岗位个人工作总结

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行政人事岗位转正总结

近期完成了我的行政人事岗位转正评定，心情既兴奋又紧张。今天我想借此机会来总结自己在这段时间的工作经历和成绩，同时也反思一下自己的不足之处。通过这次总结，我希望能够更好地提升自己的工作能力，并为将来的职业发展打下坚实的基础。

首先，我想说的是我在行政方面的工作。作为一名行政人事助理，我深知自己职责的重要性。我积极参与并协助部门领导完成各类文件的起草和审核工作，确保文件的规范与合法性。我还负责员工考勤和请假管理，努力保障公司的正常运营。我与各个部门保持密切的联系，及时解决员工的问题和需求，确保员工的工作效率和满意度。

其次，我要谈谈我在人事岗位上取得的成绩。作为一名行政人事助理，我始终把员工的招聘、入职和离职等事项视为头等大事。在员工招聘方面，我积极参与各种招聘渠道的推广和筛选面试流程，并及时向部门领导提供招聘建议。入职环节，我与新员工保持密切的沟通，尽力帮助他们尽快适应公司的文化和工作要求。另外，我还负责制定和执行员工离职流程，确保离职程序的顺利进行。通过这些工作，我不仅提高了自己的招聘筛选能力，也锻炼了自己的人际交往和沟通能力。

然而，我也意识到自己在这段时间的工作中存在一些不足之处。首先，我有时候会在处理问题时过于繁琐，花费过多的时间和精力在细节上，导致无法高效地完成工作任务。其次，我有时候在与他人的沟通中会显得过于正式和矜持，缺乏一定的亲和力，这给我与同事建立良好的关系造成了一些困难。另外，我也发现自己在处理紧急事务时的应变能力还有待提高，有时候被突如其来的问题打乱了工作计划，导致工作进程的延误。

为了改进以上问题，我计划在未来的工作中进行以下方面的改进。首先，我将学会根据工作的紧急程度来合理安排时间，优先处理重要且紧急的事物，以提高工作的效率。其次，我会积极参与公司开展的各类培训和活动，提升自己的沟通和团队合作能力，增强与同事之间的亲和力。另外，我也会主动请教和学习优秀的同事，提高自己在处理突发事件时的应变能力。

总的来说，这段时间的行政人

下面我们特为大家准备了一篇关于“总账岗位工作总结”的文章，希望这篇文章能够帮助大家更好地平衡工作和生活。学习撰写文档可以提高我们整理和处理信息的能力，学习范文在现今各个领域中的重要性正在逐渐引起人们的关注。了解如何构建文稿能够帮助我们提高我们的写作水平。

作为一个会计人员，总账岗位是我们每天必须重点关注的工作之一。每到年底，总结一年的工作成果、反思工作不足、总结经验教训也成为了必做宣告。本文旨在通过回顾总账岗位年度工作总结，深入了解总账岗位的工作职责和重点任务，以期助力会计人员更好的开展工作。

一、岗位职责：

1.负责公司日常核算，总账填制工作，确保会计科目账面准确。

2.负责会计凭证的编制与审核，包括会计期末结转、损益调整等。

3.负责编制企业财务报表。

4.协助内外部审计工作完成。

二、年度工作总结

1. 财务数据准确性的保证

总账岗位职责之一就是负责日常核算，确保会计科目账面准确。从数据录入，凭证审核，财务报表编制等环节，我们都需要认真核心数据的准确性。在今年的工作中，我们要求团队成员更加精益求精，从每一个小环节入手，不断加强数据反馈和交流，确保数据的准确性和及时性。

2. 提升工作效率，“减肥”小部分

在总账岗位工作中，不同的会计科目涉及到的性质和金额均不相同，明确“重点科目”，正确处理重要数据，及时发现问题和异常状况，是保证总账工作高效和质量的必要环节。在过去的一年里，我们通过不断努力，发现并整理了一系列常见的重要科目，做好了重点科目的数据分类记录，避免了错漏的情况发生，并且在数据审核过程中，能够高效地发现问题、处理问题，提升了总账的工作效率。

3. 主动提升质量，主动掌握关键数据

正确性和准确性是总账岗位重要工作，数据的来源和准确性高度关联，只有在数据质量上下功夫，总账岗位工作的质量才能保证。在对账期间，我们提前审核相关凭证，并主动梳理序号，并按照不同的情况调整会计科目。这种工作方式提升了我们的工作效率，但是也为我们解决了一些重要数据的问题，提高了数据质量和信息的可靠性。

4. 坚实和拓展团队工作基础

总账岗位是一项需要高效团队协作的工作，强大的工作基础是团队成功的关键因素。团队成员之间的工作交流和合作，在未来的工作中也将更加重要。为此，我们全面评估团队工作模式和流程，梳理出适应公司和个人发展的

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__年第三季度医务科在院委会的正确领导下，以病人为中心、以全面提高医疗质量为主题、以建立和谐医患关系为目标，严抓医疗规范化和核心制度的落实，从源头防控医疗隐患，、转变观念，使科室的各项工作高效有序的进行。并为迎接评审建立迎评办公室，对其直接领导，为二级医院综合评审的顺利开展提供了有利的保障。现将_年医务科第三季度的工作总结如下：

一、医疗质量管理

不断提高医疗质量是促进医院发展的动力，严格医疗质量管理，全面提升医疗服务质量是医务科的重要任务，__年医务科始终以“三好一满意”为标准，根据既定计划着重从核心制度落实、病案质量管理与科室自身建设三个方面不断深入。

1、严抓管理，促进各项制度落实到实处

医务科继续加大十四项核心制度的执行和落实力度，特别是在全院开展职能科室参与科室交班、查房工作以来，医务科进一步深入到科室，对科室的实际情况有了更全面的了解，这使我们在加强制度落实的基础上更加人性化的管理，在面对科室的危重症患者的重点督察方面，首先要求科室及时上报相关信息，医务科备案后及时到科室了解患者病情、查阅病历后，具体安排全院或科室内会诊，组织会诊人员和时间并参与会诊全程确保会诊质量，这样就为科室节约了时间和精力集中于患者的治疗和会诊资料收集上，有效提高了科室救治危重患者的成功率，降低致残率和病死率。

2、规范病历管理，提高病历书写质量

医务科不定期到科室抽查病历。在环节病历方面重点督查病历书写及时性、治疗计划的合理性、病情告知的有效性等方面，做到及时发现、及时反愧及时更正;终末病例的抽查中，医务科重点强调病历书写的高质量和完整性，包括大中型手术的术前讨论、为重症患者讨论的书写质量，依法执业，医嘱执行记录等。通过严抓病历质量，将各项规章制度落实到工作中的每个环节，并联合质控委员会逐步建立全院、科、组三级质控网络。在现场督察反馈的基础上追踪更正情况，对反馈后未及时更正者严格按照我院制定的“医疗文书质量考核奖惩办法”，针对不同问题进行相应处罚。

3、立足自身，加强科室自身建设

只有不断提高科室的自身素质，才能确保科室各项工作的有效开展。医务科不断自我完善、更

如有着相当计划，鼓着勇气往前走，因此，下一阶段的工作计划制定就变得格外关键了。工作计划应明确表达出组织的目标和任务。以下是栏目小编为您整理的会计岗位个人工作计划相关内容，相信你参阅以后一定会有所收获！

作为一名新的会计人员，我打算从两个方面入手今年的工作：

一是尽快熟悉出纳的各项业务，二是努力学习会计专业知识。;

争取在年末时完成两个目标：掌握出纳的全部业务技能和会计记账;获得会计从业资格证书。

为了完成既定目标，必须坚持以下内容：

做好现金、支票、各种票据的保管工作，做到细心、认真、负责;做好报销等日常业务，对票据认真核查，保证其满足要求;掌握财务管理信息系统的各种功能和使用方法;熟悉银行的各项业务，和银行人员做好工作沟通。

有关现金、支票的工作，做到收有记录，支有签字;做好日记账，按日核对库存现金，做到记录及时、无误;

3、收付现金双方必须当面点清，防止发生差错;

4、做好出纳核算工作，认真、仔细，多次核查，不能心存侥幸;

5、坚持原则，不满足要求的票据坚决拒收。

另外，作为xx项目的一份子，在财务保密的前提下，我会努力和其他部门的人员搞好关系，尽量满足他们的需要。踏踏实实地工作，为固原项目的成功贡献一份力量。

一、树立正确服务思想：

根据阳谷县局计财科20xx年的工作计划，结合我校的具体情况，严格执行财务、法规，加强财产管理，勤俭节约，科学合理使用资金，以限度的争取资金，改善办学条件，使之达到新的办学标准，为学校的教育教学提供良好的物质保障。本着求实、创新、到位和科学的原则，全心全意地为学校广大师生服务。

二、认真抓好以下常规工作：

1、根据阳谷县财政局、教育局关于下达的20xx年预算标准的，准确做好学校年度预算和收支计划，并严格执行。全面做好年终的决算工作，为学校教育决策提供可靠的数据，确保实现三个增长。

2、加强过程管理，及时统计教育经费使用情况，做到底码清楚，信息准确，每月向校长汇报，为领导合理使用资金提供依据。学期末向全体教职工汇报资金使用情况，加强财务监督。

3、加强财会人员的继续培训工作，提高财会人员业务水平，做好财务年审、换证工作。

4、协同团委搞好贫困寄宿生救助工作。

5、严格执行财务制度，遵守，按时上报各种资料。

6、严格报销手续，各种支出的原始凭证必须符合《会计基础工作规范