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事业单位人员聘用合同

事业单位人员聘用合同

  • 最新事业单位人员聘用合同(锦集13篇) 事业单位人员聘用合同 篇1

    聘 用 合 同

    立合同双方:

    山西省农科院畜牧兽医研究所(以下简称甲方)经协商同意,特聘用

    为清徐王答养殖试验场围栏看护工(以下简称乙方)双方在公正、平等协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守。

    一、聘用期限:

    自2013年

    月 日起至2013年3月31日止,期限届满合同自行终止。

    二、聘用待遇:

    在合同有效期内,甲方支付乙方包干工资每月人民币2600元整。不再支付其他任何费用。

    三、聘用条件:

    被聘用人员要求年龄60岁以下,身体健康者。

    四、双方职责:

    a)甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心,乙方应服从甲方的领导和工作调配,遵纪守法。

    b)乙方在实际工作中发现问题或有工作困难时,可及时报告甲方,甲方要积极帮助解决。

    c)乙方要保证所负责看护的畜牧所养殖试验场围栏的安全完整。当发生破坏或损害时,应第一时间报警并保护现场,同时两小时内通知甲方。

    五、其他:

    a)本合同自签订之日起生效,期限届满自行终止。如需继续聘用,应重新办理续订手续。

    b)甲方因国家政策或上级部门指示,需对养殖试验场工作进行重大调整时,可主动终止本合同。c)本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

    方:山西省农科院畜牧兽医研究所

    表:

    (签章)订立日期:

    ****年**月**日

    方:

    (签章)订立日期:

    ****年**月**日

    附:本人身份证编号:

    事业单位人员聘用合同 篇2

    名称:

    根据有关法律、法规、规章和《山东省事业单位实行人员聘用制度暂行办法》(鲁厅字43号)的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照履行。

    本合同自双方签订之日起生效。

    一、 聘用合同期限?

    本合同期限按下列第 项执行:

    (一) 本合同期限为 年,自 年 月 日起,

    至 年 月 日止。

    试用期为 个月,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

    (二)本合同期限自 年 月 日起,至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。

    工作任务完成时止。

    试用期为 个月,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

    (一)甲方聘用乙方在 部门从事 岗位的工作。

    (二)由甲方确定乙方的岗位职责要求,具体内容如下:

    (三)乙方同意在该岗位工作,并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。

    (四)在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整乙方

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  • 中央事业单位聘用合同精选

    以下是励志的句子的编辑悉心筛选的"中央事业单位聘用合同"为您提供。在社会规则日益健全的背景下,只有满足了所约定的条件,所签订的合同才会生效。在创建合同时,要注明合同的背景内容。希望这些信息和资料对你有所助益,供你学习和参照!

    中央事业单位聘用合同 篇1

    中央事业单位聘用合同的范文

    一、合同双方

    甲方:(中央事业单位全称)

    地址:

    联系人:

    电话:

    乙方:

    身份证号码:

    住址:

    联系电话:

    二、聘用岗位

    乙方被聘用为(职务/职称)。

    三、聘用期限

    从(年)(月)(日)至(年)(月)(日)。

    四、工作时间

    1.乙方每天工作8小时,每周工作40小时,根据工作需要,必要时应当加班。

    2.根据单位工作需要,乙方的工作在一定程度上需要调整,但必须遵守国家法律、法规和单位规定,维护单位利益。

    3.乙方休息时间、休假时间和加班时间的安排应当按照国家法律、法规和单位有关规定执行。

    五、薪酬待遇

    1.乙方的薪酬待遇应当按照国家法律、法规和单位有关规定执行。

    2.乙方发放的薪酬包括基本工资、津贴、奖金、绩效工资和其他福利待遇等。

    六、劳动保护

    1.甲方应当为乙方提供符合国家法律、法规和行业标准的劳动保护措施。

    2.甲、乙双方应当共同维护良好的劳动关系,不得有侮辱、歧视、虐待和身体或精神上的伤害。

    3.如乙方在工作中出现意外事故或患病,应当及时报告甲方并及时治疗。

    七、违约责任

    1.甲方若未按照本合同约定支付乙方工资或者扣减乙方工资,应当依法承担违约责任,造成乙方损失的,应当承担赔偿责任。

    2.乙方未按照本合同约定工作或者违反了国家法律法规的,应当依法承担违约责任,造成甲方损失的,应当承担赔偿责任。

    3.本合同自动终止或解除后,双方应当进行结算,并按照国家法律、法规和单位规定执行。

    八、争议解决

    1.双方发生劳动争议,应当协商解决。协商不成的,可向人民法院提起诉讼。

    2.因本合同引起的纠纷,由协商解决。协商不成,可向人民法院提起诉讼。

    九、其他

    1.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

    2.未尽事宜双方协商处理,经双方签字确认后生效。

    甲方:签字日期:年月日

    乙方:签字日期:年月日

    中央事业单位聘用合同 篇2

    中央事业单位聘用合同:稳定就业的保障与责任承担

    近年来,越来越多的人选择考取中央事业单位从而稳定职业,但是也伴随着对于中央事业单位聘用合同的关注与热议。中央事业

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  • 事业单位聘用劳动合同四篇

    你是不是还在担心自己写的合同格式不好吗?合同可以有效地约束违约行为。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式,我们为您特别挑选的“事业单位聘用劳动合同”一定能够让您惊喜连连,向您推荐本页并希望您在浏览器中收藏此页面!

    事业单位聘用劳动合同 篇1

    聘用单位(甲方):__________

    受聘人员(乙方):__________

    根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[20__]35号),甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下聘用合同条款,共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。

    一、聘用合同期限

    本合同期限按下列第__项执行:

    (一)本合同期限为______年,自________年____月____日至________年____月____日止。试用期为________个月,自________年____月____日至 ________年____月____日止。

    (二)本合同期限自签订之日起算,至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。

    (三)本合同期限自签订之日起算,至____________________工作任务完成时止。试用期为__________个月,自________年____月____日至________年____月____日止。

    二、聘用岗位及职责要求

    (一)甲方聘用乙方在____________________部门从事____________________岗位的工作。

    (二)由甲方确定乙方的岗位职责要求,具体内容如下:

    1、____________________________________________________________

    2、____________________________________________________________

    3、____________________________________________________________

    (三)乙方服从甲方的工作安排,按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。

    (四)在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整乙方的工作岗位。

    三、岗位纪律

    (一)甲方有权按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。

    (二)乙方应严格遵守国家

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  • 单位聘用合同

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    单位聘用合同 篇1

    公司门卫聘用合同范本

    甲方:_________

    乙方:_________

    为保证全局绝对安全,防止被盗事件发生,经研究决定聘用门卫值班人员2人。本着公平、公正的原则,经双方协调,签订如下协议:

    1、甲方每月付乙方值班工资伍佰元整(一切费用包干在内)于每月底由乙方开出税票到甲方办公室办理有关手续,经局长、保卫负责签字后到局财务股领取工资。

    2、甲方给乙方配发一定的工作和休息用具。为保证用具正常使用和移交,乙方必须交保证金300元。甲乙双方中断执行协议乙方必须将所有用具向甲方交接清楚,甲方将全部保证金如数退还乙方,乙方如人为破坏损坏或移交不清,甲方有权扣除部分或全部保证金。

    3、甲方向乙方提供正常照明和用水。

    4、乙方的工作时间为三班制:上午8点至下午6点。晚班下午6点至晚上12点。零点班晚12点至次日晨8点,此班当值人必须从零点至5点对局内进行全面巡视,每半小时一次,全晚不少六次。

    5、乙方必须服从甲方安排,当值人员必须忠于职守,按时开关大门,按规定检查出入车辆和材料,办公楼门晚九点落锁,门卫晚12点落锁,上下班必须交接清楚,并将有关情况记录在案,方可交接班。

    6、乙方在当值期间如院内发生盗窃案及火灾事故,必须主动制止或捕获案犯,同时报告有关主管人员。事后经查实确认,当班员制止盗窃有功将给予一定的奖励。

    7、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律,并不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜,不得私自离岗溜岗和迟到早退,如发现一次罚款拾元。

    8、乙方在交接班前应负责门卫前后15米内的环境卫生清扫工作,如不清扫者一次罚款伍元。

    9、乙方不得同意外来人员到甲方打水,收购废品,叫卖,或到办公室推销产品等,特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。

    10、甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外,不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。

    11、乙方不得利用换班空间在院内干其它劳动活(包括装卸活动)。

    12、乙方不准在甲方机关院内和值班室内组织、参与打牌、买码等赌博和邪教非法活动

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事业单位人员聘用合同专题给大家精心整理提供有关事业单位人员聘用合同、精选事业单位人员聘用合同等,想了解更多内容,欢迎关注并收藏本栏目。 更新时间:2024/03/03