱华、
副组长:霍文华
成员：樊俊平、顾**、赵海军、周小敬、吴世荣、燕志立
2、活动时间
2011年7月至2011年9月底
3、活动目标
1、完善提升、运输管理制度，各类提升、运输设备的操作规程、岗位责任制，以及提升、运输各工种管理制度内容规范、齐全。
2消除井上、井下各种不规范轨道，使轨道质量达到国家一级标准。
三。完善安全设施，实现半自动化（从手动到气动）。
4调度绞车、带式输送机满足国家质量标准化一级要求。
4、活动要求
1、完善运输管理制度；
2、规范斜井（巷）“一坡三档”，三季度末全面实现“一坡三档”自动控制；
三。手动吊梁有手动改为气动；
4规范挡车器和安全设施，推广使用电动追车器；
5轨道交通、皮带运输，推广使用声光报警信号；
6、井下主运输大巷推广信、集、闭信号控制等，根据生产矿井生产现场实际，2011年底推广使用。
5、活动安排
本次活动分以下几个阶段:
（1） 7月23日至8月15日是宣传自查阶段
本阶段主要工作：
1做好宣传工作，使各级管理人员和职工充分认识开展专项整治活动的必要性和重要性。
2认真落实专项整治计划的目标和各阶段要完成的工作。
3、对以往发生的设备事故进行统计，分析造成事故的原因，查找管理上的漏洞，制定有针对性的改进措施，加强人员教育培训。
4、对提升、运输系统所有设备的运行、维护、检修等进行一次地毯式大检查，对存在的管理、运行、检修、维护等方面的问题制定整改措施，及时落实整改。
（2） 8月16日至9月18日为具体实施阶段
本阶段主要工作：
1检查和完善运输管理制度，检查和弥补不足，并逐步完善。（由
2、制定培训计划，加强职工教育培训，提高职工专业素质、理论知识及职业技能，使职工思想安全，操作安全，从根本上杜绝违章和减少人身伤害事故的发生。（由安全科负责培训）
3、检查井下硐室、巷道内各类牌板、警示牌、警示标语等，补充完善不规范牌板，按规定吊挂，各类牌板要保持干净整洁，达到矿井文明生产的要求。
4、检查整改井上下轨道：回采区工作面的运输轨道，由回采区指派专人负责整改，掘进队管辖范围内的轨道，由掘进队指派专人负责整改，主要运输巷道及其管辖范围内的轨道，由运搬队指派专人负责整改。整改后轨道达到国家一级标准。
5.检查并整顿各地的起重运输设备
（1） 派卷扬机对连接装置、闸瓦、钢丝绳进行检查，确保钢丝绳上有大量油，无锈蚀。钢丝绳钩头处要按规定打绳卡，数量不得少于4副，保险绳长度足够且和主绳规格一样。整改后达到质量标准化要求。
（2） 带式输送机的各种保护装置应齐全、灵敏、可靠。带式输送机必须使用阻燃输送带；在机头和机尾要有防止人员与驱动滚筒和导向滚筒相接触的防护栏；设跨越带式输送机的过桥；设置温度保护、防烟、防撕裂、堆煤、自动喷水灭火等安全防护装置。
（3）严格按照规定对立井提升系统检查，定期做性能测试，对立井升降人员使用的罐笼防坠器每年进行一次脱钩试验，每半年进行一次不脱钩试验；提升装置使用的钢丝绳及连接装置必须按规定进行检验，对磨损、锈蚀断丝超限的钢丝绳和不合格的连接装置必须及时更换，不得违章使用。
6、检查矿车碰头和插销，完善及改进“一坡三档”设施。
7斜道运输信号设备的检查，由各区队负责辖区内信号设备的检查整改，并落实到责任人。信号设备必须安装在信号室内，安装必须满足质量标准化的要求。
8在地下道路运输路线交叉口设置红绿灯和行人动态传感器，并与调度绞车和语音信号机联锁。（当运输线上有行人时，路灯亮，调度绞车不能启动。绞车启动时，红灯亮，语音信号工作，行人禁止通行。
交通灯安装在交叉口道路的顶部**。）
（3） 9月19日至9月30日为验收和进一步整改阶段
本阶段的主要工作为对上阶段检查整改的问题进行验收，查漏补缺，对做的不到位，及不达标的查找分析原因，并落实责任人进行整改。
6、专项整改措施
1、加大培训力度，提高素质。进一步加强机电运输职工安全知识教育，提高职工素质和自我保安能力，强化职工操作技能，最大限度的减少事故损失和**，使职工思想安全、操作安全，从源头杜绝违章和失误。
2、加强检查力度，突出重点，明确责任，狠抓落实每天应由专职人员检查一次，每月应由企业有关人员检查一次，发现隐患立即停用及时整改。做好设备运行维护记录。对隐患不认真排查及时整改的，要追究责任。隐患排查治理工作不留死角、死角。每天都要排查治理隐患，把消除隐患作为井下开采生产的前提。
3、严格运行管理。必须选择国家指定的产品。严禁使用国家淘汰的起重设备、设施。提升运输操作人员必须经过专业培训合格才能上岗，提升运输设备、安全设施要由有专业人员专人管理，加强对提升运输系统的维护保养。
4、深入开展提升运输安全质量标准化工作，不断扩大质量标准化建设内涵加大安全生产投入，加快提升运输设备的更新换代，积极推广使用新技术、新材料和新工艺，努力提高安全装备水平。要逐步建立安全生产综合监控系统，实现对煤矿提升、运输的远程监测监控，提高设备控制自动化、提升运输安全管理信息化水平，实现本质安全。
专项整治实施方案(篇3)
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为了进一步规范作业票证管理程序，强化相关人员的责任意识，指导和规范生产作业行为，最大限度的减少事故发生，现决定通过开展加强作业票证管理专项活动，有力打击在作业票证管理过程中的各种违规行为，现将活动方案发布如下：
一、活动方式
本次活动采取学习相关制度、自查自纠、检查考核的方式。
二、整治内容
要求各装置从以下几个问题入手，认真分析本装置在办理作业票过程中存在的问题，及时整改，确保每位员工的人身和财产安全：
1、动火作业。对工作对象和环境未检测和分析可燃气体的现象；动火现场及周围易燃物未清除、覆盖的现象；在生产、使用、储存氧气的设备上进行动火作业，未检测氧含量(不得超过21%)的现象；取样与动火作业间隔时间超过30分钟，没有重新取样进行分析确认的现象。
在动火作业时，根据介质的性质及环境温度，在温度升高时，增加环境监测频次，防止介质挥发，使周围环境中介质的浓度达到**极限。
2、进入受限空间作业。地下室、检查井、地坑、下水道不在受限空间内控制；作业前未按规定检测分析可燃、有毒有害气体和含氧量的现象；水封和阀门作为完全隔离措施的现象；取样至进入受限空间间隔时间超过30分钟，未重新取样分析确认的现象；带搅拌等电气设备进入空间时，不得切断电源，并悬挂警示标志。
3、高处作业。脚手架不符合国家有关标准；未系安全带的现象；未采取有效措施防止高空坠物；
4、动土作业。在复杂区域，机械破土作业损坏的地下电缆、管道未得到有效保护；施工现场堆土覆盖设备、仪表，堵塞消防通道的现象；未及时完成的沟、井、槽未悬挂明显警示标志的现象。
5、吊装作业。起重机械未按规定检验；指挥人员、起重工未持有效的《特种作业人员操作证》上岗的现象；吊装重量大于或等于40吨的重物和土建主体结构不编制吊装作业方案。吊装物体虽不足40吨，但形状复杂、刚度小、长径比大、精密贵重，以及在作业条件特殊的情况下，未编制吊装作业方案的现象；未设置安全警戒区域的现象。
6、抽堵盲板作业。在压力较高的状态下实施作业的现象；在腐蚀性强、温度较高的管道上作业时，作业人员未采取有效的防腐、防烫伤措施的现象。
7、设备检修作业。维修人员未穿戴合格劳动防护用品的现象；从事特种作业的维修人员未持有特种作业证的；维护前未确认工艺条件的现象。
8、联锁解除、投用许可。未办理联锁解锁许可证，擅自解除接头
锁的现象。
9、临时用电、停/送电。未办理票务审批手续，口头沟通后出现停电现象；送电运行未经现场确认，过程不存在一人监护、一人工作的现象。
10办理操作票时，当事人必须亲自签字，严禁代签或代签。特殊情况下，当事人不在现场的，必须严格按照装置制定的审批权限表签字，超出审批权限的人员签字无效。
三、活动时间安排
第一阶段：3月21日至4月15日，活动开始，学习各装置相关制度，进行自查自纠阶段
1活动开始：近日召开了全公司动员警示会，公司领导做了动员讲话，宣布了本次活动的实施方案。(具体召开时间待定)
2学习相关系统及各装置的自查自纠阶段：
1）要求各装置组织员工认真学习《化学品生产单位八大作业票安全规范》（附件一）、《全市危险化学品行业开展严厉打击违反作业票管理相关专项整治活动实施方案》（附件二），使每位员工知晓作业票证的极端重要性，确保每位员工从思想上、认识上得到警示。
2）要求各装置每周组织各班组对已签过的各类作业票、“三违”、安全隐患等进行认真检查，班组长带头查找工作中存在的不足和问题（如作业票审批把关不严，不按照顺序审批，代替他人签字和提前办票现象），找出问题存在的原因，并形成书面的整改措施和建议上报装置，装置汇总后每周二上报qhse部，每推迟一天扣装置长当月绩效5分。
3）要求各装置将此阶段的自查自纠报告4月15日18：00前上报qhse部，每推迟一天扣装置长当月绩效5分。
第二阶段：4月16日至5月15日，检查评估阶段
1、检查：
1）日常、综合检查：公司相关部门将定期或不定期对各装置作业票证办理情况进行检查，发现作业票证办理不符合相关规定的将严格考核。
2）上级检查：公司各相关部门、各装置要积极配合上级部门的检查，如发现作业票证办理不符合相关规定的将加倍考核。
2、考核：
1）、发现“三违”现象即违章指挥，违章操作，违反劳动纪律，处罚当事人300元/次。
2）、作业票填写项出现漏填，填写不清楚、涂改的，处罚装置长、作业单位负责人300元/处。
3）、作业票证出现代签、替签现象，处罚装置长500元/人次。
4） 环境状况发生变化，未按时进行环境分析，对作业负责人罚款500元/次。
5） 监护人不在作业现场的，罚款500元。
6）、对作业存在的危害辨识不全、未辨识的，辨识危险有害因素后无补充安全措施的，对装置安全员罚款500元。
7）、不按照审批权限名单严格审批，处罚装置长500元。
8）、未对作业票安全措施进行落实的，处罚装置长1000元，安全员500元。
9） 需要制定维修、吊装等作业计划而未制定的，对装置长度罚款1000元。
3、要求各装置5月15日18：00前将此次活动的结束工作总结上报qhse部，每推迟一天扣装置长当月绩效5分。
要求各装置要认真细致地开展此次专项活动，公司将加大检查督促和指导力度，对未认真开展此次活动的装置，要进行严肃考核；对屡教不改的，坚决予以撤换和撤换。
活动期间违反工作票管理要求的，将进行双重考核。
xx公司qhse部
2015年3月25日
专项整治实施方案(篇4)
一、总体要求
坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的和二中、三中、四中全会精神，立足政治机关、法治部门、纪律部队定位，聚焦政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬要求，深刻汲取任城监狱疫情事件惨痛教训，以纪律作风建设为重点，把专项教育整治工作作为巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果、推进全面从严治党的重要举措，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终坚持党对司法行政工作的绝对领导，牢牢把握专项教育整治的政治方向，打造“讲政治、敢担当，讲法治、懂业务，讲纪律、扬正气”的过硬队伍，全力锻造“三化一型”高素质干部队伍，以“铁一般的理想信念、铁一般的责任担当、铁一般的过硬本领、铁一般的纪律作风”推动新时代司法行政事业发展、做好疫情防控、维护社会稳定、服务全市经济发展大局等各项工作。
二、目标任务
开展司法行政队伍纪律作风专项教育整治，根本任务是深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和认真学习对政法工作的系列指示批示精神，全面准确把握司法行政机关是政治机关和法治部门、司法行政队伍是纪律部队的本质定位，锤炼忠诚干净担当的政治品格，团结带领全体党员干部和法律服务工作者队伍，大力推进社会治理现代化，为加快建设大北部绿色崛起的典范之城提供有力的法治保障。突出专项教育整治的实践性，坚持刀刃向内，自我革命，认真吸取政法系统发生的违纪违法问题教训特别是任城监狱疫情事件深刻教训，严查纪律作风不严不实等问题，发扬斗争精神，敢于亮剑，勇于揭短亮丑，找准症结，举一反三，同一切损害党的先进性和纯洁性的问题作坚决斗争，实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，不断加强思想政治建设、领导班子建设、业务能力建设，纪律作风建设制度机制建设、司法行政文化建设，推动司法行政干部队伍政治意识宗旨意识明显增强，纪律观念、工作作风明显转变，工作漏洞管理短板明显补齐，攻坚克难，积极助力“学深圳、赶龙华”“突破攻势”和全市经济社会建设高质量发展。
三、主要内容
聚焦政治站位、担当作为、纪律规矩、作风形象等方面存在的突出问题，坚持每月有主题、月月有重点，实现精准发力、靶向施治，确保整改成效。
（一）“专项教育整治”主题。5月上旬开始，按照市司法局和市委政法委统一部署，以领导班子和领导干部为重点，开展为期一个月的纪律作风专项教育整治。
一是组织专题教育。以党委理论中心组学习、支部集体学习、专题辅导等方式，深入学习关于政法工作系列重要指示及视察、视察重要讲话精神，学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党政法工作条例》及本系统相关制度，学习省委政法委编印的《全省政法系统违纪违法典型案例汇编》、省司法厅编印的《党的以来全省司法行政系统查处的党员干警违纪违法典型案例选编》。要结合实际开展警示教育，用身边事教育身边人，推进落实全面从严治党责任不断向纵深发展。
二是深入检视剖析。坚持问题导向，聚焦政治意识、宗旨意识、责任意识、纪律意识、制度意识五个方面的主要问题深入调查研究，广泛听取意见，切实找出管理漏洞、找准问题差距、找实短板不足，在前期大整顿活动问题清单基础上，充实完善形成专项教育整治工作台账。
三是推动问题解决。坚持立足本级边查边改、持续整改，对重点难点问题，要集中研究解决，本级确实无法解决的，及时报送上级。
（二）“忠诚”“初心”主题。6月至7月，深入学习新时代中国特色社会主义思想和党的四中全会精神，学习党章党规党纪，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成效。
一是党组织以“忠诚”为主题，开展一次主题党日活动，充分利用驻在地红色教育资源，加强党性教育，增进活动效果。
二是开展“绝对忠诚”政治轮训，各党支部要通过集中教育、落实“”等党内组织生活制度等方式，依托党性教育基地、“学习强国APP”、“灯塔-党建在线”、干部网络学院等平台，分层分类对干警职工开展政治轮训，提高干警职工政治能力。要通过理论宣讲、“述理论、述政策、述典型”、业务讲堂等方式，推进党员干部理论提升工程。
三是开展“忆初心、寻初心、讲初心”系列活动，结合庆祝建党99周年组织开展系列活动，激励广大干警职工、法律服务工作者敬业奉献、扎实工作。
四是组织“牢记初心使命、勇于担当作为”主题党日活动优秀案例评选与推荐。
（三）“规范”主题。8月份，全面做好制度立改废工作，完善按制度用权、用制度管人、依制度办事的管理机制。
一是结合流程再造，梳理优化部门职责，明确岗位权责清单。结合大整顿活动问题整改，研究制定加强单位政治建设充分发挥政治工作者作用的意见，强化党的领导和政治统领。
二是对照“提高协同性”专题“三述”活动，查找影响协同、降低效率的难点问题，研究对策和方法措施，增强协同和“一盘棋”意识，力求取得最大化的协同成果。
三是制定进一步加强司法行政系统队伍建设的措施意见。改进完善局机关内部考核机制，加强公务员绩效管理，不断提高中层干部队伍组织力、执行力，推进“三化一型”干部队伍建设。
四是制定市法律服务行业领军人才管理办法和优秀青年法律服务人才管理办法，深化律师职业道德和执业纪律学习教育，规范和加强法律服务队伍建设。推行选派律师行业党建工作指导员制度。持续推进党政机关、国有企业公职律师、公司律师队伍建设，健全民营企业公司律师队伍。
五是开展规范办公、文明服务专项整治行动，规范着装仪容、工作考勤、办公秩序、服务流程、环境卫生等工作，建设文明单位、模范单位、节约型单位，营造干事创业、文明规范的良好环境。
（四）“守纪”主题。9月份，开展“严守纪律规矩、强化制度执行”专项督察，查纠纪律规矩意识淡薄、有令不行、有禁不止等问题。加强廉政警示教育，深化“小事不小”警示教育活动，用好监督执纪“四种形态”特别是第一种形态，抓早抓小，常抓不懈，防微杜渐，确保队伍知敬畏、存戒惧、守底线。
（五）“担当”“实干”主题。10月至11月，梳理年度重点攻坚任务进展，倒排工期，冲刺攻坚。
一是组织开展实战大练兵，提升队伍法治素养、专业技能和履职能力。组织局机关年轻干部参加基层实训，增强机关干部法律知识和法治意识，提升运用法治思维和法治方式处理问题能力。
二是开展“反‘四风’”“倡‘四实’”活动，领导班子成员采取“四不两直”等形式，深入基层联系点、党建联系点调研，广泛听取基层意见建议，主动开展谈心谈话活动。
三是党组织召开一次专题会议，学习研读《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》等，针对形式主义的变异性、复杂性特点，查摆整改“身边的形式主义、官僚主义”，形成“讲实际、重实干、求实效、见实绩”的工作导向。
（六）“榜样”主题。6-12月，开展“见贤思齐学先进、对标比干当表率”引领行动，坚持学有榜样、干有标杆，充分发挥先进典型的引领作用。集中宣传疫情防控、扶贫攻坚等一线先进典型事迹。开展选树和推荐“最美司法行政人”活动，大力倡树忠于职守、担当作为精神。挖掘选树一批履职尽责、攻坚克难、遵规守纪、爱岗奉献、艰苦创业、服务基层等方面的先进典型，运用“述典型”方式，推荐和开展先模人物宣讲活动，引导广大干警职工、法律服务工作者当先锋、作表率，营造比学赶超的良好氛围。
活动中要将问题查摆整改贯穿始终，结合年度民主生活会、组织生活会，梳理整改成效，认真对照检查，进一步明确深化整改的具体措施。各科室、司法所和市公证处开展纪律作风建设年活动情况总结报告，于12月10日前报局政治处。
四、工作要求
（一）加强组织领导。要把开展专项整治和纪律作风建设年活动作为一项重大政治任务，精心谋划部署，切实抓紧抓好。成立由局主要负责同志任组长的活动领导小组，下设办公室（见附件1），具体负责全系统相关工作的组织指导制定工作方案，及时安排部署，确保有序推进。要扛牢主体责任，党委书记担负第一责任人责任，其他班子成员严格履行“一岗双责”，确保责任压力一贯到底，各项措施落地落实。
（二）注重分类施策。坚持从实际出发，根据不同层级、不同领域、不同对象的特点，分别制定具体措施，找准工作着力点，坚决不搞“一刀切”“一锅煮”。各科室、司法所和市公证处在市司法局领导指导下，具体负责本单位活动的组织开展，既要不折不扣完成好“规定动作”，又要立足自身特点搞好“自选动作”，确保措施精准、效果实在。
（三）坚持从严从实。专项教育整治要触及思想、结合职能实际、实事求是，不以工作业务问题代替思想政治问题;整改落实不能口号喊得震天响、行动起来轻飘飘，不虎头蛇尾、久拖不决，切实将各项措施落到实处。
（四）做好结合文章。以务实态度和良好作风开展专项活动，将纪律作风建设年活动与搞好大整顿活动“回头看”相结合，与深化纪律作风专项教育整治相结合，与开展好中央政法委将要部署的全面教育整顿相结合，与做好常态化疫情防控工作、推进年度重点任务攻坚相结合，统筹协调，贯通整合，以活动深入促进工作深化，以工作实绩检验活动实效。
（五）强化督导问效。局领导小组办公室负责督促指导，将活动开展情况纳入年度考核，同时对推进有力、效果突出的，给予通报表扬；对标准不高、措施不实、搞形式走过场的，将约谈有关责任人，通报批评。
专项整治实施方案(篇5)
实施方案
国投大同能源有限责任公司
目录一、专项整治组织机构
二、专项整治的时间
三、专项整治职责分工
四、整治的目标
五、专项整治的要求
六、专项整治的内容及整治标准
七、专项整治的方式
八、问责和激励
矿井辅助运输专项整治活动
实施方案
根据市同煤工字【2014】75号《关于在辅助运输系统开展专项整治活动的通知》的要求，为加强我矿辅助运输专业化管理，提高辅助运输管理水平，减少辅助运输事故的发生，提高设备运行的可靠性，确保安全生产。结合我矿实际情况，特制定《我矿辅助运输管理专项整治活动实施方案》。
一、组织机构
组长：运输副总：王连国
成员：董立军、袁碧波、范江锋、李刚、王卫国、白小东、马祖宁
领导小组下设办公室，设在机电中心。
办公室主任：董立军**:186********
二、专项整治时间
2014年5月1日至5月30日
三、辅助运输专项整治职责：
1、机电管理中心负责监督井下运输车辆的管理，在整治期间要不定时对防爆车辆在运输过程中存在的隐患进行排查，由运输队长对查出的隐患进行整改。机电管理中心负责整改问题的验收。
2机电管理中心负责监督各巷道的环境卫生和杂物，硬化沟必须有盖板，沟内不得有淤泥、积水。在整治期间要不定时对各场所环境卫生等进行排查，由各区队长负责对查出问题进行整改，机电管理中心负责整改问题的验收。
三。机电管理中心负责监督井下车辆入井、升井后的停放情况，车辆是否按规定路线行驶，升井后是否按位置停放。在整治期间要不定时对车辆排查，由各区车辆负责人对查出问题进行整改，机电管理中心负责整改问题的验收。
四、整治目标
1、实现辅助运输安全生产。
2、辅助运输系统主要设备、设施符合《煤矿安全规程》要求，相关人员素质普遍得到提高。
3、杜绝运输事故的发生。
4要求辅助运输质量标准化建设不断推进。
五、专项整治的要求
加强对运输系统员工安全思想教育和技能培训，强化现场管理，杜绝行车行人等“三违”行为，完善辅助运输安全档案、信号装置、自动保护装置安全动作，严格执行运输系统各项安全管理制度，加大日常检查、运输质量维护力度。
六、专项整治的内容及整治标准
（一）井下人车执行先下后上制度，严禁车辆超载拉人，杜绝“三违”现象。
（二）运输系统
主持人：吉华君负责人：袁碧波监制：董立军
1、无轨胶轮车必须严格按照《煤矿安全规程》第427条规定，装设保护装置，各种保护装置必须灵敏、性能可靠、在正常提升过程中严禁甩掉保护运行。电控系统、液压和机械制动系统必须可靠，各种锁紧关系应正确，制动能力应满足运行要求。
2胶轮车驾驶员必须严格执行交车制度，做好各种记录。
三。所有运输道路、沟渠必须畅通，盖板齐全、稳固。巷道内无淤泥积水、无杂物。
七、专项整治的方式
机电管理中心在排查的过程中，查出的隐患要根据隐患的大小，整改的难度进行划分，并以五定表的形式进行下放，并限定期整改。机电管理中心应在规定期限内进行隐患排查。对未及时整改的项目进行相应处理。
八、问责
（一）严格责任追究。
专项整治活动期间，对辅助运输存在的重大隐患，严格按照我矿的各种规定，对事故单位和责任人及时处理到位。
各部门在提升运输专项整治工作中，要认真履行职责，切实负责，为全面完成我矿运输专项整治任务，实现全煤矿安全状况的稳定好转做出新的贡献。
国投大同能源有限责任公司
2014年5月2010年读书节活动计划
一、 活动目的：
书籍是人类的朋友，是人类进步的阶梯！为了拓宽学生的知识面，通过开展“和书交朋友，遨游知识大海洋”系列读书活动，激发学生读书的兴趣，让每一个学生都想读书、爱读书、会读书，从小养成热爱书籍，博览群书的好习惯，并在读书实践活动中陶冶情操，获取真知，树立理想！
二、活动目标：
1.通过活动，主要由学校班级和个人建立班级图书馆角和个人小型图书馆。
2通过活动，我们可以在校园里形成一个爱读书的良好氛围。
三。通过活动，使学生养成广泛阅读的良好习惯。
4通过活动，可以提高学生的知识更新、思维活跃和综合实践能力。
三、活动实施的计划
1、 做好读书登记簿
（1） 每个学生结合个人实际，准备一本读书登记簿，具体格式可让学生根据自己喜好来设计、装饰，使其生动活泼、各具特色，其中要有读书的内容、容量、实现时间、好词佳句集锦、心得体会等栏目，高年级可适当作读书笔记。
（2） 每个班级结合学生的计划和班级实际情况，也制定出相应的班级读书目标和读书成长规划书，其中要有措施、有保障、有效果、有考评，简洁明了，易于操作。
（3）中队会组织一次“读书交流会”展示同学们的读书登记簿并做出相应评价。
2、 举办读书展览：
各班级定期举办“读书博览会”，以“名人名言”、格言、谚语、经典名句、“书海拾贝”、“我最喜欢的＿＿＿”、“好书推荐”等形式，向同学们介绍看过的新书、好书、及书中的部分内容交流自己在读书活动中的心得体会,在班级中形成良好的读书氛围。
3、 出读书小报：
三。通过活动，使学生养成广泛阅读的良好习惯。
b比率分析法和比较分析法不能计算出各因素的影响程度。√
c采用等效生产比例法，用与分配原材料成本和加工成本的完工率是一致的。ｘ
c、 采用直接分摊法分摊辅助生产成本时，应考虑各辅助生产车间相互提供产品或服务的情况。错
c、 产品的实际生产成本包括废物损失和停工损失。√
成本报表是对外报告的会计报表。×
成本分析的第一步是找出问题，分析原因。×
成本会计的对象是成本会计。×
c、 成本计算应采用基本法与辅助法相结合。√
成本计算最基本的方法是逐步进行。x
d当车间生产多种产品时，“废品损失”、“停工损失”的借方余额，月末均直接记入该产品的产品成本
中。x-d定额法是一种简化成本计算的成本计算方法。×
f“废品损失”账户月末没有余额。√
f废物损失是指在生产过程中和仓储后发现的不可修复废物的生产成本和维修成本。ｘ
分步法的一个重要特点是将各步骤之间的成本结转。(√)
g、 对于月末产品数量变化不大的产品，可不计算月末在产品成本。错
g工资费用就是成本项目。(×)
g基本车间收取的制造费用应最终分配并计入产品成本。对
j计时工资费用的计算以考勤记录中的工作时间记录为准。(√)
j简化分批法是不计算在制品成本的分批法。(×)
j简化分批法是一种不用分批计算在制品成本的方法。对
j加班加点工资既可能是直接计人费用，又可能是间接计人费用。√
根据生产过程的特点，工业企业的生产可分为批量生产、批量生产和单件生产
k可修复废物，是指在技术上可以修复和利用的废物。错
k可修复废品是指经过修理可以使用，而不管修复费用在经济上是否合算的废品。ｘ
p变化法仅适用于大量单步生产企业。×
q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。ｘ
q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资，均应通过“应付工资”科目核算。ｘ
s生产车间耗用的材料，全部计入“直接材料”成本项目。ｘ
适应生产特点和管理要求，采用适当的成本核算方法，是成本核算的基础工作。(×)
w完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对
y“预提费用”可能出现借方余额，其性质属于资产，实际上是待摊费用。对
使资产和负债同时减少的支出为费用支出。x
y以应付票据去偿付购买材料的费用，是成本性支出。x
y原材料完成率的计算方法与各工序原材料完成率的计算方法完全一致。ｘ
y运用连环替代法进行分析，即使随意改变各构成因素的替换顺序，各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异，因此更换各因索替换顺序，不会影响分析的结果。(×)
z对于各种型号、规格的产品，应采用分类法计算产品成本。对
直接生产成本是直接计算成本。x
z分步结转法也称为半成品分步计数法。√
a按年度计划分配率分配制造费用，“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。
a按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)
专项整治实施方案(篇6)
1、统一思想认识。各校要充分认识此项专项整治活动的重要性，统一思想，提高认识，加强领导，认真组织，确保实效。要加大对有偿家教专项整治工作的宣传力度，引导广大教师严格遵守教师职业道德规范，远离有偿家教，树立教育良好形象。
2、落实工作责任。在职教师有偿家教专项整治工作的责任单位是学校，校长是第一责任人，要负总责、亲自抓。各学校要加强组织领导，确保有偿家教专项整治活动扎实有效开展。
3、强化责任追究。在集中整改阶段结束后，对屡教不改者、反响强烈者要严格按照相关规定进行处理。对专项整治活动组织领导不力，群众投诉举报较多的学校，追究领导责任，并将专项整治实施情况列入各学校年度工作考核内容。
4、建立长效机制。各校要同教职工签订拒绝有偿家教责任书，落实目标责任。专项整治活动后，各学校要建立工作长效机制，防止在职教师有偿家教问题出现反弹。要结合本次活动，进一步完善师德师风教育制度，做到集中整治与长效管理相结合，标本兼治、疏堵结合、多措多举，从源头上建立健全制止教师有偿家教的工作制度，努力办好人民满意的教育。
专项整治实施方案(篇7)
一、指导思想
以邓小平理论和****重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，以创先争优活动为契机，切实解决人民群众反映强烈的中小学教师乱办班、乱补课、乱收费不正之风，切实减轻学生课业负担和家长经济负担，促进教育行业风气不断好转，营造有利于我校教育事业快速健康发展的良好环境，为办人民满意的教育提供保证。
二、整治重点
这次专项整治活动期间，主要是对教师利用寒暑假、双休日、节假日和课余时间组织收费补课，认真落实以下十个全面禁止：
(一)全面禁止教师在校内外租房或家中办班补课收费或变相收费。
(二)全面禁止教师利用午休或延长下午放学和晚自习时间，以及其它在校休息时间，给学生补习功课或辅导作业，向学生收取补课费或作业批改费。
(三)全面禁止教师挤占**、体育、美术、书法等课程进行补课收费。
(四)全面禁止教师举办或参与社会办学机构合作举办向学生收费的各种培训班、补习班、提高班等有偿培训。
(五)全面禁止教师私自在民办教育机构或社会团体组织的教育教学活动中兼课并领取补课费。
(六)全面禁止教师相互介绍家教生源或为社会其他人员介绍生源从中获利。
(七)全面禁止教师向学生收取试卷费、考试费、材料费。
(八)全面禁止教师以提高教学质量为由，向学生推销或变相推销教辅资料和其他学习用品。
(九)全面禁止学校领导指使、授意、默许、纵容教师在校内外办班补课、有偿家教、家政。
(十)全面禁止任何教师以家长委员会的名义向学生收取相关费用。
三、工作安排
（1） 宣传教育阶段（3月6日至3月20日）
主要内容：①学校组织召开全校职工大会，动员部署专项教育管理活动并开展。②通过讲座、座谈、大讨论等形式，大力学习宣传教师职业道德规范，深刻认识有偿家教的危害性和治理活动的目的意义。
③组织在职教职员工通过集中学习和个人自学，认真学习《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》等教育行政法规，学习省**《关于进一步加强中小学教师队伍建设的意见》（闽政文[2008]344号）、《关于严禁组织有偿补课的通知》（闽教监[2007]9号）、《福建省中小学教师职业道德考核办法（试行）》（闽教人[2009]143号）、《福建省教育系统工作人员十条禁令》（闽教监[2008]9号）、泉州市**《关于进一步加强中小学教师队伍建设的通知》（泉政[2009]171号）、《关于大力开展师德教育严禁中小学教师从事有偿家教的通知》（泉教监〔2011〕14号）、《关于进一步加强和改进新形势下学校师德建设的意见》（泉委教综〔2012〕1号）、《晋江市中小学教师职业道德考核意见（试行）》（晋教人〔2010〕15号）等有关文件规定。
本单位活动计划或方案将于3月15日前在晋江校务公开**公布。
（2） 自查自纠，集中整改阶段（3月21日至4月10日）
主要内容：①学校将组织本校教职员工联系自己的思想和工作实际，认真开展自查自纠，查问题、找差距、比不足，填写《晋江市教育系统在职教职员工从事有偿家教情况调查表》（附件1），并制定落实整改措施。对能够认真进行自查，积极整改，不造成较大社会影响的，不追究责任；对不如实核对登记、不改正的，学校将首先严肃处理，并书面报告教育局。
②学校将认真开展自查，逐年段、逐班、逐个教师进行彻底排查，准确掌握每位教师是否参与有偿家教情况，填写《晋江市教育系统在职教职员工从事有偿家教情况统计表》（附件2）；并结合我校实际情况，制定整改方案，对整改情况进行全面清理。学校《晋江市教育系统在职教职员工从事有偿家教情况统计表》将于4月6日前书面向教育办报告。③以学校或年段为单位，通过组织集体宣誓、签订责任书、做出公开承诺等形式，组织教职员工做出不从事有偿家教的书面承诺，并明确违规处理规定；校长要代表全体教职员工向社会做出公开承诺，并将《学校公开承诺书》张贴在对外公开栏中。
要通过召开家长座谈会、聘请学校监督员、发放《致学生家长一封信》、印发宣传单、设立举报**、投诉信箱等形式，广泛接受社会监督。④教育办、各学校要针对自查自纠中发现的有偿家教问题，采取切实措施，督促教师立即停止有偿家教行为，切实做到整改不彻底的教师不上讲台。
对4月10日以后继续从事有偿家教的在职教师，一经查实，将严肃查处。
（3） 检查处理、总结和改进阶段（4月11日至4月30日）
工作内容：在集中整治期间和今后一段时间内，学校将加强对乱补课的监管。学校将采取公布举报**、邮箱等途径获取举报线索，在重点时间（节假日、课余时间等时段）定期或不定期深入到各班级、教室、校园等采取明查暗访的方式进行重点检查、核实,坚决遏制乱补课现象的再度出现。
这次集中整治的目的是：一是减轻学生和家长的负担，按照教育规律办事，让人民满意地接受教育；第二，教师要树立正确的荣辱观和良好德师德作风；三是进一步加强管理，规范学校正常教育教学秩序。专项整治活动结束后，要求各年段写出此次活动的工作总结报学校，并召开会议进行总结，对师德高尚、业务精良的教师进行表彰。
学校对此次专项教育治理活动将进行认真总结，本着从严治教、从严治校的原则，持之以恒地将治理活动开展下去，继续把治理有偿家教活动作为纠正行业不正之风的重点，不断完善工作制度，建立长效机制，做到常抓不懈、保持实效，维护教育系统的良好形象。
四、工作要求
（1） 我们要高度重视，深化思想认识。有偿家教治理工作的重点在学校，学校和个人要从维护学校整体利益和优化教育发展环境的大局出发，切实抓好治理工作的组织落实，做好宣传发动工作，引导广大在职教职员工正确认识开展专项治理工作的目的意义，督促广大在职教职员工自觉纠正违规现象。学校将结合专项教育治理活动，以社会、家长、学生的满意度作为衡量师德师风和学校形象的标准，进一步完善师德师风建设制度，大力弘扬敬业奉献的高尚师德，积极提倡教师对学生进行义务辅导，减轻学生过重课业负担，保护学生健康和谐发展。
名师名校长、骨干教师和学校领导班子要率先行动，积极抵制有偿家教，以身作则，集中精力带动全体教师潜心钻研教学研究，服务于广大学生。
（2） 加强领导，建立工作责任制。建立领导机构，加强对专项治理活动的领导。为做好专项治理活动，学校成立了专项治理领导小组，成员如下：
组长：-----***xx
副组长：-------************x
成员：--*********************
（2） 完善制度，做好源头预防。各年段要增强工作的预见性和主动性，对出现的倾向性、苗头性问题，及时采取有效措施加以治理，防止乱补课成风。要进一步完善各项规章制度，从改革体制机制、解决利益驱动问题入手，逐步铲除不正之风滋生的土壤，建立纠正和防范不正之风的长效机制，以民主监督为载体，建立监督制约机制，切实解决产生乱补课、乱办班不正之风的深层次问题，切实维护群众利益。
（3） 严明纪律，严格问责。一是加大对在职教师从事有偿家教的查处力度。对于在职教职工顶风从事有偿家教或变相以各种名义违规者，一经查实，将根据《福建省中小学教师职业道德考核办法（试行）》和《晋江市中小学教师职业道德考核意见（试行）》的规定予以处理：
凡从事有偿家教行为的，师德考核等次定为不合格，进而绩效考核、年度考核应定为不合格，且在本学年及下一学年中不得参加评优评先、职务晋升等，按有关规定扣发绩效工资，必要时可调整岗位；教师严重违反师德规范，影响恶劣的，给予党纪政纪处分，或者取消资格或者开除。
专项整治实施方案(篇8)
实施方案书编辑人为深入贯彻落实国务院和甘肃省食品安全委员会办公室《“瘦肉精”专项整治方案的通知》精神，切实加强“瘦肉精”监督管理，确保广大群众吃上“放心肉”，根据省商务厅决定从xx年6月1日起至xx年6月1日，区商务局将在我区开展为期1年的“瘦肉精”专项整治活动。
一、指导思想与目的
以科学发展观为指导，以国务院和甘肃省食品安全委员会办公室《“瘦肉精”专项整治方案》为依据，认真贯彻落实《食品安全法》、《农产品质量安全法》、《生猪屠宰管理条例》和《甘肃省家禽屠宰管理办法》及国务院和商务部关于加强生猪、畜禽肉品管理的一系列文件精神，在全区生猪定点屠宰企业中深入开展以打击屠宰含有“瘦肉精”的畜禽、私屠滥宰、制售病害肉等为重点的专项整治活动，确保出厂肉品质量安全，真正让广大群众吃上“放心肉”。
二、工作阶段
（1） 动员和部署阶段（6月10日至30日，xx）
依据省商务厅《实施方案》，紧密结合我区实际，突出整治重点，明确整治目标。加强专项整治活动的组织领导，成立领导小组，细化工作责任。要采取召开会议、进厂宣传等方式，使屠宰企业从业人员充分认清开展“瘦肉精”专项整治活动的重要意义，提高积极性和自觉性。
要充分发挥报纸、广播、电视等新闻**的作用，广泛宣传安全食用肉品常识，提高病害肉的鉴别力，营造良好的社会氛围。
（2） 集中改造阶段（xx年7月1日至xx年1月10日）
根据项目目标任务，开展以下整改活动
1、“瘦肉精”排查工作。着重查找屠宰企业是否屠宰含有“瘦肉精”的畜禽；是否配备有检测“瘦肉精”的基本设备（如试纸等）；检测“瘦肉精”的人员是否经过省以上商务主管部门培训，并取得资格证书；如发现问题，肉制品是否按无害化处理要求进行处理。
2、屠宰秩序整顿工作。重点关注屠宰企业是否严格执行畜禽进厂验收、肉制品检验检疫、无害化处理、肉类销售台帐管理等制度和措施；是否存在非法屠宰、制造、销售病肉的现象，如有，应采取哪些整改措施。
3、研究制定整改措施。结合专项整治活动中发现和发现的问题，制定切实可行的整改措施。能解决的要尽快解决，暂时解决不了的要立案整改。
如果整改仍未在规定的期限内完成，则取消指定的屠宰资格。
（3） 验收阶段（1月10日至2月10日）
区商务局将会同区畜牧、质监、等有关部门组成验收小组，对“瘦肉精”专项整治活动进行检查验收。同时，要做好国家、省、市验收准备工作。
三、工作要求
（1） 增强思想认识，加强组织领导。开展“瘦肉精”专项整治活动是国务院食品安全委员会作出的一项重要部署。要充分认识开展专项整治活动的重要性，切实把思想和行动统一到国务院和省食品安全委员会的决策部署上来。
加强专项整治活动的组织领导，主要领导要亲自抓、亲自询问。要细化工作制度，明确工作重点，坚持标本兼治，确保活动取得实效。
（2） 要加强保障，加强监督抽查。加强监管能力建设，做好人员、经费、设施设备的保障工作，对未配备“瘦肉精”检测设备的屠宰企业要督促尽快完善。根据责任分工制定“瘦肉精”监督抽检计划，按照风险可控、监管有力的原则，科学确定抽检比例；对定点屠宰企业的关键环节，要加大抽检力度，增加抽检频次，扩大检测范围。
省厅每季度将委托权威检测机构对各市州生猪定点屠宰企业进行抽检并通报。
（3） 要加强监督执法，严打严惩。区商务、公安、畜牧、工商、质监、食药监等部门加强沟通配合，建立完善联合执法机制，形成监管合力，实现“瘦肉精”各监管环节的紧密衔接。要加大监督执法力度，及时通报案件线索，严肃查处生产、销售和使用“瘦肉精”以及伪造检验检疫合格证书的违法犯罪行为；加强行政执法与刑事司法的衔接，严格追究犯罪分子的刑事责任。
要注重“瘦肉精”监管长效机制建设，在集中开展专项整治的同时，结合本地区实际，加强调查研究，总结推行好的经验和做法，不断健全工作制度。要强化“检打联动”，发现肉品等样品抽检不合格的，要追根溯源，依法严厉查处。
（4） 加强宣传教育，营造良好氛围。要充分发挥报纸、广播、电视、网络的作用，大力普及肉类消费常识，做到人人知晓。加大普法教育力度，编印普法宣传小册子向养殖户、屠宰企业、肉品经营户等发放，宣传“瘦肉精”的危害以及严厉打击非法制售使用“瘦肉精”的法律法规，提高生产经营者食品安全意识和法制观念。
及时公布典型案件，形成威慑犯罪分子的高压态势。实行“黑名单”制度，及时**非法生产经营者和问题肉品。建立健全投诉举报奖励机制，鼓励**监督，形成“人人关心食品安全，人人参与食品安全”的良好氛围。
专项整治实施方案(篇9)
为认真贯彻落实《安徽省**办公厅关于加强地沟油整治和餐厨废弃物管理的意见》精神，加强我县食品生产加工企业监管，依法严厉打击食品生产加工领域非法生产、使用“地沟油”的违法犯罪行为，保障食品安全和人民群众身体健康，根据县**食品安全委员会《关于加强地沟油整治和餐厨废弃物管理工作的实施意见》的部署和要求，结合我局食品安全监管职责，组织开展食品生产加工领域“地沟油”整治工作，现制定实施方案：
一、工作原则和目标
按照“源头治理、疏堵结合、标本兼治、着力治本”的原则，加大食品生产加工企业的监督执法力度，仔细排查、清理和取缔非法生产“地沟油”的黑窝点，摸清食品生产加工企业使用“地沟油”原料**，严厉打击“地沟油”违法犯罪行为，有效解决“地沟油”回流餐桌问题，保障人民群众的身体健康和生命安全。
二、工作任务
加强对食品生产企业、加工小作坊的监督检查，监督食品生产加工企业落实油脂原料和食用油脂采购查验和进货台账制度，建立废弃食用油脂处置管理制度；依法查处食品生产环节使用“地沟油”和非正规**食用油脂加工食品的违法行为。
三、工作安排
组织认真开展食品生产加工企业生产和使用“地沟油”专项整治活动。以城乡结合部和县城近郊为重点区域，仔细排查、清理、取缔非法生产“地沟油”的黑窝点，摸清“地沟油”原料**，对发现的问题要追查到底，严厉打击有关违法犯罪行为。加强对食品生产加工企业油脂使用和采购台账的检查，严厉查处假冒伪劣使用油脂和不明食用油脂的行为。
以食品加工小作坊为重点单位，加强对食用油脂购货记录和票证检查，依法查处从非法渠道购进食用油脂和使用“地沟油”加工食品的行为。
四、工作要求
加强组织领导。要充分认识到开展“地沟油”专项整治的重要性和紧迫性，加强组织领导，严格按照国务院和省**的要求，结合实际，制定“地沟油”专项整治的工作方案，明确具体工作任务、目标和责任，将任务和责任落实到岗位和个人，确保“地沟油”专项整治工作取得实效。
加大查处力度。按照职责分工，加强协调配合，建立健全监管信息交流和反馈机制、监管执法联动机制和监督检查机制，及时通报情况，形成联动打击合力，不留死角。集中力量，对重点区域、重点单位开展突击检查，加大查处力度，对非法生产“地沟油”的黑窝点一律取缔，对违法使用“地沟油”的单位依法责令停产停业整顿，直至吊销许可证。
涉嫌犯罪的，依法移送司法机关追究刑事责任。要高度重视群众的投诉举报，建立投诉举报**，及时核实举报线索，发现问题。
强化监督管理。建立长效监督和管理制度，建立食用油脂生产加工和使用单位的快速追查溯源机制，严格落实进货索证索票制度，切断“地沟油”的生产加工和使用渠道。进一步强化食品生产加工企业食品安全的主体责任意识，切实履行社会责任，为建立食品安全监管长效机制打牢基础。
积极宣传引导。通过多种形式，广泛开展宣传培训，大力普及食用油等方面的食品安全常识和相关法律知识，引导科学消费，提高群众的健康意识、食品安全意识和环保意识，强化食品生产生产加工企业的法律意识、诚信意识和责任意识，形成保障食品安全的良好社会环境和氛围。加强与新闻**的沟通联络，对违法生产加工和加工环节使用“地沟油”的违法行为予以**。
认真开展督导。由局纪检监察部门组织对“地沟油”专项整治工作目标任务完成情况，开展督查指导，对工作扎实、效果显著的，给予鼓励表扬；对因工作失实、责任落实不到位造成重大食品安全事故和严重后果的，要追究相关人员的责任。
专项整治实施方案(篇10)
×××××卫生局
关于印刷和分发卫生系统的纪律和作风
专项整治活动实施方案的通知
各医疗卫生单位：
为认真贯彻落实中共定西市安定区十四届十次全委（扩大）会议精神，全面加强卫生系统干部纪律作风建设，卫生局研究制定了《安定区卫生系统广泛开展纪律作风专项整治活动实施方案》，现印发你们，请抓好贯彻落实。
定西市安定区卫生局
2013年7月16日
在××卫生系统广泛推行纪律作风建设
专项整治活动实施方案
按照**的总体部署，从今年7月份开始，在全党自上而下分期分批开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动。为了给下一步党的群众路线教育实践活动有效开展奠定坚实基础，区委决定，从现在开始至12月底，集中半年时间，在全区党员干部中开展以“纯党性、正党风、明党纪、转作风”为主要内容的纪律作风专项整治活动，现结合卫生工作实际，制定本实施方案。
一、指导思想
全面贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕区委“认识抓强化、产业抓提升、转型抓项目、城建抓完善、和谐抓民生、作风抓班子”的总体要求，以贯彻落实**及省、市、区委关于改进工作作风，密切联系群众的各项规定及实施细则为切入点，以开展“纯党性、正党风、明党纪、转作风”的纪律作风专项整治活动为突
破口，以“治庸、治懒、治散、治浮、治奢、治腐为抓手，以深入推进“三好一满意”活动为载体，通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”和“肃纪整风、立规建制”，进一步以严明的工作纪律、务实的工作作风，教育和促进卫生系统广大干部职工强化自身建设，加强党性锤炼，严明政治纪律，端正党风政风，为深化医药卫生体制改革、落实重点卫生工作任务奠定扎实的基础。
二、目标任务
这次专项整治活动，以党员干部为主，兼顾卫生系统全体干部职工，通过集中开展“六治”活动，着力解决卫生系统党员干部队伍中存在的“庸、懒、散、浮、奢、腐”等突出问题。通过开展作风整顿，使全系统干部职工的精神面貌有明显变化、政治素质和服务意识有明显增强、工作作风有明显改进、工作节奏有明显加快、行政效率有明显提高；使全系统干部职工始终保持自我加压、争创一流、开拓创新、昂扬向上的精神状态，以达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。努力培养造就一支作风务实、技术精湛的卫生工作者队伍，努力塑造卫生工作新形象。
1、在治庸提能方面，重点整治：思想不够解放、因循守旧、全局观念不强；精神状态不好，创新意识和进取精神不强；一些党员干部组织意识淡薄，注重个人名利，不学习、不思考、不钻研业务，不注重提高自己推动工作的能力，工作中思路不清、办法不多、魄力不大，工作长期打不开局面；工作标准低，满足于一般化、过得去，不求有功、但求无过，小绩则满、小进则喜、只看成绩、不看问题，安于现状，不思进取，责任感不强，对岗位责任制、首问责任制、服务承诺制、限时办结制、效能考核制不落实或执行不到位，效能低下，不作为、慢作为、缓作为；服务态度差，经常接到群众投诉和举报；执行力不强，决策部署不能落实，有令不行，上有政策下有对策，无视**命令，政策扭曲；不给好处不办事、给了好处乱办事等。教育引导广大干部职工进一步增强法律意识、服务意识，激发奋发有为，力争上游的精神风貌，切实克服“庸”的习气，真正做到敢于负责、迎难而上、注重创新、用心谋事、倾心干事，增强进取精神，提升工作能力。
争作医疗卫生学科领头雁。
2、在治懒促勤方面，重点整治：一些干部精神萎靡、作风疲沓，工作缺乏积极性和责任性，在岗不谋事，在位不专心，贪图安逸、得过且过，不履行职责，主要精力不用在工作上；部分卫生院长 “遥控指挥”，做“走读领导”；部分医务人员不愿进村入户，存在办公室笔试检查和笔录跟踪行为；部分领导干部抓工作虎头蛇尾、推诿扯皮，工作拖拉不主动，见困难就退、见问题就推、见矛盾就回避；工作效率低、节奏慢，甚至不工作、不行动、拖延事情等。教育和引导党员干部把勤劳作为生活的基础，严格执行考勤制度和因公行纪，加强绩效考核。
切实克服“懒”的
习气，树立勤勤恳恳，兢兢业业，履职尽责为人民服务的意识，推动医疗卫生工作跨越式发展。
3、在治散聚力方面，重点整治：一些党员干部纪律松散，自由散漫，上班迟到早退频繁，工作时间上网聊天、玩游戏、看电影甚至打牌赌博，休闲娱乐；一些党员干部不遵守会议纪律，随意缺席或者提前请人大离会的；有事不请假、长期不在岗等。教育引导党员干部遵守组织纪律，严格自律，树立荣誉感，增强凝聚力。
4在控治浮动、求真方面，关键措施是：一些工作人员工作不深入，不善于调查研究，作风漂浮；部分领导干部工作不主动，得过且过，遇事不加分析，不想办法，等待安排，不能创造性地、积极主动地开展工作；部分党员干部群众观念不强，不会做群众工作，对患者漠不关心，甚至业务技术不高，服务意识不强、工作态度差，对待服务对象语气生硬、漫不经心、态度傲慢，门难进、脸难看、话难听、事难办，甚至百般刁难，办事卡壳多、程序多、时间长，应告知的事项不一次性告知，让群众无所适从；领导干部抓工作满足于听汇报、看材料，欺上瞒下、弄虚作假，热衷于做表面文章、以会议传达会议、以文件落实文件，调查研究走马观花，不解决实际问题；部分医疗卫生单位医德医风建设、医疗质量考核、“五个排队、八个排队”仅以考核而考核，以排队而排队；部分医疗单位该依法公开的信息不公开，医务人员工作方法简单粗暴，出现医疗纠纷不沟通、不协调，引发医患矛盾升级等。教育引导党员干部始终保持求真务实的工作作风，切实克服“浮”的习气，做到力戒空谈，崇尚实干，讲实话、出实招、办实事，以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头来促发展、抓落实。
5、在治奢节俭方面，重点整顿：公务消费大手大脚，铺张浪费严重，讲排场、比阔气、搞攀比，不按规定压缩“三公经费”；超标准接待，热情接送，吃喝玩乐；以会议、考察项目和设备、学术交流等方式出国；违反规定，采购或高档装饰公务用车超标。教育引导广大干部职工牢固树立“把紧日子当穷日子过”的意识，坚决反对享乐主义和奢靡之风，自觉养成勤俭节约的生活习惯。
6、在治腐树廉方面，重点整治：巧立名目，设置障碍，对工作服务对象“吃、拿、卡、要”；在药械采购、药品开单等方面索要回扣，利用大处方、没必要的大检查开单提成等行为；领导班子不和谐、讨论重大事项议事不民主、作风霸道、独断专行、行政乱作为，热衷于谋求小团体利益，搞权力个人化；有的医务人员在医疗服务中不征求病人意见，大检查、乱检查、乱开处方；强迫人、病人使用有偿疫苗、医保目录外药品、昂贵的医用耗材等；以及利用不正当手段套取新型农村合作医疗资金的违法犯罪行为。要教育干部职工遵纪守法，勤政廉政。
三、实施步骤
这场运动从7月初开始，到12月底结束，历时半年，分为三个阶段。
（1） 学习教育阶段（7月初至8月初）
这一阶段的主要任务是对活动进行安排部署，组织党员干部学习相关文件及领导讲话，提高思想认识，为搞好本次纪律作风专项整治活动奠定思想基础。各医疗卫生单位要按照区委的总体部署，及时召开动员大会进行安排部署，广泛深入的宣传发动，成立组织领导机构，结合自身实际，研究制定实施方案，明确工作
思路和活动载体，确保专项整治活动有序开展。
（2） 检查整改阶段（8月中旬至11月中旬）
要重点抓好三个关键环节：一是广泛征求意见，认真查处问题。各医疗卫生单位要在学习教育的基础上，坚持开门纳谏的原则，通过采取召开座谈会，个别谈话，发放征求意见表，开通****等有效方式，广泛征求服务对象，社会各界及上级机关和相关单位对本单位纪律作风方面和党员干部党性党风党纪方面的意见建议，对征求到的意见建议要认真汇总、梳理，为搞好分析检查和整改落实打好基础。
二是深刻分析检查。重点围绕贯彻落实区委“九项规定”、厉行勤俭节约、反对铺张浪费以及党员干部在党性党风党纪和遵守廉洁自律规定方面，认真查摆突出问题，做到边查边改、即知即改。通过召开领导班子民主生活会和党员组织生活会的方式，深入开展批评与自我批评，从思想深处进行剖析，科学制定整改措施。
要注重从纪检监察、信访举报、新闻**、网络舆情等方面收集情况，对照纪律作风方面存在的“庸、懒、散、浮、奢、腐”等突出问题科学分析，找准症结，提出整改措施，并形成书面的分析检查报告（材料）。三是认真整改落实。要以分析检查报告为依据、对查摆出来的突出问题，做到“四明确一承诺”，即：
明确整改落实的具体内容、目标任务、时限要求和具体措施，在制定整改落实方案后，以适当方式向党员、干部、群众公布，做出公开承诺，自觉接受党员群众监督。整改问题要坚持实事求是，尽力而为，量力而行，避免搞形式主义、短期行为和“政绩工程”。
（3） 整章施工阶段（11月下旬至12月底）
这一阶段要针对纪律作风建设方面存在的突出问题和簿弱环节，建立健全民主决策和民主监督、干部廉洁从政行为、干部子女日常教育监管等方面的制度，着力解决制度缺失和制度障碍等突出问题。同时，要完善制度的工作机制和配套措施，加强相关制度的协调衔接，提高制度执行力，确保各项制度行得通、管得住、用得好，构建加强纪律作风建设的长效机制。活动基本结束时，要进行认真的总结，要把贯彻**和省、市、区委部署要求、解决突出问题、群众是否满意作为活动成效的重要内容，适时组织群众进行满意度测评，根据测评情况，进一步完善整改措施，确保在专项整治活动中尚未解决的突出问题在群众路线教育实践活动中得到有效解决，活动结束时，要向区委上报工作总结。
四、保障措施
开展专项整治活动，是全区党员干部生活中的一件大事，各单位要把专项整治活动摆上重要议事日程，高度重视，统筹安排，精心组织，狠抓落实，确保专项整治活动取得实效。
1.加强领导，靠实责任。区卫生局成立由主要领导担任组长的全区卫生系统专项活动领导小组，负责组织、协调、督促、指导全行业的专项工作，研究制定整治措施，协调解决重要问题。
各单位要成立专项活动领导机构。主要领导要亲自抓，分管领导要特别抓，形成一级抓、层层抓落实的工作格局；
2.强化督查，严肃问责。区委督查组采取明察与暗访相结合，定期与不定期相结合的方式，对活动进行督促指导，了解工作动态，及时掌握活动开展情况。
对群众反映强烈的突出问题和问题比较集中的单位，要进行专项整治。各单位专项活动领导机构要健全工作机制、严明工作纪律、把握工作进展，各单位要各司其责、齐抓共管，形成整治合力。要加强监督检查，严肃查处违纪违规行为；加强人事管理、教育、考核和监督；要将监督检查工作贯穿集中整治活动的始终，对违纪违规问题，不论大小，都要严查快办，严格落实责任追究。
在追究责任人责任的同时，对整改工作不督促的主要领导和单位主管领导要一起追究责任。对群众反映的问题，要做到件件有回音、事事有着落，要结合整治活动，开展“三好一满意”回头看活动，巩固活动成果。坚持严肃纪律，确保活动取得明显成效。
专项整治实施方案(篇11)
杜莫联办小学
实施方案
为进一步加强中小学师德师风建设，全面提升教师队伍的整体素质，经校委会研究决定，在全乡教育系统党的群众路线教育实践活动中开展师德师风专项集中整治活动，特制定本方案。
一、指导思想
以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，以办人民满意的教育为目标，坚持“立德树人”的办学思想，着力解决教师队伍中存在的突出问题，不断增强教师的职业光荣感、历史使命感和社会责任感，努力建设一支师德高尚、业务精湛、乐于奉献的中小学教师队伍，为推进我乡教育事业又好又快发展提供强有力的人才支撑和智力保障。
二、主要目标
（1） 要积极引导教师树立崇高的职业理想和职业道德，切实增强教师教书育人的社会责任感和历史使命感。
（2） 要努力提高教师的教学能力和水平，促进教师专业发展，不断提高教育教学质量。
（3） 以解决师资队伍中存在的问题。
三、活动主题
树师德、正师风、强师能、铸师魂。
四、实施步骤
（1） 动员学习，全面启动阶段（2017年4月）
1. 活动内容
（1）建立组织机构。成立油坊店乡师德专项集中整治领导小组，制定实施方案。
（2）召开动员会。要广泛动员，层层启动，积极引导教师充分认识加强师德师风建设的重要性和必要性。
（3）加强学习。各学校组织教师集中学习《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《教育部关于进一步加强和改进师备师风建设的意见》、《驻马店市普通中小学校暨在职教师有偿办班补课处理办法》、《关于规范教师职业道德的二十六条规定》等法律法规和相关文件。
2、阶段要求
（1）专题集中学习。每所学校至少组织5个学时德师德师风专题，每课时不少于45分钟。通过学习，达到每位教职工熟悉掌握师德师风有关要求，自觉遵守《中小学教师职业道德规范》。
（2）撰写学习心得。每位教师应至少撰写5篇师德师风学习心得，每篇不少于5篇。
（3）各项活动要有记录。各学校结合实际，要充分利用广播、板报、宣传栏、校园网络等载体进行广泛宣传动员，积极营造良好的活动氛围。
（2） 自查自纠，民主评议阶段（2017年5-6月）
1. 活动内容
（1）开展“三问”活动。一是坚持引导教师在追问“传道授业，我会什么？”中，比学习、争当学习型优秀教师，让组织和同事满意。
二是坚持引导教师在追问“关爱学生，我做什么？”中，比教学、争当教育教学中坚骨干，让学生和学校满意。三是坚持引导教师在追问“为人师表，我凭什么？
”中，比师德、争当师德师风模范个人，让家长和社会满意。
（2）开展“四评”活动，即学生评教师，教师评校长，家长评学校，社会评教育。各类评定**存档。
（3）开展“师德师风先进校”创建活动，抓好中小学师德师风建设。
（4）开展问卷调查。对学生、教师、家长和社会进行问卷调查，了解情况，收集意见和建议。
（5）实施师德承诺制。每位教师签订师德承诺书，自觉遵守师德规范，自觉防范不道德行为。
（6）教师自查自纠。每位教师对照《中小学教师职业道德规范》等规定进行深刻剖析，撰写书面自查自纠材料。
（7）学校自查自纠。围绕加强教师师德教育、强化校风建设、完善师德建设长效机制、师德建设的举措及目标任务等方面进行学术剖析，撰写自查自纠材料。
2、阶段要求
（1）进行教师道德风范的定量积分。把教师学习、自查自纠、“三问”、“四评”等情况与教师平时情况相结合，进行教师师德师风量化积分，并将结果公开。
（2）对于存在的问题，学校要认真制定整改方案，突出整改重点、落实整改措施、明确整改时限，切实予以整改。
（3）实施师德师风“一票否决制”，从源头上治理师德失范和师风下滑问题。
（3） 巩固成果，选择典型阶段（2017年7-8月）
1. 活动内容
组织开展“寻找最美教师”活动，推选产生一批热爱教育、潜心钻石、教书育人、关爱学生、无私奉献的先进典型，向全社会展示新时期人民教师的光辉形象，倡导更多的优秀教师为正阳教育事业发展贡献力量。
2、阶段要求
推选教师的事迹要典型、具有代表性，能彰显教育工作者献身教育、甘为人梯的坚定信念，在教师队伍中起到引领和榜样作用，特别是要展现热爱教育，于平凡、平静、平常之中默默耕耘、无私奉献、开拓创新、锐意进取的教师风采。
（4） 建立规章制度，总结完善阶段（2017年9月）
1. 活动内容
（1）开展自评总结和分析。学校认真总结师德师风建设的经验和成果；老师写了参加师德师风活动的经验总结。
（2）教师节前夕，召开全县教师节表彰大会，表彰一批师德先进个人，推荐一批学校参加市级“师德师风先进校”评选。
（3）组织“师德报告会”和“立德树人、以生为本”的师德征文、演讲比赛活动，用身边的人和事教育、感动、引领全体教师。
（4） 建立健全师德师风管理、监督、严肃的长效机制，把师德师风建设提高到一个新的水平。
2、阶段要求
（1） 全面总结师德师风建设，形成书面材料。
（2）师德师风建设要坚持以热爱学生、教书育人为核心，以爱岗敬业、为人师表为基本准则，以终身学习、无私奉献为理想追求，逐步完善师德师风建设规章制度。
五、保障措施
（一）建立组织，加强领导。中心学校成立了师德师风集中整治领导小组，负责全乡师德师风集中整治工作。各学校也要成立相应组织。
师德师风建设领导小组办公师德主要职责是：负责全校师德建设活动的指导、监督、验收和考核。
（二）提高认识、健全机制，要牢固树立“育人为本、德育为首”的观念，实施师德考核制度，不断提高对新时期加强和改进师德建设重要性和紧迫性的认识，坚定不移地把师德师风建设放在教师队伍建设的首位。要结合学校实际，制定师德师风考核管理办法，为师德师风建设提供制度保障。
建立师德师风建设领导责任制。中小学校长要亲自抓师德建设。基层党组织、党员和教师要充分发挥政治核心和先锋模范作用。
学校教代会与集团组织密切合作，形成加强和推进师德建设的合力。
（三）精心组织，务求实效。要把师德师风建设列入学校的重要议事日程，建章立制，形成一把手亲自抓，全力营造提升师德师风建设的良好氛围。要有计划、有步骤地积极稳妥地推进师德师风建设。
杜莫联合组织的小学师德师风专项整治行动
领导小组成员名单
组长：李衍和
副组长：刘明孔
成员：马军郑娟娟陈方莲马国芝
郭磊许瑞峰郝卫国翟庆平