撰写报告，可以锻炼我们在项目总结和陈述上的能力，随着人们自身素质提升。报告与我们的生活紧密相连，高质量的报告该怎么去写？想要深入了解“党务述职报告”吗以下是为你准备的相关资料，可以参考一下或许能给你带来启示！此外，您还可以浏览范文大全栏目的新会长发言稿经典。
党务述职报告 篇1
今年以来，按照市委、市政府“创新转型突破年”的总体要求，本人带领班子成员和全系统工作人员把握机遇，务实担当，奋力作为，创新型城市以及党的建设取得了一定成绩。现将本人一年来主要工作汇报如下：
一、坚持从严治党，落实主体责任，政治生态环境更加纯正
本人把抓好党建作为最大的政绩，深入领会新时代党的建设总要求的丰富内涵，将全面从严治党贯穿于科技工作始终，加强组织领导、教育管理、检查考核、责任追究和率先垂范，切实扛起“第一责任人”的责任。
一是旗帜鲜明讲政治。围绕迎接和学习党的十九大精神，不断增强旗帜鲜明讲政治的思想自觉和行为自觉，牢固树立“四个意识”，真正从灵魂深处深化对讲政治的思想认识，坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。
二是亲力亲为强党建。
1、加强思想政治教育。推进“两学一做”常态化制度化建设，认真落实“三会一课”制度，主持上专题党课1次，召开党风廉政建设专题会议3次，主持反腐倡廉学习2次，集中学习11次，认真学习《十九大报告》及人民日报评论员文章、党风廉政建设和省委、市委有关巡视巡察工作的指示，将党规党章、重要讲话、党的方针政策、廉政准则学深学透，确保党章党规党纪落实到位。
2、加强班子队伍建设。调整局领导班子分工，召开高质量的民主生活会、业务工作研讨会、党风廉政建设主体责任情况汇报会等，开展批评与自我批评触及问题，互相帮助共同提高。与班子成员及局机关工作人员深入谈心交心，了解情况，沟通思想，听取班子成员关于加强企业培育和强化知识产权管理等想法，逐步融入到科技改革工作中，提升领导班子凝聚力、战斗力和创造力。
3、加强“一岗双责”落实。紧扣“作风建设、严明纪律、惩治腐败”三大关键任务，抓好“定责、交责、督责、追责”四个环节，围绕局领导班子10类25项、党组书记4类11项、班子成员4类10项和纪检组长6类15项责任书，逐项确定工作措施和进度安排，并主动向市委和市纪委报告主体责任落实情况。
三是抓严抓实守底线。
1、做好形势研判。及时召开廉政工作部署会、分析会4次，分析党风廉政建设形势，研究制定规划。开展廉政常态化教育，加强正面典型引路教育和反面典型警示教育，做到警钟长鸣，切实增强全体党员的纪律意识、规矩意识，做到敬法畏纪、遵规守矩。
2、加强制度约束。严格执行民主集中制、重大事项报告、民主生活会、述职述廉、经济责任审计等制度，并规范领导班子的从政行为。在选人用人上，坚持“20字好干部”标准，集体研究推荐优秀青年干部人才2人，x市劳模1人。出台了《科技局公务员平时考核实施办法》、《关于办理xx市级以上科技计划项目授权事项管理的相关规定》、《xx市知识产权强市计划专项资金管理实施细则》等制度，加强对权力节点的廉政风险防控。
3、严格监督管理。本人以身作则接受监督，着力抓好第一种形态教育，即开展常态性地提醒和批评教育，及时消除党组织和党员的“亚健康”状态。全年，对新上岗人员、岗位调整人员谈心谈话及廉政提醒10余次。同时，把党内监督与自我监督、群众监督、舆论监督有机融合，推进党务政务公开，征求全市领导、各部门及人大代表建议和意见。加强与检察、纪检监察、财政、审计等部门的联系和沟通，接受科技创新专项资金审计和专利专项资金绩效评价各1次，增强了局党组抓廉政建设、预防职务犯罪等工作的针对性和有效性。
4、保持优良作风。带头深入基层，开展“进村入户暖企大走访”、“定点挂钩服务”、“雏鹰计划服务”和产学研等活动，不断丰富科技强企365党建品牌内涵，充分发挥好党员的先锋模范作用。本人共计走访永和社区村民25户，上报困难4条，帮扶永和村解决实际困难2项，走访企业100余家，征集企业创新难题与需求30件，帮助20家中小微企业寻找到高校院所智力支撑。
5、严守纪律规矩。带头执行中央“八项规定”和省市委“十项规定”，严格执行“三公”经费支出、外出考察、公务接待等标准，带头发扬勤俭节约、艰苦朴素的优良传统，加强自我约束，加强家风家规建设，保持清醒的头脑和健康的人际关系，以实际行动树立共产党人良好形象。
四是高效高质抓整改。带头学习省委、市委有关巡视、巡察工作的指示，将市委巡察组反馈的问题梳理为3个方面13项具体整改任务，全局上下逐条对照检查，深刻剖析问题产生的根源，坚持对照整改、边查边改、即知即改，集中整改期内的整改任务完成率为100%。按照市纪委要求，积极支持纪检组织工作，市纪委派驻第七纪检组已参加项目评审6次，涉及权力节点和廉政建设的局办公会4次，有力监督指导了科技局各项工作。
二、打造创新高原，攀登创新高峰，科技创新特色更加鲜明
本人坚决贯彻落实中央、省、市各项决策部署尤其是创新驱动发展战略，带头研究新形势、新课题，努力在管理体制、工作机制和发展模式等方面寻求突破，全面提高创新供给能力，切实发挥科技创新在支撑引领经济社会发展中的“挑大梁”作用。参加了镇江市（清华大学）科技创新专题研修、科技招商研讨、储能国际峰会等研修培训6次，赴苏南先进县市、浙江新昌综合改革试点县、陕西杨林国家高新区、中科院大连化物所等地参观学习。今年修订了科技创新激励政策，拟定了《关于“深化科技体制改革、聚力创新发展”的实施意见》，出台了知识产权领域相关制度，努力当好科技创新的策划者。这一年里，经过全体科技工作管理人员的共同努力，科技创新取得了较好成绩。
一是科技创新指标保持领先。截至目前，全市高新技术产业产值占规模以上工业产值比重达75。2%，全社会研发投入占GDP比重2。97%，万人发明专利拥有量27件等反映区域创新能力的几个主要指标继续保持全省领先。
二是知识产权强市稳步推进。获批国家知识产权强县工程试点县，经开区省级知识产权试点园区通过验收，省高新区获批省知识产权试点园区，油坊镇探索光伏新能源知识产权小镇建设，贯标创建、通过贯标企业分别为28家、11家，三星能科荣获第十九届中国专利优秀奖，大全集团获评国家知识产权优势企业。
三是创新载体建设成效明显。高新区各项建设指标迈入全省高新区第一方阵，积极争创国家级高新区。智能电气科技产业园被评为苏南国家自主创新示范区优秀科技园区。科创中心在国家级科技企业孵化器年度绩效评审中是镇江9个国家级孵化器中唯一的“A类”，创成3家省级众创空间，获批企业省级以上研发机构10家，3家省级工程技术研究中心在2018年度绩效评估中获评优秀，大中型工业企业及规上高新技术企业研发机构建有率达到90%。
四是科技成果转化步伐加快。围绕产业链部署创新链，实施各级科技计划项目60余项，有3个项目获得江苏省科技成果转化专项资金项目，1个项目获得镇江市重大科技专项。
五是政产学研合作更加广泛。围绕新能源、新材料产业，加强与上海、北京等科教资源密集地区的合作，先后成功举办xx-武汉地区高校、xx-上海地区高校、xx-西安地区高校大型政产学研活动6场，成功签约合作项目60余项，华北电力大学xx智能电气研究中心实质性运作，成立xx-华东理工大学技术转移中心。
三、打造阳光科技，推进法治建设，依法行政体系更加完备
认真履行推进法治建设第一责任人职责，自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展，将法治建设贯穿到科技创新的各个方面，营造良好的创新发展环境。
一是带头学法守法。积极落实党组集体学法等领导干部学法制度。组织班子成员和全体工作人员认真学习《宪法》、《公务员法》等法律法规，将社会主义核心价值观融入法治建设实践，牢固树立法律权威至上、权力服从法律的观念，努力做到自觉崇尚、坚决捍卫。
二是强化规范执法。依照《专利法》，加强与省、市知识产权执法部门的协作配合、信息沟通交流，定期组织开展“双打、护航”行动。今年查处假冒专利75件，处理侵权纠纷30起，结案率达100%，有效维护了企业合法权益。
三是自觉接受评议。在人大依法行政工作专项评议中，带领全局上下统一思想，提高认识，做到边评边改，以评促改，对标先进，务实作为，实现了依法行政能力、工作质量、服务效能“三提升”，评议结果为满意。迎接了市政协的专题调研。主办政协委员提案2件、协办1件，协办重要建议1件，办复率、见面率、满意率均为100%。
总结过去一年的工作，在看到成绩的同时，我也清醒认识到，在全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作等方面力度不够大，长效机制建设还需加强；在区域创新能力建设上，运用新知识指导实践能力还不强，缺乏新思维、新理念和新办法；在创新供给服务能力提升上，联系基层不紧密，创新服务不及时。
20xx年，我将在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，积极响应市委市政府“创新转型提升年”的号召，扬长避短，不断学习，拓宽战略视野，提高创造性思维能力，提升政治素质和政策水平，带领全体科技工作人员以过硬的政治素质和业务素质争创新业绩、实现新跨越，为活力充沛的“创新之城”建设做出应有的贡献！
上面的这些是网小编专门整理的基层党务工作者个人述职报告精选6篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
党务述职报告 篇2
尊敬的各位领导、同志们大家好：
按照__街道党工委关于社区书记述职的要求，结合我社区实际情况，做如下述职：
一、一年来工作开展情况
1、认真落实党建工作职责，打造服务型干部队伍。我社区现有1个党支部，共有党员66人，其中大专以上学历36人，2020年新迁入党员15人。2020年，我能够按要求带头指导社区党建工作，组织政治理论学习，打造服务型干部队伍。党支部坚持每月一次中心组学习，社区工作人员坚持每周五理论学习制度，交流心得，通过政治学习结合工作找差距，用于指导工作、推动工作，由此启发了社区工作人员的干劲;根据社区成员各自的特点，科学分工，层层制定岗位目标，明确具体职责，继续推行“网格化管理”制度，每名社区干部都是“格长”，负责自己“网格”内的各类事项的沟通、协调、落实;进一步完善制度，落实__街道党工委的各项规定，定期召开党支部会议，落实工作10件。通过社区全体工作人员的努力，2020年我们社区获得无邪教创建示范社区和无传销社区先进称号。
2、实施“先锋模范、战斗堡垒”工程，提高社区党员干部服务居民的能力。进一步落实基层党建工作责任制，切实承担领导责任，靠前指挥，掌握情况，使各项措施得到贯彻落实，使社区党员干部的宗旨意识、创优争先意识不断加强。工作中，我们根据各类不同群体实行“分类”服务，做到“五服务，五到位”。即为弱势群体服务，解决困难到位;为老年人服务，精心照料到位;为青少年服务，关心帮教到位;为矫正人员服务，监督管控到位;为弃管楼居民服务，沟通协调到位。充分发挥党员的先锋模范作用，在党员的管理上，坚持“严”字当头，通过建立健全规章制度等方式，对党员进行规范化、制度化管理，党员干部的工作作风有了明显转变，有效地提高了工作效率，密切了党群、干群关系，树立了社区党支部良好形象;在党员的发展上，我们坚持“成熟一个发展一个”的原则，从源头上保证党员队伍的质量，为党组织输入新鲜的血液。
3、夯实党建工作基础，积极建设“便民服务型”党组织。党建工作有效的促进了各项常规工作的开展，今年以来，我社区为居家养老的前期开展做了充分的核查准备;圆满完成了为期半年的全国第三次经济普查;关心下一代工作长期有效的进行;协助社区内妇女微利创业无息贷款项目，使辖区内下岗女工和无业女性得到了很好的创业机会，真正实现下岗再就业。社区党支部根据实际情况，大力宣传免费职业培训政策，积极搜集岗位信息，鼓励失业人员零活就业，将社区的为民服务延伸，由点带面，有力促进保民生、保稳定、促和谐的社会效应。努力建设“便民服务型”党组织，充分发挥党群义工的志愿服务作用，提高党员的服务质量和水平。为社区建国前老党员陈桂兰、殷书婷家打扫室内卫生多次;雪天为方便居民出行为弃管楼楼道清理积雪;五四青年节我社区全体工作人员利用发放宣传单方式向青年宣传五四运动的由来以及其意义;与环保局开展了“珍爱生命保护环境造福人类”为主题的环境保护宣传活动;七一来临之际，与鸡西和美妇产医院联合举办“相约健康行，专家直通车”免费义诊活动。为居民和党员量血压、测血糖，并由主任医师石艳君做了常见疾病的预防知识讲座，在活动中共发放宣传单50余份、手册30本，达到了很好的宣传、服务效果。8月为社区十余户老年人安装“一键通”，一键通服务的开展，让辖区老人能够享受到更多、更优质的居家服务，增强社区居民幸福感。
4、加强作风建设，深入开展群众路线教育实践活动。按照“四必谈”要求，与社区干部谈话6人次，累计谈心谈话3小时，征求意见建议7条，向对方提出的意见建议6条。深入群众，采取召开座谈会形式，与群众“面对面”谈心8余人次，征求意见16余条，通过听取意见和检查对照，发现并解决了“四风”问题5例。对与民争利，损害群众利益的不正之风和突出问题进行专项治理。通过专项整治，社区工作人员的凝聚力、战斗力得到提升，工作作风明显改善。充分发挥“双报到”党员的作用，取得显著成效，自党员双报到进社区活动开展以来，__社区已有430名党员来报到，其中建井医院8人、矿务局物资供应部19人、国土资源局117人、环保局36人、中级法院34人、市检察院7人、实验中学148人、个人报到61人。社区党支部与双报到的党员共同对社区内的困难群众进行了走访慰问，通过各种途径解决群众实际困难，让他们感受到了党组织的关心。实施反腐倡廉工程，增强廉洁自律的自觉性。进一步加强对社区党员的廉政准则和警示教育，定期组织社区党员观看反腐教育影片，结合群众路线教育，查找自身廉政建设过程中的薄弱环节，强化党支部的监督检查作用。同时结合廉政风险点的自查活动，科学规范了业务流程，共查找出岗位风险点3个，制定防范措施5条，极大地调高了社区干部廉洁自律的主动性与自觉性，形成了不敢腐的惩戒机制，不能腐的防范机制，不易腐的保障机制。
二、存在的问题及下步打算
我社区2020年，党建工作取得的一点成绩是__办事处党工委正确领导的结果，是__社区广大党员群众共同努力的结果，是社区群众支持的结果。抛开成绩，冷静反思，我社区党支部党建工作实际上还存在不少问题和不足，如党支部领导班子的整体工作水平还不适应新形势的需要，其战斗力还有待提高;个别党员素质较低;党员年龄结构老化等问题都有待于继续认真解决。就我个人而言，也还存在政策理论水平不够高、党建工作经验欠缺等问题和不足。
在今后的党建工作中，我将继续完善自己，努力弥补自己的不足，在此基础上，充分履行好社区党支部书记的职责，围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标，团结党支部班子成员一道，改进工作方法，进一步落实党建工作责任制，努力在社区党支部战斗力上实现新提升、在党员自身素质上实现新提升、在党员队伍生机活力上实现新提升、在社区党建制度化水平上实现新提升。切实增强党的基层组织服务能力，为实现__社区，健康快速发展作出应有的贡献!
党务述职报告 篇3
述职报告
各位党员、居民代表：
下午好！
本人于2006年3月任××××社区党务工作者以来，始终坚持认认真真学习，踏踏实实干事，清清白白为人，在上级领导与同志们的关心、指导下，在社区广大居民的支持、帮助下，本人能认真履行职责，安时完成上级交待的各项工作任务。现简单作如下总结：一、勤勉学习，不断提高自身素质
古人云：“学而不思则罔，思而不学则殆”，学习是每个人的立身之本，成事之基。一年来，本人一直将学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，平时翻翻报纸、看看电视、听听新闻，在潜移默化中接受教育，增强了党性观念，提高了思想政治素质，牢固树立了马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。一年来，本人积极参加各种教育活动，如《学习党章，铭记三个告诫，算好三本账专题教育》、《十六大专题辅导讲座》，较为系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观，并身体力行“三个代表”重要思想，激发自己的政治责任感和奋发进取的精神，在工作和事业面前，我历来顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，牢记胡锦涛同志“八荣八耻”的教导，始终以一个优秀共产党员的标准严格要求自己，在思想上、政治上、业务上不断地完善自己，更新自己，最近顺利通过了计算机培训中心举办的电脑广告美术设计考试。二、勤勉敬业，做好本职工作
本人自2001年担任社区支部书记、党委副书记、做党务工作已有6年了，多多少少也积累了一定的党组织工作经验，但从今年3月担任水木清华社区党务工作以来，从不骄傲自满，能够以谦虚、正确的态度对待各项工作任务，特别非常尊重社区各位老党员、老同志，遇事总是广泛听取支委、党小组长等一些老同志的意见和建议，认真组织好每月一次的党组织生活会，尽管社区经费紧张，但组织生活仍是形式多样、丰富多彩。如三月份开展了美化家园，绿化植树活动，以党小组为单位开展了绿化认养活动，“七一”前夕开展了慰问困难党员等活动，在十一月在职党员服务社区月活动中组织在职党员开展“捐书、捐款、义务清扫”等活动，今年还及时转正了三位预备党员，为党输送了新鲜血液。
三、勤勉尽责，树社区干部形象
刚到××××社区，就遇到了越城区流动人口、出租房大排查工作，按照要求必须挨家挨户上门调查，虽说××××社区户数不多，范围不广，但由于全部是楼群，层次高，有些要走好几次才能完成任务，几天走下来，感到了“腰酸背痛、腿抽筋”，个别居民还不理解我们的工作，冷言冷语，门难进，但我们总是笑脸相迎，做到动之以情，晓之以理，这项工作虽说是困难重重，但看到工作圆满完成时，心里感到了非常的踏实与欣慰。社区工作千头万绪，承担着上为政府分忧，下为百姓解愁的责任，一年来，本人基本能以良好的精神风貌接待来办事的每一位居民，耐心解答居民的疑问，我时刻牢记“居民之事无小事”，居民关心的事要认认真真去管，居民赞成的事要一丝不苟去做，居民犯愁的事要义不容辞去帮，从不让“门难进、人难找、脸难看、事难办”的现象在自己身上发生。
回顾一年来的工作，有成绩也有不足，如学习还欠深入，知识不够全面；有时工作标准不够高，要求不够严，只求过得去，不求过得硬，缺乏敢做敢为的创新意识等等。这些问题和不足，我决心在今后的工作中认真克服，努力改进。
谢谢大家！
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党务述职报告 篇4
根据会议安排，我就201x年党组织第一职责人创先争优抓党建履职状况汇报如下，不妥之处，请批评指正。
巴音社区占地总面积2。3平方公里，总人口3436户，9970人，其中转移农牧民562户，1630人，辖居民小区22个，党支部直管党员40名，协管党员286名。20xx年以来，巴音社区按照旗委、政府的统一安排和部署，在镇党委的关怀和指导下，党支部以打造七型五化社区这一主题，充分发挥党组织引领带动和党员的先锋模范作用，务实创新抓党建，团结和谐促发展，努力提升社区服务水平，党的基层组织战斗保垒作用日益突显。
一、认真履职，加强监督，全力开创社区工作新局面
作为社区党建工作的第一职责人，在城乡统筹工作的大局下，我不断强化政治意识和职责意识，带头履行职责，强化职责落实，构成了抓党建促和谐的强大合力。
(一)强化抓社区党建工作职责。
在向镇党委汇报的基础上，社区定期组织召开会议，向党员、工作人员及居民代表进行述职，并听取与会人员意见推荐，研究解决社区突出问题，制定社区工作计划，并就党组织和党员承诺践诺状况进行审核、公布、监督、评议，确保了各项为民服务工作的扎实有效落实。
(二)开展支部书记讲党课活动。
每个季度，由社区支部书记精心准备一节党课，对社区工作人员、党员群众进行政治思想教育，加深对党的知识和方针政策的认识，并依托鄂前旗大讲堂，组织开展创城行动、礼貌素质等宣讲活动，教育广大党员干部以实际行动为打造幸福和谐社区贡献力量。
(三)强化监督考核促社区工作。
为更好地发挥党组织推动发展、服务居民、促进和谐的作用，年初社区结合人员变动，健全和完善贴合实际，便于操作的考核细则，促进了社区工作的监督，加强了党员干部的管理，为促进各项工作开展带给了坚强的组织保障。
二、强化措施，狠抓落实，努力构成党建工作新格局
巴音社区在成功打造一引四办五直通服务运行机制和一引三协八培育促创业就业服务模式的基础上，以建立七型五化社区为目标，继续深化党建工作机制创新，透过实施创业就业253、社会保障四个一、环境保洁136等十大工程，着力将巴音社区打造成创业型、保障型、自治型、生态型、文化型、平安型、康乐型社区，到今年实现社区党建区域化、社区服务亲情化、社区管理网格化、沟通联络信息化和居民生活便利化。透过20xx年一年的努力，社区各项事业已经在七型五化建立工作的带动下取得了初步成效。
一是转变民族民间手工制作展厅经营模式，透过建立巴音社区民族民间手工制作实训基地，完成技能培训300多人，成功培育手工业创业经纪人1人，发展手工制作连锁经营户4户，带动手工制品销售20xx多件，实现创收100余万元;
二是充分发挥好灵活就业劳务市场、保林劳务信息服务公司等劳务实体作用，多渠道、全方位开展就业中介和信息服务，年内累计中介就业35000多人次，实现稳定就业90多人次，为转移农牧民就业安置工作做出了用心的贡献;
三是着力保障和改善民生，为贴合条件的42名贫困居民申请到了城镇最低生活保障金;为25个无房困难户申请到了住房补助，29个无房困难户喜迁新居，已住进政府为其新建的廉租房。对辖区内的贫困家庭、贫困学生等弱势群体进行摸底调查并建立档案，为22名大学生申请到了贫困学生救助金，为14名大学生申请到了助学贷款。同时设立贫困救助基金，救助贫困学生4名，发放救助款20xx元。
三、提升素质，加强管理，党员干部作用进一步发挥
结合镇党委开展的素质提升年活动，加强社区党员干部的学习教育，除参加镇每周一例会学习之外，社区将每周五定为社区党员干部学习日，学习政策理论、文件精神及交流工作动态，及时互通信息，了解、掌握、解决居民中存在的问题。社区以促进民主法制、公平正义、安定祥和、管理有序为主攻方向，以维护社区稳定为目标，大力推行网格化管理方式，加强和创新社会管理。探索建立一站两委会五室五支队伍，划分社区党员干部职责区，并充分发挥其作用，对社区事务进行网格化管理，
确保社区管理和服务零盲区。建立全旗首家群众工作站，内设值班室、信访接待室、人民调解室、治安警务室和法律服务室，聘用4名有经验的法律工作者负责社区信访接待、矛盾纠纷调处等工作，并为广大居民带给免费法律咨询、免费调解、免费代写诉讼材料的三免服务。建立群防群治志愿者服务队，在每一个小区设置4050人员的同时，发动大学生、党员、离退休干部等参与到治安联防和矛盾调解队伍中来，加强矛盾纠纷排查化解力度，构成了全民参与防控的群防群治网络，提升了全民自治潜力。
四、创新载体，抓实环节，创先争优活动开展取得实效
结合工作实际，我们透过创新活动载体、狠抓服务落实、加强典型宣传等举措，扎实推进创先争优活动开展。
(一)创新活动载体。
挖掘群众文化活动空间，重点从加强群众性日常文化活动工作入手，建立小区文化活动点2个，居民文体队伍5个，并充分利用三八、五一、五四、七一、十一等节庆日，开展各类形式的文体娱乐和主题活动15次，表彰奖励优秀*员2名，有效增强了干部群众服务发展、创业就业的信心，党组织的凝聚力明显增强。按照组织创先促创城、党员争优带市民的要求，组织志愿者开展不礼貌行为劝导和大型环卫清理整治活动3次，发放礼貌建立类宣传资料3000余份，在全民中用心倡导健康礼貌生活理念。
(二)深化为民服务。
评比设立了社区党员示范岗和先锋模范岗，引导党员干部改善服务态度，提升服务效能。抓实创先争优重要环节，用心开展承诺践诺活动，社区党支部围绕中心任务公开承诺事项7条，已践行7条，践诺率为100%;党员围绕本职工作公开承诺事项32条，已践行30条，践诺率为94%。镇党委对支部、支部对党员承诺践诺状况点评2次，一批好事实事得到有效落实，群众评议满意度达96%以上。
(三)加强典型宣传。
加大新闻报道和典型宣传力度，及时宣传报道社区创先争优活动的典型经验和成功做法，累计在各级新闻媒体发表稿件30篇，有效激发了社区党组织和党员干部干事创业热情。同时，采取设置宣传栏、悬挂横幅、更换标语等形式，加大创先争优活动宣传，在社区构成了处处创先进、人人争优秀的良好社会氛围。
201x年社区工作虽然取得了一些成绩，但也存在着一些不容忽视的问题，例如：社区干部思想解放程度不够，个性是服务群众的工作潜力和素质不强;阵地布局不合理，造成服务群众不便和群众参与活动不便两难局面;社区经费和服务场所不足，许多工作不能有效开展，制约了社区工作的灵活多样性等。今后的工作中，巴音社区将继续以建设七型五化社区为主题，探索建立与共建单位协调联动的工作机制，逐步建立楼院、小区党小组，增加党组织的凝聚力和战斗力;逐步建立业主委员会、楼栋长等居民自治组织，提升居民自治程度;加大居民群众性文体娱乐活动覆盖面，强化群众性文体活动的组织化程度，帮忙居民
群众树立健康向上的生活习惯，提升小区礼貌程度;加强社区阵地硬件及功能建设，争取在五年内到达全国示范社区标准。
以上报告，不妥之处，敬请各位领导和同志们批评指正。
党务述职报告 篇5
一、概述
科室年度党务述职报告是对科室党组织一年来工作的一次总结与反思，也是对党员干部履职情况和党的建设情况进行述职和评价的重要方式。本报告将围绕党的建设、党员队伍素质提升、党风廉政建设等方面进行详细的分析和总结。
二、党建工作总体情况
在过去的一年里，科室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九届四中全会精神，全面加强党建工作。在领导班子的带领下，党员干部们结合各自的岗位职责，积极投身到党建活动中，努力营造风清气正的工作环境。
1. 党组织建设方面，科室建立了健全的党支部和党小组制度，完善了党员发展、教育培训和管理制度。全科室党员均完成了组织生活会、民主评议党员和党费缴纳等基本程序，组织生活制度得到了有效执行。
2. 党员队伍建设方面，科室注重提升党员干部的综合素质和党性修养。组织了一系列集中学习活动，包括党课、政策宣讲和专题讲座等，进一步增强了党员的政治觉悟和理论水平。同时，科室鼓励党员干部参与各类培训和学习，提升专业技能和管理能力。
3. 党风廉政建设方面，科室始终坚持反腐倡廉，强化廉洁自律意识。每个党员干部都签署了廉政承诺书，并进行了集中教育。科室着力建立健全廉政风险防控机制，持续加强廉政教育和监督检查，确保科室的风清气正。
三、党组织建设情况
科室成立了一支党务工作领导小组，全面推进党建工作。党务工作领导小组制定了年度党建工作计划，并定期召开例会，研究和解决党建工作中的实际问题。小组成员分工明确，对各项工作进行细致安排和督促，确保工作的顺利推进。
四、党员干部履职情况
1. 党员发展方面，科室注重发掘和培养优秀党员。科室设立了党员积极分子和发展对象两个层次，注重从业务能力、组织纪律、党性修养和综合素质等方面进行全面考察。经过严格选拔，科室成功发展了一批优秀党员，保证了党组织的后续发展。
2. 党员教育培训方面，科室注重开展内容丰富、形式多样的教育培训活动。组织了一系列的专题讲座、学习班和培训课程，涵盖了政治理论、业务技能和党风廉政建设等方面的知识。通过培训，党员干部的综合素质和业务能力得到了明显提升。
3. 党费管理方面，科室坚决落实党费管理制度。定期召开党费管理会议，明确党费使用的规定和标准。同时，科室加强了党费监督检查，确保党费使用的透明和合规。
五、党风廉政建设情况
1. 廉政教育方面，科室注重全员参与的廉政教育工作。通过组织廉政知识竞赛、廉政演讲比赛等活动，营造了良好的廉政氛围。此外，科室还开展了廉政漫画征集、廉政故事分享等形式多样的廉政宣传活动，提升了全体职工的廉政意识。
2. 执纪监督方面，科室始终坚持“纪在身边、讲规矩、严管理”的原则，加强了廉洁自律的监督力度。科室党组织建立了廉政档案，对党员干部的廉政表现进行记录和考核。科室还加强了对受处分人员的教育和监督，确保廉政风险得到有效控制。
六、工作总结与展望
在过去一年里，科室在党的建设、党员队伍素质提升和党风廉政建设方面取得了明显成效。但同时也存在着一些问题和不足，如党员干部对党教育的需求不够强烈，廉政教育的深入度还有待提高等。因此，科室将进一步加强对党员干部的教育培训，不断强化廉政建设，努力营造更加风清气正、团结奋进的工作环境。
未来一年，科室将继续按照党建工作的要求，加强领导班子建设，提高党员队伍素质，加强廉政建设。在发展科室的同时，科室党组织将始终坚持以党员为中心的服务意识，为科室的发展和职工的幸福做出更大贡献。
以上就是科室年度党务述职报告的概述和主要内容。希望通过此次述职报告，能够全面反映科室党建工作的情况，汇报党员干部的履职情况，并对今后的工作作出规划和展望。让党建工作发挥更大作用，推动科室各项事业不断发展。