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落实从严治党工作总结(篇1)

党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,深入落实中央和省、市委关于全面从严治党工作部署,树立永远在路上的意识,坚持严字当头、全面从严、一严到底,把严的标准、严的要求、严的措施落实到党的建设全过程,有力推动了全面从严治党主体责任和监督责任落实。

一、全面从严治党主体责任和监督责任落实情况

(一)从严抓党建工作

一是坚持把党的政治建设摆在首位,严明党的政治纪律和政治规矩。切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣贯彻落实好党中央决策部署和省、市委要求,坚决杜绝“七个有之”,切实做到“五个必须”,做政治上的明白人、老实人。对习近平总书记发表的重要讲话、作出的重要指示批示,对党中央重要会议、重大决策和省、市委部署要求,在第一时间进行传达学习、讨论交流,坚决贯彻落实到位。紧扣大局开展工作,在新旧动能转换重大工程、精准脱贫、乡村振兴、污染防治等各方面主动对标看齐、强力推动。今年以来,共召开党委会次,研究议题个,其中传达贯彻党中央和省、市委决策部署的议题个、全面从严治党议题X个。二是坚持用党的创新理论武装头脑,夯实思想建设基础。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,开展中心组理论学习次,并专门下发学习通知,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻好落实好党中央和省、市委各项决策部署。以开展解放思想大讨论为契机,坚持抓长抓常学、深入系统学、联系实际学,组织赴井冈山、西柏坡、延安接受红色革命传统和党史教育,举办迎接七一演讲、劳模先进事迹报告会等活动,召开“大学习、大调研、大落实”工作务虚会和青年干部学习交流会,引导干部坚定理想信念、增强政治意识,满怀激情地投入到新时代的伟大实践中去。三是严格执行党内政治生活制度,发挥党员领导干部模范带头作用。严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,发扬自我革命精神,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。全面推行主题党日制度,制定出台了基层党建工作督查制度,严格落实领导干部双重组织生活、谈心谈话、党性分析等制度,坚持季度检查通报,开展专项工作巡查X余次。班子成员以普通党员干部身份参加所在支部学习X余次,带头接受党性教育。召开基层党组织年度专题组织生活会和开展民主评议党员活动,强化了党组织负责人主责主业意识。严格落实“三会一课”制度,对基层党组织“两簿两册”建立完善、“三会一课”开展情况进行检查,有力推动了党内政治生活各项制度立起来、严起来、落实好。

(二)从严抓管党治党

一是压实管党治党政治责任,着力加强党的领导和党的建设。组织召开党风廉政建设工作会议,印发党委和纪委工作要点、全面从严治党责任清单,细化领导班子及班子成员责任,进一步拧紧压实管党治党政治责任。严格执行全面从严治党工作检查年度考核办法,在综合考核中不断提升党建比重,将日常监督检查纳入考核范围,明确X项考核内容,以考核倒逼全面从严治党责任落实。二是思想建党与制度治党相结合,落实党委书记第一责任人责任。组织主要领导、分管领导、部门负责人及工作人员分别签订党风廉政建设责任书及党风廉政建设承诺书X份,为落实党委主体责任奠定了制度基础。印发2019年度廉政谈话实施方案,分三个层面开展廉政谈话X人次。召开党建工作述责述廉评议会,X个党委(党组)书记现场述职,查摆问题,接受评议,强化了责任意识。三是规范重点领域和关键环节权力运行,有效防控廉政风险。围绕行政审批、行政执法、财政资金管理和使用等重点领域和关键环节,完善权力分解制约和内部监督制度。根据法律、法规、规章等立、改、废情况,调整优化行政权力清单和行政许可清单,进一步健全完善了行政权力运行法律依据。强化行政处罚案件网上运行工作,坚持案件线上线下同步核审。完善权力分解制约和内部监督制度,查找岗位廉政风险点X处,有针对性的制定防控措施。

(三)从严抓选人用人

一是坚持选人用人导向,匡正选人用人风气。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和省市干部选拔有关规定,落实“好干部”标准,用正确的选人用人导向引导、激励党员干部干事创业,营造风清气正的选人用人环境。组织开展职务与职级并行试点工作,先后有X名同志X人次晋升了职级,进一步优化了干部队伍职级结构。认真贯彻落实上级评比表彰有关要求和市委市政府《关于严格控制和规范评比达标表彰活动的通知》,严格按照评先选优推荐条件和工作规程,确保先进典型的代表性、示范性、带动性。二是落实逢提必审,防止“带病提拔”。认真贯彻《党委(党组)讨论决定干部任免事项守则》,做到“凡提四必”和“三个不上会”“两个不得”“五个不准”。在讨论决定前,对拟提拔或进一步使用人选的干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的信访举报必查。对所有晋升职级人员的干部档案进行了认真审查,并征求纪检监察部门意见。扎实做好年度领导干部个人有关事项申报工作,根据省、市委组织部要求,对X名处级干部填写个人有关事项进行指导、督促、审查。积极做好干部廉政档案建立工作,完成了对X名正处级以上领导干部基本信息采集。三是优化干部队伍,强化干部队伍管理。通过基层公务员遴选、面向社会招录、专业人才调配等方式引进人员,优化干部队伍的年龄结构,干部的平均年龄下降至X岁。及时做好出国(境)人员信息备案、出国(境)审批管理、请销假管理、干部带薪年休假督导调度等基础工作,加强干部队伍管理。

(四)从严抓作风建设

一是严格落实中央八项规定精神,促进作风持续好转。深入贯彻落实中央八项规定实施细则和省市实施办法精神,制定贯彻落实中央八项规定精神实施办法。精简会议活动,严格会议审批程序,组织召开会议X次,较去年同比下降X%。严格控制发文数量,充分利用无纸化办公平台,累计发文X份,较去年同期下降X%。改进调查研究,坚持先调研后决策,把调查研究贯穿于决策和执行全过程,最大限度减少随行人员数量,简化接待工作。严格控制公务活动支出及各类因公差旅费支出,做到厉行节约,以务实之风抓好本职工作。单位职工餐厅严格执行规定标准,合理安排市外考察和境外出访。严守待遇规定,按规定标准配置使用办公用房,加强公务用车管理。领导干部带头发扬艰苦奋斗作风,严格执行有关婚丧喜庆等事宜的规定,倡导崇尚节约的优良作风。改进新闻报道方式,简化会议活动新闻报道,按照精简务实、注重效果的原则,进一步压缩数量、字数和时长。加强新闻报道统筹协调,新闻报道审核把关,高度重视网络舆情,确保舆情处置及时、妥当。二是加强监督检查,驰而不息纠正“四风”。按照《关于重申有关纪律规定的通知》要求,对请销假、值班等纪律进行了重申。盯住重要节点明察暗访,开展纪律作风专项检查X次,开展专项治理活动X次,并及时通报检查情况。节假日期间,对通过电话抽查、实地检查等方式对值班情况进行突击检查,对公车停放情况进行对点对号检查,确保令行禁止、风清气正。坚决纠正“门难进、脸难看、话难听、事难办”和吃拿卡要、优亲厚友、趋利执法等不正之风,维护群众切身利益。认真落实《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,充分调动和激发干部队伍的积极性、主动性、创造性,努力打造纪律作风过硬干部队伍。三是妥善解决群众诉求,着力做好民生工作。畅通群众反映渠道,认真处理群众反映的问题。做好行风在线、民生在线反映问题的处置工作,督促依法解决群众诉求。通过《行风在线》栏目督导处置群众反映问题X件次,《民生在线》收到群众X项问题全部现场答复,取得了良好的社会效果。

(五)从严抓执纪监督

一是坚持正面倡导与负面警示相结合,强化党员干部底线意识。组织学习中央、省、市纪委全会和廉政会议精神,学习准则和条例、系列重要讲话和论述摘编等,坚定理想信念。今年以来,共下发《每周一案》等电子期刊X期,组织新进人员参观市反腐倡廉教育基地。组织处级以上干部集中观看警示教育片X次,累计观看人数X余人次。充分利用反腐倡廉教育中心,今年以来反腐倡廉教育中心共接待各级参观X批次,累计参观人次X余人次。按照上级纪委要求,组织相关人员参加德廉法规知识学习测试,平均成绩X分。认真组织学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》,发放《条例》相关学习书籍X册,在微信公众号转发《条例》修订释义X期,确保学习扎实到位。二是加强党内监督,注重抓早抓小。党委主要负责同志对全面从严治党工作逢会必讲,通过廉政党课的形式提高党员干部对党内监督重要意义的认识,使党员干部正确认识监督、主动接受监督,形成在监督下开展工作、行使权力的习惯。坚持廉政谈话制度化经常化,谈话工作坚持实事求是、客观公正,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,严格管理、严格监督,坚持问题导向,抓早抓小、防微杜渐,达到咬耳扯袖、红脸出汗的目的,促进党员领导干部忠诚干净担当。述责述廉工作坚持多查摆问题,多提整改措施,为改进工作提供正确导向。三是加强纪委建设,积极配合派驻纪检组工作。按照上级要求,明确了纪委工作职责,配备了纪委书记、副书记及纪委委员,充实了纪检监察人员,确保纪检监察各项工作职责落实到位。积极配合市纪委派驻组工作,自觉接受上级纪委监督,切实履职尽责,加强工作联系沟通。

(六)从严抓惩治腐败

一是认真执行监督执纪工作规则,加强纪检监察信访管理。认真贯彻落实上级关于做好纪检监察信访工作的要求,依规依纪妥善解决群众反映的问题,努力化解干群矛盾,切实维护群众合法权益。认真执行监督执纪工作规则,严格执行《党员干部问题线索处置办法》,及时、有效、规范处置党员干部问题线索,依纪依法办理信访检举件,加强信访管理,健全登记台账,严格流转程序,全程登记备查。设置纪检监察举报箱,畅通信访举报渠道。认真落实领导干部定期接访和信访包案制度,今年共受理转办群众信访件X件次,均按照规定进行受理、分流、督办。二是综合运用“四种形态”监督执纪,注重抓早抓小、防微杜渐。按照《中国共产党纪律处分条例》对违反组织纪律党员干部给予纪律处分。按照上级纪委要求,对十八大以来自办案件纪律处分执行情况进行了自查,保证处分决定的贯彻落实。三是突出执纪审查重点,发挥纪律审查治本作用。聚焦政治纪律、组织纪律和廉洁纪律等,把执纪审查的重点放在不收敛不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈、现在重要岗位可能还要提拔使用的领导干部上,保持高压态势,力度不减,节奏不变,严肃查处违纪违规行为,发挥震慑警示作用。严肃查处无视中央八项规定精神顶风违纪的突出问题和群众身边的不正之风问题。

二、存在的问题及下一步打算

虽然在落实全面从严治党主体责任及推动党风廉政建设工作方面做了大量的工作,但仍存在不足:一是落实主体责任的意识不够强,要求不够高。有的党组织对管党治党主体责任的认识还不到位,有的党组织书记工作定位有偏差,在履行管党治党“第一责任人”方面满足于简单开会、谈话、发通知,没有经常性、具体化地研究和推动党风廉政建设相关工作,“一岗双责”没有落到实处。二是加强和落实党风廉政建设工作的具体措施不够多。在工作思路、理念、管理方法上还不能适应新形势需要,缺少行之有效的工作方法。在工作落实方面,主要依靠上级部署来推动工作,主动开展工作的积极性不强,缺乏创新性、针对性的工作举措。三是对党员干部教育监督的力度有待加强。有的党组织书记担心执行规定过严,会束缚干部手脚,影响干部开展工作的积极性,对加强党内监督的意义认识还不够,没有正确领会“严管就是厚爱”的深刻内涵,没有切实做到敢管敢严,真管真严。

下一步,将按照上级决策部署,全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,推进全面从严治党工作再上新台阶。(一)增强责任意识,将全面从严治党政治责任落到实处。构建完善全面从严治党主体责任考核评价体系,将党建工作列入年度计划和长远规划,形成“年初定责、年中督责述责、年底评责”的常态化机制。进一步增强落实主体责任的自觉性和积极性,定期研究、部署、检查职责范围内的党风廉政建设工作,切实把责任尽到位、落到实处。加强对干部的监督管理,建立起管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系。加强全方位管理,把行为管理和思想管理统一起来,把工作圈管理和社交圈管理衔接起来,把八小时之内的管理和八小时之外的管理贯通起来。在日常监督上下功夫,坚持抓早抓小、防微杜渐,发现苗头性、倾向性问题及时批评教育,经常敲响思想警钟,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。切实把教育和监督落到每一名党员干部身上。贯彻民主集中制,严格党内政治生活,用好批评和自我批评的锐利武器,完善体制机制,管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时。要求党员领导干部要从自身做起,廉洁用权,做遵纪守法的模范,营造风清气正的政治生态。

落实从严治党工作总结(篇2)

按照县纪委关于落实全面从严治党主体责任有关要求,县政协机关党支部对本单位去年落实全面从严治党主体责任情况进行了认真自查,现将具体情况总结汇报如下:

一、落实全面从严治党主体责任的主要做法和成效

1.抓好党风廉政建设主体责任的落实。作为最基层的党组织,执行好中央、省委、市委和县委有关从严治党的决定,采取切实可行的措施在预防和惩处党员干部违纪违法行为方面做好自己应做的工作,是我们最基本的责任。党支部平时多召开党内管理的工作会议,将党内工作摆到同经济社会发展工作的前面,正确处理好党内工作与经济社会发展工作之间的关系,做到二者两不误、双促进。

2.把“严”和“实”的要求渗透到党的建设方方面面。

一是严把党员发展入口关,把入党积极分子思想政治考察工作做实。要制定好党员发展重大失误责任追究制度,防止因入党把关不严而造成人员带病入党,尽量减少或杜绝“突击”纳入。二是严把党员领导干部任用关,把党员干部任前任期廉政谈话工作做实。党员干部任前廉政谈话要深入而不能当成形式,要通过任前谈话掌握干部政治和党性如何,对任职后的工作要进行预先评估,确保上任后能把握大局、不误工作。要通过任期谈话掌握党员干部任期履职和廉洁自律情况,及时纠正党员干部在任期存在的问题。三是严把干部监督教育关,把落实党风廉政建设主体责任工作做实。在我们的日常工作中随时要注意党员干部在政治思想、工作履职、廉洁自律等方面的表现,发现问题要积极的加以教育,对问题严重的要进行组织纪律追究,对存在的以问题要求干部及时纠正,要在干部监督教育上形成一定的制度,做到干部管理有章可循。

3.要用纪律和规矩去约束党员干部。在日常的管理监督中,党的领导要敢较真,对党员干部存在的问题要抓早抓小、防微杜渐,不至于让干部去犯大错误,甚至去违反国家法律。领导干部要首先将纪律和规矩挺在前面,要用纪律和规矩去约束自己和身边的党员干部,要加强和支持纪委的监督工作,对组织处理达不到效果的对象要进行党政纪处理,提高政协党支部对委员的服务水平能力,树立组织良好的形象。

二、落实全面从严治党主体责任工作存在的主要问题

(一)思想认识方面的突出问题。部分干部在思想上没有完全与组织相统一,认为政协机关是清水衙门,从严治党不用动真,认为处理了身边的党员工作就无法开展了,没有意识到组织处理违规违纪人员是在教育和保护干部,是我们从事党的工作必须做到的基本职责。

(二)工作实践方面的突出问题。一是纪检委员有责无权,独立开展工作积极性不高,工作浅尝则止,不愿深入展开监督工作。二是部分党员工作责任心不强,懒散慢现象还没有根本改变,监督执行和落实任务的要求不严,缺乏有力的执行和推动。    

三、下一步推工作改进

一是进一步丰富教育形式创新,提高政治教育效果。积极整改教育形式单一等问题,在形式创新上下功夫、突出抓好机关年轻于部的学习教育,提高每名党员干部对党要管党、从再治党的认识识,抓实全面从严治党主体责任切提升机关党的建设水平

二是健全责任体系。全面落实、全员落实、全程落实“一岗双责”制度,着力健全完善“三个体系”,即纵向到底的层级责任体系、横向到边的齐抓共管体系、定向到人的推进落实体系,积极构建一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实的党建工作格局,让人人肩上有任务、个个心中有压力。

三是很抓责任落实。找准裁体向实处使劲、找准切口向细处用力,找准问题从严处较真。坚持把党建和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进,把每个专委会、每个科室的党建工作抓具体、抓深入,切实做到真管真严、取管严、长管长严。尤其是支部书记要切实履行第一责任人职责,主动把主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,一步一个脚印的推动全面从严治党责任落地生根。我们将进一步加强目标责任管理,采取有效措施,狠抓工作落实,为提升机关建设水平,提高委员履职服务质量提供更加优质高效的保障。

落实从严治党工作总结(篇3)

今年来,市审计局党组以层层压实"两个责任"为抓手,认真落实全面从严治党要求,营造风清气正的工作环境,有力推动了机关各项工作的健康发展。

一、清单明责,构建责任体系。局党组结合审计工作实际,专题研究部署党风廉政建设工作,把党风廉政建设和反腐工作列入局党组重要议事日程。通过完善党组书记第一责任人责任清单、局党组班子成员"一岗双责"责任清单,将党风廉政建设主体责任进一步细化、实化为27项具体工作,并融于审计工作的各个环节,真正做到将党风廉政建设与业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,形成压力层层传递、责任层层落实、工作层层到位的责任体系。

二、教育晓责,夯实责任意识。坚持开展"两学一做"学习教育活动,认真落实开展局领导班子专题民主生活会、支部书记在支部党员大会上进行党建和党风廉政述职、领导干部带头讲党课等制度,特邀市纪委、市委党校的专家和教授给全体干部职工宣讲新修订的《准则》和《条例》,并组织党员干部赴卢市彭家垴教育基地、烈士纪念碑、革命历史纪念馆参观,现场举行主题党日活动。组织观看了典型违纪案例展和专题警示教育片《不可触碰的纪律红线》,并注重将廉政教育延伸到干部职工家庭,向干部家属发放家庭助廉承诺书,不断强化了审计人员依法行政、廉洁从审意识。

三、制度定责,传导责任压力。进一步完善了审前警示谈话制度、审中廉政巡察制度、审后座谈回访制度、审计组廉政监察员制度等,形成了用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的机制,将督察结果与干部奖惩、年度考核、提拔任用进行挂钩,实行问责追责。今年我局的3个外出审计组都成立了临时党支部,设立了纪检监督员。各外出审计组在审计进点前,局党组书记和分管局长与审计组进行集体廉政谈话,与其签订党风廉政建设责任状和廉政责任承诺书。

四、专题督责,确保责任落实。坚持做到审计人员审计到哪里,纪律督察就跟踪到哪里。今年,我局组成专班,对派出公安、十堰、长阳承担全省"交叉审"任务审计组开展了现场廉政纪律专题督查。每个项目审计结束后,项目主审在全局干部大会进行述审述廉,接受全体人员的监督,切实做到了把党风廉政建设落实到审计工作全过程。同时,通过支部换届,配备了纪检委员,明确其执纪监督工作职责,完善内部执纪监督机制,确保审计机关内部执纪监督硬起来、严起来。

五、全员履责,提升责任效果。坚持用落实党风廉政建设"两个责任"的要求推进审计工作,把落实"两个责任"的成果转化到优化审计环境,提升审计质量,实现党风廉政建设与审计业务工作相互融合,相互促进。全年共对29个部门单位(不含投资审计项目)进行了审计,提出审计意见与建议被采纳102条,促进被审计单位完善规章制度28项,严肃了财经法纪,推进了依法行政,促进了廉政建设。

落实从严治党工作总结(篇4)

两个月来,在市委、区委的正确领导下,我带领XXX党委班子明确职责,带头遵守廉洁自律的各项规定,抓好全面从严治党主体责任的落实。现将具体情况报告如下:

一、落实基层党建工作第一责任人职责

自觉把党的政治建设放在首位。以习近平的中国特色社会主义新思想为指导,贯彻党的十九大全面从严治党的战略部署,增强四个意识亲自部署全面从严治党的重要工作,亲自问重大问题,亲自协调重点环节,亲自监督重大案件。特别是不忘初心,牢记使命主题教育开展以来XXX党委落实四对比ー在X期阅读班中坚持问题导向,确保主题教育各项规定行动不走样。通过团队成员问题清单研讨会解决突出问题,实现理论学习、思想政治洗礼、创业责任、服务人民解决问题、诚信的具体目标,在思想、政治、风格、能力、诚信方面取得扎实成果。主持召开涉及全面从严治党问题的党委两次,部署党员干部全面从严治党任务分工,努力做到责任到人到事。严格按照民主集中制原则实施三重一大集体决策制度,完善工作决策机制,从自己做起,杜绝一言堂。

ニ、督促班子成员履行好“ー岗双责”

为督促班子成员践行“一岗双责’’,指导广大党员干部抓好党建工作,坚持与领导班子成员、中层和基层干部进行谈心谈话、履职谈话和廉政谈话,为全体党员干部宣讲《学习纲要》。坚持抓早抓小抓预防,加强监督检查,及时发现、提醒、纠正领导班子成员、党员干部存在的苗头性、倾向性问题。及时贯彻落实学习中央、市委和区委关于全面从严治党的重大决策。坚持把纪律挺在前面,自觉维护党纪严肃性,不断增强纪律意识和行动自觉,现以对班子成员、科室主任进行党风廉政建设谈话两轮,发现苗头性问题及时提醒、告诫,构建班子成员团结一致、凝心聚力的干事氛围。

三、不断加强党风廉洁建设和反腐败工作

坚决纠正管党治党失之于宽、失之于松、失之于软的问题,对在党的建设和党的事业中失职失责党组织和党的领导干部,依纪依规严肃问责。责成镇纪委抓住‘‘关键少数”,叮住重点事、重点问题,对履行管党治党责任不严格的责任人,动真碰硬,

问责从严。在管好自己的同时,高度重视家风建设,廉洁修身、

廉洁齐家,严格要求配偶、子女和亲属。坚决反对圈子文化和好人主义、カ戒形式主义、官僚主义之风。在全镇党员中深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育、政治品质和从政道德学习教育。在主题教育第二期学习中,重点研读党章、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》,明确红线,带头做到讲政治、顾大局、守纪律、正作风,并认真执行严守各项工作纪律,坚决杜绝不作为、不担当、不负责现象。

四、坚持把全面从严治党的各项要求落到基层

树立一切工作到支部的鲜明导向,认真对照《准则》和《条例》要求,紧密结合XXX实际,以此次主題教育工作为抓手,增强支部内在动力,提升支部谋划业务发展、解决自身问题的能力。充分发挥党务工作者作用,坚持严字当头、重点发力、问题导向、以上率下,加大对各支部党建工作监督指导力度。严肃认真开展党内生活,不断净化党内政治生态,努力把上级针对全面从严治党的各项决策部署转化为推动XXX工作的实际成效。

落实从严治党工作总结(篇5)

根据市委统一安排部署,作为局党组成员,我严格按照党风廉政建设和“一岗双责”要求,较好地完成了分管职责范围内的全面从严治党主体责任的各项任务,现汇报如下。

一、注重学习,不断提高自身政治素质和科学理论水平始终保持政治、信仰的清醒和坚定。

      自党的十九大召开后,深入学习党的十九大精神,按照“两学一做”学习教育常态化制度化要求,反复研读重要文件、重要讲话、重要论述,提高思想认识和理论素养,认真学习贯彻党的十九大精神,不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。同时,系统学习分管科室的相关业务知识、法律法规等,不断提高政策理论水平和领导水平。积极参加局党组中心组集体学习,通过讨论交流不断深化认识成果,努力转化为开展工作的思路办法和务实举措。完善与分管科室的日常沟通机制,不断提高分析问题和解决问题的能力。

二、履职尽责,全面认真抓好分管领域主体责任工作

牢固树立“抓好党风廉政建设是本职,不抓是渎职,抓不好是严重失职”的责任意识,把落实主体责任作为分内之事、应尽之责。在党建工作方面,始终坚持守土有责、守土负责、守土尽责,坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。多次召集分管科室研究和部署党风廉政建设工作,不定期组织分管科室的干部职工认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党纪律处分条例》以及省、市委的相关廉政规定。充分发挥廉政谈话的作用,强化广大党员干部工作责任意识;

三、真严实管,自觉遵守党的政治纪律和政治规矩

严格贯彻落实中央八项规定及实施细则精神,按照党中央和省市关于改进工作作风、密切联系群众的规定要求,始终坚持从自身做起、从点滴做起,把廉洁勤政作为立身之本,同党中央保持高度一致,自觉维护以***同志为核心的党中央权威。始终告诫自己并要求分管科室,决不允许在贯彻执行中央和省市委及局党组决策部署上打折扣、搞变通,坚决防止组织观念淡漠、纪律涣散的问题发生,切实做到对组织忠诚老实,言行一致、表里如一。认真履行“一岗双责”,切实抓好责任范围内各科室党风廉政建设责任目标落实,坚持把党风廉政建设工作与分管工作同部署、同落实、同检查,在自身做好的同时把全面从严治党的要求切实贯彻落实到分管领域。

四、遵规守纪,始终保持忠诚干净担当的政治本色

作为一名公职人员我能时刻警钟长鸣,始终做到讲学习、讲政治、讲正气。在平时工作中,坚持按原则办事,认真落实民主集中制,顾全大局,忠于职守,秉公用权。在工作上,我能够严格遵守党的政治纪律和廉政准则,自觉维护班子团结统一和权威,对集体议定的事项严格依法依规办事加强工作请示报告,按照规定向组织报告工作和党风廉政建设情况,始终按照党员领导干部的标准严格要求自己,自觉抵制腐朽思想影响。在生活中,我节俭自律,自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德。不存在公车私用情况,个人重大事项及时向组织报告说明。

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