婚礼通知精华

在日常的工作过程中，我们经常会遇到各种各样的公告通知。 公告通知是行政公文文种体系中的重要组成部分。以下是编辑为您整理的单位体检通知相关知识点，欢迎大家参考阅读！

为进一步做好职工的健康保健工作，及时了解全院职工的健康状况，院领导高度重视职工保健，为了做到早发现、早预防、早治疗、早康复，做好重大疾病、慢病的三级预防，让大家有一个健康的身体，愉快地工作，确保医院工作顺利开展。经院办公会研究，决定每两年对全院职工进行一次健康体检。为确保体检工作的顺利进行，特将职工定期体检有关事项通知如下:

一、组织与领导成立体检领导小组，其组成人员如下：

领导小组下设办公室在体检中心，z任办公室主任，zz任副主任，体检中心工作人员为办公室成员。预防保健科负责全面协调;体检中心负责具体实施;医教部、护理部、人事科、检验科、功能科、放射科、妇产科、门诊部及临床各科协助。

二、体检对象

全院所有职工，包括在编人员、离退休人员及招聘人员。

三、体检时间：

安排体检分两个阶段进行，第一阶段为离退休人员，第二阶段为在岗职工。具体时间由体检当年预防保健科通知为准，一般安排在体检年的5—6月进行。职工体检尽量安排在每周一至周五的下午及双休日进行，错开其他体检人员高峰时间。

四、体检地点：

xx县人民医院体检中心。

五、体检项目

1、物理体检：血压、心肺听诊、腹部检查。

2、已婚女职工加作妇科检查：

①宫颈癌筛查：常规宫颈刮片(采取自愿原则)。

②乳腺癌普查：妇产科、外科做常规乳腺扪诊和/或红外线乳腺检查仪检查(采取自愿原则)，以利早期发现乳腺病变。

3、血常规。

4、生化检查：肝功、乙肝两对半、肾功2号(包括血尿酸)、血脂四项(总胆固醇、甘油三脂、高密度脂蛋白胆固醇、低密度脂蛋白胆固醇)、血糖。

5、胸部x线透视。

6、心电图。

7、彩超：消化系统、泌尿生殖系统。

8、血液特检：icu、新生儿室、分娩室、血液透析室、内窥镜室、感染科、检验科、麻醉科等部位工作人员增做血液特检项目。

六、体检具体实施方法

1、离退休职工，由人事科填写体检人员花名册于体检当年4月20日前交体检中心王章云主任;并告知离退休管理委员会蒲自成同志通知所有离退休职工按时参加体检。

2、全体在岗职工，请各科室负责人或护士长根据本科室实有工作人员造好花名册，于体检当年4月30日前交体检中心王章云主任。

3、

可能都要公告通知进行接触。通知公告发布要考虑到目标受众的接受程度，我们需要怎么样才能撰写好公告通知呢？今天励志的句子特意为大家整理了一篇《公司十一放假通知》的文章，欢迎分享给你的朋友！

各学院，各部门、单位：

根据上级关于20xx年国庆节节假日安排的通知，结合我校实际，经学校校长办公会研究决定，现将放假安排通知如下：

调假时间：20xx年10月8日、10月9日上班、上课。

1.10月8日补10月4日的课;

2.10月9日补10月7日的课;

1.各单位要做好防火、防盗工作，离校前各办公室要拉闸断电，门窗关严锁好。

2.假期值班人员要严格遵守值班规定，按时到岗，不迟到、不空班，有情况及时向带班领导汇报。

3.放假期间，校机关和直属单位主要负责人外出(出京)要向主管校领导报告，并履行请假手续;各学院、北苑校区主要领导外出(出京)要向学院(校区)联系的校领导报告，并履行请假手续。不以单位名义组织集体外出活动。

4.请各相关单位做好放假期间的各项保障工作，对师生做好安全提示教育。安排好京外生源学生的思想引导和在校期间生活等工作。

请各学院(校区)于9月23日(星期一)下班前，将本单位领导带班及值班安排报党委(校长)办公室。

根据国务院新修订下发的“十一”放假安排，并结合物业公司的实际情况，现将20xx年“十一”期间的放假和值班安排通知如下：

1、9月27日（周六），9月28日（周日）不休息。

1、为了维护好各园区十一期间的治安秩序，在假日期间为广大业主提供安全、便捷的.优质服务。特安排客户服务部、保安部、工程维护部等部门正常值班。

2、所有值班人员在值班时间内必须坚守岗位，并坚持按时打卡考勤制度，打卡时间为：8:00-11:30;13:30---17:00各一次。

3、值班人员要有高度的责任心，认真做好来电记录和来访登记、文件的保管、办公室区域的消防安全和防盗等工作。

4、如有突发事件，值班人员要及时向主管或经理汇报，并协助有关部门及时解决。

5、值班期间要做好值班记录，以备检查。

6、所有值班人员未经允许不得擅自离岗，管理层以上员工保持24小时（手机）畅通。

7、保安员“十一”期间的值班安排按照保安部“十一”期间的值班安排表值班。

8、金域国际和东润华庭等各管理处保洁员实行轮休制度，必须保持“十一”期间办公区域和园

在学习和工作中，常常需要写一些公告通知。公告通知是单位运营中的一环，它承载着重要的信息公示任务。但是，我们无需为写公告通知而烦恼。今天，我很高兴向大家推荐一篇有关“招聘会的通知”的好文章。如果您觉得文章不错，记得分享给身边的朋友哦！

招聘会日期：20xx年06月18日(星期一)

招聘会时间：上午8:30-14:00

招聘会城市：福建福州

招聘会地点：福州海峡会展中心多功能厅（二楼）

招聘会主题：海峡两岸大学生就业创业洽谈会

友情宣传：中国

招聘会详情：

各参会单位，各高等学校：

为进一步推动海峡两岸人才交流与项目合作，支持高校毕业生自主创业促进就业，搭建用人单位、创业项目与毕业生双向选择和对接洽谈平台，省公务员局（省人力资源开发办公室）、省教育厅、团省委、海峡人才市场决定联合举办海峡两岸大学生就业创业洽谈会，海峡两岸大学生就业创业洽谈会，招聘会信息网《海峡两岸大学生就业创业洽谈会》。本次活动为公益性活动，参会单位和大学生均免费参会。现将有关事项通知如下：

一、活动时间、地点

（一）时间：20xx年6月21日8:30－14:00

（二）地点：福州海峡会展中心多功能厅（二楼）

6月20日，外地参会代表报到，洽谈会布展。报到地点为：景城大酒店（福州市六一北路468号）。

二、活动内容和参会对象

（一）活动内容

1、海峡两岸大学生就业招聘会。海峡两岸各类用人单位与毕业生（包括在内地普通高校就读的全日制台湾毕业生）开展供需见面、对接洽谈活动。

2、大陆、台湾创业项目推介。推介大陆和台湾创业项目、连锁加盟项目，创业项目开发者、特许经营连锁加盟企业与大学生面对面洽谈，达成加盟创业意向。

3、高校大学生创业成果展示。展示我省大学生创业成果和省内大学生创业园、创业实训基地建设情况。

（二）参会对象

1、有招聘毕业生需求的用人单位，重点是台资企业、平潭综合实验区用人单位和有台湾毕业生（人才）需求的单位；

2、有意在福建落地、发展的大陆和台湾创业项目、特许经营连锁加盟项目；

3、有就业创业愿望的.高校毕业生（包括在内地普通高校就读的全日制台湾毕业生）。

校属各单位：

xx年春季大型校园招聘会定于x年3月25日上午9：00在学校举行，现将有关事项通知如下：

1、因第一图书馆已经启动自动借阅系统，不再适合开展大型招聘活动，本次招聘会场地调整

我们都涉及拟写公告通知这样的事情。通知公告中应当充分考虑到文化传承和发展，优秀的公告通知是什么样子的？经过深入的研究我们为您编辑了“精华公司通知”，希望能帮助到你，请收藏！

xxxxx有限公司总经理室：

各位领导，我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任，让我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了很多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作，让我在xx开发，xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

由于薪金的原因，我不得不向公司于今年x月xx日正式离职。

对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。

此致

敬礼!

辞职人：

20xx年xx月xx日

张经理：

你好，转眼间来公司已经一年，一年中目睹着公司步履蹒跚地成长，现在真的要走了，有点心痛。

辞职当然得需要理由。无论选择走还是留都有很多理由，但走的理由似乎更充足一点，因为无论对于公司还是我个人的发展，这样的选择都要好一点。

不知前几天给你发的报告看了没有？那里边的都是真话。而其中很重要的一句话是：我们公司不是一个软件公司，软件开发只是公司的一个辅助性的工作。这就决定了技术部的所有存在的意义是在于：保障资源部的工作。要保障资源部的工作是很容易的，在公司需要的几个系统（资源发布，视频点播，素材中心）已经开发完成的情况下，剩下的便只有维护了。维护的工作量并不多，有一两个人便可以了，甚至我可以说，凭小夏的实力，有他一个人便可以了（不包括notes人员），其它之人，实际是人力资源的浪费。成天坐着无所事事，而且还要无功受禄，不知道别人怎样，但这样的'环境不是我所能接受的。公司并不是一个特别富裕的公司，我相信你们也不希望员工在这里“混”日子。需要多少人力便雇用多少人力，不能浪费，这应该是人力资源管理的一个原则。我觉得我应该是多出来的那一部分，在这个月我把公司网站给做完了以后，我便成了个“多余”的人，因为我所能做的，小夏都能做，而且他也不至于到忙不过来的地步。就算我不主动提出辞职，公司也应该辞退我，没有必要花几千块养一个闲人，况且程序员的工资还不低。

我辞职的第二个原因，是关于我个人的，我毕竟是广东人，南粤那片土地相对于北京来讲对我更有吸引力。这个没有必要多讲了。

我的辞职相信不会给公司带来多大影响，因为所有项目都已经开发完成了，而