好心情说说吧,你身边的情绪管理专家!
好心情说说专题汇总 心情不好怎么办
服装加工合同
请问您知道合同应该包含哪些内容吗?随着法律知识的普及,合同都需要被证明,提供相关证据,包括人证和物证。为了帮助您掌握一些重要的知识,励志的句子整理了一个名为“服装企业劳动合同”的网站,建议您将其添加到您的收藏夹中,以备不时之需!
服装企业劳动合同 篇1甲方(用人单位)名称:_________________工商执照(或事业单位)编号
法人(负责人)代表:_________身份证号码:___________
乙方(劳动者):____________性别:_____出生年月:___________
居民身份证号码:________户口所在地址:______________
常住地址:___________
用人单位合同编号: 年 号
用人单位劳动总编号:
为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国教师法》和国家及省、市有关法律法规规定,经双方自愿协商同意,签订本合同。
一、合同期限
本合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止。其中,试用期从 年 月 日到 年 月 日止。
二、工作内容
甲方根据需要安排乙方从事教师岗位工作。乙方应胜任教师岗位工作,并提高职业技能,完成教学任务。
三、教学保护和教学条件
甲方应提供符合国家法律法规规定的工作场所、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方的人身安全和健康。
四、工作报酬
(一)甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,并根据乙方的工作岗位,确定每月工资报酬。试用期工资为 元/月,试用期后工资为 元/月。并于每月 日支付给乙方。
(二)乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。
五、工作纪律
甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德,维护甲方的声誉。有下列情形之一为严重违反劳动纪律。
1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财物的。
2、私下将生源介绍到其他单位的。
3、故意或者过失泄露本单位教学及营运商业秘密的。
4、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识,给甲方造成损失或者给甲方学生造成损害的。
5、乙方因违反工作纪律或财务制度,给甲方造成经济损失的。
6、其他违反甲方单位规章制度,情节严重,使甲方单位利益受损的。
六、教学合同的变更、续订和终止
甲乙双方经协商同意可以变更教学合同的相关内容;教学合同期满或
查看更多>>这篇文章将综合分析和探讨“服装合伙合同”的多个方面,相信你能从中找到需要的内容。随着不少公民开始注重主动维权,我们对合同越来越了解。合同的当事人必须具备法人资格。
服装合伙合同【篇1】发包方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx(以下简称甲方)
承包方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx(以下简称乙方)
甲乙双方经友好协商,在平等自愿的基础上,就乙方承包甲方所有的xxxxxxxxxxxxxxxxxx事宜,达成如下协议:
第一条 乙方承包经营xxxxxx xxxxxxxxx, 的经营范围见营业执照。
第二条 承包期限
该店铺承包期限共xxxxx年,自xxxxx年xxxxx月xxxxx日至xxxxx年xxxxx月xxxxx日止。
第三条 承包金支付方式
1.该店铺第一年承包金为xxxxxxxxxxx元(大写 元整)。
2.第二年至x x年承包金为xxxxxxxxxxx元(大写 元整)。
3.每年的承包金必须在当年xxxxx月xxxxx日一次性付清。
第四条 店铺房屋修缮与使用
1.在承包期限内,甲方保证该房屋的使用安全(乙方使用不当除外),其它所属硬件设施的维修责任由乙方自行负责。
2.甲方提出进行维修须提前xxxxxxx日书面通知乙方,乙方应积极协助配合,承包期限顺延。
第五条 合同的变更、解除与终止本合同
1.本合同生效后具有法律约束力,甲、乙双方均不得随意变更或者解除本合同,需要变更或解除时,须经双方协商一致达成新的书面协议。
2.甲方有以下行为之一的,乙方有权解除合同:
(1)提供不符合约定条件的店铺设施,严影响经营。
(2)甲方未履行房屋的修缮义务,严重影响经营。
3.承包期满合同自然终止。
4.因不可抗力因素导致合同无法履行或者无法完全履行时,甲、乙双方协助商一致,可以变更或者解除合同。
第九条 免责条款
1.因不可抗力原因致使本合同不能继续履行或造成的损失,甲、乙双方互不承担责任。
2.因国家政策需要拆除或改造酒店的房屋,使甲、乙双方造成损失的,互不承担责任。
3.因上述原因而终止合同的,承包金按照实际使用时间计算,不足整月的按天数计算,多退少补。
4.不可抗力系指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。
第十条 争议解决
本合同发生的争议,由双方当事人协商或申请调解;协商或调解解决不成的,
查看更多>>这是一份编辑为您制作的“服装代理经营合同”期待让您喜欢,本文力求为您的工作和生活提供更多的经验和智慧。在经济全球化进程日益扩展的今天,合同在工作生活中的地位也变得越来越高了。在合作中签订合同是不能随意马虎的事情。
服装代理经营合同【篇1】甲方:**服装有限公司
乙方:
签约地点:
为提升品牌的信誉和消费者的合法权益。本着双方互利互惠、共同协作的原则,遵循我国《经济合同法》商标专利等有关法律、法规及北京市le papillon 服装公司经营管理模式,现就授权委托“艾菲”服装代理事宜,依法订立本协议。
十条 :代理许可内容、区域、方式
(一)、代理许可内容:乙方在协议签订区域内经营“le papillon ”服装系列产品。
(二)、代理许可经营区域范围
甲方授权乙方在上海代理“le papillon ”服装系列产品,其销售区域范围包括本省内的 所有区域经销,允许在该区域经营专卖店、专厅、专柜。乙方必须拥有办公区域、订货区域、物流仓储和35平方以上的形象店。
(三)所有销售网点必须保持统一形象,统一货柜、统一配套设备。
(四)乙方不得同时经营与本品牌同类的品牌产品,不得用其它厂商的商品换上甲方的商标或包装进行销售;不得生产仿冒甲方的产品。如有以上行为,一经发现视情节严重状况罚款,直至追究乙方的法律责任。
(五)代理方式:乙方保证在协议指定区域销售,不得跨越区域供货、窜货,如发现越区供货、窜货现象,处罚如下:
a、 首次甲方给予乙方书面警告,乙方向甲方做出书面保证,停止越区供货、窜货、没收所有窜货产品并罚款人民币20000元,用于赔偿被越区方的代理商损失。
b、 第二次发现乙方跨越区域供货、窜货现象,甲方有权停止供货给乙方,乙方应无条件赔偿造成被窜货区方的所有经济损失并罚款人民币50000元,情节严重的甲方无条件取消乙方代理资格。
c、 第三次发现乙方跨越区域供货、窜货现象,甲方将无条件的取消乙方的代理商资格,并责令乙方7日内清还公司的所有债务,同时停止使用与有关le papillon 服饰的一切商标及形象规范。
第二条 :代理许可的期限
甲方授权乙方的代理许可期限为3年(自20xx年1月1日至20xx年1月1日止)。协议期满乙方在同等条件下有继续合作的优先权。
第三条 :代理许可条件
乙方一次性交纳品牌保证金10 万元人民币,且款项以收据或汇款单为准。乙方首批备货
查看更多>>随着我们的知识面不断扩大,范文需要我们不断地积累,范文往往会涉及到我们生活的各个方面,有哪些范文值得参考呢?在这里,你不妨读读服装营业员劳动合同,欢迎大家与身边的朋友分享吧!
服装营业员劳动合同(篇1)甲方名称:
乙方名称:
居民身份证号:
户口所在地:
邮政编码:
家庭住址:
联系电话:
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲、乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。
第一条甲乙双方选择以下形式确定本合同期限,合同有效期自20xx年x月x日起至20xx年x月x日止。
第二条甲方招用乙方在位工作。
1、乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。
2、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本店依法制定的规章制度给予相应处罚。
第三条甲方保证乙方每周周日休息一天,也可在征得甲方同意的情况下每月连休假四天,不扣工资,如乙方休假差出四天,则按每差一天扣出_____元工资。
第四条甲方采用以下形式向乙方支付工资。
月工资_____元加提成,按每售出(_____元以上提_____元,甲方每月_____日前向乙方支付工资。
第五条本劳动合同的解除或终止,依《劳动合同法律》规定执行。合同期满自行解除,若工作需要延长聘用时间的'经双方协商可办理续聘手续。
第六条甲、乙双方约定的其他事项:
1、乙方应尊重甲方人员,服从甲方管理。
2、经乙方同意,甲方按每月从乙方工资中扣出_____元,等合同期满由甲方退还乙方,如在乙方工作期间,有货款缺失,甲方可从此款项中扣出。
3、乙方提前解除劳动合同,应该提前一个月通知甲方,否则,给甲方造成的损失由乙方负责。
4、签订本合同书之前,乙方已与甲方就工资一事达成了一致。
第七条本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份,本劳动合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。
第八条本合同未尽事宜,以双方签订的协议为准。
甲方(公章):乙方(公章):
法定代表人(签字):法定代表人(签字):
____年______月______日____年______月______日
服装营业员劳动合同(篇2)甲方:______________________以下简称甲方)
地址:______________________
乙方:______________________(以下简称乙方)
乙方身份证号:______
乙方家庭住址:______
为
查看更多>>