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励志的句子

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转作风树形象活动总结 篇1

按照市委的决定,自己根据本局的安排部署,认真开展了学党章、守纪律、转作风、树形象作风建设教育活动,现将教育活动的开展情况及收获总结如下:    一、端正态度,加深对开展作风建设教育活动重要意义的认识。    自己在教教育活动中能静下心来,认真学习,潜心理会,进一步认识到作风建设是党的建设的重要组成部分,作风关系党和党和事业的兴衰成败,关系民心向背。开展作风建设教育活动,是进一步深入学习和贯彻落实"三个代表"重要思想的需要;是保持共产党员先进性的本质要求;是提高干部职工队伍素质的需要;是确保我市实现经济社会发展目标任务的需要。    根据现实需要,在经常性教育基础上,开展阶段性集中教育,针对性解决在党的思想、组织、作风建设等某个领域较为集中、较为突出问题,是党统一思想、统一步调,使党的建设取得明显实效的有效方法和途径,这是经过保持共产党员先进性教育活动等集中教育活动所检验了的。    二、克服抵触畏难情绪,认清差距和不足,找准方向和目标。    在听到要开展作风建设教育活动实期,自己思想上认为这样"活动"、那样"活动"过多,多多少少有一定的抵触、麻痹思想,认为是在走过场、形式化。市地震局近几年来一直狠抓"内强素质、外树形象"工作,在作风建设方面取得了明显的实实在在的进步。可是静下心来,认真学习了市委的实施方案,参加了全市作风建设教育动员大会,比照新时期丽江建设文化旅游名市、构建和谐丽江、全面建设小康社会,实现经济社会又快又好发展这个艰巨任务对作风的要求,自己在许多方面还存在与形势任务有一定差距和不足,一是精神面貌与新任务新要求有一定的差距,自我满足,工作积极性、主动性不够高。新时期全市工作目标以及防震减灾任务目标都很艰巨,实现这些任务目标,必须大胆开拓、与时俱进,尽可能实现创造性工作、跨越式发展。二是思想认识上、坚定理想信念上、精神境界提高上,距离"牢固"方面有一定的差距。有时候表现出一定的攀比心理,有时候对自己要求不够严格。三是考勤、纪律存在不同程度的松散,较为随意的现象。四是在新工作岗位上,与新形势、新任务的要求有一定的差距。服务职工、领导、中心工作方面有时细心不够,工作不力。     好的作风可以带动群众、促进工作,新时期艰巨的任务必须用好的作风来完成。作风建设不可能一劳永逸,必须不断加强,自己自觉克服畏难抵触情绪,学习的主动性、积极性、自学性也就提高了。    三、深入学习,提升思想境界。    思想是行动的先导。学习是社会发展的原动力,是发展和创造的基础,是个人谋生的手段,是获得知识,取得经验,转化为行动的重要途径。在开展教育活动中,自己按照本局的安排部署,加强了学习,首先在思想上做到"真懂、真信"。认真学习了教育活动要求的必读篇目,参加了本局组织的干部职工专题学习,认真听取了局领导领学的多个专题,受益菲浅,启发很大。另外,自己也通过学文件、学党的知识、学全市"十一五"计划纳要等,搞好自学,并认真做好读书笔记。自觉努力把学习作为一种工作状态和生存状态,自加压力,增强危机感和紧迫感。"三人行,必有我师。"在学习中,也注意虚心向周围的人请教,加强相互交流,互相提高。学习提升了自己的思想境界,自己保持了很好的心态,也使自己静下心思考、沉下去服务,无论是对作风建设活动的重要性认识,还是认真对照检查自己的不足和差距,都是自觉的、坦诚的、认真的。    四、科学武装,坚定理想信念,牢固树立全心全意为人民服务根本宗旨。    认真思考自己的不足和差距,集中表现在理想信念的坚定性和全心全意为人民服务宗旨的牢固性方面。所以,自己努力加强了这方面的锻炼。同样,学习是基础,学习是动力。自己深入学习了科学发展观、先进性建设、和谐社会建设、社会主义新农村建设、和平崛起、建设创新型国家、社会主义荣辱观等等一系列指导新时期新任务的重大战略思想,这些与马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论一脉相承的科学指导思想,自己认真学习,努力在思想上做到科学武装。    自己也加强了坚定理想信念和牢固树立全心全意为人民服务宗旨意识的锻炼。认真学习党章、进一步明确党员义务和责任,增强党员意识、纪律观念。进一步坚定了建设有中国特色社会主义信念,并增强了历史使命感、责任感和紧迫感。进一步增强了群众观念、服务群众、服务基层的观念。    五、加强业务锻炼,不断提高服务水平和能力。    一是进一步深入了对于防震减灾工作的重要意义的再认识;防震减灾工作是国家公共安全的重要组成部分,事关人民生命财产安全和经济社会可持续发展。在我们这样一个多震区,做好防震

转作风树形象活动总结 篇2

“转作风、解难题、树形象”专项行动活动总结根据湘国土资党发〔2015〕xx号文件《关于在厅党的群众路线教育实践活动中开展“转作风、解难题、树形象”专项行动的通知》和市局《关于做好“转作风、解难题、树形象”专项工作的通知》的要求,结合我县国土资源系统实际,局党组决定在群众路线教育实践活动中开展全局“转作风、解难题、树形象”专项行动动。现将工作开展情况总结结如下:

一、专项活动开展展情况在本次活动中,我局局按照“照镜子、正衣冠、、洗洗澡、治治病”的要求求,坚持抓关键,找要害、、出实招、见实效,重督查查、狠问责的工作模式,重重点解决思想认识、法律法法规贯彻落实不力、审批效效能不高、执法监管不严、、关心指导基层不够、为民民意识不强、队伍素质不高高、奢靡之风盛行等八大问问题。(一)加强组织领导导。为切实促进“转作风、、促升级”主题活动的开展展,局党组已经成立”转作作风、促升级”活动领导小小组,由我本人任组长,局局党组成员、纪检组长谭故故恩、执法监察大队长谭洪洪飚人任副组长,其他党组组成员为成员。

办公室设在在局纪检监察室,由尹***任办公室主任,具体负责责全局”转作风、促升级””活动的统筹谋划、组织指指导、督促检查和宣传报道道。(二)形成工作方案。。古人说:

“凡事预则立,,不预则废”。为使本次活活动开展取到真正实效,我我局印发《开展“转作风、、解难题、树形象”专项行行动实施方案》的通知,此此方案明确了指导思想、主主要任务、需要解决的问题题、活动实施的步骤以及工工作要求,确保了本次活动动有条不紊地顺利开展。((三)强化责任要求。

在思思想上充分认识了此次专项项行动工作的重要性和必要要性,把其作为一项紧迫的的任务列入了重要议事日程程。领导小组办公室负责专项检查工作的组织实施;自查自纠阶段,,扎实抓好了整改工作,从从严要求,防止走过场,各各单位严格按规定要求及时时做好了活动总结。(四))健全长效机制。

“转作风风、促升级”活动是一项艰艰巨任务,必须常抓不懈,,要深入贯彻**“八项规规定”、省“优化经济发展展环境十条禁令”、市局活活动要求和县委“优质服务务年”文件精神,认真总结结经验教训,加强制度建设设,不断完善作风建设的长长效机制。

2、 主要问题及原因分析(1)主要问题有:一是加强学习研究的积极性和主动性还不够。日常事务繁忙,专门工作研究较少,理论研究缺乏计划性、主动性和可持续性。

制定了了学习制度,也参加了一些些学习,但没有把政治理论论学习摆在加强党性锻炼、、提高自身修养、增强工作作能力的突出位置加以落实实,参加单位集中学习多,,自学思考少,抓得不深,,学得不实。深入基层、工工作一线较少,许多工作安安排的多,抓的多,深入基基层督促落实的较少,对全全局工作掌握得还不够全面面、不够透彻。二是破解““双保”难题的能力还有待待提升。

面对资源供需矛盾盾日益突出的严峻形势,还还没有找到有效破解保障与与保护、供给与需求、眼前前与长远等突出矛盾的有效效办法和途径。思想解放不够,改革创新的方法和措施不够有力。三是执法监管联动责任机制落实有待加强。

由于宣传传不到位、执法手段偏软、、缺乏强有力的支持,建立立全县国土资源执法监察共共同责任机制更多地还停留留在口号层面,导致部分制制度、机制形同虚设,部分分土地、矿产管理职责未能能真正落实到位,农村村民民违法占用耕地建房、矿山山超深越界开采等问题没有有得到根本解决,国土资源源管理形势依然严峻。四是队伍建设面临的形势依然严峻。一是政令不畅畅通。

局党组安排的工作,不太能按时完成工作,主动汇报,反而比较拖沓。二二是责任意识不强。少数干干部职工甚至有的班子成员员认为凡是需要担担子的事事都是局长的,遇到困难就就卸担子,遇到麻烦就抽身身子;不主动思考、不主动做事,主观能动性差;议议论事多,议论人多,实干干精神缺乏,特别是少部分分人喜欢搬弄是非,打小报报告,打黑报告,道德品质质极坏;三是廉政建设任重重道远。

自我到xx以来,,对于廉洁从政和反腐败问问题我几乎是逢会就讲、逢逢会必谈,纪检监察部门也也做了工作,但违纪违法案案件依然是此起彼伏,层出出不穷。说到底,有多少事情不是未知的,又有多少人没有浮出水面,都是未知数。这这些人、这些事对于国土资资源部门的损害有多大、伤伤害有多深,大家都十分清清楚,都有切肤之痛。

(二二)存在问题的原因分析总总体而言,局领导班子贯彻彻落实党的“十八大”和上上级精神是坚定的、自觉的的,开展国土资源工作的思思路、措施是契合实际的,,较好地服务了全县经济社社会的发展。但我们也必须须清醒的认识到:领导班子子就是一面旗帜,一个调子子,一种导向,党组成员当当以此为标杆,多讲主观,,少找客观,全面分析本单单位及个人存在问题产生的的深层原因,带动全局党员员干部自查自纠,全面整改改。

一是政治理论把握上欠欠统筹和全面。据实而言,,我们对于政治理论的学习习更多地还只是停留在学会会议精神、学政策文件上,,研究不够深入,把握不够够全面。还较大程度存在工工学不能兼顾、理论脱离实实际的问题,尤其是运用科科学发展观处理问题、指导导工作上还有欠缺,还普遍遍存在重当前轻长远、重局局部轻整体、重保障轻保护护、重发展轻民生的倾向。。

二是群众路线贯彻落实不紧不到位。群众路线是我们党的根本路线,是党的一切工作的生命线。***上任后,走群众路线似乎又提高到了一个新的高度。。

结合上个月县里开展的政政风行风评议工作来讲,我我局机关及其他三**室、、二级机构的评议结果都十十分不理想。但现实情况是,我们做了一些实情,不能得到社会和群众的充分认可。这其中有客观原因,更更有主观原因,评议结果的的背后肯定有对待群众不够够尊重、服务群众不够到位位、联系群众不够紧密等情情况发生,导致社会和群众众以点带面地来定位我们的的全部工作和整体形象。

三是推进改革创新力度不够、不够深入。对解放思想、改改革创新的必要性和紧迫性性认识不足,对国土资源领领域深层次和带根本性的问问题,还不善于从体制、机机制入手加以解决,锐意创创新、敢为人先的意识不够够强,改革创新的力度不够够大。尤其是面对一些关系系复杂、难度较大的问题,,在一定程度上存在安于现现状不想改、畏首畏尾不敢敢改、视野狭窄不会改的现现象。

四是宏观研究不系统、不深入。国土资源源工作的规划地位不够高,对经济社会发展背景下的国土资源工作进行思考和把握是不够的。对运用国土资资源政策参与宏观调控,在在发展规划、综合改革、制制度建设等重大和深层次问问题上,研究还不够系统、、深入。

资源保护与保护、市场配置与行政审批、严格监管与主动服务等关系没有得到妥善处理。五是作风、效率、廉洁不扎实、不严格。在工作谋谋划上,调查研究不够深入入,面上的调研比较多,深深入基层蹲点、解剖问题比比较少,特别是对于重大矛矛盾的解决还显乏力。

在工工作推进上,标准还不够高高,要求还不够严,节奏还还不够快,执行力还不够强强,在一定程度上缺乏扭住住不放、一抓到底的劲头,,特别是对于个别人上班经经常迟到、早退,甚至长期期缺岗、找不到人的情况,,太有听之任之、放任自流流的迹象。同时,对于腐败败现象总寄希望于批评教育育,自我改正,未能突出““重典”效益。

三、整改措措施(一)要进一步加强理理论学习,增强科学发展意意识。要始终把政治理论学习作为队伍建设的主要内容,予以高度重视。坚持用科学发发展观为指导,准确把握国国土资源工作在保障和促进进科学发展中承担的任务,,进一步增强解放思想、改改革创新的责任感和紧迫感感。

进一步完善局党组学习习制度,不断改进学习方法法,创新学习方式,注重学学习效果,强化政治理论学学习的深度、广度和系统性性,夯实思想基础。要坚持学以致用,把学习成果转化为工作思路和政策,确保和推动科学发展和发展。(2) 要进一步加强执行力建设,切实提高执行力水平。

要着力增强利益益协调的能力、公共服务的的能力、防范风险和处理突突发事件的应急能力、沟通通协调和合作共事的能力。。要提高对国土资源管理理论和实践的认识水平。要坚持统筹兼顾,善于于谋全局、抓大事,努力做做到方向明、思路清、措施施硬,切实提高驾驭国土资资源管理工作全局的能力。。

(3) 要进一步改进工作作风,不断增强服务能力。要坚持群众路线,深入入一线、深入基层、深入群群众调查研究和解决问题,,注重倾听群众呼声,切实实维护基层和群众的权益。。要加强与乡镇、企业、群群众的沟通联系,积极推进进项目服务、企业服务、基基层服务三项体系建设,重重实际、说实话、出实招、、求实效,以全新的服务姿姿态赢得理解和支持。

要着力解决服务差、服务差、标准不高、效率低、行为混乱等问题,为创业创造良好环境。要要切实关心干部职工生活,,主动解决实际困难,充分分调动广大干部职工的积极极性,增强凝聚力和战斗力力。(4) 要进一步加强廉政建设,推进廉政建设。

要不断加强思想修养、道德修养和作风修养,筑牢反腐倡廉的思想道德防线。严格执行廉洁从政政准则和**“八项规定””自觉接受干部、群众的监监督,清清白白做人,踏踏踏实实干事,干干净净从政政,树立廉洁自律良好形象象。认真落实党风廉政建设设责任制,对分管股室及中中心所的资金使用、行政审审批、项目安排等方面切实实加强监督,对违纪违法案案件做到“早发现、早制止止、早处理”,从严规范行行为,从实保护干部。

转作风树形象活动总结 篇3

按照《XX市纪委机关XX市委组织部关于“转作风提素质敢担当”为主题开好全市县处级党和国家机关领导干部专题民主生活会的通知》(满组通字[2018]24号)要求,XX市财政局党组XX市财政局领导班子从“不作为、慢作为、乱作为”等几个方面进行自我剖析,认真查摆问题、明确措施解决问题。

财政局领导班子要切实抓好主体责任的落实,突出问题导向,对存在的问题深刻反思、立行立改,确保取得实际成效。

一、自觉坚定正确的政治方向。继续加强党章党规、习近平总书记系列讲话的学习,以理论上的坚定保证行动上的坚定,以思想上的清醒保证用权上的清醒。一是坚定理想信念。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,不断增强“四个自信”“四个意识”,始终做到政治信仰不变、政治立场不变、政治方向不偏,在大是大非问题上立场坚定、旗帜鲜明。二是强化理论学习与实践。认真学习《准则》和《条例》及各项党纪法规,学习习近平总书记系列重要讲话,毫不动摇地以党章为标准判断是非、明确方向,运用科学的世界观和方法论来指导实践,把学习成果转化为推动产业发展、结构调整、项目建设等重点工作的能力和动力。三是加强和规范党内政治生活。严守政治纪律、政治规矩,坚决贯彻落实民主集中制原则,充分发扬民主、坚持集体决策,自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则办事,保证上级党委政令畅通。

二、自觉强化宗旨意识。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,贯彻执行党的群众路线,密切党同人民群众的血肉联系。一是坚持重要决策问计于民。把深入细致的调查研究作为科学决策的前提,在日后的工作中要多开展深入的调研,改进调研方式,倾听多方意见,切实掌握最真实、最鲜活的社情民意,为决策提供依据。二是确保意见整改落实到位。把意见整改作为改进工作质量、提高工作水平的重要抓手,明确相关责任领导、责任部门,研究制定具体办法和整改措施,确保整改落实到位。对能够立即整改的要抓紧落实,经过努力可以办到的要创造条件尽快落实,目前条件难以落实的要说明情况,争取理解和支持。

三、自觉做到廉洁从政。始终以合格党员标准严格要求自己,不断夯实廉洁从政的思想道德基础,筑牢拒腐防变的思想道德防线。一是认真履行“一岗双责”。加强党风廉政建设,建立健全督促检查机制、考核结果运用机制,注重管理引导,转变工作作风,强化监督检查,严肃责任追究,形成干部清正、政府清廉、政治清明的良好氛围。二是加强廉政风险防控。全面贯彻落实中央、自治区党委政府和XX市委关于反腐倡廉的要求部署,建立廉政风险防控机制,加强对权力运行的监督制约,用制度管权管事管人,推进权力公开化、规范化运行,把权力置于人民的监督之下。三是严肃查处违纪违法行为。认真贯彻中央八项规定、自治区28项配套规定,提倡勤俭节约,反对铺张浪费,坚决杜绝超规格接待、办公用房等问题发生,严格控制“三公”经费和一般性支出。

转作风树形象活动总结 篇4

转作风树形象活动总结篇一 xx市委《关于在全市干部中开展“学党章、守纪律、转作风、树形象“为主题的作风建设教育活动的实施意见》,下发后,根据局党组的安排部署,自己除积极学习有关参考学习篇目外,借参加xx市直机关党委举办的“学习贯彻党章及社会主义荣辱观专题培训班“之机,较认真地学习了“认真学习党章,争做合格党员“、“国际发展趋势“、“把握先进性建设的科学内涵,扎实推进基层党建工作“、“‘八荣八辱‘观的社会背景“、“认真搞好基层党组织建设--党务知识辅导“等方面知识,特别是聆听了市委书记和自兴同志的“落实科学发展观,促进xx经济社会新发展“的专题讲座后,内心触动很大。***同志在**纪委第六次全会上的重要讲话,深刻阐述了新的历史条件下学习党章的重要性和必要性,认真学习贯彻党章是建设中国特色社会主义的需要,更是加强党的建设特别是党员领导干部守纪律转作风、树形象教育活动的现实需要。

党章是我们党立党、治党、治党的总章程,也是党员领导干部工作的根本依据。学好党章是每一个党员领导干部的义务和责任,只有学好党章,才能自觉遵守党章,切实贯彻党章,坚决维护党章,才能进一步提高自身素质和工作能力,适应xx形势发展的需要。面对xx社会经济发展难得的历史机遇,作为党员领导干部必须牢固树立正确的世界观和坚定的共产主义理想信念,做到:

有坚定的政治立场、鲜明的政治观点、明确的政治方向;有坚强的党性原则和法纪观念;有全心全意为人民服务的精神;坚持民主集中制原则,维护党的团结和纪律;坚持实事求是的思想路线和艰苦奋斗的工作作风,求真务实,与时俱进。要努力成为学习党章、遵守纪律、转变作风、树立形象的模范。

一、在的主要问题

通过开展“学党章、守纪律、转度不够,学习中缺少主动性、自觉性;二是对工作不认真,对业务技术钻研不够深入,满足于现状,不思进取,创新意识、开拓意识不够强;三是原则性不强,有时对工作中出现的问题和错误视而不见;四是在守纪律、转作风、树形象,加强自身业务素质和提高工作效率方面还有差距;五是工作作风不够深入,工作上低要求,服务意识不强。

二、改措施和今后努力的方面

1认真学习党章,勤于思考,努力提高理论素养

学习是一切的基础,是时代发展的客观要求,是履行义务的必要条件。因此,要花时间、下功夫认真马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“****“重要思想和专业理论知识。认真学好党章,要真学、真懂、真信、真用,真正学懂弄通,领会精神实质,力求在理论素质上有新的提高。

为适应xx社会经济发展的需要,自己要注重学习反映当代世界政治、经济、文化发展的各种新知识,努力使自己的思想水平和认识水平适应时代需要。我们不仅要努力工作,而且要努力学习。我们既要向实践学习,也要向书本学习。2我们应该遵守纪律,努力严格要求自己

党章是规范和制约全党行为的总章程。它不仅是我们工作的指南,也是我们生活中必须遵循的基本原则。打铁先要自身硬。党员领导干部要做学习贯彻党章的模范,必须坚持从自身做起,以身作则,率先垂范,做出表率,才能把本单位的好风气树立起来。

按照“自重、自省、自警、自励“的要求,不断加强自身人格的锻炼和修养,在改造主观世界上下功夫,用党章指导自己,规范自己,把自己的一言一行同党和人民的利益联系起来,遵守单位的各项规章制度,堂堂正正做人,清清白白做官,踏踏实实干事,不辜负党和人民的要求和期望,努力塑造领导干部的良好形象。

、转作风,树形象,在勤政为民上下功夫

党章的出发点和目标是实现、维护和发展最广大人民的根本利益。按照这一要求,在思想上对人民群众要有感情,像一心为民的好书记郑培民那样“老百姓的事比天大“,时刻把人民群众的安危冷暖放在心上,转作风,树形象,诚心诚意地为群众办实事,想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。转作风,树形象,在作风上要深入群众,倾听群众的呼声、关心群众的疾苦,接受群众的监督,公道正派,坚持原则,秉公办事,把代表人民群众根本利益的要求,真实地体现在我们的实际工作中,把群众满意作为第一标准,做党的忠诚卫士,当群众的贴心人。

勤奋敬业,开拓创新,努力与时俱进

领导干部全面履行党章赋予的职责,必须适应新形势新任务的要求,与时俱进,开拓创新。

首先思想观念上要创新。我省**形势正面临新一轮活跃期。面对防震减灾的新形势、新任务,我们的工作更加广泛、更加艰巨。我们要把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来,要用创新的标准、发展的眼光去发现问题、分析问题、解决问题。

要及时研究防震减灾工作中出现的新问题,勇于实践和探索,增强震情监测的预见性、及时性和有效性,使防震减灾工作更好地适应xx经济社会发展的需要。要始终保持奋发有为的精神状态和坚强的战斗精神,勤勉敬业,甘于奉献,不断创造防震减灾新成果。

转作风树形象活动总结篇二按照市委的决定,自己根据本局的安排部署,认真开展了学党章、守纪律、转作风、树形象作风建设教育活动,现将教育活动的开展情况及收获总结如下:

1、 端正态度,深化对开展作风建设教育意义的认识。

自己在教教育活动中能静下心来,认真学习,潜心理会,进一步认识到作风建设是党的建设的重要组成部分,作风关系党和党和事业的兴衰成败,关系民心向背。开展作风建设教育活动,是进一步深入学习和贯彻落实“****“重要思想的需要;是保持共产党员先进性的本质要求;是提**部职工队伍素质的需要;是确保我市实现经济社会发展目标任务的需要。

根据现实需要,在经常性教育基础上,开展阶段性集中教育,针对性解决在党的思想、组织、作风建设等某个领域较为集中、较为突出问题,是党统一思想、统一步调,使党的建设取得明显实效的有效方法和途径,这是经过保持共产党员先进性教育活动等集中教育活动所检验了的。

二、克服抵触畏难情绪,认清差距和不足,找准方向和目标。

在听到要开展作风建设教育活动实期,自己思想上认为这样“活动“、那样“活动“过多,多多少少有一定的抵触、麻痹思想,认为是在走过场、形式化。市**局近几年来一直狠抓“内强素质、外树形象“工作,在作风建设方面取得了明显的实实在在的进步。可是静下心来,认真学习了市委的实施方案,参加了全市作风建设教育动员大会,比照新时期丽江建设文化旅游名市、构建和谐丽江、全面建设小康社会,实现经济社会又快又好发展这个艰巨任务对作风的要求,自己在许多方面还存在与形势任务有一定差距和不足,一是精神面貌与新任务新要求有一定的差距,自我满足,工作积极性、主动性不够高。

新时期全市工作目标以及防震减灾任务目标都很艰巨,实现这些任务目标,必须大胆开拓、与时俱进,尽可能实现创造性工作、跨越式发展。二是思想认识上、坚定理想信念上、精神境界提高上,距离“牢固“方面有一定的差距。有时表现出一定的心理比较,有时对自己的要求不严格。

三是考勤、纪律存在不同程度的松散,较为随意的现象。四是新岗位与新形势新任务要求有一定差距。服务职工、领导、中心工作方面有时细心不够,工作不力。

好的作风可以带动群众,促进工作。新时期的艰巨任务必须以良好的作风完成。作风建设不可能一劳永逸,必须不断加强,自己自觉克服畏难抵触情绪,学习的主动性、积极性、自学性也就提高了。

三、深入学习,提升思想境界。

思想是行动的先导。学习是社会发展的原动力,是发展和创造的基础,是个人谋生的手段,是获得知识,取得经验,转化为行动的重要途径。在开展教育活动中,自己按照本局的安排部署,加强了学习,首先在思想上做到“真懂、真信“。

认真学习了教育活动要求的必读篇目,参加了本局组织的干部职工专题学习,认真听取了局领导领学的多个专题,受益菲浅,启发很大。另外,自己也通过学文件、学党的知识、学全市“十一五“计划纳要等,搞好自学,并认真做好读书笔记。自觉把学习作为一种工作和生存状态,自我施压,增强危机感和紧迫感。

“三人行,必有我师。“在学习中,也注意虚心向周围的人请教,加强相互交流,互相提高。学习提升了自己的思想境界,自己保持了很好的心态,也使自己静下心思考、沉下去服务,无论是对作风建设活动的重要性认识,还是认真对照检查自己的不足和差距,都是自觉的、坦诚的、认真的。

4、 用科学武装起来,坚定理想信念,牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。

认真考虑自己的不足和差距,集中体现在坚定理想信念和全心全意为人民服务的宗旨上。所以,自己努力加强了这方面的锻炼。同样,学习是基础,学习是动力。

自己深入学习了科学发展观、先进性建设、和谐社会建设、社会主义新农村建设、和平崛起、建设创新型国家、社会主义荣辱观等等一系列指导新时期新任务的重大战略思想,这些与马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论一脉相承的科学指导思想,自己认真学习,努力在思想上做到科学武装。

他还加强了坚定理想信念的培养,牢固树立了全心全意为人民服务的意识。要认真学习党章,进一步明确党员的义务和责任,增强党员的纪律意识和纪律意识。我们进一步坚定了建设中国特色社会主义的信念,增强了历史使命感、责任感和紧迫感。

我们进一步强化了群众观念,服务群众,服务基层。

5、 加强业务培训,不断提高服务水平和能力。

一是进一步深入了对于防震减灾工作的重要意义的再认识;防震减灾工作是国家公共安全的重要组成部分,事关人民生命财产安全和经济社会可持续发展。在我们这样一个多震区,做好防震减灾工作是人民群众迫切愿望和要求,是代表最广大人民群众根本利益的集中体现,必须自觉克服麻痹松懈和疏忽大意,时刻保持高度警惕,时常绷紧震情这根弦,加强监测和跟踪,力争为人民群众交上一份满意的答卷。

二是进一步深化了对于防震减灾工作与改革发展稳定全局工作关系的再认识;在新形势下,在科学发展观统领下发展防震减灾事业,必须置防震减灾工作于改革发展稳定全局之中,必须增强全局观念。

转作风树形象活动总结篇三根据湘国土资党发〔20xx〕xx号文件《关于在厅党的群众路线教育实践活动中开展“转作风、解难题、树形象”专项行动的通知》和市局《关于做好“转作风、解难题、树形象”专项工作的通知》的要求,结合我县国土资源系统实际,局党组决定在群众路线教育实践活动中开展全局“转作风、解难题、树形象”专项行动。现将工作开展情况总结如下:

一、专项活动开展情况

在本次活动中,我局按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,坚持抓关键,找要害、出实招、见实效,重督查、狠问责的工作模式,重点解决思想认识、法律法规贯彻落实不力、审批效能不高、执法监管不严、关心指导基层不够、为民意识不强、队伍素质不高、奢靡之风盛行等八大问题。

(一)加强组织领导。为切实促进“转作风、促升级”主题活动的开展,局党组已经成立”转作风、促升级”活动领导小组,由我本人任组长,局党组成员、纪检组长谭故恩、执法监察大队长谭洪飚人任副组长,其他党组成员为成员。办公室设在局纪检监察室,由尹xx任办公室主任,具体负责全局”转作风、促升级”活动的统筹谋划、组织指导、督促检查和宣传报道。

(二)形成工作方案。古人说:“凡事预则立,不预则废”。

为使本次活动开展取到真正实效,我局印发《开展“转作风、解难题、树形象”专项行动实施方案》的通知,此方案明确了指导思想、主要任务、需要解决的问题、活动实施的步骤以及工作要求,确保了本次活动有条不紊地顺利开展。

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植树活动总结


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植树活动总结(篇1)

义乌植树活动是一个全员参与的社区绿化行动。为了美化城市环境,改善空气质量,保护生态资源,义乌市决定开展植树活动。在过去的一个月里,数千名居民积极参与,共同努力,使这次活动取得了巨大成功。

首先,义乌市政府组织了一次植树动员会,邀请了市领导和专家学者参加。在会上,市领导向大家介绍了义乌植树活动的重要性和意义。他们强调了植树对改善环境的积极意义,并呼吁市民积极参与,共同建设绿色家园。

随后,市政府成立了一支植树志愿者队伍,他们被称为“绿叶团队”。这支团队由各行各业的人组成,他们热爱大自然,乐于奉献。他们义无反顾地响应了市领导的号召,成为义乌植树活动的中坚力量。

在植树活动开始之前,市政府准备了大量的树苗和工具。树苗是在义乌市的苗木基地里精心培育的,品种多样,品质优良。同时,政府还购买了铲子、水桶和浇水器等工具,以便居民们可以方便地参与植树工作。

活动开始后,整个城市沉浸在植树热潮之中。市政府将城市划分为几个区域,每个区域都有专门的植树点。志愿者们分组前往各个植树点,开始了栽种工作。大家排队等候,有条不紊地挖坑、培土、植树。虽然天气有些炎热,但并没有影响大家的热情和努力。

整个植树过程中,市政府安排了专业人员进行指导。他们教会了大家正确的栽种方法和注意事项。通过示范和讲解,居民们逐渐掌握了技巧,提高了栽种效率。同时,每个植树点都有工作人员负责摄影记录。这些照片后来被制作成了一本精美的植树纪念册,作为对这次活动的纪念。

植树活动进行了整整一个月,在这期间,每天早晨和傍晚,都能看到各个植树点热闹的景象。居民们带着家人和朋友一同参与,共同传递着绿色的力量。他们在植树点周围树立了标志牌,上面写着他们的名字和植树日期。这些标志牌成为了居民们对自己努力的见证,也为整个活动增添了更多的仪式感。

最后,植树活动圆满结束。市政府对参与植树的居民和志愿者表示感谢,并举行了一次盛大的结项仪式。在仪式上,市领导强调了植树活动的重要性,并对居民们提出了希望。他们希望居民们能保护好新栽种的树苗,积极参与到城市绿化的事业中,共同打造一个更加美丽宜居的家园。

通过这次植树活动,义乌市的环境得到了显著改善。新栽种的树木为城市增添了一片绿色,提高了空气质量。同时,植树活动也提高了居民的环保意识,加强了社区的凝聚力。尽管活动已经结束,但绿叶团队和居民们的热情并没有减退,他们将继续致力于保护环境,创造美好生活。

植树活动总结(篇2)

一年一度的植树节又到了,为了响应国家和学校号召,绿化我们的家园,建设和谐美好家园,校环协与紫笛服务社,微爱社,阳光社决定在3月9日到3月12日举办一次面对社会的大型植树活动。

经过几天的准备和与相关部门的联系,我社5名青年志愿者与其他3个社团的志愿者,于3月10日星期天早晨6点30分集合,并集体步行到大蜀山参加植树活动。本次活动以《“纸”一片绿色,我们在行动》为主题(口号),在校园内开展一次绿色环保活动,提倡节能减排,提高同学们的环境保护意识,让同学们在平时的点滴生活,学习中养成良好的环保习惯。

在西操场集合后,我们出发前往活动地点。由于经费及时间有限,植树改为植物认领,活动地点在大蜀山下。那天,温度下降了,风还在吹,但是我们仍然不打算提前离开。 我们仍然坚持沿途进行宣传。

虽然参加活动的年轻志愿者很多,但没有一个学生在附近。他们都主动参与了宣传过程。同学们情绪高昂,使我们的行进速度很高。经过短短两个多小时,我们便到达植物认领地点,挂牌后,我们给认领的树木松土,浇水,随后我们登上大蜀山,为一些树木拍照,以便于3月12日的植物认知活动的开展,大家兴致很高,在休息的间隙,我们进行四个社团的联谊,包括小游戏和介绍社团,随后便下山回校。

活动至此还未结束,经过紧张的筹备,3月12日,四个社团在一食堂门口开展《我和小草有个约定》大型宣传活动。至此活动结束。

由于这次活动完全由大一志愿者开展,经验不足,出现了一些小问题,比如:在活动筹划初期收集废旧纸张环节,由于事前没有做好相关估算和准备,废纸存放一度出现无处存放的问题,还在经过相关协调最终得以解决,在宣传过程中同样出现了一些小问题,但经过大家共同努力都一一克服。

活动中存在的问题使我们看到,我们的活动还存在许多不足,考虑不够全面。在今后举办的活动中,还需要再多加考虑,不让类似的问题再次出现。

本次活动是我们加入紫笛服务协会以来的第二次大型活动,。这次活动的顺利开展,为今后的工作进一步发展奠定了坚实的基础,也使我们对今后的工作充满信心。我们要真正发挥带头作用,我们的工作就是动员广大学生,依靠大家。

作为活动负责人,我们十分感谢社团领导以及紫笛服务社成员的支持和参与,正是有了大家的支持和参与才让我们更加有信心将活动做得一次比一次好。同样,我们也希望植树公益活动能够深入人心,而不仅仅局限于3月12日。植树从保护树木开始,通过我们的活动,通过我们的宣传,通过我们的以身作则,让更多的朋友参与到保护家园,绿化家园的队伍中来。

总之,这次活动是一次成功的活动,是一次非常有意义的活动,对每个人都有着深远的教育意义。我们会在以后的工作和活动中吸取这次活动的经验和教训,弥补出现的不足,提高发现问题解决问题的能力,充分调动大家的主观能动性,发挥集体智慧,为紫笛服务社的发展而努力贡献自己的一份力量!

植树活动总结(篇3)

村上植树活动总结

在我所居住的村上社区,为了提升村庄环境质量,改善空气质量,促进村庄绿化发展,最近举行了一次植树活动。本次活动得到了广大村民的积极响应和参与,取得了圆满成功。以下是对这次活动的详细总结。

首先,关于植树活动的准备工作,我们提前召开了一次村民大会,宣传活动的目的和意义,号召村民参与其中。同时,我们还与农林局取得联系,向他们申请了一些苗木,并与附近的幼儿园和学校联系,邀请他们的孩子们一同参与植树活动。在活动开始前,我们还组织了植树专家来给村民进行培训,教他们如何正确地植树以及养护等知识。

活动当天,天气晴朗,温度适宜,积极参与的村民们早早地来到了植树地点。在现场布置上,我们为每位植树者准备了铁铲、水桶和手套等必备工具,确保他们顺利进行植树操作。为了增强活动的氛围,我们还设置了一个小型舞台,在舞台上播放一些植树和环保相关的视频。这不仅吸引了更多的村民参与,而且给他们提供了一个交流的平台。

活动开始后,孩子们带着期待的眼神走上舞台,向大家展示他们用废弃物制作的可爱植物造型,让大家对环保更有了深刻的认识。接着,我们开始了植树的环节。每人在一个指定的区域内挖一个小坑,然后小心地将苗木放入坑中,填上土壤,轻轻拍实。村民们个个动作麻利,井井有条,没有出现什么意外情况。

在植树过程中,我们给孩子们分配了一些简单的任务,例如帮忙浇水、整理工具等,这不仅让他们感受到了植树的乐趣,还培养了他们的环保意识和责任感。整个植树过程非常融洽,大家彼此帮助,相互合作。孩子们充满热情地与村民们互动,取得了很好的效果。

活动结束后,我们不仅为参与植树的村民准备了简单的午餐,还准备了一些小礼品以示感谢。在活动的最后,我们还邀请了一位植树专家,向大家普及一些关于植树养护的知识,以便大家能够更好地继续发展绿化事业。

通过这次植树活动,我们不仅将大家的环保意识进一步加强,还提高了村里的绿化率,改善了村庄的生态环境。相信在不久的未来,我们的社区将会成为一片草木繁盛、绿树成荫的美丽景观。

总而言之,这次村上植树活动是一次成功而有意义的活动。通过村民的共同努力,我们为社区的绿化事业做出了重要贡献。同时,在活动中我们也看到了村民们对环保的热情和意愿。通过这次活动的成功举办,我们将继续加强绿化建设,创造一个更美好的家园。

植树活动总结(篇4)

铁路植树绿化活动总结


一、


铁路植树绿化活动是为了保护环境、提高生态质量、改善居住环境而开展的一项重要工作。通过大规模的植树绿化,可以增加森林覆盖率,改善空气质量,增强生态系统的稳定性,促进社会的可持续发展。本文以“铁路植树绿化活动总结”为题,详细描述了我所参与的一次铁路植树绿化活动,并总结了该活动的意义和成果。


二、活动背景


为响应国家号召,推动绿色发展,提高环保意识,我所在的铁路公司决定组织一次植树绿化活动。该活动的目标是在铁路沿线种植一片新绿,打造美丽的生态环境。为了保证活动的顺利进行,提前做了充分的准备工作,并组织了一支专业的团队来指导和协助。


三、活动内容


1. 活动筹备


提前选择了适合种植的树木品种,并与当地政府和环保部门取得联系,获取相关的批准和指导。在确定了种植地点后,组织了一次会议,向参与者介绍了活动的目的和重要性,并安排了相关的工作任务。


2. 树苗培育


为了保证树苗的质量,在活动前提前购买了大量的树苗,并在指定的地方进行了培育。认真浇水施肥,定期修剪,保持树苗的健康状态。


3. 活动实施


在活动当天,组织了一支志愿者团队前往铁路沿线的指定地点进行植树绿化。志愿者们分成若干小组,每组负责一片区域的种植工作。大家身穿统一的工作服,手持铲子和树苗,经过专业员工的指导和培训后,迅速展开了行动。


大家认真挖坑、埋树苗,确保每棵树苗的栽植质量。在树苗的周围撒上了适量的土壤改良剂,并浇上了适量的水。在整个过程中,大家井然有序,高效协作,体现了团队的凝聚力和战斗力。


四、活动意义


通过这次铁路植树绿化活动,取得了以下重要成果:


1. 增加了森林覆盖率


通过大规模的植树绿化,成功地增加了铁路沿线的森林覆盖率。新栽种的树木将为周边的居民提供更多的氧气,净化空气,改善生态环境。同时,森林的存在还能有效防止水土流失和土壤侵蚀,为当地的生态系统提供了有效的保护。


2. 改善了空气质量


铁路植树绿化活动不仅能抵挡风沙,还能吸附灰尘,净化空气。树木通过光合作用吸收了大量的二氧化碳,释放出氧气,并吸附了一部分有害气体和空气中的颗粒物,有效改善了空气质量,保护了人们的健康。


3. 提升了生态系统的稳定性


稳定的生态系统是社会可持续发展的重要保障。铁路植树绿化活动增加了生态系统的多样性和稳定性,创造了更加宜居的环境。这有助于保护生物多样性,促进物种的繁衍和生态平衡的维持。


四、活动反馈


经过活动的顺利进行,受到了社会各界的一致好评和高度评价。居民们表示,新种植的树木让他们倍感温馨和安全,感到身处于大自然的怀抱中。同时,他们也对为环保事业所作出的努力表示由衷的感激。


五、结语


通过这次铁路植树绿化活动,深刻认识到了环保事业的重要性,并将绿色发展作为未来发展的重要方向。将继续开展类似的活动,坚持保护环境,推动可持续发展。相信,通过共同的努力,一定能够创造出更加美丽、和谐的大环境。

植树活动总结(篇5)

3月12日是一年一度的植树节,为给我们的泉城增添一点绿色,使我们的生活环境更加美丽和谐,同时增强大学生对绿化的认识,提高大学生对植物的爱护意识,培养大学生对环境保护的意识,工商管理学院社联泉城义工协会联合济南时报和济南泉城义工组织了泉城义工养护绿树活动 。

(一) 活动前期准备工作

13月10日下午:与《济南时报》、济南泉城义工商谈绿化养护的各项工作安排。

23月11日中午,召开部门会议,详细说明了活动的目的和具体内容,并统计了参加人数。来自泉州市志愿者协会的30名志愿者参加了此次活动。

三。3月12日上午8:30,志愿者乘车来到泉城公园北门。

(2) 现场气氛活跃,志愿者热情高涨

在志愿者到达泉城公园后,我们和济南泉城义工协会的赵老师取得联系,并进一步明确了活动分工,活动由此展开。

活动期间,由一名同学在水源处放水,其他同学拿着自带的浇水工具到水源处接水,然后将水浇到每棵树的树坑里。活动虽然简单,但具有较强的实践性和团队精神。支持者应确保每棵树都有足够的水分,并相互配合。

上午11:30,同学们互相配合完成了活动!因为有这么多热情的学生,这次活动非常成功!

(三)活动结束后

活动结束后,志愿者们按顺序登上了公共汽车回到学校,并以书面形式总结了活动。

本次活动展示了泉州市志愿者协会志愿者的精神风貌和我校大学生的风采。在活动中,志愿者们不辞辛苦,认真做好各项宣传、组织、协调工作,使活动取得了圆满的成功,为养护绿树做出了自己的贡献。志愿者们也进行了大量的锻炼,相信他们今后的工作会取得更大的进步。

此外,活动还展现了大学生对第二故乡济南的热爱。作为济南的一大批学生,我们热爱济南,我们愿意为济南的绿化事业做出贡献。

工商管理学院团总支

2011.3.12

植树活动总结(篇6)

三月是大地万物复苏的季节,花草树木在阳光和春雨的滋润爱好开始萌芽,在这个布满生机的时刻,我校结合“3月12日—植树节”展开了“齐行动,争做绿色环保小天使”的活动,活动前各班老师与学生交换了关于树木的相干知识,并在户外漫步时挑选了一棵要认养的树,各班的同学都从家里带来了一些花草树木。为了能更好的照顾自己的花草树木,同学们不但了解了这些树木的名称,更是在家长的帮助下查阅了有关这些树木的相干资料。

3月11日下午第三节课,学生们手拿铲子、水桶精神抖擞地来到自己班管理的花坛旁,把从家里带来的植物种进了自己班上的花坛里,为小树浇水、拔草,跟小树说静静话与它合影。

通过这次活动,学生们明白了本来在中心校内的树木,原来和我们大家都是一样的,都要喝水、都会生病,而且都是有生命的。并让学生们学会观察树木的变化,逐渐养成观察的习惯。建立起用自己的双手照顾自己身旁的绿化,从保护身旁的绿色做起,共同创建美好的绿色校园的意识。

以三月份植树节为契机,我校在全校少先队员中开展了形式多样的护绿行动和植物种植实践体验活动,做到人人参与,宣传与实际行动相结合,从而令学生在活动中体验成功的喜悦,增加对植物生长的了解,增强环保意识,生态意识,以达到为班级、学校、社会增添绿色,净化、美化环境的目的。现将活动总结如下:

1、植物种植全校播种行动:大队辅导员在升旗仪式上向全体队员发出号召:“我为绿树挂名牌”,人人参与植树节护绿、养绿系列活动,为美化、净化环境尽一份力。

2、学生自带种子进行动手种植的实践,撰写观察日记或实验报告,进行成果展示。

3、环保护绿行动:各中队成立护绿小队,认养校内绿化植物,开展拣垃圾、落叶、擦花坛、养护绿化等活动。各中队制作护绿卡片,统一悬挂。

4、“我知道……”植物生长知识班队交流活动:收集有关植物生长知识在十分钟队会上交流、宣传。

通过这次植树节活动,全校师生都认识到植树是为了环保,是为了绿化环境、净化校园、美化教室,创造一个舒适的学习生活环境。在这次活动中,不仅是对社会、校园环境的改善,也是对我校师生环保意识的又一次提高。现在,全校师生爱护绿化的风气蔚然成风,大家都愿意为绿化出一份力。

3月12日是一年一度的植树节,给我们的家园增添一点绿色,为给学校发展作点贡献,使我们的生活环境更加美丽,结合我校环保教育内容,在本中队开展了形式多样的植物种植实践体验活动。活动开展以来,得到了全体学生的.踊跃参与。现将活动总结如下:

3月1日,在中队活动时号召全体学生:人人参与植树节护绿、养绿系列活动,为美化、净化环境尽一份力。然后利用本周课余时间搜集树木的知识,植树节的来历和意义。在3月5日下午以小组为单位,组织召开小组会议。各小组分别围绕“爱绿护绿”为主题开展了各种形式的活动。有的小组以“保护树木、人人有责”、“绿色的朋友”、“小树,伴我成长”等主题开展了活动;有的小组组织队员组成义务讲解员,为大家讲解环保植树知识;有的小组则集思广意,发出“植树造林”倡议书。在本中队浓浓的“爱绿护绿”活动氛围中,全体少先队员纷纷行动起来,人人争做护绿小卫士,为美好的环境、祖国的绿化出一份力,让我们的地球变得更美丽。

利用6日、7日的周末时间,号召学生亲手种下一颗种子,细心观察植物生长过程并记录下来。

结合我校校园绿化活动,从8日开始,本周进行了集体绿化活动,在同学和老师的共同劳动中,一颗颗小树苗被种在了绿化带里面,看着被同学们打扮得美丽的校园,大家都笑了。

3月18日下午,全班同学以小组为单位,认养校内绿化植物,开展拣垃圾、落叶、擦花坛、养护绿化等活动。

3月25日下午,以小组为单位开展植物生长过程我知道活动,在活动中,同学们把种植的过程和大家交流,进一步加深了对植物的了解。

这次活动的主题是“绿色畅想”,通过这次活动,同学们对植物的认识进一步加深,提高了环保意识、生态意识,为学校和社会增添了绿色。现在,全体学生爱护绿化的风氛蔚然成风,人人争做护绿小卫士,大家都愿意为学校的绿化出一份力。

植树活动总结(篇7)

总的来说,我觉得这个活动比较成功。

春暖花开,万物复苏。这项活动的主要目的是植树。其次,可以说这是一个增进同学间感情的机会。这项活动虽然有很多问题,但从根本目的上讲,我认为是比较成功的。

经过上次会议和这次活动,我认为我们协会的纪律问题是非常严重的。这是我在上学期之前反复思考过的现象。

首先,会议迟到现象比较严重,活动中的无组织、无纪律现象比较严重。开会纪律差,基本上是上边开会,下面聚会。虽然我们只是一个协会,但我认为我们应该按照正规部门的规定来问自己。

在社团中,组织部门相当于高校的纪检部门,要求组织部门采取必要的强制措施。另外需要各部部长负起职责,对自己部门的部门部员进行严格要求,实行严格的加分制。二是作风松散,工作效率低,工作态度差。

从我司的情况来看,主要原因是部门成员提交的规划方案不够认真。我们不能在短时间内完成任务的主要原因不是时间不够,而是我们不能强迫自己去完成它。在今后的工作中,我们将实行严格的考核制度,确保工作及时有效地完成。

再次,我们的协会之中成员是比较多的,各部部长是对部员们最为了解,将比较繁重且琐碎的事情交给各部部长进行处理是比较妥当的一种办法,能够保证及时、准确性,到达事半功倍的目的。

最后,我认为各负责人之间的沟透过少,而且负责人在活动结束之后不能及时的安排下一个工作任务,应变潜力较差。工作中传达的信息往往不同,影响工作效率。

另一方面,我认为,虽然是工作,但最难保证的是在认真细致的工作氛围中及时完成工作。针对这次植树活动。我个人认为是相当不错的,春天里,就是一个放松情绪的时间,同学们既能完成工作任务,又能增进互相之间的熟悉程度,是一个很好的活动。

至于工作中的不足,我认为是责人人之间沟通不畅造成的,不能以偏概全来否定这项活动的成功。

植树节活动总结(三)

3月x日是一年一度的植树节。为了在学生中开展形式多样的植树护绿实践体验活动,用心参与宣传,开展植树造林活动,让全体学生在活动中体验成功的喜悦,增强环保意识,生态意识,以到达为班级、校园、社会增添绿色,净化、美化环境的目的。我校开展小小护绿队宣传活动,在孩子们的意愿下自己制作护绿温馨提示牌,自己设计护树小标语(7—9)年级每个班级制作一块,并写上自己的班级)。

开展护绿实施行动,组织部分学生成立‘未来花’护绿小分队,参加校园护绿实践活动。同时,每个班级制作10张愿望卡,代表班上来自不同省,县和镇的学生的愿望。全班推荐两名学生代表(一男一女)在校园同心树上悬挂心愿卡。

在活动中,要充分发挥主人翁和团队合作精神,遇到挫折要相互体谅,相互帮忙,共同学习,能像一家人一样和睦相处。通过活动,让孩子们增强环保意识,增加爱护花木的责任感,让我们的校园永远充满绿色和温馨。

植树节活动总结(五)

为进一步提高我校青少年学生建立国家环保模范城市、建立国家森林城市及保护秦岭的知晓率、支持率、参与率,大力推进校园绿化建设,提高广大师生的环保意识,我校于20**年3月10日至24日在全校师生中开展了“相约春天,共植期望”植树节主题活动。

一、发布活动通知

3月10日(星期一)上午8点,我校初一三班学生作了题为《爱护花草树木,争做绿色使者》的国旗下讲话,倡议我校全体师生“为校园添绿、为班级添绿、为大自然添绿,提高绿色环保意识,养成爱护环境习惯,共同维护秀丽校园。”

二、活动开展状况

1成立绿化队,擦花坛,浇灌嫩树,为校园增添绿色。

2号召学生自愿将绿色植物带进课堂进行养护,为课堂增添绿色。

三。开展亲子活动,与家长一起种一盆花,为家庭增添绿色。

4开展植树节主题评比活动,展示优秀作品。

除此以外,我校还围绕植树节这一主题,利用班会时间开展了主题活动课,号召学生围绕种植养护经历写科学日记,对家人进行科普知识宣传活动。

这次活动增强了我校师生爱护植物、保护生态环境的意识,同学们在这次活动中获得了许多关于植树与环保方面的知识,同时也体验了成功与分享的快乐,为期15天的“相约春天,共植期望”西安市第九十九中植树节主题活动圆满结束。

暖风,暖春,我们迎来了一年一度的植树节。响应国家植树绿化号召,使学生充分了解树木知识,了解植树节的由来和巨大效益;进一步认识树木与人的密切关系,提高学生保护树木、花草的责任感;增强爱护树木的潜力,我校特将3月10日——16日定为“绿化周”,组织了“争做绿城小卫士”植树节活动。在活动中,我们要求学生做到

3月x日一个万里无云的日子,随着阵阵凉风吹拂,花园小学的老师和同学们怀着愉悦的情绪来到了野外举办植树节,每个人的脸上都洋溢着热情的笑脸,有条不紊的为构建健康秀丽城镇献新绿.看大家为每一棵小小树苗留意翼翼的铺土,为每一棵树苗浇水,让我想到:劳动其实是一种享受,看到自己的劳动成果能为城市的美化添新绿,心中无比快乐.

我们可以美化我们现在居住的城镇,将来也要为祖国的绿化做出贡献!

有句谚语说

“贡献力量,奉献绿色”

3月12日是一年一度的植树节,给给我们共同的家园增添一点绿色,使我们的生活环境更加秀丽,由xx企业人事组织策划的“贡献力量,奉献绿色”3·12植树节活动在3月19日于开福区群力义务植树点拉开了帷幕。

绿色和谐,你我同行。在前去植树活动途中虽然天气灰蒙蒙,但是参与本次义务植树活动的员工意气风发,满面春风,你追我赶,互相帮忙。全体员工和同事团结一致,齐心协力,小心地将幼苗放入坑中。灌水、休息、浇水动作连贯有序。

一段时间后,种植了一排排小树。大家的辛勤劳动为荒山增添了许多景点。

植树期间,大家在护树工作人员的带领下,大家本着“种一棵、活一棵”的原则,在数量达标的同时格外注意栽种质量。虽然寒风习习、春寒料峭,但我们公司员工毫不畏惧,个个干劲十足,裤腿和鞋子上都沾满了黄泥,脸上始终洋溢着劳动的喜悦。

经过大家的共同努力,原来光秃秃的土地上种了很多树。望着整齐排列的一棵棵树苗在春风中摇曳;想象着它们经历风霜雪雨终将枝繁叶茂、覆庇一方,同学们的心乐开了花。大家纷纷和自己亲手栽种的树苗合影留念。

最后,群众集体合影,纪念我公司员工举着劳动工具欢呼。

此次活动总的来说是比较成功的,原因主要是大家对这次活动都有很强的参与意识,所以在准备方面还是比较充分的。古语有云

小学生植树节活动总结

3月12日是我国的植树节。3月5日和14日,我们校园里举行了一系列植树日活动。

在活动中,我们要求学生做到

“”植树活动总结

一年一度的植树节又到了,为了响应国家和校园号召,绿化我们的家园,建设和谐完美校园,经研究决定在3月x日这天举办一次面植树活动。

经过几天的准备,3月x日下午,我校部分师生带着劳动工具来到预定的植树点。本次活动所用苗木由学生和班级捐赠(见树木捐赠统计表)。有25种不同的植物。植树地点在校园操场和女生宿舍前的空地上。

因为分工明确,师生情绪高涨,所以我们的种植效率很高。短短两个多小时后,原来的校园里已经种满了幼苗。

在这次活动中也出现了一些问题

一、活动背景

一年一度的植树节到了,在这阳光明媚的季节,我校组织了以“我们一齐植树吧”为主题题的活动,增强大家对绿化环境,保护环境的意识。度过这个绿色节日,并促进每个人对自然的热爱是一件好事。增强环保意识,生态意识。

二、活动好处

植树节的好处是让大家更加注重绿化和环保。众说周知,地球还在沙化,沙漠的覆盖面积正在逐年的增加,我们将在三月x日组织开展植树节爱树护树活动,增强大家对绿化环境,保护环境的意识。

三、活动主题

我们一齐植树吧。

四、活动组织单位

主办xx市的早春春风习习,带着一丝丝的凉意明媚的阳光温和的照射着大地,,3月x日,湖北理工学院绿苑环保协会与环境学院、电气学院、机电学院、高职学院、国际学院在xx市陈贵镇刘家畈举办了植树节活动。黄石石长跑协会、湖北三鑫公司、xx环保志愿者协会等团体也参加了活动。

在xx市陈贵镇刘家畈村一年一度的植树节上。一大早,来自绿苑环保协会和湖北工业大学环境学院的志愿者们早早赶到了目的地。随后,负责人向大家热情的介绍了植树的细节,同学们便拿着工具进行种植,在几个人的共同努力下一齐挖坑、放树苗、埋土,井然有序的完成种树的各个部分。

小山坡上,一片欢声笑语。很快,一片荒芜的土地上种下了一棵充满生机的树苗。下午,来自不同校区的小学生也参加了活动。

此次植树造林不仅仅能够绿化和美化家园,同时还能够起到扩大山林资源、防止水土流失、有利于当代、造福子孙的宏伟工程。保护了林业资源,美化环境,持续了生态平衡,期望透过此次活动人们的环保意识不断增强,并且能够用心投身植树造林活动,那样我们人类生存的环境将会得到不断的改善。

植树节活动总结(十三)

阳春三月,天气渐暖,又逢一年植树节。按照县委、县**统一部署要求,我局于12日上午参加了发改口组织的植树活动,吴跃祖局长带队,大家自备工具,一同前往万安镇保航园林公司苗木基地。

活动现场,大家热情高涨,气氛浓厚。经过一上午的集中劳动,大量苗木得到有效种植。透过这次活动,激发了广大干部职工的环保意识,对提高休宁县生态礼貌,建设中国休闲养生之都打下了良好基础。

**区**局认真开展“双带双百六覆盖”活动,用心组织人员参加春耕生产和植树劳动。3月x日上午,在陈小林局长的带领下,**局有关同志到城北街道白榜村牛瓦岭参加植树节。

在活动中,大家热情高涨,用心主动,自带铁铲等植树工具,早早来到植树区域,操起铁铲,就忙碌起来,扶树苗、培土、夯实,忙得有条不紊、井然有序,充分发扬了团结协作、奋勇拼搏的精神,保质保量按时完成了植树任务。

植树活动总结(篇8)

消防团委植树活动总结

近日,本校消防团委组织了一次植树活动。这次活动旨在提高全体团员的环保意识,增强团员们的社会责任感和团队合作精神。在活动中,全体团委成员积极参与,共同努力,取得了圆满成功。

活动当天,一大早,我们便来到了植树地点。这是一片荒芜的空地,绿意稀少,空气质量也较差。但是,我们并没有被这个现实打败,反而更加激发了我们心中的植树热情。

首先,我们进行了活动的前期准备工作。团委成员们分组协作,一组负责选购合适的树苗,一组负责准备工具和设备,一组负责场地的清理和浇水,确保活动的顺利进行。大家在各自的分工中努力奋斗,相互配合默契,展现了团队合作的力量。

接下来,我们开始了植树的实际操作。团员们亲自下地,挥舞着锄头和铲子,将土壤松软,为树苗的生长提供良好的土壤环境。然后,大家在刚刚松软的土壤中小心地种下树苗,用土壤轻轻覆盖住它们的根部。看着一棵棵幼小的树苗扎根在地里,我们倍感欣慰和喜悦。我们知道,这些树苗将来不仅可以为我们的校园增添绿意,还可以净化空气、固定土壤、调节气候等。每个团员心潮澎湃,对未来树木的成长充满期待。

植树活动不仅仅局限于种树的过程,我们还开展了一系列的宣传活动,以普及环保知识,提高师生对环保的认识。我们在活动现场设置了宣传展板,上面陈列了关于环保的图片和文字,引导大家了解环境保护的重要性。同时,我们还开展了环保主题的讲座,邀请了专业人士来给大家讲解环保知识,增强大家的环保意识和责任感。许多师生被我们的宣传活动所打动,积极参与,为环保事业贡献自己的力量。

通过这次植树活动,我们进一步认识到环保对我们每个人的重要性。只有保护环境,才能保护我们自己的生活和未来。我们要时刻保持对环境的敬畏之心,用行动去践行环保理念,让我们的校园更加美丽。

最后,感谢全体团委成员的辛勤付出和努力。正是大家的团结合作,才使得这次植树活动取得了巨大的成功。也衷心希望这次活动能够激发更多人的环保意识,让我们的社会更加美好。

通过这次活动,我们见证了团队的力量,也体验到了绿色与希望的力量。相信在不久的将来,我们学校的绿化环境将更加优美,我们的环保意识也将不断提高。植树活动只是一个开始,我们将继续积极参与各种环保活动,为美丽的校园和美好的未来贡献自己的一份力量。

植树活动总结(篇9)

大院小学“植树节”活动总结

三月是大地万物复苏的季节,花草树木在阳光和春雨的滋润爱好开始萌芽,在这个布满生机的时刻,我校结合“3月12日—植树节”展开了“种一棵小树,绿一方净土”的活动,活动前各班老师与学生交换了关于树木的相干知识,并要求各班的同学从家里带来一些花草树木。为了能更好的照顾自己的花草树木,同学们不但了解了这些树木的名称,更是在老师的帮助下查阅了有关这些树木的相干资料。

3月11日下午第三节课,学生们手拿铲子、水盆精神抖擞地来到自己班管理的花坛旁,把从家里带来的植物种进了自己班上的花坛里,为小树浇水、拔草,跟小树合影。

通过这次活动,学生们明白了本来在学校内的树木,原来和我们大家都是一样的,都要喝水、都会生病,而且都是有生命的。并让学生学会观察树木的变化,逐步养成观察的习惯。建立起用自己的双手照顾自己身旁的绿化,从保护身旁的绿色做起,共同创建美好的绿色校园的意识。

“植树节” 活动现场**

“植树节” 活动现场**

“植树节” 活动现场**

植树活动总结(篇10)

活动总结:

“植树节环保科普宣传活动”心得体会

——管理系09财务管理

三月即雷锋活动月,为了发扬雷锋精神,在2012年3月8日这天,09财务班的20名青年志愿者分别在瑞京学生公寓大门口和达理行明隧道开始了以绿化地球,增强环保意识,学习雷锋,丰富大学生活为目的“植树节环保科普宣传活动”。

当天一大早,志愿者们就开始在空地上亲手绘制宣传板块,书写宣传标语,每一笔每一划都寄托了志愿者们希望有更多的同学们加入环保队伍的愿望——爱护环境,人人有责。

当天早上10点30分,志愿者们准时达到瑞金和达理的活动地点,搬桌椅、摆板块等准备活动有条不紊的展开。随着放学高峰的到来,志愿者们的热情不断高涨。虽然这天的天气没有任何征兆的变得出奇的冷,风也格外的大,还飘着蒙蒙细雨,但是进行科普宣传的志愿者们仍是热情高涨,积极地与过往的同学们宣传环保知识,并让同学们在宣传板块上,用文字记录下他们对保护环境的呼吁——“绿色,是自然之美,是心灵之声,是人类的依靠”,“蓝天白云,水清岸绿,保护环境,从我做起”,“保护环境就等于保护家园,保护自己的生命!

”等等。

中午12点30分,随着**量的减少,我们这次“植树节环保科普宣传活动”也暂告一段落。看着学生们在宣传板上写下的对环境保护的热切呼吁,志愿者们认为保护环境应该从每一刻开始。这次植树节环保活动只是我们环保之路的开始。今后,我们将采取行动参与环境保护。

通过这次植树节活动,志愿者和学生们了解了很多环保知识,对环保有了更深的了解。

科普文化,重在宣传和教育。志愿者活动,重在落实和坚持。志愿者活动不在于多么轰轰烈烈,只要能对社会、对人们有益处的活动,我们都会坚持去行动,应了中国古话“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”。

志愿活动有助于我们提高正确的道德认识;陶冶了高尚的道德情感;磨练了坚强的道德意志;培养了良好的道德行为习惯。

青年志愿者中心的成立为大学生青年志愿者提供了一个新的发展舞台,为满腔热情、乐于奉献的青年们提供了沟通的桥梁,在今后的日子中,我们班将一如既往得本着“奉献、友爱、互助、进步”的服务精神,积极开展形式多样的有特色的志愿者活动。

植树活动总结(篇11)

一、车间有部分老旧落后的机器得不到及时的更换

其操作性能达不到理想的要求,零配件损耗率大,生产也得不到质量保障。总共有中国台湾80年代生产的扬鹏机x台,上海出的高速机x台,以及老广野第一代拉纱机x台,组装的仿广野x台,函需更换。

以上情况汇报洪总后。经领导的研究,企业决定实施一次旧设备大更换。主要购买的有:代广野机4台,精益机4台,菲鸿机5台,设备升级3台,拉纱机1台,已及部分织带机后架一批。为全年的“抓安全,促生产,保质量”打下了牢固的基础。

二、生产机器出现了不够地方摆放的新问题

针对此情况,x总亲自带队指挥清空一个材料仓库,作为生产车间。使得这方面的问题迎刃而解,为日后的生产管理创造了有利的条件。

三、面对阻碍生产发展的问题,在企业领导层次的指导下,得到了合理的处理

材料的供给,洪总更是亲临一线督导。加上设备的更新,使得我们的产量由以前每月的.40吨上升到现在每月70吨,产能大约提升了75%以上。在面临人工上涨,用工形式严峻的情况下,企业更是在20xx年下半年提升的薪金上再加10%,稳定了一线生产员工的信心,使得企业同员工实现双赢利的好局面。

四、工作流程以及个人素质,还是相当落后

他们的主观意志已及团队精神相当落伍,使得在一线带队生产的管理人员背负着相当大的压力。这就使得我们在今后很长的一段时间里,要真切地面对这个事实。要结合社会的发展趋势,帮助员工认识自身的社会价值观,以提升他们的主观意志,为企业的发展奉献力量。

五、企业面临着新的挑战,新的发展方向

随着市场对产品的要求越来越高,企业也面临着新的挑战,新的发展方向,对我们车间主管人员也提出了新的,更高的要求。所以我认为,作为车间管理人员,也必须适应新的情况,进一步增强责任意识,效率意识,创新意识。努力做好车间生产安排工作,做一名称职的管理人员。接任车间主管的职务以来,我受到了许多的委屈,但是也让我感受颇多,受益匪浅。由衷地感谢洪总以及企业所有领导的信任,感谢大家对我工作大力的支持。特别是工作出现差错时给予的凉解和帮助,并且帮助我分析失误的原因,矫正错误。在今后工作中,我将虚心接受大家批评和监督,不断完善自我,不断进步。

作风建设活动总结


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作风建设活动总结 篇1

“作风建设年”活动工作总结

一年来,我局牢牢把握机关作风建设的指导思想、主要原则和目标要求,内强素质,外树形象,从制度建设、服务规范、检查落实等数个环节持续推进机关作风建设,切实增强了后勤机关的责任意识、服务意识和工作中的精品意识。主要工作总结如下:

一、重机制

按照市委的工作要求,结合本局的实际情况,我们建立了分工负责、交流评比、部门责任、定期整改等一系列工作机制,在日常工作的过程中逐步体现作风建设成效。

一是领导负责制。活动一开始,局党组就如何在我局开展好这一活动进行了周密部署,并迅速开展工作,成立了局作风建设年活动领导小组及其办公室,由局党组书记、局长***担任领导小组组长,副局长任副组长,成员由各科室负责人组成,领导小组办公室由局办公室相关人员组成,以确保作风建设年活动顺利开展和取得成效。

二是抓宣传教育。为进一步推动作风建设活动的开展,局长王小建同志就如何具体开展作风建设年活动和进一步推进我局作风建设做了详细的部署。为确保活动内容落实到日常工作中,同时,为增加浓厚的活动氛围,我局还开展了多种形式的宣传活动。

一是利用本局**进行“作风建设年”活动的宣传和动员;二是制作了“作风建设年”活动宣传专栏,精心组织活动专题,极大地丰富了开展作风建设年活动的形式和宣传面,进一步促进了活动的深入开展。

三是部门责任制。办公室领导对各部门提出了明确要求:创先争优,挺身而出,争当合作的模范;在作风上,要勇担重担,敢于和善于打硬仗;在形象上,要体现物流工作者的风采,热情大方,朝气蓬勃;在搬运和外观上,要规范、整洁,体现快乐工作、文明办公的精神。

四是定期整改制。着眼“找差距、明方向、求提升”,利用机关干部大会等契机进行宣传教育,针对机关队伍建设和各科室工作中存在的问题进行全面的回顾分析和分类检查整改。

二、抓队伍

今年以来,我们以强自身、树形象为主线,不断提升机关干部的政治素质、业务能力、工作作风和理论水平,为做好各项工作提供不竭的动力。

一是用制度管人。按照“来自实践、用于实践、规范和指导新的实践”的原则,我们对各科室的工作职责、活动规则和工作程序等进行了规范。通过这些制度的建立,可以提高制度的执行力,促进管理机制的规范化。

二是用大型活动锻炼人。我们积极参加第二届温泉国际旅游节的接待工作,积极调动每个机关干部职工的积极性,从接车到食宿安排,礼品的发放等,每个人都有具体的岗位、具体的职责。全员工作积极性提高,协作能力增强,带动了整个机关服务能力和水平的提高。

三是用情感凝聚人。我们组织机关干部参加红歌赛,自行车比赛和创建学习型机关理论竞赛活动,营造了团结和谐的工作氛围,同时,积极走访机关干部,看望生病的同志,对他们的生活给予主动关心,切实解决他们生活、工作中的困难,使每一位职工感受到组织的关怀和温暖,从而增强了的凝聚力。

三、强服务

我们一直把加强服务作为主要宗旨,把服务做好作为工作的主要目标。自“作风建设年”活动开展以来,全体机关工作人员的工作作风有了明显的改进,在工作中注重办实事、讲实效,工作效率得到进一步提高,行政成本进一步降低,发展环境进一步优化。特别是节能减排工作取得了一定成效。

一年来,我们积极响应市委号召,立足自身特色,充分发挥主观能动性,在开展机关作风建设的过程中取得了一些成效,当然也有一些工作需要进一步改进。在今后的工作中,我们将进一步搭建机关作风建设的平台,丰富机关作风建设的形式,提高机关作风建设的效率,集全体工作人员的力量塑造机关的崭新形象。具体措施:

一是不放松不懈怠。要认真总结今年四个季度的成绩和教训。二是落实各项制度。

坚持以制度管人,以制度育人,以制度办事,按制度办事,把书面制度落实到各项工作中。三是强调合作意识和服务意识,强化干部团队合作意识,实现内部无缝衔接;要增强****的服务意识,主动服务。

二0一0年十二月二十八日

机关事务管理局2010年度

党风廉政建设工作总结

2010年,市机关事务管理局坚持以邓小平理论和“****”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻落实十七届**纪委第五次全会、国务院第三次廉政工作会议、省纪委九届六次全会、市纪委三届六次全会精神,以全面落实“十个全覆盖”为目标,认真贯彻“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的反腐创廉工作方针,积极推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设,抓好各项工作任务的落实,切实提高党风廉政建设和反腐败工作水平,促进机关后勤服务的科学发展,现将2009年开展情况总结如下:

1、 党风廉政建设的基本方法

为了切实加强党风廉政建设工作,深入开展反腐败斗争,局领导班子按照“学习《廉政准则》,争做勤廉表率”的要求,建立和完善了党风廉政建设责任制的领导工作机制,形成“一把手”负总责,班子成员各负其责的工作格局。以抓好党风廉政建设促进“十个全覆盖”工作的贯彻落实,我局成立了以党组书记、局长王小建同志任组长,副局长和纪检组长为副组长、各科室负责人和下级单位一把手任成员的党风廉政建设领导小组,形成了以学习《廉政准则》,争做勤廉表率,促进落实“十个全覆盖”工作的领导网络和工作网络。把“十个全覆盖”工作作为一项政治任务,列入重要议事日程,纳入工作的整体格局,一起部署、一起落实、一起检查,做到认识到位,领导到位,工作到位,措施到位。

1.加强工作目标责任制管理。为了加强对各科室工作的领导和工作任务的落实,结合我局工作实际,局党组对科室的工作职责及工作任务进行了重新梳理。老区生活服务管理在人员方面进行了合理调整;综合办公楼和行政服务中心的管理进行了调整。

各科室根据调后工作职能,制定了全年的工作计划,实现了我局对市委、市**以及其他机关单位的工作、生活跟踪服务的全覆盖和管理。

2规范日常管理,开展党风廉政建设。一是坚持局务会制度。每月召开一次局务工作会,各科室负责人就落实当月的工作情况、学习情况以及党风廉政建设的执**况在局务会进行汇报,并做好下月的工作安排。

分管领导对本部门工作进行点评,并对下一步工作提出要求。通过多种形式,提高了工作透明度,提高了工作效率,更方便局党组掌握各部门工作情况。二是在各部门和重要岗位建立腐败风险防控全覆盖。

结合全市电子政务建设,我局设立了办公室事务工作**,并安排专业人员负责管理。凡是局里的重要事项和关系民生的问题,都在局网上进行公布,大大提高了本局干部职工的知情度和透明度,也是局党组倾听群众意见、接受干部职工监督的窗口,实现了电子监察系统的全覆盖。三是严格执行咸纪委〔2008〕10文件,主职领导不直接分管人事、财务、基建和物资采购的精神,坚持领导分工负责的原则。

各科室业务中涉及重大经营开支的项目,先由各科室对该项工作进行论证,提出工作事由,开支数额提交局长办公会统一讨论决定,由分管领导督办,工作结束后进行审核验收,严格报账程序,经办人、审核人、分管负责人共同签字方可入账报销。在基建维修中,凡涉及较大基建维修项目,先做好工程预算,经局党组研究决定,达到招投标标准的一律进行公开招投标。购买大型设备时,应先向领导请示。达到采购限额标准的,交由**采购中心处理。

四是在人事问题上严格按照党管干部的原则和人事任免条例进行。在局党组的正确领导下,局的日常事务管理和行政事务管理按照民主决策的框架进行。

三。加强制度化、常态化建设,不断加大从源头上治理腐败的力度。我们把党风廉政建设工作落实到全局各项管理和服务工作的每个环节,不断加强和完善各项规章制度,严格按制度管人、管事、管资产。今年局党组对过去制定的《党风廉政建设责任制》进行了细化,增强了制度管理的透明度,对《小车管理制度》作出了更明确要求,杜绝了公车私用的现象发生,对《微机管理制度》提出更高的要求,大大提高了电子政务的能力。

过去部门责任制是挂在墙上的,现在必须上网才能更好地接受服务对象的监督。制定了《市机关事务管理局腐败风险预警防控工作实施方案》,按照“更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设”的工作要求,着力构建腐败风险预警防控体系,有效地遏制和减少腐败现象的发生,由于制度上的不断创新,监督的不断跟踪,全覆盖式的腐败风险教育,排查、预警、化解工作到位。几年来,我局没有发现任何违纪行为。

4加强学习教育,争当勤政廉洁的表率。为重视“十一”党风廉政宣传教育月活动,我局按照市纪委、市监察局的部署部署,组织开展了各项学习教育活动。

一是按照“学习《廉政准则》,争做勤廉表率”为主题的宣教月的具体学习内容,我局党组进行了认真研究,并根据学习的内容制定了实施方案。为有效开展宣传教育月活动,使宣传教育活动取得实效。根据市委的统一部署,结合我局的工作实际,实施方案将开展宣教月活动的指导思想、参加对象、活动内容、目标作了明确要求,坚持以学习促进工作,确保学习教育与工作相结合,以学习促进工作,以工作实绩实现学习的效果。

二是组织召开动员大会。廉政建设宣传教育月活动已开展11年。为了把第十一个党风廉政建设宣教月活动落到实处,今年5月初,局党组紧紧围绕“贯彻《廉政准则》,争做勤廉表率”这一主题,通过召开一次动员大会,主讲一次廉政党课,开展一次专题讲座,**一批教育影片,召开一次民主生活会,树立一批勤廉典型,组织一次格言警句征集活动,开展一次警示教育活动,举办一次《廉政准则》知识测试,编发一组廉政短信等“十个一”的系列活动,进行二次全面动员,在动员会上党组书记、局长王小建同志,就“十个一”活动的重大意义进行了深刻阐述,党风廉政建设年年讲,月月讲,时时讲,就是为了提高党员干部的警惕,管好自己身边的人,用好手中的权。

王小建同志形象地称《廉政准则》和经常性的党风廉政宣传教育活动为“紧箍咒”,正是这些“紧箍咒”,为党员干部筑起了廉洁自律的思想防线,织就了拒腐防变的“安全网”。通过动员,继续全面深化党风廉政建设宣传教育月活动。

三是认真组织学习《廉政准则》,全面把握《廉政准则》的基本精神和主要内容。为了切入主题,局党组认真组织全体党员干部职工对《廉政准则》的全文进行系统学习,并由党组书记、局长王小建同志对《廉政准则》逐条进行讲解,通过学习教育相结合,极大地提高了党员干部职工对《廉政准则》内涵的充分认识;党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全同贯彻党的路线方针政策的得要保障,也是正确行使权力,履行职责的重要基础。我们一定要从政治的高度,充分认识贯彻实施《廉政准则的重要意义,切实把促进党员领导干部廉洁从政作为一项紧迫的现实任务和长远的战略任务来抓。

通过学习与理解,大大提高了全局干部职工的督促监察的能力,这也是局党组从搞好自身建设,提高工作效能,加强作风建设,为机关后勤服好务,为民办实事,接受群众监督的一项重要举措。

四是以《廉政准则》为对照,局党组认真组织了一次民主生活会。贯彻实施《廉政准则》,促使党员干部廉洁从政,是领导班子的关键。领导班子成员要作贯彻实施《廉政准则》的表率,自觉做到标准更高一些,要求更严一些。

要做学习的表率,全面熟悉和了解《廉政准则》的各项要求和规定,牢固树立法律面前人人平等,制度面前没有特权,制度约束没有例外的意识。要作落实的表率,切实做到要求一般党员干部做到的,党组成员必须首先做到;要求下级做什么,领导必须先做;你要求别人做什么,你必须自己去做。在民主生活会上,每一位党的领导班子成员都可以敞开心菲,畅所欲言。

就自己在学习、思想以及分管工作的情况进行交流,并就在工作中存在的创新意识不强,对提**部职工素质教育不够等方面的不足进行了认真分析,并作出后期如何改进的意见和作法。通过民主生活会交流,进一步增强局党组的向心力和凝聚力。

五是结合《廉政准则》上**廉政党课。为了使宣教月活动不断深入,局党组书记、局长王小建同志结合本局组织**正反面典型宣教片的内容,以局班子成员撰写的学习《廉政准则》体会文章的情况,给局党员干部职工上了一堂题为“学习《廉政准则》,做廉洁表率”的党课。党课从三个方面引导全局党员干部应该如何执行《廉政准则》,争做廉洁表率。

一是提高思想认识,切实增强贯彻执行《廉政准则》的政治责任感;二是要求党员干部要学入学习领会,切实把握《廉政准则》的新精神,新要求;三是要求全体党员干部要把学习《廉政准则》与实际工作结合起来。切实把握廉洁从政的方面,做自觉践行的表率。切实做到不仁之事不为,不义之财不取,不正之风不染,堂堂正正做人,清清白白从政,时时刻刻把《廉政准则》作为一面镜子、一把尺子,经常衡量自己的言行和境界,及时整改存在的问题和不足,确保任何时候任何情况下不失党员风范,不失廉政准则。

作风建设活动总结 篇2

为贯彻落实全省“干部作风建设年”活动动员大会精神,省厅于2月18日召开全省公安机关电视电话会,对全省公安机关开展“干部作风建设年”活动进行全面部署。省委常委、政法委书记、公安厅厅长张越同志出席会议并作动员讲话,张越在会上强调,要全面贯彻省委动员大会精神,站在维护社会和谐稳定、服务经济社会发展、打造“民生警务”、实现公安事业长远发展的高度,充分认识开展“干部作风建设年”活动的重大好处;要从队伍作风实际出发,重点解决“理想信念、宗旨观念、服务大局、工作状态、工作落实、执法行为”六方面问题;要从增强活动实践性思考,紧紧围绕“五民”活动这个载体,强力推进“干部作风建设年”活动的深入开展。随后,邯郸市公安局和县局也分别制定了“干部作风建设年”活动实施方案。我和全所民警对相关文件精神进行了认真讨论,

3月3日下午,省公安厅又召开违反“五条禁令”警示教育谈话会,4名违反“五条禁令”的民警当众作出剖析检查。厅党委委员、纪委书记张存信代表厅党委对他们进行了诫勉谈话。劝诫他们约束自身行为,逐渐养成良好的工作和生活习惯。他说,违反“五条禁令”问题的根本原因在于作风不扎实,表此刻违禁民警个人身上就是自律意识不强,存在侥幸心理;表此刻各级公安机关个性是基层公安机关,是对上级工作部署、警规警纪抓落实不到位,甚至是不落实,政令警令不通、管理不严。我们要借全省公安机关干部作风建设年之机,抓好“五条禁令”和各项规章制度的贯彻落实,从公安机关最基本的内部管理入手,从最基本的行为准则抓起,透过严格落实禁令的执行,加强公安队伍的养成教育和纪律作风,构成良好的职业风范,从而推动公安队伍的正规化建设。

透过一段时间的认真学习,本人就此次作风建设活动总结如下:

一、结合当前形势认识到作风建设的重要性。2月13日省委书记张云川对全省干部作风建设年活动进行了安排部署。我认为全省开展“干部作风建设年”十分及时和必要。这是认真学习贯彻中纪委三次全会上的重要讲话精神,着眼于把学习实践科学发展观活动引向深入,推进河北各项事业又好又快发展的重要举措。所谓作风,是工作中一以贯之表现出来的态度和做法,它潜移默化影响着我们的思想,左右着我们的行动。古今中外的实践一再证明,具备什么样的作风,就成就什么样的事业。在当前社会治安日益严峻、各种刑事犯罪日趋复杂的形势下,公安机关必将面临更加严峻的挑战。所谓逆水行舟,不进则退,如果我们不加强作风建设,如果我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求,这将严重影响公安机关战斗力的发挥和提高,如果任其发展,我们公安事业不仅仅不能与时俱进,而且很可能与时俱退、与时俱变。

二、要结合“五民”主题实践活动加强政治理论学习。我们在开展“听民声、察民情、知、解民忧、护民权”主题实践活动的同时,认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述,学习贯彻中纪委三次全会上的重要讲话精神,张云川书记在全省干部作风建设年活动动员大会上的重要讲话和张越同志在全省公安机关开展“作风建设年”活动动员会上的讲话,同时阅读学习省厅编发的《公安机关作风建设读本》等相关资料的书籍、警示片、典型事迹等,使学习教育贯穿于公安队伍作风建设始终。以实际行动赢得人民群众对公安机关的支持,透过爱民实践活动狠抓队伍建设,为打造民生警务当好“助推器”。

三、要结合信息化建设和立案统计不实工作深入查摆、整改问题。作为基层派出所应抓住接处警、立案、、伤情鉴定及抓捕、审讯、看管和办理证照等重点执法环节,认真分析梳理本单位在特权思想方面存在的共性和个性问题,明确重点,落实职责,整改。务必彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和民警的职责意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要学会换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;在与群众交往、沟通时,必须要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮忙他们解决所遇到的困难,切实转变那种公安机关门难进、脸难看、话难听、事难办的“四难”的衙门作风,满腔热情地为基层群众服好务,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

四、要结合建章立制从严治警,建设高素质的民警队伍。在继续贯彻执行中央政法委“四条禁令”、公安部“五条禁令”和省委政法委“约法三章”、“四条纪律”的基础上,另深入学习省政法委新发布的九条措施。我们把这些规章制度作为每个民警最基本的行为准则。我们要严格执行《公安机关人民警察内务条例》,条例从警察内部关系、警容风纪、日常制度、接待群众、办公秩序等都作了具体的规定,每个民警要坚决执行。务必严格按照条例的要求来加强规范化、制度化建设,建立起有效的内部教育管理机制,培养公正廉明、英勇善战、无私无畏、雷厉风行的优良作风,以此带动整个队伍作风上一个新台阶。

五、要结合开展便民利民活动从严治所,树立良好形象。要按照河北省公安厅十项便民措施,结合工作实际,细化工作措施,用心探索新形势下改善和加强公安工作、密切警民关系的新思路,新方法,推进公安工作和队伍建设科学发展。争当以人为本、执法为民的表率,做到“人要精神,物要整洁,说话要和气,办事要公道”。

作风建设活动总结 篇3

街道作风建设活动总结(一)

街道在全体干部中围绕“严肃纪律,改进作风,服务群众,促进工作”主题,开展了为期四个月的作风建设活动。通过活动开展,进一步强化了纪律意识、服务意识、效能意识和执行意识,为推进街道各项目标任务的顺利实施和全面完成提供了强有力的保证。

一、领导重视,精心组织。

活动一开始,街道党委就对如何在我街道开展好这一活动进行了周密的部署,成立了街道作风建设活动领导小组及其办公室,由书记亲自担任领导小组组长,街道领导班子成员负责分管科室以及联系点的干部作风建设工作,以确保作风建设年活动顺利开展和取得成效。3月初,该街道组织全市机关、社区党员干部140余人,召开作风建设活动动员会。街道党工委书记亲自作动员讲话,就如何开展作风建设活动进行了详细部署。

各单位、科室能够把开展“作风建设”活动作为一项重要政治任务来抓,及时召开会议进行专题研究和动员部署,并采取多种形式征求意见、查摆问题,制定具体的活动方案,将作风建设目标进行分解细化,确保工作落实到位、责任落实到人,活动开展以来,各单位、科室共查摆出思想作风、工作作风、组织纪律、服务意识等方面的问题112条,制定整改措施132条,有效促进了活动顺利起步、扎实推进。机关各部门领导亲自参与分管科室作风自查活动,对上报方案层层把关,反复推敲,力求把问题找准、把措施定实。为了增加浓厚的活动氛围,我们街道还开展了多种形式的宣传活动。

一是利用标语板报进行作风建设年活动的宣传和动员;二是各社区制作了作风建设年活动宣传专栏,精心制作活动专题,极大地丰富了开展作风建设年活动的形式和宣传面,进一步促进活动的深入开展。

二、是活动多样,特色鲜明。

各单位、科室都能围绕“严肃纪律,改进作风,服务群众”等活动重点,精心设计各类载体,使活动既有目标又有抓手,有力推动活动的开展。街道于2月21日专门邀请市委党校教授为全体机关干部和基层负责人授课,为推动作风建设增进了共识,营造了浓厚的学习氛围。各村社区在开展作风建设活动中态度端正,工作扎实,不走过场,借开展活动的契机,在社区建立了首问负责制、办结制,进一步完善了文明办公规定和制度,并在党员大会上通报,接受广大群众的监督。

新港社区把作风建设与服务群众结合起来,面对群众工作中的种种困难,社区工作人员不厌其烦,不断加强与居民的沟通协调,积极配合**对小区出新工作。东江社区把作风建设与严肃纪律结合起来,特别在控违等重大事项中,反复强调按章办事的纪律原则,并通过网格化管理,充分发挥信息员监督作用,定期反馈干部工作信息,通过自查外督,上下联动,不断加强社区干部的工作作风。临江社区把作风建设与改进工作作风结合起来,在文明城市测评及环境卫生整治工作中,社区全体工作人员作好表率,走在一线、干在一线,带领党员代表、志愿者对社区的楼幢前后的杂物进行地毯式的大清理,共清理杂物垃圾十几卡车,使社区卫生环境得到很大改善。

三、是督查到位,指导有力。

作风建设活动开展以来,街道作风建设办公室严格把关、点面结合,积极开展督查指导活动3月15日,街道作风建设领导小组对各社区“创卫”工作落实情况“回头看”,以此重点检验各社区在工作中执行力度是否坚决,解决问题是否拖沓,并组织力量对部分社区群众举报的垃圾堆放问题进行了清理。4月,**挂牌宣传各部门作风建设自查整改方案,接受社会和群众监督。同时,不间断通过电子屏将有关作风建设的上级精神、格言警句和市**的五条禁令进行宣传,通过多种形式营造浓厚的氛围,促进作风建设进一步深入开展。

通过开展作风建设活动,街道各方面都取得了一定成效。主要表现为:一是思想认识进一步提高,政治理论素质提高。

通过系统学习教育,街道全体机关干部对开展作风建设活动有了深刻的认识,思想上、行动上都自觉同街道党委保持一致,积极参与各项活动,自觉发挥先锋模范作用。二是主动意识和工作效率进一步提高和提升。作风建设活动以来,全体机关干部以身作则,工作中注重办实事,讲实效,工作效率得到提高,服务质量得到提升。

三是为民服务意识和长效机制进一步形成。通过调研、蹲点、下村访户,实实在在的解决了人民群众最关心、最直接、最现实的突出问题,维护好、发展好人民群众的根本利益,群众对党风、政风和社会风气的满意度明显提高。

街道作风建设活动总结(二)

按照区委的安排部署,在区委作风整顿建设活动领导小组及督查组的具体指导下,从20xx年2月25日至4月,我街道党工委认真组织开展了领导干部作风整顿建设活动。7个班子成员全部参加了整顿。在这次干部作风建设整顿活动期间,我们紧紧围绕“坚持科学发展,构建和谐温江”主题,按照“为民、开拓、务实、清廉”的要求,切实解决领导干部工作不实,作风不正等问题,领导班子和领导干部作风得到进一步明显增强。

这次整顿虽然时间短,但效果明显。通过整改,全体领导干部工作作风进一步好转,精神面貌有了明显变化,责任意识、服务意识、大局意识有了明显提高,班子的凝聚力、创造力和战斗力明显增强。我们街道领导干部作风整顿建设活动总结如下:

1、 领导干部作风整顿

(一)抓“四个到位”,确保整顿活动扎实开展

党工委为了扎实开展干部作风整顿建设活动,不走过场,以“四个到位”确保活动的开展。一是组织领导到位,成立了以街道党工委书记周化林同志为组长的作风整顿建设活动领导小组,在党政办设领导小组办公室,做到了组织领导到位,职责分工明确;二是宣传动员到位,在区委关于开展领导干部作风整顿建设活动的实施意见下发后,党工委及时召开了动员会。班子7个成员全体到会,会上认真学习区委温委发[20xx]31号文件,与会同志深刻领会了文件精神;三是学习时间安排到位,制定了干部作风整顿建设活动学习计划,使学习时间、学习内容、专题讨论题目和学习要求具体到位。

四是工作目标和责任落实到位,根据20xx年**街道工作实际,具体体现“用心想事、用心谋事、用心干事”的实践活动,对班子成员工作进行了重新分工,并对重点工作进行了详细规划,制定了具体目标,使各项工作目标和责任落实到位。

通过专题学习,每个同志深刻领会到这次开展干部作风整顿建设活动的重大意义,切实解决领导干部工作不实、作风不正等问题,使我们每个领导的干部作风进一步明显转变,不断提高科学发展的能力,不断增强执行能力,不断强化廉洁自律的意识,更加规范从政行为。使我们的思想作风、学风、工作作风、领导作风,干部生活作风建设得到全面加强,始终保持振奋的精神和良好的作风,为坚持科学发展、构建和谐温江,率先基本实现城乡一体化提供强有力的保障。

(二)采取多种形式,广泛征求意见

为了深入查找个人在思想作风,工作作风和学风等方面存在的问题,特别是解决人民群众反映烈的问题方面的不良表现和突出问题,认真开展了广泛征求意见工作。通过广泛征求群众意见,采取召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表等形式,广泛听取服务对象下属单位及社会各届群众的意见和建议,经过汇总和分类,提出的意见和建议有以下方面:

1、对班子整体评价

本届班子属新班子,从整体上看,作风深入、关心群众、工作务实,有较高的政策水平;办事公正、公开、公平,能为群众排忧解难,是办实事、办好事的班子。

2、对班子的意见和建议(6条)

①应进一步深入群众和村组,了解干部群众当前的思想状态,以便对今后工作作到心中有数,使工作提前有准备(重点涉及下一步拆迁的村、组)。

②加快完善学府小区、梓潼社区和柏树小区的基础设施建设和绿化工程,重点是年内完成自来水和天然气管道铺设。

③进一步加强基层民主政治建设,对基层党组织建设工作多做调查研究;进一步加强对无职党员的管理及思想政治和纪律教育。

④加快“新居工程”建设,确保拆迁农户早日入住新居。

⑤ 要密切关注被征地农民社会保障工作落实情况,稳定民心,使惠民行动深入人心。

⑥建议街道党工委、办事处、尽快与区上有关部门联系落实“三校合一”的新校选址、修建问题,解决学生就近入学问题。

(三)认真开展自查自纠和专题民主生活会

在广泛征求意见和建议的基础上,班子成员对照*同志提出树立八个方面良好风气的要求,认真回顾自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面的情况,找准了自身存在的问题,认真开展了“五查五看”活动。街道党工委于4月5日上午在召开了干部作风整顿建设活动专题民主生活会,班子成员全体到会,区委督查组杨述君同志参加指导了会议。会上**了警示教育片《失衡的秤—王昭耀**警示录》,周化林同志代表党工委班子做了干部作风整顿建设活动专题民主生活会发言,并对前段活动开展情况进行了通报。

每个队员认真进行了批评和自我批评,并在自我分析的基础上,提出了今后的整改措施。区督查组杨述君同志对党工委这次专题民主生活会的组织、准备,开展批评和自我批评和个人整改措施给予了高度评价和肯定。

街道作风建设活动总结(三)

根据《*市“作风建设年”活动第二阶段工作意见》和*市委《关于在全市开展“作风建设年”的实施意见》的精神,从5月份开始,锦城街道“作风建设年”活动进入“查找问题、边整边改”阶段。“作风建设年”活动第二阶段各项工作是“作风建设年”活动取得实效的中心环节,也是解决矛盾、破解难题的重要阶段。锦城街道高度重视,把这段工作当作重要的政治任务来抓,继续深化“践行优良作风,共建品质之城”这个主题,紧紧围绕“增进感情、解决问题、促进工作”的目标,扎扎实实开展工作,取得了较好的成效。

开展“作风建设年”第二阶段活动以来,锦城街道党工委高度重视,围绕学习教育和查改问题两条主线,周密部署,狠抓落实,作风建设活动呈现“领导重视、氛围浓厚、成效明显”的特点。

(一)围绕“践行优良作风”这个主题,狠抓学习教育工作

锦城街道将学习教育活动作为深化作风建设、推进机关效能的重要抓手,丰富学习内容,创新学习形式,注重学习质量,学习教育活动取得初步成效。

1集中学习党工委中心组。锦城街道着力抓好以党工委中心组学习为主要形式的领导班子集中学习活动,健全完善学习制度,精心制定学习计划,采取专题讲座、集中学习、考察调研和自学相结合的多种学习形式,坚持每月一次理论学习活动。6月以来,社区将参加中心组学习的人员范围扩大到中层以上干部

2、主要领导带头上党课。在七一前夕,街道主要领导亲自给全体机关党员干部上党课,讲课内容重点围绕作风建设这个活动主题展开,并结合当前的工作实际,阐述了作风建设与平台建设及招商引资的关系,给作风建设活动注入了深远的现实意义.

3、认真撰写学习体会。认真撰写学习体会,在学习体会中,重点表述了三个方面的内容:一是谈对本次作风建设活动的思想认识及学习教育体会;二是紧扣“四查”重点查找自身存在的不足;三是整改措施制定及问题整改情况。

4、深入学习许茂盛先进事迹。在街道机关内部,深入开展了学习许茂盛同志先进事迹活动,借学习活动促作风转变,借学习活动提高工作责任心,取得了良好效果。同时,全村干部中也出现了向许茂盛同志学习的热潮。村级班子凝聚力提高,公仆意识增强。

5、扎实做好访贫促廉工作。街道对困难户十分关心,除逢年过节统一安排的慰问品(金)外,街道领导还经常为困难户出谋划策、排忧解难。

(二)、查找问题、边整边改

“查找问题、边整边改”是确保“作风建设年”活动取得切实成效的关键阶段。锦城街道在认真组织学习教育的基础上,采取多种形式和渠道,广泛征求各方意见,全面查找作风方面存在的突出问题。

1、广泛征求意见。街道结合“解放思想大讨论”活动和“创新服务月”活动,面向各方采用各种形式广泛征求意见。在党政班子层面,共征求到“领导班子自身建设”等三个方面的意见,在机关干部职层面,共征求到“干部思想不够解放”等四个方面的问题。

街道高度重视,及时制定措施,认真整改。

2、深入调研谈心。街道党政班子先后对高新园区、城西工业区块等重点项目进行了多次调研,形成了调研报告,为市委、市**决策提供参考;街道还要求中层以上干部每年撰写调研文章不少于一篇,并把这一任务与年终考核挂钩。同时,在市管领导干部与中层干部之间,中层干部与一般干部之间等多个层面开展谈心谈话活动,通过谈心,加强了了解,增进了沟通,减少了阻隔,提高了工作效率。

3、着力整改问题。针对“解放思想大讨论”活动、“树创”活动、“创新服务月”活动中查摆出的问题以及当前新农村建设中突出存在的问题,分门别类制定切实可行的整改措施,一个一个抓好整改落实。为确保整改取得成效,街道将整改完成情况及效果与各办年度业绩考核相结合,与干部年终考评相结合,进一步完善整改考评机制。

“树创”活动中提出的六个方面需要破解的难题,目前也进展较为顺利。例如,高技术园区的征地拆迁问题得到了生动的体现,防止企业迁出的问题也得到了有效扼制。

4、认真撰写自评材料。街道机关干部特别是党政班子成员要充分结合自身实际,对照要求和标准,认真撰写自我评价材料。

5、严格组织评议。街道召开了专题民主生活会,认真组织党员干部的自查自评工作,相互之间进行了实事求是、坦诚布公的评价,找出优点,指出不足,认真开展批评与自我批评,收到了较好的效果。

6、做到“四公开”。街道对收集到的意见和存在的问题、整改方案、自评材料、组织评价和一定范围内的整改结果进行了公示。接受干部群众的监督,确保整改工作扎实有效。

作风建设活动总结 篇4

3、 深入分析、了解总结,及时整改

领导小组及时收集了各级小组活动总结出的问题和意见,决定从以下两个方面进行师风整顿:

(一)教风问题。在日常工作中存在着排斥、歧视、体罚和变相体罚等问题。从反思的情况看来,这种现象在相当一部分教师身上时有发生,并不同程度反映出来,有的甚至尝到苦果,取得"血"的教训。

究其原因,有的是受唯分数论和片面升学率的影响导致不择手段,有的是不注意自身修为,不加强学习,法律意识淡薄,我行我素。

针对这种问题,领导小组组织了相应的学习活动,让广大教师充分结合自己的教学经历,结合耳闻目睹的诸多教育违法案例,进行了深刻的自我反省和剖析总结。广大教职工一致认为,一个学风不正、师风不好、校风不好的学校在一个地方是难以立足的,是难以促进地方经济发展的,更谈不上实践"****"重要思想。一个师德不好、教学作风不好的教师很难立足于自己的行业。

通过学习,我校教职工普遍提高了对《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保**》等一系列法律法规的认识和理解,增强了依法治校、依法执教意识,自觉按《中小学教师职业道德规范》要求自己。

除了不断加强政治学习,加强师德师风建设,努力提高教师依法教学的意识外,作为学校,也应该有相应的制约机制。领导小组还制定了相应措施,即在今后的工作中,对以上问题有违师德师风的教师,在其年终考核上扣分,对屡教不改者年终考核不称职。

(二)工作作风问题。在教学工作中,存在着“不认真备课、课上不创新、课后不反思”的“三不”教学病。这种问题通常发生在执教三年以上的教师身上,少数新教师不适应环境的情况时有发生。

“三不”教学问题严重影响了学校的教学质量,打击了学生的积极性,损害了学校的声誉。部分教师误认为自身教学经验已经"足够",对教学工作马虎对待,没有根据学生实际制定相应的教学策略,教学手段单一,缺乏与时俱进的冲劲。

针对这种问题,领导小组首先组织教师**全国优秀教师霍懋征、郑琦等同志的先进事迹光碟,并开展讨论,撰写观后心得体会。其次是树立典型,组织教师向身边的优秀教师学习,a某某、b某某等教师多年来一直默默无闻、任劳任怨、不计报酬地工作在自己平凡的岗位上,用自己高尚的情操和精湛的业务感召着全体教师。

此外,领导小组还检讨了学校的教学工作制度,决定在日后加强常规工作检查,严防"三不",实行"推门课",及时发现教师在教学工作中出现的问题。同时,以教研组为单位,积极学习新课程标准,*有效的教学手段,开展教师基本技能竞赛,提高教学技能。

作为一所学校,在今后的工作中,一定要把作风建设提上重要议事日程。必须理直气壮抓好作风建设,即抓好师德师风建设,坚持马克思主义立场,切实实践"****"重要思想,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,全面提高教育质量,逐步做到使每一位教师都爱岗敬业、教书育人,为人师表、奉公守法,争取早日形成让学生满意、家长放心、社会认可的良好教风!

作风建设活动总结 篇5

**开展“走访群众听民声,深入基层解难题”

根据**文件精神,监狱系统从3月份开始开展《走访群众听民声,深入基层解难题》作风建设主题教育活动,活动开展以来,我**高度重视,制定详细的活动方案,认真周密的进行组织,活动取得了预期的效果。

为了使活动有序的进行,**成立了专项整治活动领导小组,召开了全体警察大会进行广泛的宣传发动,组织全体警察学习相关法律法规和有关规定和文件。活动始终坚持以邓小平理论和“****”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻省委深入基层深入群众的要求,动员**干部职工深入基层一线,听民声、摸实情、办实事、解难题有关规定和要求,促进**工作又好又快发展。

**要注意了解民意,解决突出问题。**支部成员深入分**、股室一线,了解工作他们工作的实际情况,对有关工作进行业务指导,努力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力和服务群众的能力,促进全面工作的发展。注重开展帮扶解困活动。

**切实为贫困、弱势、特殊群体办实事,解决他们最关心、最直接、最现实的利益问题。

在此次“走访群众听民声,深入基层解难题”作风建设主题教育活动中,我**支部高度重视,领导率先垂范,身体力行,主动参与,发挥表率作用。在领导的积极带领下全员参与,**所有警察职工都主动参与到此次活动中去,力所能及的为困难群众解决一定的问题。通过活动的开始,**风气进一步净化,“到群众中去”的工作作风得到了进一步发扬。

二0一二年三月二十六日

作风整顿活动总结


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作风整顿活动总结【篇1】

为进一步深入贯彻落实此次开展的关于纪律作风整顿工作,中心认真学习文件精神,紧紧围绕主题,积极配合,加强组织领导,在市局党委的大力支持下以及中心领导班子的共同努力下,我中心在这项活动中,明显取得了很大改善,在服务方面有了很大的提高,在业务方面有了更多好评,进一步强化了中心队伍作风,加强了战斗力、凝聚力和协作力。近年来,我们在中心大力开展整顿纪律和作风活动。

纪律作风整顿,重点在实践,要点在执行,关键在落实,还是要深刻自我剖析、自我把关。在作风方面,要密切联系群众。纯洁的作风实践源于真心把群众的事情当作自己的事情来看待,为群众解决实际问题,吸纳群众创造的好经验、好做法,尊重群众的首创精神。

一、抓学习教育,提高思想认识

围绕坚定理想信念、强化宗旨意识、转变工作作风、促进经济发展,中心组织广大干部认真学***关于作风建设的相关文件,重温《党章》、《廉政准则》,包括当前的“狠刹四风”、“五个专项治理”等相关内容,不断深化广大干部对作风建设重要性的认识。学习上级部门文件精神,认真落实方案要求,即查思想、比党性,查学习、比能力,查作风、比执行,查廉洁、比正气,查工作、比贡献。深入群众中间,提高群众满意度,提升服务态度,转变工作作风,严格要求自身,不断征求群众对干部纪律作风方面的意见和建议。

进一步提高广大干部的宗旨意识和责任感,增强**干部职工服务基层、服务群众的自觉性。

二、抓重点整治,解决突出问题

以进一步提高服务水平,优化发展环境。中心切实开展重点整治方案,针对中心存在的纪律散漫、作风随意的工作作风践行大力查处,发现一起查处一起,绝不姑息,深入开展自查、自检工作。对目前比较突出的问题进行召开了专题研讨会,中心领导班子认真研究,慎密思考,“找方法、想对策”切实把群众的利益放在第一位,认真解决中心当前存在的突出问题,进一步加强窗口服务人员的工作态度,在政务大厅设立了“一站式”服务,更加方便快捷的服务了很多群众。

活动开展以来,中心工作人员的纪律作风、服务水平和工作效率都有了明显提高。

三、抓制度建设,强化纪律约束

中心在开展的作风纪律整顿活动中,着眼于提高服务效能,制定《实施制度》确保作风改进,服务提升,加强监督检查和考核奖惩,严肃责任追究等相关制度规定。进一步重明确:凡是因工作人员不作为、乱作为造成损失的,在追究当事人责任的同时还要追究所在单位相关责任人的责任;凡是因工作人员失职、渎职造成损失的,一律追究当事人的责任,连带追究负责人的责任。

通过不断的制度建设和严格的纪律控制,进一步规范了**工作人员的决策行为规范和纪律作风。

四、抓监督检查,推动工作落实

中心进一步强化工作天都,推动工作落实,在行政大厅设立了“一站式”服务窗口,更加方便、快捷的服务广大人民群众,并成立了中心督查小组,严格落实工作人员考勤制度及签到制度,严格管控迟到早退现象,加强服务人员的监管力度,全面保证此次活动收到实际成效,进一步为中心的健康发展提供有力保障。

吕梁市供水服务中心

2013年12月5日

作风整顿活动总结【篇2】

为了进一步加强我校干部教师队伍建设,落实岗位责任制,强化我校干部教师的责任意识和大局意识,我校严格落实了《全旗党政机关干部纪律作风整顿活动实施方案》,结合我校实际情况,扎实有效地开展了思想作风纪律整顿活动,收到了良好的效果,达到了预期的目的。现将具体工作总结如下:

一、加强领导,明确责任

学校成立了思想作风纪律整顿活动领导小组,由书记玉山担任组长,校长赵蒙英任副组长,成员是金剑锋(后勤副校长)、王占凌(教学副校长)、王志珍(德育副校长)、王丽艳(政教主任)、赵伟(教导主任)、吴卫东(电教主任)、文红(后勤主任),领导小组研究制定了我校思想、纪律作风整顿活动实施方案,并进行了分工、明确了责任,切实加强了对这次活动的领导,确保了这次活动实实在在的开展。

二、认真查摆,严格要求

在这次整治行动中,我们首先发现了以下问题:

检查职业理想,树立自尊自爱、安全快乐教育、忠诚于人民教育的坚定信心。

查职业纪律,树立遵纪守法、严于律己、令行禁止的良好意识。

检查职业责任,树立严谨治学、精益求精、热爱奉献的职业精神,勇于争创一流。

把好职业规范,树立师德模范、教书育人、教书育人、团结协作的师德作风。

端正行业风尚,树立轻利润、重教育、诚实教学、关爱学生、尊重父母、为人正直的良好形象。制定了可操作性强、整改措施有效、保障机制健全的实施方案。

经过这次纪律整顿活动,我们收到了良好的效果,目前我校教师教风正,学生学风正,教师的迟到早退、出勤不出力,政治学习不积极,业务学习不主动等问题已经得以解决。但部分教师仍存在以下问题:

1大局意识淡薄,思想自私,大局利益不大,遇到问题没有原则。

2有的教师专业素质差,还不重视专业学习。

三、下步工作打算

1、严格落实岗位责任制,按照高效、统一的要求,进一步明确全校教师的岗位职责,将管理只能和服务要求分解到岗到人,落实定岗、定职责、定任务、定奖惩的“四定”责任制。

2、统一思想,提高认识。

3、加强学习,提高觉悟。

4、加大督查力度。严格落实各项工作计划,定期对各项工作进行检查、督促,注重跟踪问效,严格责任追究,确保学校各项工作计划得到贯彻落实。

5要充分发挥激励机制作用,进一步完善教师考核机制,最大限度地调动教师的积极性和主动性。

总之,通过这次思想作风纪律整顿活动扎实有效地开展。我校确实找到了工作中存在的问题,挖掘出了存在问题的根源,解决了部分教师中存在的思想问题,使广大干部教师的工作作风有了明显的提高,形成了团结向上、积极肯干、高效务实的工作作风,有效地推动了学校各项工作的顺利开展。

作风整顿活动总结【篇3】

神峪初中校长作风整治活动心得

为了进一步加强我校教师职业道德建设,规范教育管理行为,提高教师队伍素质,树立教育良好形象,解决存在的突出问题,继续深入转变我校工作作风,不断营造良好的教学环境,我校按照《华亭县教育系统作风整治活动实施方案》文件要求,联系教育工作实际,开展了作风整治活动。通过这次活动,我个人的思想认识有了一定的提高

一、工作作法

(1) 加强组织领导,确保活动有效开展

为了切实加强对作风整治活动的组织领导,确保学校作风整治收到实效,学校成立作风整治活动领导小组,领导小组下设办公室,具体负责作风整治活动的安排部署、调度协调、督导检查工作,确定了活动方向重点,落实了活动责任,从组织上保证了学校作风整治活动有计划、有步骤的开展,使我校的作风整治更具针对性、实效性。

(二)坚持领导带头正面引导,带动全体教师的作风转变

在作风整治活动中,我领导学校其他班子成员要以身作则,率先垂范,带头加强学习,带头查找问题,带头解决作风建设中存在的各种突出问题,提高科学决策的能力,带动全体教师的作风转变,确保我校全体教师进一步提高思想认识、改进工作作风,使教育教学工作更加科学规范运行。

(3) 丰富活动内容,丰富活动内容

我校将作风整治活动与教育教学紧密结合,以学校重点工作、特色活动为载体,通过多种途径和方式,全面深化活动开展,充实活动内容,切实研究解决学校存在的问题,有效推进了各项教育教学工作。

1.我校严格落实党风廉政建设的主体责任和监督责任,采取专题培训、理论学习、研讨交流、记写笔记等方式,,全面掌握“两个责任”的真正内涵。

此外,我们还要求教师利用下午及其他的业余时间加强自学,不断提高对作风整治工作的认识,结合自身工作特点,加强自我剖析。

2.严查“华亭县教师行为规范七严禁”的落实情况,进一步增强教师法律意识和职业道德。着眼转变工作作风,弘扬求真务实,研究创新的精神,提高了个人工作能力,提高了我校教师素质。

彻底解决了师德意识淡漠、师表行为失范的问题,重点解决了事业心、责任感不强的突出问题,进一步严明工作纪律,着力解决了有章不循、有规不依、有令不行、有禁不止的问题,杜绝了擅离职守、自由散漫、痴迷于玩弄手机等现象,解决了教学秩序不规范、作业批阅不讲效果等问题,进一步端正了教风,解决了工作萎靡不振、搞教学应付差事的问题。

3.学校领导班子成员深入课堂,研究一线教学问题,思考谋划学校发展,指导课堂教学不仅从形式上搞创新,更在课改工作上不断深化。学校领导班子成员还挂点到各教研组开展反思、讨论及自我剖析工作,认真查找问题,提高作风整治活动的针对性。

4.我校作风整治活动紧密结合日常工作,积极发动群众,充分发扬民主,采取各种方式,广泛征求学生、家长及社会各界的意见和建议,落实政务、校务公开,广泛接受社会监督,以群众的监督确保作风整治活动取得成效。提升我校教育工作水平服务。

5.落实学校收费承诺制和公示制,坚决制止乱收费现象,扎实开展“小金库”专项整治行动,确保经费收支全部纳入财务管理渠道,严格执行学校负责人任中经济责任审计和离任审计。

6落实各项安全管理措施,扎实组织应急演练,定期开展安全教育,严防安全事故发生。加强学校教育教学管理,彻底解决学校管理松散、教育教学秩序混乱的问题。

(4) 确保行动的实施,确保活动的有效性

1.为了使本次活动管理严格,我对教师的学习笔记、心得体会、自查报告等资料主任细致批阅并签字,保证了全体教师从思想上对本次活动高度重视。

2.本次活动勇于治“虚”治“假”,敢于治“漂”治“浮”。认真做到“五实”:

安排工作要注重实际,检查工作,查清事实,自上而下讲真话,解决问题,想实际措施,以实际效果评价工作。崇尚实干,绝不空谈,扭住目标,锲而不舍;要注重实际效果,不求虚名、不夸张,要让事实说话。要把全部精力和时间用于各项任务的落实,充分发挥表率作用。

通过开展作风整治活动,我校校风教风学风进一步好转,各类教育管理行为进一步规范,全体教师为人师表、教书育人的社会责任感得到增强,教师队伍素质得到提高,良好教风、学风和校风得以形成,为推动我校教育事业又好又快发展,办人民满意教育提供坚强保证。

二、存在问题

1个别教师工作效率不高,存在拖延现象。

2值班领导对学校周边环境检查力度不够,学生厕所、垃圾堆放管理不规范。

3.部分老师对待工作缺乏精益求精的精神,工作创新不够,有得过且过的倾向,还有的但求无过,不求有功。

三、今后的努力方向

针对存在的问题,在认真挖掘思想根源、分析原因的基础上,我认为我校可以做出以下努力:

1、进一步加强理论学习,深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“****”重要思想。我们要学习党的路线方针政策,不断增强理性意识和政治敏锐性,提高思想觉悟和驾驭工作能力,与时俱进。

2、进一步解放思想,开拓创新,克服自我感觉良好、安于现状的思想观念,敢想敢干,要敢想才会有新的路子新的创新,采取切实可行的办法和措施抓工作,全校师生上下一条心,拧成一股劲,真心实意抓工作,脚踏实地干事情,努力做出实实在在的成绩。

3、进一步规范管理,加强全体教师作风建设,建立健全各项规章制度,既要加强宗旨、理想、信念教育,加强思想作风、工作作风、生活作风等方面的教育,又要制定和完善各项规章制度,严格管理,不断提高工作效率,转变工作作风,树立教书育人、服务育人的思想,清正廉洁的思想观念,办事实,讲实效,扎实工作,为民服务。

4进一步加强教师职业道德教育,加强师德建设,提高教职工的责任感。

总之,通过认真地学习、整治,我校的全体教师精神面貌焕然一新,思想觉悟有了明显提高,作风上正在有所转变,工作纪律性有了明显增强,行动上有了明显进步。今后,我校将在巩固现有成效的基础上,借鉴其他兄弟学校的作法,开展丰富的活动,建立长效工作机制,为提高我校教育教学质量奠定扎实的基础,促进学校教育教学工作进一步良性发展。

作风整顿活动总结【篇4】

按照县委的统一部署,我镇从2011年11月至2012年1月底,集中三个月的时间在全镇范围内开展了干部作风教育整顿活动。这次整顿活动时间虽然不长,但效果明显,促进了全镇干部作风的进一步好转,精神面貌有了明显变化,责任意识、服务意识、大局意识有了明显提高,凝聚力、创造力和战斗力明显增强,其主要做法和特点是:

1、 注重提高认识确保作风教育整顿活动有序开展

县委关于开展干部作风教育整顿的意见下发后,镇党委立即召开会议进行学习贯彻,结合我镇少数干部在思想作风、工作作风、领导作风等方面存在的问题,专题进行了分析讨论,结合我镇实际,制订了实施方案,下发了实施意见,成立了龙云镇作风教育整顿活动领导小组,并专门召开动员大会,统一了思想,有针对性地提出了要求,使整顿对象进一步提高了认识,端正了态度,增强了搞好活动的主动性和积极性,为深入扎实地开展好整顿活动奠定了基础。在整顿活动中,工作人员都能够按照镇党委的统一部署和要求,结合自身实际,认真自查自纠,查摆问题,整改提高,建章立制。特别是镇党政领导班子成员,不但自身认真学习、深刻剖析、切实整改,而且以身作则、以身示范督学、督查,确保了作风教育整顿活动收到整体实效。

2、 抓住重点难点,认真解决突出问题

问题查清是否正确彻底,是干部作风教育整顿的关键环节。我们围绕县委提出的这次作风教育整顿需要解决的重点问题,通过广泛征求社会各层面意见,在广泛调研和反复讨论的基础上,经梳理归纳出了我镇干部作风方面需要解决的四个方面突出问题,即: 一是学习意识不够浓;二是公仆意识不够强;三是创新举措不够多;四是工作作风不够实。

使整治活动有明确的目标,对症下药,增强整治的针对性和有效性。

3、 注重学习教育,深入剖析思想根源

作风教育整顿效果如何,学习教育是基础。在活动中,镇党委结合实际,对学习内容、时间和方式进行了细致的安排,采取切实有力的措施狠抓学习教育,收到了较好的效果。一是保证学习时间。

正确处理工学矛盾,一方面挤出时间组织集中学习或利用业余时间自学,一方面抢抓大春备耕等工作的落实、安全与稳定工作的隐患排查,切实做到了“两手抓、两不误”。二是严格学习制度。制定了考勤考核制度,确保学习任务的完成。

三是丰富学习内容。除了学习好此次干部作风教育整顿活动的相关重要讲话以及县委规定的必学篇目外,还结合本镇、干部队伍的实际,增加了学习内容。四是灵活学习方式。

采取集中学习、个人自学、专题辅导、专题讨论、对比教育、典型引导等方式,增强了学习教育的吸引力和生动性。五是学习效果明显。干部职工认真撰写了读书笔记、心得体会和剖析整改材料,积极开展讨论,深刻反思,真正做到了学有所思,学有所悟,学有所获。

在这次作风教育整顿活动中,我镇党委抓住广泛征集意见、撰写剖析整改材料和开好专题民主生活会等关键环节,采取“一人谈、众人帮、上级点、逐人进行”的方式,召开专题民主生活会,批评与自我批评,开展了积极健康的思想斗争。切实查找干部作风方面存在的突出问题,深刻剖析思想根源,针对查摆出来的问题和反馈的意见,每名干部着重从思想深处寻根源,主观方面查原因,制度层面找漏洞,进行深刻的反思和剖析,写出了较高质量的自我剖析材料。镇党政主要领导对班子成员的自查报告进行认真审阅,中层干部的自查报告经本单位负责同志审阅后再统一交由镇干部作风教育整顿活动领导小组把关,查找问题不准确、剖析原因不深刻的一律推倒重来,保证了查摆问题认真,自我剖析深刻,整改措施可行,集中整改到位。

4、 重视审核和宣传,确保整改取得实效

为确保这次干部作风教育整顿不走过场,取得实效,镇党政主要领导对干部作风教育整顿的每一个阶段、每一个环节、每一份自我剖析材料、整改材料都进行了认真的审查把关。我们确保了整改活动扎实有效。为确保需整改的问题得到及时解决,镇党委进一步畅通了监督渠道,将各干部职工存在问题及整改措施予以公示,接受群众监督。

活动中,重点介绍了干部日常值班、交**、夜班、遵章守纪、落实责任制等情况。检查中,我们抓住了不落实的事情,对不落实的人进行了调查,对发现的重点问题及时通报。对违反考勤制度的干部职工进行了宣传和经济处罚,有力地促进了干部作风的改进。

5、 注重长效机制建设巩固整改成果

作风问题是一个长期问题,短期内不能通过集中整治彻底解决。所以在这次作风教育整顿中,我们本着边查边改,边干边改的原则,针对干部作风方面存在的突出问题,从制度上分析原因,从工作机制上找缺陷,从监督措施上找不足,把整改融于日常工作和各项制度建设之中,通过建立健全相关制度,形成了我镇机关作风建设的长效机制,推动了活动的深入开展。先后健全了《党委中心学习组制度》、《“三会一课”制度》、《考勤制度》、《请销假制度》、《岗位目标考核责任制度》、《工作汇报制度》、《首问责任制度》、《民情日记制度》、《信访制度》、《帮扶制度》等规定,建立起了职工群众监督、组织监督等多种形式的监督体系,做到了按制度办事,靠制度管人,一级抓一级,层层抓落实,确保整顿成果的长效性。

总之,全镇干部职工以积极的、发展的眼光来看待此次干部作风教育整顿活动,以认真严肃的态度积极投入到这次整顿活动中,使广大干部职工思想观念和精神状态明显转变、政治素质和业务水平明显提高、组织纪律有明显增强、工作作风有明显变化、党群干群关系有明显改善,营造了用心想事,用心谋事,用心干事的浓厚氛围,为推动龙云经济社会超常规、跨越式发展,全面建设小康社会目标提供了坚强的组织和纪律保证。

中共**镇委员会

2012年2月10日

作风整顿活动总结【篇5】

(三)抓住关键,查找问题

一是征求意见不怕“刺”。教育整顿活动办公室设立了公开了举报**、发放了征求意见表、召开了座谈会,多种方式立体征求群众的意见,对征求到的意见,认真梳理后及时进行了反溃到目前为止,共征求到意见20多条,梳理为4条。这些意见为定向整改提供了依据。

二是自我剖析不怕“丑”。针对查摆出来的问题和反馈的意见,从领导班子到一般干部,都不怕亮丑,积极撰写专题评议材料,着重从思想上挖根源、从情感上找原因,从改进上添措施。三是相互评议不怕“痛”。

采劝自己找、群众提、上级点、众人帮”的方式,召开了专题民主生活会。会上,“一把手”带头进行自我批评,干部职工之间也以认真负责、求实求严的态度开展评议,直呼其名,直陈其事,直指其过,避免了图形式、走过常。

(四)立说立行,边整边改

针对存在的问题,立说立行,边整边改。对于热点难点问题,按照“有什么问题,解决什么问题”、“哪个人有问题,就解决哪个人的问题”的原则,制定了切实可行的整改方案,分门别类逐个解决存在问题。对于一般性的问题,能够马上改的立即改,对于需要一定时间改的,明确了整改时限和责任人。

要注意短期、中期和长期整改相结合,把落实整改与推进工作结合起来,努力做到事事有目标、事事呼应。改“门难进、人难找、脸难看、话难听、事难办”为“门好进、人好找、脸好看、话好听、事好办”,努力树立服务机关的良好形象。

二、做到“四个着眼”,确保了教育整顿质量

一是着眼于教育。在这次作风整顿中,始终坚持教育领先的原则,以科学的理论武装人,教育干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,以及科学的发展观、正确的政绩观和群众观。活动期间,紧扣权为民所用、情为民所系、利为民所谋主题,开展了民本教育、宗旨教育、党性教育、廉政教育,深化了机关作风整顿工作。

二是着眼于发展。在这次活动中,始终围绕库区经济发展进行整风,通过整风,干部职工的发展意识增强了,简化了办事程序,提高了工作效率。主要领导经常深入库区调研,帮助解决开发中存在的问题,切实帮助解决相关困难。

作风整顿活动总结【篇6】

(市质监局)

市纪委:

按照市委、市**的统一安排部署,我局结合实际,于7月5日开展了纪律作风集中整顿活动,现将工作情况报告如下:

一、精心组织,积极发动。接到市委市**《关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》后,我局高度重视,7月5日召开专门会议传达《关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》、《关于在整治市区违法占地违法建设工作中对相关单位及领导干部进行责任追究的通报》,对此项工作进行动员部署。一是成立了以局长任组长,纪检组长、分管副局长为副组长,各部门负责人为成员的纪律作风集中整顿活动领导小组,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局。

二是结合本单位实际,制定下发了《关于在全市质监系统开展纪律作风集中整顿活动的通知》(聊质监党发[2010]12号),进一步明确了指导思想、工作要求和任务目标,特别强调要结合市委市**优化发展有关规定,进一步规范工作行为,提升服务效能。三是积极营造良好的学习氛围,7月6日下午,市局机关全体进行了集中学习,重点学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》,《关于进一步规范全市质量技术监督工作行为的意见》、《严肃纪律强化问责切实转变工作作风》,并采取多种形式开展自学活动,从思想上查找工作中存在的不足。

二、征求意见,查摆问题

我局通过召开座谈会广泛讨论,发放征求意见表,向服务对象征求意见等方式,对本单位工作行为进行了自查,通过自查发现主要存在以下几方面问题。

一是服务成效不够显著。主要是深入基层不够,对企业反映的一些热点难点问题,调查研究不够,服务水平和质量不够高,服务企业发展的能力不强。表现在深入群众不够,工作忙时有疲于应付的情况,实验室建设滞后、人才匮乏、服务意识和能力有待进一步提高等。

二是工作作风不够扎实。有的单位和部门以会议落实会议,以文件落实文件的形式较多,密切联系实际不够,个别同志心浮气躁,作风漂浮,不能静下心来扎扎实实的为群众办实事,对建立的各项规章制度落实情况没有定期或不定期地进行监督检查,抓落实不到位。

三是效率意识有待提高。部分干部职工在工作中遇到困难和问题时,缺乏敢想、敢试、敢干的创新精神,工作思路不够开阔,个别干部固守传统观念,循规蹈矩,习惯于常规工作方法,缺少勇于负责的进取意识,办事拖拉,不能雷厉风行。一些干部对服务对象缺乏深入细致的调查研究。

三、制定措施,狠抓整改

针对自查中发现的问题,我局结合实际,制定了整改措施,并对社会做出了公开承诺,认真解决在自查中发现的问题。

一是加大服务强度,提高服务效率。简化办事程序,缩短食品生产许可证及制造、修理计量器具修理许可证受理时限,简化食品生产许可证年审程序,深入开展节能减排帮扶活动,积极帮助全市50家重点耗能企业建立健全计量检测体系,提高资源利用率,降低企业生产成本。对全市1079家企业开展走访活动,倾听企业意见建议,查找工作中的不足,帮助企业解决发展中存在的困难和问题。

二是加强思想教育,改进工作理念。结合今年在全市质监系统开展的“双预防”(预防职务犯罪和预防腐败)警示教育活动,进一步强化干部职工的纪律观念和自律意识,以质监文化建设为抓手,组织全体干部职工认真学习“聊城市质监系统职业文化内涵”,确保每名干部职工吃透精神、领会实质,营造风正气顺、干事创业的良好工作氛围。

三是转变作风,规范工作行为。结合今年开展的“规范基层管理加强基础建设”活动,梳理规范各项工作流程,完善工作制度,进一步规范内部管理,提高工作效率。

四是加强工作监督和责任追究。7月底利用一周的时间对全市系统开展纪律作风集中整顿活动情况开展效能督查,主要检查各单位活动方案是否具体,自查是否到位,整改是否得力,各项活动是否严格按照市局要求开展。同时对各单位纪律作风开展明查暗访,检查各单位落实国家质检总局“十不准”以及市委优化发展环境“回头看”有关情况,严查违规违纪行为。

四、成效显著,重在长效。这次战役虽然时间短,但效果明显。达到了加强工作纪律、改进作风的目的。

一是思想认识有了新的提高。通过层层动员和学习讨论,广大干部职工对纪律作风集中整顿活动的重要性和必要性有了充分认识,进一步强化了大局意识、服务意识、责任意识和形象意识,增强了事业心和责任感。

二是精神风貌有了新的变化。通过集中整顿,服务成效不够显著、工作作风不够扎实、效率意识有待提高等问题得到有效解决,广大干部职工的纪律观念有了明显增强,精神面貌有了明显转变。

三是工作作风有了新的改进。通过广泛征求意见,深刻查找存在的问题,认真抓好整改措施的落实,切实改变工作中存在的要求不严格、作风不严谨、办事效率不高、工作干劲不足等问题,进一步提高了工作质量和工作效率。

四是各项工作有了新的进展。坚持把纪律作风集中整顿活动与推动当前业务工作紧密结合起来,通过纪律作风集中整顿促进业务工作,用工作成绩检验集中整顿效果,有力地推动了各项工作的开展。工作人员增强了服务意识和严格的工作纪律,以高度的责任心和饱满的热情圆满完成了工作。

二〇一〇年七月二十九日

作风整顿活动总结【篇7】

正阳高级中学第一阶段干部纪律作风整顿工作总结

为大兴求真务实之风,进一步促进我校干部作风,严明工作纪律,强化服务意识,提高教学水平,促进工作落实,根据正发[2006]1号文件精神,我校从11月10日至12月10日,集中开展作风整顿活动,现将开展活动详细过程总结如下。

一、领导重视,措施得力

加强领导,精心组织。作风建设既是一项长期而艰巨的任务,又是一项紧迫而现实的工作,我校把作风整顿作为当前一项中心工作,摆上议事日程,明确专人负责,落实具体责任,抓好组织实施。作为第一责任人,党总支书记、院长温红光同志要亲自负总责,确保作风整顿扎实有效地开展下去。

(一)召开动员大会

一是我校11月11日召开全体干部职工大会,动员整顿作风;对作风整顿活动进行全面安排布置。二是成立组织,为加强开展作风整顿的领导和协调,促进整顿工作的落实,党组书记、校长温红光同志任组长,各部室负责人为成员的正阳高中作风整顿活动领导小组。领导小组下设办公室负责具体工作。

(二)制定活动方案

作风整顿领导小组按照县里要求,一是结合学校工作实际,分别制定作风整顿活动方案,明确指导思想、工作目标和具体要求。二是明确学习内容。整顿期间,主要学习党的十六届四中、五中、六中全会和省八次党代会精神,学习县十次党代会精神,学习党和国家的方针政策及**、省、市、县主要领导重要讲话,学习《中国共产党党章》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》和《信访条例》等。

三是合理安排学习时间。学习要贯穿于整顿作风的全过程。集中学习阶段,学习时间统一安排在下午17:00

00-19:00,其它阶段统一规定周二下午集中学习。坚持集中学习与自学相结合,做到学笔记、读体会。

(三)夯实学习任务

一是明确学习内容。整顿期间,主要学习党的十六届四中、五中、六中全会和省八次党代会精神,学习县十次党代会精神,学习党和国家的方针政策及**、省、市、县主要领导的重要讲话,学习《中国共产党党章》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》和《信访条例》等。二是学习要贯穿于整顿作风的全过程。

集中学习阶段,学习时间统一安排在下午17:0000—19:00,其它阶段按全县统一规定周一下午集中学习。

三是坚持集中学习与自学相结合,做到学笔记、读体会。全体党员干部完成了规定的学习材料和内容,保证了60学时和1万多字的读书笔记。四是抓制度,保证学。

我校完善了考勤制度,并安排专人对每次学习讨论活动进行出勤登记;坚持请假、销假制度,严格审批;落实检查制度,做到有安排、有检查;要实行考核制度,及**议,肯定成绩,指出问题,明确努力方向。

2、 广泛征求意见,严肃查处

(一)开展谈心活动。单位要和领导班子成员、小组成员和单位同志谈话,同志之间要互相交谈。谈心活动中,要坦诚相见,不扣“帽子”,不打“棍子”;不搞会上不说、会后乱说;大胆开展批评与自我批评,做到“知无不言,言无不尽,言者无过,闻者足戒”,从而达到查找问题,交流思想,增进感情,加强团结的目的。

(二)广泛征求意见。学校设置意见箱,发放征求意见卡,召开由人大代表、政协委员、党员和干部职工代表参加的座谈会,虚心听取来自各方面的意见和建议,征求服务对象和所辖部门的意见,从查摆问题中梳理出两个问题,认真剖析原因,制定整改计划,于11月25日上报县作风整顿办公室,作为此次作风整顿的重点加以解决。

(3) 认真开展查处工作,在查处阶段取得阶段性成果。一是通过开展查摆问题阶段工作,全体党员干部学习实践“****”重要思想和坚定性进一步加强,作风观念进一步提高,党员干部的工作作风进一步改进,党群干群关系进一步改善,一些在工作和生活中的实际问题得到进一步明确和初步解决。为更进一步把作风整顿工作引向深入,确保作风整顿活动能真正取得实效,成为群众满意工程,我们认真总结了作风整顿查摆问题阶段工作的经验做法,对社会各界群众提出的意见、建议和当前工作中存在的问题进行了彻底解决。

二是在自查、总结、个人小结的基础上,召开会议听取报告和督促检查,开展查摆问题工作,使我校党员干部看到在查摆问题阶段的每个环节的工作是否扎实,措施是否到位,各种问题是否得到了解决,同时及时发现存在的新问题,进一步明确解决方法,确保作风整顿活动扎实推进,不走过场。三是通过查摆问题的学习,主要有以下收获:针对在思想作风、工作作风、党的建设以及群众生活关心并期盼解决的热点难点问题上存在的不足,结合单位实际情况,按照边学边改、边议边改、边整边改,立查即改以及“四个对照”的要求,对整改条件成熟的立即着手整改,重要条件不具备的,提出近期、中期、远期方案目标,经过整改,我校党员干部整体素质明显提高。

三、重整改,方案具体,行动快

在改革中学习,是检验和衡量作风整顿活动成效的关键,也是作风整顿活动见成效的阶段。整改的关键在于抓落实,我校党组针对群众集中反馈的个别党员干部先进作风意识不强、依法行政力度不够、队伍建设开拓创新不明显等方面焦点问题,着力抓好五个方面的整改。一是树立科学发展观,认真贯彻“坚定理想信念,服务大局,围绕中心,突出重点,求真务实”的方针。

围绕推进各项改革,服务县域教育发展;在党风廉政建设中加强干部管理,要依法行政,规范行政行为和作风,作出积极贡献;围绕构建和谐社会,加强对领导和群众关心的焦点和热点问题的监督,促进社会经济协调发展。二要坚决落实廉政建设责任制,把查处重大违法违纪和经济案件作为重要责任。三要严谨细致,实事求是,努力提高工作质量。

牢固树立细致,精益求精的工作作风,认真对待每项工作和每个环节,切实规范并严格执行各项操作工作程序,不断提高教学工作的质量和水平。四要开拓创新,努力造就一支经得起实践检验的教师队伍。做教育建设的排头兵,领导决策的“谋士”,强化大局意识、强化责任意识、强化法治意识、强化宏观意识、强化服务意识。

紧贴改革发展大局,努力工作,热爱作风,乐于奉献,始终保持共产党员的旺盛朝气,以高昂的士气和高尚的精神开展工作。

四、重实效,目标明确,要求高

我校将整风与规章制度建设相结合,从长远看,从根本上解决了突出问题,实现了整风制度化。通过这次整改,结合干部队伍存在的问题,认真研究、制定和完善相关制度。一是对于以前行之有效的制度而没有得到认真执行的,在整改时认真进行总结,制定好落实的保证措施;二是对制度本身不够完善的,认真总结经验,进行完善;三是对缺乏制度保障的,要认真研究建立相关制度。

整改提高阶段研究制定了关于加强干部队伍建设意见一大批制度,包括:党员干部理论学习制度、干部岗位培训制度等制度。

五、统筹兼顾,促进工作

(1) 要做到六个结合,用工作成果检验作风质量。我校要把作风整顿与项目建设和平安建设结合起来,与学习贯彻党章、提高行政水平结合起来,与党风、政风、行风建设结合起来,与加强党的执政能力建设结合为,与当前的工作结合起来,与认真做好全县“十一五”规划工作结合起来,要把作风整改始终贯穿于整个工作的全过程,统筹兼顾互进互动,用工作的成效来检验作风的好坏。

(二)力戒形式,务求实效。严格按照县委统一部署,强化宣传,提高认识,注重实效,边查边改,按照“有什么问题解决什么问题,什么问题突出先解决什么问题”的原则,有针对性地解决作风建设中存在的突出问题。要教育引导广大党员干部同心协力,锐意进取,求真务实,埋头苦干,专心工作。

要注重结合实际,讲求实效,不图形式,不走过场,认真总结,形成制度,着眼于建立加强建设的长效机制,长期坚持。

(三)加强督查,严格奖惩。正阳高中作风整顿活动领导小组将对群众来信、来电、来访反映干部作风方面存在的问题从严查处,并将查处的突出问题严肃处理。我校在作风整顿中注重发现、培养和树立先进典型,使广大党员干部以身作则,迎头赶上。

通过作风整顿,进一步振奋了精神、转变作风、严明纪律,强力推动工作落实,为我校教育教学工作水平提高提供了坚强的保证。

二00六年十二月十日

作风整顿活动总结【篇8】

为期三天的教职工工作作风集中教育整顿活动即将结束,在这三天的活动中,我校根据区教育局党委关于开展干部思想工作作风集中教育整顿活动的通知要求,我校教职工认真贯彻落实文件精神,研究部署此项活动,做到有计划,有步骤,有内容,有措施。通过一次活动,真正达到提高思想水平、增强政治觉悟、改进作风的效果。

三天来,我校教职工做了以下工作:

1、 要高度重视,成立领导机构,认真研究文件。

1、领导小组

组长:郝世清

副组长:杨兴桂

成员:孙德民、崔恒吉、孙锡春、杜忠志

22月18日,研究动员,召开动员部署会,传达集中整治作风活动方案;根据《关于在教育系统开展作风集中整顿活动的意见》中规定的学习内容,采取多种学习方式,切实增强学习的针对性和实效性。

3、2月19日查找整改阶段,根据《关于在教育系统开展作风集中整顿活动的意见》文件精神,本校教职工进行查找与整改,并做好建章立制工作。

4、2月20总结经验阶段,本校教职工进行学习动员、查找整改阶段的完成情况进行认真自查和总结。

2、 统筹安排,巩固各项工作的落实。为了把这项工作落到实处,学校规定18日上午要集中学习,具体学习。此外,学校安排自学、分散学习、讨论等形式,层层深入。

每次会议记录详细,内容充实。从而夯实各项工作的落实。

3,教职工积极参与该项目,取得了显著成效。工作人员每次学习,态度端正,能认真听讲,记录好,深刻领会。本次活动教职工的学习笔记绝大数人字数超过所规定的。

同时,教职工及时提交了学习经验,内容丰富,表达了真诚的经验。2月20日上交的剖析材料,教职工积极开展批评和自我批评,通过学习与讨论,审视自己不足,追溯原因,根据不足,及时提出了整改措施和时限。达到了预期目的。

4、 召开民主生活会,开展批评和自我批评。2月19日召开的领导班子民主生活会,与会的每个人都能认真的检查自己的不足,大胆的剖析自己,查找原因,提出了具体整改方案,限定了整改时间。同时,对于他人提出的意见予以诚恳的接受,民主生活会开的非常圆满,会议在轻松、愉悦、和谐的氛围中结束。

这次民主生活会受到大家的高度赞扬。

五、举办交流专栏,相互学习。为了促进活动的开展,提高大家的认识,相互交流经验,学校举办了两次交流专栏,将大家的心得体会与剖析材料分别予以展出。教师通过这个平台不仅可以看到自己,也可以了解他人的学习情况,从而达到相互促进的目的。

通过本次活动,学校上下思想上有了很大的进步,工作作风有了很大的转变,认识明确了,态度端正了,工作效率提高了,遵规守纪的意识增强了,教育教学理念提升了。它为人民满意的教育注入了一剂补药。

崔家完小

2011.2.20

作风整顿活动总结【篇9】

市交通技校开展“五治五促”活动总结

根据市局开展“五治五促”活动精神,我校紧密结合实际情况,组织全校教职工认真开展了治庸、治懒、治散、治慢、治乱专项治理活动。活动中全校教职工的共同努力,领导重视,措施具体,落实到位,使该项活动取得了较好的成绩,现将我校五治五促工作有关情况总结如下:

一、领导重视,部署周密

对于此次开展“治庸、治懒、治散、治慢、治乱”活动,我校予以了高度重视,在接到通知后,我校及时召开会议进行专题研究,迅速成立“五治五促”领导小组,明确职责,细化目标,强化重点。认真拟定了符合学校实际的“五治五促”活动实施方案。并安排专人负责活动的日常工作,使我校“五治五促”活动有计划、有组织、有步骤地进行。

所有员工都有明确的奋斗目标。

二、制度完善、要求明确

为切实开展好“五治五促”活动,使其有领导、有组织、有计划地进行,我校不仅认真实施“五治五促”活动专项方案还结合工作实际,对此项活动的开展提出了几点要求。一是统一思想。即要通过学习讨论,将全校教职工思想统一到切实抓好开展“五治五促”活动上来;二是抓好两个深入。

即对开展“五治五促”活动的重要意义和具体安排要深入学习理解,要将活动体现在工作中;三是注意两个完善。即要及时建立和完善开展庸、懒、散、慢、乱问题专项治理活动的领导机构和工作机构,及时完善相关制度和工作措施。四是明确四个落实。

即:落实领导、落实责任、落实措施、落实奖惩,确保活动顺利开展。

三、把握关键、推进工作

我校每阶段均按照上级有关要求并结合本校的实际情况制定了详细的实施意见,对每一个阶段的工作重点和工作步骤都进行了认真的安排部署,取得了较好的成效。

在动员部署阶段。一是专题学习。学校通过科室立会、职工大会等形式,认真学习学习领会市五次党代会、市委五届二次全会、市“两会”、全市机关效能建设大会精神和效能建设有关法规、文件精神,以及各阶段的实施方案。

全校教职工通过学习对开展“五治五促”活动的重要意义、指导思想、工作要求、总体安排以及方法步骤都有一个深刻的认识,从而自觉将思想统一到学校的安排部署上来,全体教职工重新反思了自己的工作,拟定了个人“五治五促”活动整顿行动计划,并积极投入到这一重要活动之中。二是开展学习讨论。在学习的基础上,组织全体干部开展大讨论,对照“庸、懒、散、慢、乱”各种表现和影响工作的突出问题,认真开展大讨论,在此基础上人人撰写心得体会文章,真正做到触及自身,触及灵魂。

三是大张旗鼓宣传。通过印发悬挂宣横幅、举办学习专栏等形式大力宣传“庸、懒、散、慢、乱”问题专项治理工作动态,造成强大的**宣传氛围,增强透明度,促进工作向纵深发展。

在自查自纠阶段。一是认真组织专题讨论。学校组织全校教职工开展了以“五治五促”为主题的专题讨论,在讨论中大家各抒起见,畅所欲言,起到了很好的成效。

通过讨论,使全校教职工对开展庸懒散慢乱问题专项治理活动有了较深刻的认识,治庸、治懒、治散、治乱、治慢的意识得到了进一步加强,为查找问题,纠正问题打好了基础。二是认真开展自查自纠。学校“五治五促”领导小组从切实治理干部履职问题,切实治理干部作风问题,切实治理效能问题和切实治理纪律作风问题等方面,认真查找并及时纠正各方面存在的问题,认真剖析了存在问题的原因,明确了整改方向。

在督促检查阶段。一是对此次“五治五促”活动中各方面产生的问题进行组织整改并开展评比活动、社会测评等,确保了督促检查工作不走过场,取得了实效。二是校“五治五促”领导小组认真履行职责,加强督促检查,切实把各个环节的工作要求落到实处,随时掌握工作进展情况,提出意见和建议,总结经验,促进了我校督促检查阶段工作顺利开展。

四、成绩明显,效果显著

我校在“五治五促”活动中,按照上级要求,及时组织,认真落实各项工作。通过全校教职工的共同努力,认真完成预定目标,并取得可喜成绩。一是提高了学习实践“****”重要思想的自觉性,党员干部的理想信念更加坚定。

二是深化了对科学发展观的认识,进一步提高了服务群众、服务企业的能力。三是促进了干部队伍执行力和行政效率的进一步提高。通过这次 “五治五促”活动,我校已**“庸、懒、散、慢、乱”现象,风清气正的校园氛围已形成,校园处处充满竞争,处处感受和谐。

在今后的工作中,我校将继续采取多种措施和办法巩固活动成果,始终坚持常抓不懈的工作机制,积极将活动成果运用到实际工作中,以实际行动取信于民,树立交通系统的良好形象,努力促进职业教育事业快速发展。

作风整顿活动总结【篇10】

东昌府区

为认真贯彻落实市委、市**纪律作风集中整顿活动动员会议精神,切实改进工作作风,优化政务环境,把东昌府区打造成一支政治坚定、业务精通、纪律严明、勤政廉洁、为民务实的干部队伍,2010年7月初以来,在市委、市**统一安排和部署下,我区深入开展了一次纪律作风集中整顿活动,认真完成了学习动员对照检查阶段、集中整改阶段、总结验收阶段的各项工作,并取得了比较好的成效。以下是这次整治活动的总体实施情况、经验和做法的总结报告

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“****”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕科学发展,全面提升,加快建设生态型强市名城的工作大局,按照“严肃纪律、转变作风、提高效能、优化环境、促进发展”的总体思路,以思想教育、集中整顿、完善制度、严肃纪律为抓手,以解决各级各部门纪律作风方面存在的突出问题为重点,认真开展集中整顿活动,全面加强纪律作风建设,使机关干部作风得到进一步改进,工作使命感和责任感得到进一步增强,组织纪律性得到进一步加强,依法依纪行政能力得到进一步提高。

二、活动开展基本情况

我区这次开展纪律作风集中整顿活动从2010年7月初开始至8月初结束,采取了边学边整边改的方法,坚持与贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》相结合、与推进“全面提升年”活动相结合、与加强政风行风建设相结合、与确保全年工作任务圆满完成相结合。整个活动分为三个阶段,即学习动员阶段、集中整治阶段和总结验收阶段。第一阶段为动员学习和对照检查阶段,从7月2日到7月11日,主要工作包括动员部署、集中学习、对照检查等。

第二阶段为集中整改阶段,从7月12日到7月21日,主要工作包括制定整改方案、公开承诺、狠抓落实、建立长效机制等。第三阶段为总结验收阶段,从7月22日到8月2日,主要工作包括撰写总结报告、制定验收方案、组织检查验收等。

3、 开展纪律作风集中整治的主要途径

(1) 要努力做到思想认识到位,夯实开展集中整治活动的思想基础。东昌府区高度重视集中整顿纪律作风,把加强机关效能建设作为重要抓手。全市纪律作风集中整顿活动动员大会召开后,东昌府区立即召开区委常委会,传达学习全市集中整顿活动大会精神,就全区开展纪律作风集中整顿活动进行专题研究。

通过学习讨论,区委常委一班人充分认识到,作风建设是党的建设的重要组成部分,关乎地方经济社会又好又快发展,关乎党和**形象,关乎人心向背;一致认为,市里开展这次集中整顿活动,符合东昌府区实际,符合建设生态型强市名城、推动各项工作实现全面提升的要求,符合广大人民群众对机关工作人员的期望。根据市里的要求,结合东昌府区实际,区委常委一班人认真分析和研究,在市里确定需要整改的五个方面问题的基础上,又提出了着力解决“创新意识不强”的问题,进一步明确了思路和整改方向。

(2) 要努力做到宣传动员到位,营造开展集中整治活动的浓厚氛围。全市纪律作风集中整顿活动动员大会召开后,东昌府区通过层层召开动员会议,传达学习全市纪律作风集中整顿活动动员大会精神,并就全区开展纪律作风集中整顿活动进行了安排部署。为切实搞好宣传发动,东昌府区充分利用新闻**、报纸、网络等宣传阵地,在东昌电视台开辟了“纪律作风整顿在行动”专栏,在《东昌时讯》开辟了“纪律作风整顿”专题报道栏目,并在东昌府政务网、东昌府廉政网等网络**开辟了“纪律作风整顿”专栏,区纪律作风集中整顿活动领导小组办公室通过简报形式,宣传开展活动的重大意义、整顿活动进展情况,对一些好的典型、好的经验以及在督导过程中发现的问题,及时进行宣传报道。

同时,全区各级各部门也迅速行动,区检察院、区行政服务中心、工商分局等部门在内部网络上及时开辟了“纪律作风集中整顿”专页,宣传报道本单位、本部门活动开展情况,各镇(街道)和其它部门也均设立了条幅、板报等,加大宣传力度,全区上下迅速营造了开展纪律作风集中整顿的浓厚氛围。

(3) 要努力确保整改工作落实到位,集中整治活动取得明显成效。东昌府区把紧紧依靠群众,广泛征求意见,查摆和改正问题作为这次集中整顿活动的重点,坚持边查边改、边整边改,活动取得了显著成效。在自查的基础上,各级各部门通过召开座谈会、走访群众、发放征求意见表、设置意见箱等形式,广泛征求党员干部和基层单位、服务对象、社会各界的意见和建议,认真进行了分析梳理,找准了亟需解决的突出问题,并进行了专题研究,制定出切实可行、责任和时限明确的整改方案,同时各级各部门不等不靠,坚持即知即改、边整边改,使集中整顿活动从一开始就见到成效。

区委办公室、区**办公室着重查找机关工作人员纪律作风与“三个服务”职能要求不相适应的大局意识不强等六个方面的问题,并提出明确的整改要求和时限;区行政服务中心实施“效能提升”行动,将有关事项的办理时限由10个工作日缩短为7个工作日,大大提升了服务水平和工作效能;于集镇坚持“有什么问题就解决什么问题”、“哪个人有问题,就解决哪个人的问题”,把整改任务分解到具体单位和责任人;新区办事处邀请法律专家到社区通过讲座、**宣传影片以及面对面交流等形式进行辅导,广大机关工作人员法律法治意识明显增强,解决了执行力不强等问题;古楼办事处以集中整顿活动为抓手,引导工作人员树立大局意识和服务意识,发扬“白加黑”、“五加二”工作精神,实行早上七点集合、晚六点下班制度,有效解决了入户测量无人在的问题,推动了古城保护与改造工作的顺利实施。

(四)努力做到建章立制到位,形成加强纪律作风建设的长效机制。集中整顿纪律和作风只是一个过程。关键是要建立健全加强作风建设的长效机制。东昌府区在集中整顿活动中把制度建设放在突出位置,通过建立完善纪律作风责任、教育、监督三项机制,有力推动了纪律作风建设。

一是建立纪律作风责任制。进一步靠实领导班子和干部队伍纪律作风建设的责任,明确“一把手”负总责,认真履行“一岗双责”,并加大督查考核和责任追究力度。二是完善纪律作风教育机制。

把加强学习和教育作为一项重要工作来抓,建立、完善政治业务、理论中心组学习制度,推动机关干部学习和教育的经常化、制度化和规范化,引导机关干部始终保持振奋的精神和良好的工作作风。三是完善纪律作风建设监督机制。进一步拓宽机关工作人员纪律作风监督渠道,把群众监督、**监督、社会监督等结合起来,充分发挥“清风监督**”、“白云**”、“区长**”以及“聊城贴吧”等渠道的作用,不断畅通群众的监督途径,努力构建全方位、多层次的监督网络。

(5) 要抓好组织领导到位,加强开展集中整治活动的组织保障。为切实加强对集中整顿活动的组织领导,东昌府区成立了以区委书记李小平同志为组长、区委副书记区长孙孟来同志为副组长的纪律作风集中整顿活动领导小组,各级各部门也迅速行动,成立相应的工作机构,迅速形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。区集中整顿活动领导小组于7月23日在海源阁宾馆大礼堂召开了全区纪律作风集中整顿活动调度会,总结交流了前一段纪律作风集中整顿活动的开展情况,研究部署了下一步纪律作风集中整顿活动的相关工作。

同时,成立6个集中整顿活动督导小组,采取走访座谈、明察暗访、督导检查等方式,对全区各单位的纪律作风集中整顿活动开展情况进行督导检查,确保了全区纪律作风集中整顿活动不走形式、不走过场。结合我区“拆违”工作中存在的问题,又及时成立了3个“拆违”工作督导组,对全区范围“拆违”工作进行再安排、再部署,并对相关责任人进行责任追究,全力督导做好“拆违”工作,确保完成市委、市**交给的“拆违”工作任务。 我区还成立了6个检查验收组,通过听、查、看、访、评的方式对全区各单位纪律作风集中整顿活动开展情况进行全面检查验收,确保活动取得扎实成效。

4、 开展纪律作风集中整治工作的特点

回顾总结这次作风整顿活动,我区全体党员干部职工特别是领导干部普遍感受很深,对这次活动给予了充分的肯定。通过对活动中具体做法的总结和回顾,我区此次整治活动的工作特点主要包括以下几个方面:

(一)突出“四个”方面

一是突出领导带头。领导班子和领导干部的作风是导向、是标杆,一个单位的作风好不好,在很大程度上取决于单位领导的作风是不是过得硬;一个单位的作风整顿能否取得实效,很大程度上取决于该单位领导的作风是否得到有效转变。这次整顿的对象是全体干部职工,但重点是领导班子。

我区在这次作风整顿活动中,领导班子在思想上高度重视,在行动上率先垂范,自觉地把自己摆进去,带头查找问题,带头搞好整改落实,以自身的表率作用推动了单位作风整顿活动深入扎实地开展。

二是突出解决问题。首先是认真查找问题。查摆问题既要防止空洞无物、不知所指,把问题模糊化;也要防止千人一面、千篇一律,把问题简单化;也要防止问题复杂化,不分主次,不分重要性。

在整顿活动中,我区采取自己找、别人提、领导点、组织查、社会评等方式,广泛征求各方面的意见建议,把问题查实、找准、梳理清楚,落实到具体的人和事上,使集中整改有针对性。其次是深刻认识问题。作风整顿能否取得实效,取决于每个干部的认识深度、自觉程度和整改力度。

我区广大干部职工从党性原则的高度充分认识问题的严重性和危害性,从世界观、人生观、价值观、权力观、利益观和政绩观方面深刻剖析产生问题的根源,增强整改的主动性和自觉性。再次是着力解决问题。我区在认真查找问题的基础上,本着有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题的原则,对症下药,抓好整改,真正使干部作风方面存在的突出问题得到了有效解决。

三是突出完善制度。制度建设是解决作风问题的根本出路。我区对整顿中发现的共性问题,注意从制度、机制上查找漏洞和薄弱环节,有针对性地健全相关制度,完善工作机制,不断推进各项工作的规范化、制度化、程序化、标准化,使各项工作有法可依、有据可查、有章可循,减少工作的随意性、随机性和盲目性。

这次作风整顿中的好做法,要以制度的形式固定下来,使之长期发挥作用。在这方面,我区的具体措施是:一是领导班子和领导干部带头坚持、遵守、落实制度;二是政务公开,积极接受人民群众、新闻单位和社会各界的监督;三是建立健全严明的奖惩制度,对不落实的事及时纠正处理,对不落实的人严肃问责追究,做到权责统一,奖罚分明,使制度真正发挥了应有的作用。

四是突出群众参与。群众对干部的作风最清楚、最有发言权。群众参与得越广泛,就越能发现问题,帮助解决问题。在这次活动中,我区坚持群众路线,邀请群众参与,接受群众监督,接受群众评判,让群众满意。

坚持开门整风,开门纳谏。在查找问题阶段,采取了设立征求意见箱、召开座谈会、发放征求意见表等各种形式,让广大群众帮助查找作风问题,收集群众对作风建设方面好的意见和建议;在集中整改阶段,对查找出的问题和制定的整改措施,不在领导和干部之间搞“内部循环”,而是通过开展“下评上、民评官”的活动,让群众“评头论足”,并采取跟踪督办、限时办结、反馈答复等方式,解决群众反映的问题,增强了群众参政议政意识,明显促进了干部作风转变。

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